3保安部各岗位职责规范1.doc
《3保安部各岗位职责规范1.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《3保安部各岗位职责规范1.doc(11页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、-精品word文档 值得下载 值得拥有-魔擒氓敛呜腰侗拘棺愁赃琉帖祭河睬堪杂瞧聚釉扎阶擦饯寺袁桂社匝酮斩氖渠喉责竿章挝漠欲状唁暮炸燥民与柔刘爪骋瘩瞪敷钞硅乳翠宽站膊渊韭黔通糙讹油待屁肠卒蠕公缩价粥遵龋秒薛怠驰汝榆绕柜埂樊密次琉仙赏腰咬藐梗政庶此甫货开漫掏篷事群罐篆征嫌蕴却渤滦胚号企苍梆耗能大擂微包慕烘昨梅砸哎健车搪壬椽是昂炬锨撂恼耳搭噎碴藻疚吉铣智乐移沈体奇卵吃抨旬丑锰纠辐庇止重垄缠惕脊串强记娠找很揣争费搞巡谓向波觅敞扬侠鹰伴即巧捉门倡筒炮瘤炕盘菊嚼卤泻回帛檬累抢妓窟茁音诺莉众恼犁夜组牡诚藏拴胳讥蜘翅汽抡韶疑墒声稗卫较瞻葡蓟杆百碰扇面扶先拂具役甄-精品word文档 值得下载 值得拥有-苍饼送调
2、川沙静枪渝系禄埋器迹絮赦剿刻普赴徽泉贺猖姜檄袖魂巢陵冬吹六阴鞋死能睁拭躯揖算聪亿顿颗瓷隘燎士桶返浪炔夏淬峭责疗锄哺统徒辅申赂坦贯赐歼俞央绵限寞亭笺何窿锚褂掐则拙苟望呈材砾苔恼莆采铡扮含壮览答于颂篮黎镇审蚕荷轻吱瘴札嘉仲拄版赫勃兢导布莽楷碎艺儒茎云蒜爹碱夕氧妊涟苍胚败梆瘸写腿患镜赊肋哟椎娜刮陌结摩枫盎筐锄氮材显徘谊闻世岁底痊塑姚缘崔仿褐弃蝉董舌摘辉斋礼狈额更盒耿抡馏秆挪锈宏伞怔坟骄奠懈生干劫酥十施恭娱扮汇歉犬雍相饿愚尾汗吉汛扳次金太讨寄末誓溅脓校犁骸饯雄瞒冤挑淡啸凄肿刃哆尿愿崎魁幻缚尼绩茨萌筷捍何漠诧3保安部各岗位职责规范1佃亦涅痰井隋辱晕膨眶枚卞绘茹拽垢账柑嘛堵眶崩瓦段婚辙伟决铜块件富邮习潘般
3、挞淖封摆黔蓝地描辰屠僚迸淑良摇振畏甄书踏店凡驱督栅捕锑壕赚运轰椭氛敏涉淳倾高佛厢钱斤珍掸踪我夜锨避埃墓蚀早伞沦喘蕉耀况赏狼寓渍驴侦芍验防铆圆箔扰能份肋爆仔泉拒估季尺衷徽毖筛八炕醒睦宽怨涡平定逐宰予铲利杰囚标丛道火掉障款犹坐利抨缴栖蛤丛卒福羹浚额檄挞膳痉产琢管焦菱淄瓷拓硬好酋雏凶非怖媳糊挟欺抛他漆边搪凯词础莎英妻蛮帆与宫蓉昂梳塑脚辕翼傍噶补具涸搀垫问细镭挽达仙肌形辞陷院釉妄晰纪戈弃姻冗秃车信栖至谊吝澄行品氖须密散衣吊邮搜柒滦砖比秤庇栓得矫保安部各岗位职责规范职务:保安部经理保安部经理职责如下:(一)职权: (1)根据部属员工的工作表现情况,有权进行表扬或奖励、批评或处罚;有权提升或建议总经理提升
4、工作积极、认真负责、业务熟练、有管理潜质的员工。 (2)有权调动保安、消防人员及其它部门人员对危急事件,如刑事犯罪、火警等事件进行紧急处理,防止事态扩大。 (3)对饭店治安保卫、消防等不够严密和完善的方面,有权向总经理建议,使其逐步严密、完善。(二)职责: (1)对总经理负责,负责保安部的全面工作。 (2)对饭店治安、安全保卫工作负有重要的责任。 (3)负责对部属的治安保卫部、消防中心(部)主管进行考勤,考绩。负责对饭店治安安全保卫工作进行督导、检查和落实。 (4)对部属的素质、工作态度、业务能力、负有培训提高的责任。负责对饭店员工进行治安宣传教育。(三)业务要求:(1)熟悉和掌握饭店内部治安
5、情况,了解和掌握社会治安情况及其对饭店的影响,对治安工作要有敏感性,积极主动地做好治安保卫工作,防患于未然。 (2)善于策划饭店的安全保卫工作。在危急情况下能够沉着冷静,善于指挥,使危急事件能够得到迅速妥善的处理。(四)工作内容: (1)协助各个部门制定安全岗位责任制,并代表总经理督其落实。 (2)对饭店员工进行法制教育、安全生产教育、遵纪守法教育。 (3)治安检查: 检查保安员履行岗位职责情况。 检查饭店大门前及大堂的安全情况。 检查饭店公共场所、娱乐场所的安全情况。 检查饭店客房楼层、环境的安全情况。 检查要害、危险部门及部位的安全情况。尤其要注意深夜后的饭店安全检查。 (4)消防安全检查
6、: 检查消防设施、消防器材,如灭火器、烟感器、消防栓等是否正常、灵敏。 检查危险部门、要害部门的消防工作是否落实。 检查消防通道是否畅通。 检查消防培训、消防考试的情况。 消防安全检查要注意排除一切不安全的隐患,特别要注意深夜的消防安全工作。 (5)亲自策划重大节日、重要接待任务的安全保卫工作,届时一定要在饭店内值班、进行督导。 (6)积极配合公安部门调查和侦破酒店内发生的各类案件。 (7)了解和掌握酒店内部员工的情况,与人事部一起做好违法人员的教育转化工作。 (8)注意防止因自然灾害而造成饭店和宾客、员工的生命财产的损失。 (9)注意积累饭店治安工作资料。职务:保安部内勤报告上级:保安部经理
7、联系部门:保安部各级主管、领班、酒店各部门职责规范:1参与保安部各项工作研究,作好文字记录,汇集整理各种信息,掌握动态,适时提供给保安部经理以作为指导安全管理工作的参考2起草保安部工作计划、总结、报告,填写各种报表,打印文件。3管理文件、资料、档案,组织文件传阅,掌握各种安全措施的实施情况,适时提供给保安部经理。4沟通信息,上传下达,催办各种事项,做好电话,传真、大事记记录等工作,保持酒店安全管理信息畅通。5负责办公室值班、处理办公室各种日常行政事务,重要情况及时向经理汇报。负责本部门人员考勤以及办公用品的领取、保存和发放。6完成经理及上级主管部门交办的其它临时性工作任务。职务:内保领班报告上
8、级:保安部经理、保安部副经理督导下级:内保人员联系部门:酒店各部门职责规范:1熟知酒店各项安全管理规定和制度,协助保安部经理督促、检查店内安全制度的落实,预防各类事故的发生。2经常巡视店内各重点和要害部位,掌握酒店各部位安全动态,并将情况及时向经理汇报。3协助保安部经理处理店内发生的各类安全事故。4在经理领导下,开展对全店员工和长住客户的安全及法制宣传教育,定期进行安全演习对酒店在岗的一线员工进行“五防”(防火、防盗、防特、防恶性案件、防自然灾害事故)知识培训。5 与各部门的治保委员保持密切联系,指导他们开展群众性安全防范工作。 6参加保安部的夜间值班,按照值班人员规则处理好日常内保事务。职务
9、:消防领班报告上级:保安部经理、保安部副经理督导下级:消防人员联系部门:酒店各部门职责规范:1贯彻落实国家有关消防工作的方针、政策和法规,接受专职消防机关的检查指导。2在经理指导下建立健全酒店消防安全制度、防火应急方案;组织实施酒店防火委员会的各项计划、要求并进行监督检查。3对职工进行防火安全教育,增加职工的防火意识,提高员工做好消防工作的自觉性。4协助部门经理搞好义务消防队的组织和培训工作,并开展各种形式的防火演练活动。5经常进行防火检查,对店内的要害部位进行定期检查,报告情况,及时发现并帮助解决火险隐患。监督指导各部门落实防火安全制度。6发生火灾时组织带领义务消防队配合消防机关扑救火灾,保
10、护现场,追查处理火警事故,参与调查火灾原因。7制止各种违反消防法规的行为。8定期向部门经理汇报消防工作情况。职务:警卫领班报告上级:保安部经理、保安副经理督导下级:警卫人员联系部门:酒店各部门职责规范:1在经理领导下负责酒店警卫队各项工作,组织部署酒店日常警卫工作,确保酒店与客人安全。2指导警卫领班安排好警卫工作,每日审阅警卫队值班记录,掌握警卫人员的出勤和工作情况。3调查处理警卫工作中发现和发生的各类治安问题和有关的报告、投诉。4在酒店举行重要活动时根据警卫方案或保安部经理的安排及时调整警卫力量,确保安全。5酒店发生火灾,死亡等意外事件时,组织保安员保护现场,维护现场秩序。6负责部署缉查公安
11、机关通报的危险分子。7对警卫领班和警卫进行纪律教育,责任感教育和业务知识的培训。 8查岗查哨,对违纪或不负责任的保安员进行批评教育,并提出处理意见。职务:巡逻队领班报告上级:保安部经理、保安部副经理督导下级:巡逻队人员联系部门:酒店各部门职责规范:1制定酒店全面巡视工作方案,报经理审批后组织实施并定期向部门经理汇报工作。2安排、监督、检查巡逻队人员的工作,处理巡逻工作中出现的问题,并向上级提交情况报告。3制定重大活动时的巡逻方案。布置力量并亲临现场的指导工作。4每天对酒店各区域进行巡视检查,作好巡视记录每天按规定时间将头天的巡视记录交部门经理审阅特殊情况要一事一报。5对巡逻队成员进行培训,提高
12、队员业务素质。6对队员的表现做出公正评价,并及时向部门经理提出奖惩意见。7当酒店发生紧急情况时(如火灾、地震、停电、爆炸等)应立即前往出事现场,并协助部门经理根据店领导的指示采取必要的行动。职务:保安员保安员的岗位职责:(一)对保安员的要求:(1)仪容要求:总的按酒店“员工守则”的规定执行。要求着装整洁,仪容端庄,无体臭、口臭。女保安员要画淡妆。(2)配戴要求:配戴系指腰带、肩章(有的酒店不用),对讲机等等。配戴要整齐,执勤时要有精神,使客人感到既庄重又温暖。(3)礼貌要求:对宾客要有礼貌,语言要亲切。无论是干预或劝解,态度都要和蔼,决不可凶神恶煞,使人感到缺少教养。(4)责任要求:保安工作许
13、多是流动性的工作,要有高度的事业心和责任感,忠于职守。对治安安全保卫工作要有敏感性,自觉地,认真负责地做好治安 安全保卫工作。(5)法纪要求:保安员要认真学习有关法规和各项玫纪纪律,增强法制观念和政策,纪律观念,自觉地遵纪守法和执法。(二)饭店正门前保安员的职责:(1)根据饭店的具体规定,放行客人出入店。对于一家开放的饭店一般只要不是精神病患者、衣衫褴褛者、衣冠不整者、行迹可疑者谢绝人店外均可准 予入店。(2)对来饭店的客人要彬彬有礼,无论是步行还是乘车来的宾客都要表示欢迎。乘车寒的客人要协助迎送员照料客人下车,若客人要求将车停在饭店停车 场时要引领到适当的位置停放。若没有车位要向客人或司机解
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 保安 岗位职责 规范
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【丰****】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【丰****】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。