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某某能源煤矿劳动保护用品管理制度.doc
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4、护性装备,是劳动保护工作的重要组成部分。为加强对员工劳动保护用品的采购、发放、使用与管理,保障员工在生产劳动过程中的安全和健康,确保生产工作的安全顺利进行,特制定本制度。一、劳动保护用品的采购1、公司劳保用品实行按季度采购的方式。各矿井严格根据AQ1051-2008 煤矿职业安全卫生个体防护用品配备标准,结合各工种性质、劳动环境和劳动条件,制定矿井员工劳保用品的发放标准,报公司审核批准。每季度首月5日前根据标准和实际需要,编制完成矿井季度所需劳保用品计划,报送公司综合部,综合部汇总经领导审批后采购入库、下发。2、采购时选择质优价廉的产品,更要认真审查生产厂家或经销商的生产资质和经营资质,坚决杜
5、绝三无产品进入企业。3、采购人员在采购特种劳动保护用品时,必须索取特种劳动保护用品安全标志证书、最近半年的检验报告的复印件;采购一般劳动保护用品时,必须索取 生产资格证、安监证和最近半年内的检验报告复印件。在向经销商采购时,除索取上述证件复印件外,还要索取经销单位的经营资格证复印件。不得采购和使用无安全标志 (LA标志)的特种劳动保护用品。禁止采购假冒伪劣和变质、失效、过期的劳动保护用品。4、采购劳动保护用品要遵循经济性、实用性、节约性的原则,在商品性能、质量相同或相似的情况下,应就近采购价格合理、质量优良、检验合格、符合国家标准或者行业标准的劳动保护产品。对采购假冒伪劣或失去效能的劳动保护用
6、品的,要严肃追究相关人员责任。二、劳动保护用品的验收1、采购回的劳动保护用品,应由综合部、使用单位、人力资源部、安监部、工会和财务部联合检查验收。验收分为质量和数量验收。要认真检查劳动保护用品名称、规格、型号、生产厂家、出厂日期、安全许用标志、合格证、使用说明书等、特种劳动保护用品LA安全标志证书、生产许可证、生产资质、经营资质、检测检验报告、使用说明书等,观察防护用品有无破损缺陷、各项技术参数是否符合要求。2、劳动保护用品验收要做好记录、参加验收人员要签字。3、发现劳动保护用品质量不符合要求、数量不准确、证照不全、无标志的,坚决不予接收入库,并责令退货。4、加强验收稽核,发现验收程序和环节不
7、齐全、不规范、不履行入库手续或手续不齐备,财务部应拒绝支付货款。三、劳动保护用品的保管1、公司和矿井均要建立健全劳动保护用品保管制度,提高仓库科学管理水平,使劳动保护用品经常处于良好的环境中。库管人员要熟练掌握劳动保护用品的使用和维护技术,库存劳动保护用品100%处于适用状态。2、仓库安全要严格执行公安部6号令(仓库防火安全管理规则)。仓库做到低温、干燥,劳动保护用品不要接触高温、明火、强酸、强碱和尖利的硬物,也不能暴晒,要搞好保管养护。仓库要做到“四无”,即:无霉烂变质、无损坏丢失、无隐患、无老鼠;“四防”即:防潮、防压、防火、防盗。3、库存劳保用品要分类、上架储存,架间距不小于1米,架与墙
8、间距不小于0.5米,架与梁、柱间距不小于0.3米,主要通道宽度不小于2米。4、科学堆码存放,及时记载账目卡片,经常检查核对库存,保持账、卡、物相符,确保劳动保护用品库存期间数量准确,不缺不少。5、不得与酸、碱、油及腐蚀性物品放在一起,存放货架应距地面和墙壁2OOmm以上,做好防火、防水、防盗、防潮、防蛀、防破坏、防自然灾害等安全管理,确保劳动保护用品库存期间安全无事故。6、严格劳动保护用品的出入手续,简化供应环节和程序,既要减少储备和积压,加快周转,又必须有10%的库存备用量,严禁劳动保护用品零库存。四、劳动保护用品的发放1、各矿井严格根据公司批准的劳保用品发放标准,及时向员工发放劳动保护用品
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