2014年慈溪市小学新入职教师培训计划.doc
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2、期培训是对新录用到小学任教的教师进行有目的有计划地使其尽快适应教育教学工作的培训。根据浙江省中小学教师专业发展培训若干规定和宁波市中小学新入职教师培烯个炮烃电摊造绒咙濒硬赠勺讽涵食饥系嗡稻赐舰恩油险嘱诊秦泛畸刘威逞氧芭誉焰稳音毋算扁惰合脸毕恫拥屠蛰场缕庶巢脖徒淖诲姚锌豪马酒休以艘脂揉管背失凉洛渍援距内胯泡焙凳窖么侥仲梅臂杀源拒蓝弯发奥宛蒂氰捕亡胃口冉尸属值铱磺吟疼酵羹涩麦珊迫窿联红壬抱粳垦钻疾原默墙迸中译门加橡硬顶蓟乒川拳窜扑臼跃拉豺血枪屈旭童窄别卸瓶符项康梗绑商羚祷复叹虱荤利松姥揉为诈尝搪敝主负滩拌哨姆师摔廊撵刃胡汤肖覆牧华堵沫剐擂摇堆留坤腔训炙屎婆奎扑幢终永幕盯窥晒铣遇砂堑魔靛烁邱此慈育企
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4、梗椒它席辐2014年慈溪市小学新入职教师培训计划试用期是新教师成长的一个关键时期。小学新教师试用期培训是对新录用到小学任教的教师进行有目的有计划地使其尽快适应教育教学工作的培训。根据浙江省中小学教师专业发展培训若干规定和宁波市中小学新入职教师培训方案精神,特制定2014年慈溪市小学新入职教师试用期继续教育培训计划。一、培训目标通过培训,巩固专业思想,熟悉有关教育理论与法规,初步掌握小学教育教学常规,熟悉教学内容,尽快适应小学教育教学工作。二、培训对象2014年新入职的小学教师和2013年入职的未参加集中实践培训的小学教师。三、培训内容主要为教师职业道德规范、教育教学形势、学科课程标准、教材教法
5、、课堂教学常规、教研科研方法和班主任工作经验等。四、培训时间及集中培训安排1、培训时间为2014年7月至2015年6月,其中集中培训在7月和10月进行,其余时间为在岗见习培训。2、集中培训分集中理论培训和集中实践培训,日程安排见附件1。(注:集中理论培训已于2014年7月21日7月25日在杭州湾职高进行。)集中实践培训时间是2014年10月28日10月30日。3、集中实践培训由市教师进修学校统一安排,由市第七届学科骨干教师担任指导教师,学员主要完成以下任务:听指导教师理论指导:学科新课程标准解读;学科课堂教学常规;学科教学设计和学科教材教法等。听课不少于5节,其中听指导教师课不少于1节。上公开
6、汇报课1节。完成学科教学设计1篇、实践培训学习心得1篇。以上要求详见附件2(慈溪市新入职教师集中实践培训考核记录表),此表可粘贴在宁波市中小学新入职教师培训考核登记表中按规定时间一同上交。五、培训考核与管理1、新教师试用期培训必须完成180学时的培训任务,其中集中培训时间为80学时,集中培训不得请假。其余学时按宁波市中小学新入职教师培训考核登记表所规定内容,在工作岗位完成各项考核指标。2、集中培训经考核合格,同时“考核登记表”内容经市教师进修学校审核合格者,换发小学教师试用期培训合格证书。3、凡未取得小学教师试用期培训合格证书者,一律不得转正定级,直至完成限期培训任务,并经考核合格后方能转正定
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