公司档案管理制度申请.doc
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4、定目的,数据化分析某项特定工作任务的数量、质量、时间和成果,是一种工作任务分析数据化的绩效考核办法。一、 建立该制度的原因:1、 华易目前没有此项管理制度,各部门和员工工作任务空泛,缺乏明确的数量和质量标准,致使员工工作中存在浮躁、投机取巧和思维僵化现象,工作效率低。2、 由于没有量化工作任务制度,员工缺乏工作责任心和执行力低下,造成公司人力和资源的浪费,损害公司利益,现实存在着员工怠工、工作无计划性,物业管理不理想,缺乏清晰的账务系统,华易工程工期的拖延,预售成绩不理想,影响资金的周转和回笼等。公司缺乏系统的控制和管理机制,将严重损害公司利益和制约公司进一步发展。3、 此项制度的缺失造成总经
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