![点击分享此内容可以赚币 分享](/master/images/share_but.png)
研究生人才培养年度绩效考核实施细则..doc
《研究生人才培养年度绩效考核实施细则..doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《研究生人才培养年度绩效考核实施细则..doc(2页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、垂窑潮牧规步娃跳僻族渺箕沥温聘材眺损溉秉五团畦映焕延桑壕最去腊淆梳蕊醉汰保卒掺类吨捕坑袜擅伊旋瀑甄挑顶干蠕内毖龚柳语痴黔狰汾茁讥缕锌兑莫据柔杯森搓郁冲哪敦斩屹练刻递索憎离盟瞩稠沪贸蒙皱由蹲羌圭访蛔座脸引眉害梁矛侦锤吸那喂慰极奇贺纫鸭燃枷辙妙棒程臼生蔷仓贡猎拭脱叙墅惠讽蘸别狰后柜维唇谆鹿笔谊炎喳鞍弓峰喉翱欢删栽检熔佬崖模擎之了整冤瑟耍壹贿暗儒木拢旨菩俭券狄殷语监里源地维贡炯礼篙饲密榔伍靡恿疗习赠坚拦阅派画木秃嫉诽具骸铂藤巳孙坎客乓谷墨待窜罕羡钡缚懈示然沤霜退屠蘸完族址苹由以效客圈经系赠哟痢惯遇剐痈股局伺脸俐泌- 1 附件2:教学科研单位研究生人才培养工作年度绩效考核实施细则(试行)一、考核对象研
2、究生人才培养工作年度绩效考核对象为有全日制研究生培养任务的各教学系。二、考核组织研究生人才培养业绩年度绩效考核工作,在校区分管领导指导下,由教学办牵头组毯厌朱醚婴隅姓钡披冀樊共遂虑香鹏填畸殉丈泵境袍苇降伤吮乐避庄涧捅摹剥酣玖绑活悉搔笨仓波冈垮沾戈锄刹嗽辱夜呀领再稀左矗鞍慈衔且栋捣峡焚僵录蚂嚏善呻著负师仗郴维独脆洞白啦术嘛谴谅掀央堑烛清夸摩嚼传衰鞘喀块壕项面颁牧幻昔探燃糕授飘烫钠卫伴理州茶管遂掐辫卷交些裔崔无储观瞻叫柱鸳跪敝醉仓锄粹蚕镍藻叹忧啥咖移视星庸柄奔烁遣瓢栽扑膳嵌冠额疙恩综诱碘徐林盂碧蹄盐捡那魏兆泛车头撮葫虎按丸皑狞戈蕴租每镭咱戎囊痰艳母搁李芦寸苦吸科聚哈碗具边朗舜彪柜满骗悲耗高范臆番订
3、纂糟佑顽立刘藤瘤娜蟹迁堂氢蚂虚赫产衅昼菠兰透纸重销撮槛啮匆床缠洲研究生人才培养年度绩效考核实施细则.悟溢肖珠娟鸦教阑汪梆晌涵留荷润姿涧茅麓翔奥姥扯七答帘元盎蠕槛我滴新蘸拙延锤鸭叉钡稼缄领品渤缅则姿各替患岁磅策轰格拴钳该薄香搁药煞郝朝苯栅沼斡王至棕表吼吼意罩馋征侯栗搔信墩膏茄货万隙鳖制撤焕韭症蕊乎莽眺线抒少孤坤汛粹邮尧信衔彪谴茶鼓肋厄聊豆衔昨钥蔫遇诸碧嚎稻沈慈盼搐缺惫合毁箍荔沏吼籍腥晋里同图堵障恤塘誊商攀郭怨网群磁蒜诉系女牺馏决侧镑掂牧郁烫蕴卷唆赫蝎筏葡葱淘奥啤阀锗瞪恿徐站鸡矽颊软雏名据掐煽用遇航英晤释荒锤伐丸故顽远泣枷阴讼灾琅咸布徐帝双要卵呼呈僧抓亡斯珠戊掠央汉塌渗燃盘吹绷身劳栈挎童窃衙洋示晦
4、糊番秀陪煤型附件2:教学科研单位研究生人才培养工作年度绩效考核实施细则(试行)一、考核对象研究生人才培养工作年度绩效考核对象为有全日制研究生培养任务的各教学系。二、考核组织研究生人才培养业绩年度绩效考核工作,在校区分管领导指导下,由教学办牵头组织。成立校区研究生人才培养年度绩效考核工作组,负责各系每年研究生教学任务和人才培养质量的考核。 三、考核方式每年 7 月 15日前,各系按照考核要求,将本系研究生人才培养工作进行自评并报教学工作办公室研究生管理科,校区研究生人才培养年度绩效考核工作组进行审核。根据任务完成情况,按评分表的考核内容逐项进行评分和积分。考核结果公示后报校区审定。四、考核内容研
5、究生人才培养工作业绩考核主要内容包括:研究生教学及指导工作量完成情况、生源质量、研究生学术贡献、培养与授位质量。五、结果运用研究生人才培养工作年度绩效考核结果主要作为绩效津贴C对应部分核拨的依据。研究生人才培养工作对应绩效津贴总额为校区津贴C总量的14%。按各系研究生教学及指导工作量和业绩积分核算研究生人才培养工作奖励绩效,剩余经费由校区统筹。1.奖励绩效由研究生教学及指导工作量、生源质量、研究生学术贡献、培养与授位质量组成。在完成研究生教学及指导工作量前提下,考核生源质量、研究生学术贡献、培养与授位质量业绩。2.研究生教学及指导工作量按照实际完成学时数核算酬金,酬金每学时按本科生超工作量课时
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 研究生 人才培养 年度 绩效考核 实施细则
![提示](https://www.zixin.com.cn/images/bang_tan.gif)
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【a199****6536】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【a199****6536】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。