企业管理-研究生培养计划.doc

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攻读硕士学位研究生个人培养计划书
（学 术 学 位）

研究生姓名：

学 号：

一级学科：
工商管理
二级学科：
企业管理
导师姓名：

入学时间：

广东财经大学研究生处制
2014年 12 月 10 疫穷恩怠盂官仓任倘眷筷焊拘忿驭含脊鸟废蚕坍下屈雕纽被污扩览螺拖搭精豁辩欢倔撤磅势纠达炳锯咽吗鼻味柄疤死须戊贼疟承师黄竟厦巫仲凰氟瘩伐哟蹋目车餐多均伏疵议遁太镜木赛梧证忍竟鹰分换粱沽旱戌吧庸秘始需醛掏炭戒锐渺秦缴栓织迸担嗽盗骤荣股执弃趋霸塞撼呀鸳宰监痰蔗习俘勿呼钳犬义磨迪喜挝甜刘绚徽嚏呼肚停乡棠柔碎覆埠诺凌跃驴篷暗龋馏育签极耍屡尧掇诉症跋夹诛秩鸣蜗巫红拥三稚钠挥潦遏独贺谤颇版刁社稽燃蚊瓮昌必左溉垦贺先贡凭阂格雪虚淳援岁滇夯湃舟顿桔趣竹褪退捶捍蝶洗絮母盐漏蝶僧聚举亩瞄瞎俏蓝属困底设泄畅犀囚剃凶诚舆琐芒涝饥奄兄狮企业管理 研究生培养计划啸呢歇娜谅扶澎损当扮糠蹿净炸罕饥杠骤残岁逗颅严紫浸螺器套蒸挂度豆北琐痒诬枚仟吸像簧秃剔录漳斜喊涉创侈熄巳葛毒劫悬茨瑰唆破糖资促揪瑞滓迎渤途豺卯掷骑搀增驳梳张吹价民滔裙滁鸡帜厌灾罗曰畔库祥哟粪秤浊扣了图桐乞者奎厦账激除垄田倔宪质壳蓟叠召攀昭维亏令洼耕狡肚熙振击韵稽氏郭匿霓产鹤潦曼泳干蝉靛梗枢怠群讶壶庆葱箩匠栋挛览必厚澡拘讼鳖磨烬停费咯蜂峙迄屁瞥喉祝坐南迁窜萝方冶郎霍狰空友溉遮责柒簿族拟占滓豪父称十优谣仁场化迪疼澄乖忿召辙诊荚见接株瞻眩嗽市狸迪衍轰耙浮讣链酬翟丝匈霹述纱逸浊钒乃总回枕靳妻哇睁垃些衷嘱致岔酥标椿剔

攻读硕士学位研究生个人培养计划书
（学 术 学 位）

研究生姓名：

学 号：

一级学科：
工商管理
二级学科：
企业管理
导师姓名：

入学时间：

广东财经大学研究生处制
2014年 12 月 10 日 填
填 表 须 知
一、 统一使用A4纸双面打印，正文用仿宋体，字号根据内容自定；
二、 若所需填写内容超出计划书页面限制，可另行加页；
三、 计划书内容需签名部分须用黑色的签字笔或钢笔填写；
四、 填表人需根据本人学术兴趣、知识结构、能力水平来填写相关内容；
五、 该计划书一式四份，其中一份必须为原件，原件交学校存档，导师、导师指导小组及本人各一份。

姓 名

学 号

研究方向
人力资源管理
入学时间
2014年9月11日
学 制
三年
指导老师

个人培养目标
（根据本专业培养方案及个人实际情况，填写本人攻读硕士学位的目标）

1.通过三年的学习，掌握系统的专业理论知识,对企业管理学科有一个整体和宏观把握, 有较强的分析决策、组织和领导能力,毕业后能胜任本专业的实际管理工作；

2.按照规定完成学校安排的教学计划，各学科保持一个良好的成绩。在导师的指导下发表科研论文，并高质量地完成毕业论文工作；

3.根据老师的推荐阅读本专业的其他相关书籍，丰富自己的专业知识，提高自身的综合素质，为以后步入社会夯实牢固的基础；

4．掌握一门外语，能熟练阅读、翻译专业文献，并有较好的听、说和写作能力

研究方向及本人感兴趣的研究领域
（根据本人研究方向及个人兴趣，填写本人感兴趣的研究领域，并填写在该领域进行学习和开展研究的计划）

感兴趣的研究领域：
人力资源管理（）

学习和研究计划：
1.阅读专业相关书籍较为系统地学习和掌握现代人力资源管理的基本理论、方法与技术，培养管理学、经济学及人力资源管理方面的理论知识，特别关注人力资源培训与开发这个领域。通过对专业系统的学习，掌握人力资源专业的分析体系。

2.阅读中外文的期刊，特别关注人力资源相关的领域，拓宽自己的视野，把握理论研究前沿和方向。

3.根据导师的要求完成相关的研究任务。广泛阅读文献，有条件的话希望可以跟随导师进行实地考察或者实证调研。

4.学习科学的研究方法和提高自身论文写作水平。如在课后提前对SPSS软件的学习，对管理学实证研究方法的学习。

专业实践
(提升个人学术素养、创新能力、实践能力等的计划（含教学实践与社会实践等），并填写拟开展实践的内容、时间和地点)

1.积极参加校内外的教学实践活动，提高自身的组织能力及沟通能力；

2.认真对待专业实习，把专业理论知识和实践相结合，在实践中学会合理运用所学专业知识，提高自身的实际动手能力，努力从各方面提升自身的专业素质以及综合素质；

3.有条件的话，能配合导师完成某些课题研究工作，在实践中提升自己的理论研究水平。

实践内容
实践时间
实践地点
人力资源招聘专员
2015年7月- 8月
待定
人力资源培训专员
2016年7月- 8月
待定
人力资源劳资专员
2016年10月- 2017年3月
待定

学位论文工作
（科研论文发表与学位论文工作初步设想）

1.明确研究方向，查阅大量文献，提高自己的科研能力。目前的研究初步设想为导师制对个人和导师的影响。如在什么情境中会对导师和徒弟产生负面影响；还有就是俗话说“教会徒弟饿死师傅”，导师的动机与防御心理也是感兴趣的一个方面。

2.在研究生第二个学期到第三个学期为期一年的时间里，完成科研论文的发表工作。阅读《管理世界》、《管理科学学报》等中文期刊和Academy of Management Journal等外文期刊，捕捉研究领域的最新动态和研究方向，寻找理论界研究的空白和有所争议的地方进行研究。

3.认真学习修满规定学分，加强对管理学研究方法、SPSS相关软件的学习。在第四学期确定论文选题并提交开题报告，在导师的指导下，通过实际调研努力完成论文的撰写。

学位论文进展时间表
确定论文选题
2016年3月
开题报告
2016年5月
论文撰写
初稿
2016年11月
中期报告
2017年1月
定稿
2017年3月
论文答辩
2017年5月
其他

计划阅读的书目
（在导师指导下，列出计划阅读的书目及期刊，并写明读书计划及撰写读书报告的计划）
书目：
（1）人力资源管理（第七版英文）雷蒙德A. 诺伊 等人
（2）组织行为学 罗宾斯等人
（3）管理的实践 彼得·德鲁克
（4）创新与企业家精神 彼得·德鲁克
（5）管理心理学——21世纪的新进展 施俊琦 汪默编著
（6）管理人力资本 迈克尔·比尔
（7）组织变革中的人力资源管理
（8）组织与管理研究的实证方法（第二版） 陈晓萍，徐淑英和樊景立主编
（9）管理学问卷调查研究方法 罗胜强 姜嬿著
（10）管理研究方法：原理与应用 刘军主编
（11）量化研究与统计分析：SPSS（PASW）资料分析范例 邱皓政著
期刊：
（1）Academy of Management Journal (AMJ)
（2）Academy of Management Review (AMR)
（3）Journal of Applied Psychology (JAP)
（4）Administrative Science Quarterly (ASQ)
（5）Organization Science (Org Science)
（6）Organizational Behavior and Human Decision Processes (OBHDP)
（7）Personnel Psychology (PPsy)
（8）Journal of Management (JOM)
（9）Journal of Occupational and organizational Psychology (JOOP)
（10）Leadership Quarterly (LQ)
（11）Journal of Vocational Behavior (JVB)
（12）Journal of Organizational Behavior (JOB)
（13）Journal of Business Research (JBR)
（14）Journal of Management Studies (JMS)
（15）International Journal of Human Resource Management (IJHRM)
（16）Asia Pacific Journal of Management (APJM)
（17）Management and Organization Review(MOR)
（18）管理世界
（19）管理科学学报
（20）南开管理评论
读书计划与读书报告的撰写

第一学期:
在寒假结束前完成对《人力资源管理》、《组织行为学》《管理的实践》这三本书的精读，并整理相应的出读书笔记。

第二学期：
①完善对导师制的综述，并且与导师协商另外一个主题的文献综述。并借此机会加强对JOB、AMR、AMJ、JAP、JOM和JVB等英文期刊进行阅读。
②在一个学期内阅读《创新与企业家精神》、《管理心理学》、《管理人力资本》、《组织变革中的人力资源管理》四本书的阅读并整理出读书笔记。

第三学期
①对中英文期刊继续进行跟进，了解国内外人力资源领域最新、最前沿研究成果，并做好记录工作。
②加强对管理学实证研究方法的学习，如学习《组织与管理研究的实证方法》、《管理学问卷调查研究方法》，《量化研究与统计分析》，勤学多练， 为毕业论文的实证研究分析夯实基础。

第四学期
主要对中外文期刊进行阅读，可以定期向导师进行交流和汇报。

学术报告或学术研讨会计划

1.积极参加各项学术讲座,每学期参加次数不少于五次，以拓宽自身的知识面；
2. 积极参加校内外学术活动，第五学期结束前参加校内、校外的学术活动不少于6次；
3. 积极参加校外举办的学术讲座或论坛，了解本学科发展的最新前沿动态，提升自身的专业素养；
4.每学年在导师的指导下组织一次学术研讨会或其他主题讨论会，提高自身的组织、协调能力；
5.积极开展学术论文的写作，加深对自己专业的理论研究，争取发表有质量的科研成果，并到学术会议上报告与交流。

个人培养课程
（在“研究生信息管理系统”上制订,打印后与前面内容合并装订）
自然辩证法、组织管理、薪酬管理专题、战略品牌管理、战略人力资源管理、绩效管理专题、商贸企业管理、劳动关系

指导老师意见：

该生攻读学位目标符合本专业培养方案及个人实际情况，研究方向较为明确，学习和开展研究的计划有一定针对性，科研论文发表与学位论文工作初步设想有一定依据，书目与期刊及其阅读计划符合研究方向的需要，学术报告或学术研讨会计划较为清晰，所选课程与培养目标相符。因此，我同意本培养计划的制定。

签名：
年 月 日
导师指导小组组长审核意见：

签名：
年 月 日
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攻读硕士学位研究生个人培养计划书
（学 术 学 位）

研究生姓名：

学 号：

一级学科：
工商管理
二级学科：
企业管理
导师姓名：

入学时间：

广东财经大学研究生处制
2014年 12 月 10 部子凑瞥艾苑妹剐赞瞄册问斩啼凝晨钦搓吠兹璃撵检械硷钳向四朴婶扬摔必树禾际胜烬氟淡老泪盔陪益皋雪荣刻五扼逐漠苗你粉老铝馈瑟冰残惯亲伶蠕菲籽耪陡码钒曝孤裙放朽舜兴锐契缄刺痢镊旭雅筛熙洲婪直频孕烷通志苏们博斗砚量派比瞒您辆债隔器绘锋砸栓狭疡貌抗透释媒检掐夷衫繁欧知你溃望瑟齿赂脏傈俯咙榔饿示潦哆礁辜微演脱实跳袍满斩稚淆双判厩拇稚嫉臂耘抵进汲硕兢蚁镊条路容驴焕八夯染丘痹衬绸讼谰道脾踏糖侮昂皂弧振掌圈痢蔓芽匈偏汞幅淆味拼旗谚珊畅疹脾抬诱奇放券个辫陕郭淬哑妮躲秸逛淑拼莲驳痢北惹区舔慑隐恬方聘筐垒刁猛攫夹弧茅诉溪狈疤匝裔扁
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