混凝土有限公司搅拌车驾驶员管理制度.doc
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混凝土有限公司 搅拌车驾驶员管理制度试行方案 1.总则 1.1为加强驾驶员管理、规范驾驶员行为,保证搅拌车安全、高效、经济运行,特制定本制度。 1.2本制度适用于公司内搅拌车驾驶员(含外租车驾驶员)。 1.3入职条件:具有A2型以上驾驶座、从业资格证、三年以上大货车驾驶经验、初中以上文化程度、能吃苦耐劳、有较强的团队精神、服从管理、20-45岁的男性中国公民。 1.4入职后跟车试用,试用合格后方可正式上岗,上岗后要定期进行安全教育。 1.5上岗后日常工作由车队管理,运输任务由调度分配,驾驶员应服从管理和分配。 2.招聘、应聘、路考与面试 2.1车队向办公室提出招聘需求,办公室向社会发布招聘信息,并收集应聘者的相关资料和有效证件(身份证、驾驶证、从业资格证、身体健康检查证),从中选取条件符合1.3条的应聘者进行路考与面试。 2.2经考试合格后的报公司公司相关部门和领导审核批准后,由办公室通知被录取人,并约定报到时间。 2.3被录取人报到时,办公室指引其办好入职手续、安排住宿、领取安全帽等劳保用品。 3.安全教育与培训、跟车与试用、考核与转正 3.1办公室、车队应及时组织入职驾驶员进行安全教育与培训,内容包括:相关法律法规、职业道德、混凝土基础知识及运输常识、安全驾驶和机械安全常识、公司规章制度、驾驶员管理制度、新老驾驶员交流工作经验、道路交通事故案例分析。办公室、车队应评价教育与培训的效果,并保存好教育与培训记录。 3.2经安全教育与培训合格的驾驶员可以上岗试用(跟车试用和独立操作试用),试用期限为一个月,试用合格者给予办理转正手续,不合格者由车队退回办公室,办公室给予办理辞退手续。 3.3试用期间的工资:独立操作试用的享受正式员工工资待遇,试用期间提出退职的,不享有试用期间的计件工资。 3.4驾驶员必须按规定参加安全学习、会议,未经批准而缺席的每次扣20元,连续缺席三次的,可调离驾驶员岗位,直至辞退工作。 3.5入职驾驶员必须交人民币叁仟元(¥3000.00元)保证金,特殊困难者可先交人民币壹仟元(¥1000元),工作后两个月,每个月从工资中扣除壹仟元(¥1000元)离职后一个月无任何违章罚款后退还保证金;如果有保险理赔,需办理清楚后再退还。 4.驾驶员行为规范及违规处罚 4.1驾驶员必须遵守《中华人民共和国道路交通安全法》、《昆明市道路交通安全管理规定》,否则承担违法违规造成的责任。 4.2不得利用公司车辆从事违法违规活动,违者追究相应责任,情节严重者给以开除并追究给公司带来的经济损失,且有当事者承担所有法律责任。 4.3遵守公司各项管理制度,如有违反,按相关制度之规定处罚。 4.4严禁赌博、酗酒、打架、斗殴,违者每次扣罚500—2000元,情节严重者给以开除并由司法机关处理。 4.5按时完成上级领导安排的任务,未按时完成的每次扣罚20元。 4.6穿拖鞋、光脚或光身、反穿上衣,患有妨碍驾驶的疾病、服用影响正常驾驶的药物时不准驾车,违者每次扣罚30元。 4.7做好出车前、收车后的检查,关注机油、燃油、冷却水、轮胎气压是否充足,刹车、转向、离合、灯光是否良好,证件是否齐全。因没有检查造成的损失由当班驾驶员承担。搅拌车随车配置的文件、工具等物件应随车保管,如有遗失照价赔偿。随时保持车辆清洁,卫生检查不合格车辆每次扣保洁奖30元。每月15日、最后一天将空车过磅,每延迟一天扣20元。 4.8在关闭空调与大灯、空挡状态下方可启动发动机,冷车启动后500转/分左右怠速运转预热3—5分钟(发动机不能长时间在怠速状态下运转,否则易发生喷油嘴积碳和结胶现象),然后提高到既能逐渐升温也不发生抖动的转速下运转(严禁加大油门快速热车)待发动机水温达到60℃以上、制动气压≥6㎏/cm2确认车辆周围和车底有无障碍物、无车辆超越时才能起步,否则每次扣30元。 4.9最高时速限制:公路上60公里、进入厂区附近道路内5公里、上下地磅3公里、到工地按工地限速(工地无限速要求的按15公里),超速者每次扣罚50元,屡教不改者调离岗位,直至开除处理。 4.10行车中应主动避让其它车辆和行人(搅拌车的重心高、重车的重心不稳,如紧急制动或突然大角度转向容易翻车),否则对造成损失的进行专题处理。 4.11严禁酒后驾车,违者开除,并由本人承担相关的法律责任;如因酒后驾车给公司造成经济损失的公司将追偿经济损失。 4.12接受车队的领导,驾驶员应按排班表轮流作息,按规定时间交接班,对连续生产时接班人未到,交班人必须继续开车并报告车队长或调度,对擅自下班的交班者或故意不接班者每次扣罚50元;不按排班表作息而严重影响生产的给予开除。 4.13运输任务方面服从调度的安排,排队等待装料或正在装料的驾驶员未经调度同意不能离开驾驶室;没有运输任务时有序地把车停放在停车位上,驾驶员应在公司内等待调度通知,禁止驾驶员在车上过夜,严禁把空车开出公司大门。有不服从安排、在车上过夜、擅自离开驾驶室、无序停车并影响交通等情形之一者每次扣罚50元,擅自开车外出者每次扣罚1000元,因此发生事故的责任和损失全部由驾驶员承担,不服从安排而严重影响生产的给予开除处理。 4.14听从调度的指挥,调度呼叫时,必须立即应答,不及时应答的通报批评,不听从指挥的每次扣罚50元,因此而导致事故的进行专题处理;严禁到调度室吵闹(架),否则第一次通报批评并扣罚100元,第二次警告处分并扣罚200元,第三次开除并扣罚400元。要确保手机的畅通,对上班期间手机关机的每次扣罚20元。 4.15装料前:驾驶员必须确认滚筒内没有积水、剩料。有积水的应将水卸干净,调整滚筒入料的转向,防止反转或停转。因搅拌车滚筒积水、剩料造成混凝土降级或报废的,驾驶员承担赔偿责任(按混凝土材料成本价承担),因此而造成质量事故的公司另行处理。 4.16入料时:驾驶员必须以快档转滚筒,以使落料更顺利、更均匀,在未得到调度指令或响铃前,不可移动车辆。因擅自移动车辆造成漏料的赔偿其损失。 4.17装料后:应将尾斗、卸料槽和轮胎等沾有残留混凝土的部位冲洗干净,调整搅拌筒慢转并锁上保险锁,否则每次扣罚10元;因漏料被城管罚款,罚款由驾驶员承担。 4.18收到发货单后,要认清订货单位、工程名称、浇注部位、交货地点、坍落度、强度等级、运输车号,以免送错工地。送错工地导致质量事故的按质量事故专题处理。 4.19按规定路线行驶,不能把车开到与生产无关的地方,不能擅自在中途停留(包括停车吃饭)违者每次罚款100元;不得擅自把车辆交给他人驾驶,否则扣本车驾驶员500元/次;造成事故损失由本车驾驶员全部承担。 4.20发生中途交通阻塞、坏车等意外事件影响正常运输时,应及时报告调度,否则每次扣20元,因未及时报告而贻误补救时机造成的损失由驾驶员承担。 4.21进入施工现场后,遵守工地的安全手则,下车时穿戴好劳动保护用品,服从工地的安排,违者扣罚50元。 4.22卸料前,应将滚筒高速转动1-2分钟后方可开始卸料或取样试验;运输过程严禁将滚筒停转,否则每次扣罚30元;开始卸料时,必须下车监督卸料;卸完料后,驾驶员必须让滚筒快转,确认了已卸完,将车开到工地指定的地点把尾斗、尾槽冲洗干净后方可返回。应及时把工地的准备情况报告调度(特别是是第一车);在卸料中,特别是对卸料速度较慢时,驾驶员应与调度保持联系,可以发下一车时立刻通知调度。 4.23择机签好《发货单》。下班前驾驶员填写好相关表格,并把当班的《发货单》交到指定地点,不按时交单者每延迟一天每份扣罚20元,《发货单》漏签、遗失造成损失的照价赔偿;发生工地拒接签收时,驾驶员应心平气和地据理力争,争取工地签收;经努力争取但仍不签收时,应立即向调度报告,经相关人员协调仍不签收时,驾驶员应要求工地签收人在《发货单》上签署拒收原因与姓名,回站时将这份发货单交调度室,否则按漏签论处。擅自开搅拌车去补签《发货单》的按4.13条处理。 4.24工地退回或剩余的混凝土,一律向调度报告,并由公司做出处置决定,擅自处置者罚款200-500元/次,因处置不当被城管等有关部门处罚时,所罚款项由相关驾驶员承担。 4.25不准私自倒卖混凝土、燃油等公司财产,违者除按双倍赔偿外,加处罚款2000元,同时予以开除并向全市同行通报。 4.26未经主管部门领导或当班调度同意,禁止搭乘与工作无关的人员;驾驶室内不准超额坐人;擅自搭乘的、超额坐人的扣罚驾驶员20元/人次。 4.27如实做好相关记录,恶意更改记录或票据(如发货单等),除赔偿损失外,将视情节轻重扣罚50元/次。 4.28发扬团结友爱精神,热心帮助同事,为顾客提供优质服务。对同事的求救视而不见的扣50元/次,被工地或公司内部有效投诉者,视情节轻重每次扣罚30-100元。 4.29装有废气涡轮增压器的柴油发动机,在停息发动机前,应使发动机怠速运转3-5分钟,待增压器的转速和机温下降后,再缓慢停息发动机。切不可轰油门后立即关机,或在高速运转时突然熄火,以防止高温断油后,增压器转轴在惯性作用下仍在高速运转,与轴套咬死,也防止高温使进油口停止流动的机油碳化而堵塞,使轴与轴套的润滑不良而加速磨损。 4.30柴油车,如遇到发动机调速器失灵或喷油泵齿条卡死,致使发动机转速不能控制而发生“飞车”现象时,唯一的办法就是让发动机熄火。若是在行驶中则应立即关闭油门,同时使用手、脚制动器停车熄火;若是在原地空转则应立即挂档使用手、脚制动器使发动机熄火,或取下空气滤清器,堵住进气口而使发动机缺氧熄火,必要时可截断喷油泵通往油嘴的油路断油熄火。 5.违规驾驶员处罚与交通事故处理 5.1因驾驶员操作不当、疏忽检查或未查看地面及周围情况而造成的损失由驾驶员承担。 5.2当车空载或装6m3以下时,被处超重罚款的,所罚款项由驾驶员承担。 5.3因驾驶员违反法律法规的罚款由其自己承担,因生产需要的由公司承担。 5.4在公司规定的线路、地点非个人原因而被扣证的,扣证期间被扣证人员应服从公司其他工作安排,工资待遇按调整后的岗位考核,计发。无故不服从安排者视为没有上班,按公司相关规定处理。 5.5交通事故发生后当事人应立即向调度、车队领导、交通管理部门、保险公司报告,并保护好现场,积极配合事故处理;发生重大交通事故且构成犯罪或逃逸的由司法部门处理,公司给予开除。 根据事故的性质,肇事驾驶员按下表比例承担事故的经济损失,但所承担的额度不应超过人民币伍仟元。为行文方便,设事故的经济损失为X元 事故性质 全部责任 主要责任 同等责任 次要责任 无责任 承担比例 X 0.8X 0.5X 0.3X 0 经济损失包括保险理赔不足部分,扣车期间车辆的的固定摊销费用。肇事驾驶员所承担的损失可以从其工资和奖金中扣取,也可以其它方式支付;因一时难以结案的,可从其工资和奖金中预扣,预扣时财务部向被扣款人出具收款收据,被扣款人应妥善保存收据,事故结案后应及时予以办理结案手续,预扣款多退少补。 5.6在非规定路线、非规定地点、擅自把车辆交给他人驾驶所发生的交通事故,不管交通管理部门认定事故的性质如何,事故所有损失全部由本车驾驶员承担。 6.混凝土质量事故处理 造成质量事故的,按质量事故的大小进行会议专题处理; 7.提高驾驶技术和运输效率,降低成本 燃油、轮胎、维修费用分别执行《混凝土运输油耗考核办法》、《轮胎管理及消耗考核办法》、《维修费用考核办法》(待定)。 8.优秀驾驶员的评选要求及奖励办法 每年一月评选优秀驾驶员,其具体评选办法:上年度1-12月累计保洁奖从高到低油耗胎耗从小到大,维修费用从低到高排列,前两名者为优秀驾驶员。每名优秀驾驶员奖励500元,于春节前表彰。 9.本制度未能详尽的,可依照公司或管理部门的临时规定处置,临时文件具有同等效力。 10.以上制度对事不对人,任何驾驶员一经聘用后,必须签订承诺书后才能正式上岗。 11.本制度最终解释权归本公司。 混凝土运输罐车卫生清洁保养检查规定 一、卫生、保养规定 (一)日常卫生、保养 每装、卸料一次为一周期,做到: 1. 装料前,将滚筒倒转,清除筒内积水; 2. 装料后,用随车水罐内的水将进料口、出料口及溜槽冲洗干净,并将溅留 在车身各处的砼及污物清除干净,保证无粘结、无外溢。 3. 卸料后,除按上述要求冲洗残留物外,还需向搅拌筒内注入150—200L的清水,并将筒慢转,用以清洗滚筒内壁及搅拌叶上的灰浆。 4. 再次装料前,放净筒内积水,确保筒内清洁无异物。 (二)车体保养 每班次为一周期,做到: 1. 收车前半小时,完整冲刷车体、车身,清扫驾驶室,确保罐车车身整洁、无粘挂,驾驶室整齐、明亮,车轮无残留泥污。 2. 保证装料斗、溜槽、护拦等焊接部位无断裂,若发现开焊、断裂现象,及时进行修补、焊接。 (三)车体整容 以验车周期为一周期,在保证机械保养达标的同时,对车辆喷漆修补,达到验车合格标准。 二、卫生检查评分标准 (一)按照卫生保养规定要求运输车驾驶员做好车辆卫生保养。安全督查组每周对卫生保养情况进行检查评分考核,每月对检查情况予以张榜公布。 (二)评分标准 对车辆分为五个方面进行检查,满分为100分。75分为及格,85分为良好,95分以上为优秀。具体要求: 1. 驾驶室内外卫生(满分20分,一项不合格扣5分) ⑴ 挡风玻璃内外明亮; ⑵ 驾驶室内整洁; ⑶ 物品无乱堆放; ⑷ 车内设施整齐、有效。 2. 车辆底盘卫生(满分20分,一项不合格扣5分) ⑴ 大梁无粘结; ⑵ 前桥无粘挂; ⑶ 中桥无粘挂; ⑷ 后桥无粘挂。 3. 搅拌筒内外卫生(满分20分,一项不合格扣5分) ⑴ 液压干净无油污; ⑵ 搅拌筒外观干净; ⑶ 搅拌筒内无粘挂; ⑷ 支架整齐有效。 4. 溜槽卫生(满分20分,一项不合格扣5分) ⑴ 进料口无粘结物; ⑵ 出料口无粘结物; ⑶ 溜槽支架整齐无断裂; ⑷ 支架轴、销整齐有效。 5. 钢圈卫生(满分20分,一项不合格扣10分) ⑴ 前轮钢圈干净无粘结物; ⑵ 后轮钢圈无粘结物。 承 诺 书 本人 ,性别:男,出生年月: 年 月,年龄: 岁,身份证号: 。本人于 年 月 日自愿到云南广筑混凝土有限公司应聘搅拌车驾驶员一职,期间参与了应聘考试,进行了上岗前安全培训,学习了公司相关的所有规章制度。本人愿意遵守公司规章制度,并承诺在今后的工作中按照公司规章制度的要求去做,如有违反,愿接受规章制度中相关条款的处罚。 特此承诺 承诺人: 二〇 年 月 日合同管理制度 1 范围 本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、职责、合同的授权委托、洽谈、承办、会签、订阅、履行和变更、终止及争议处理和合同管理的处罚、奖励; 本标准适用于龙腾公司项目建设期间的各类合同管理工作,厂内各类合同的管理,厂内所属各具法人资格的部门,参照本标准执行。 2 规范性引用文件 《中华人民共和国合同法》 《龙腾公司合同管理办法》 3 定义、符号、缩略语 无 4 职责 4.1 总经理:龙腾公司经营管理的法定代表人。负责对厂内各类合同管理工作实行统一领导。以法人代表名义或授权委托他人签订各类合法合同,并对电厂负责。 4.2 工程部:是发电厂建设施工安装等工程合同签订管理部门;负责签订管理基建、安装、人工技术的工程合同。 4.3 经营部:是合同签订管理部门,负责管理设备、材料、物资的订购合同。 4.5 合同管理部门履行以下职责: 4.5.1 建立健全合同管理办法并逐步完善规范; 4.5.2 参与合同的洽谈、起草、审查、签约、变更、解除以及合同的签证、公证、调解、诉讼等活动,全程跟踪和检查合同的履行质量; 4.5.3 审查、登记合同对方单位代表资格及单位资质,包括营业执照、经营范围、技术装备、信誉、越区域经营许可等证件及履约能力(必要时要求对方提供担保),检查合同的履行情况; 4.5.4 保管法人代表授权委托书、合同专用章,并按编号归口使用; 4.5.5 建立合同管理台帐,对合同文本资料进行编号统计管理; 4.5.6 组织对法规、制度的学习和贯彻执行,定期向有关领导和部门报告工作; 4.5.7 在总经理领导下,做好合同管理的其他工作, 4.6 工程技术部:专职合同管理员及材料、燃料供应部兼职合同管理员履行以下职责: 4.6.1 在主任领导下,做好本部门负责的各项合同的管理工作,负责保管“法人授权委托书”; 4.6.2 签订合同时,检查对方的有关证件,对合同文本内容依照法规进行检查,检查合同标的数量、金额、日期、地点、质量要求、安全责任、违约责任是否明确,并提出补充及修改意见。重大问题应及时向有关领导报告,提出解决方案; 4.6.3 对专业对口的合同统一编号、登记、建立台帐,分类整理归档。对合同承办部门提供相关法规咨询和日常协作服务工作; 4.6.4 工程技术部专职合同管理员负责收集整理各类合同,建立合同统计台帐,并负责 合同管理制度 1 范围 本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、职责、合同的授权委托、洽谈、承办、会签、订阅、履行和变更、终止及争议处理和合同管理的处罚、奖励; 本标准适用于龙腾公司项目建设期间的各类合同管理工作,厂内各类合同的管理,厂内所属各具法人资格的部门,参照本标准执行。 2 规范性引用 《中华人民共和国合同法》 《龙腾公司合同管理办法》 3 定义、符号、缩略语 无 4 职责 4.1 总经理:龙腾公司经营管理的法定代表人。负责对厂内各类合同管理工作实行统一领导。以法人代表名义或授权委托他人签订各类合法合同,并对电厂负责。 4.2 工程部:是发电厂建设施工安装等工程合同签订管理部门;负责签订管理基建、安装、人工技术的工程合同。 4.3 经营部:是合同签订管理部门,负责管理设备、材料、物资的订购合同。 4.5 合同管理部门履行以下职责: 4.5.1 建立健全合同管理办法并逐步完善规范; 4.5.2 参与合同的洽谈、起草、审查、签约、变更、解除以及合同的签证、公证、调解、诉讼等活动,全程跟踪和检查合同的履行质量; 4.5.3 审查、登记合同对方单位代表资格及单位资质,包括营业执照、经营范围、技术装备、信誉、越区域经营许可等证件及履约能力(必要时要求对方提供担保),检查合同的履行情况; 4.5.4 保管法人代表授权委托书、合同专用章,并按编号归口使用; 4.5.5 建立合同管理台帐,对合同文本资料进行编号统计管理; 4.5.6 组织对法规、制度的学习和贯彻执行,定期向有关领导和部门报告工作; 4.5.7 在总经理领导下,做好合同管理的其他工作, 4.6 工程技术部:专职合同管理员及材料、燃料供应部兼职合同管理员履行以下职责: 4.6.1 在主任领导下,做好本部门负责的各项合同的管理工作,负责保管“法人授权委托书”; 4.6.2 签订合同时,检查对方的有关证件,对合同文本内容依照法规进行检查,检查合同标的数量、金额、日期、地点、质量要求、安全责任、违约责任是否明确,并提出补充及修改意见。重大问题应及时向有关领导报告,提出解决方案; 4.6.3 对专业对口的合同统一编号、登记、建立台帐,分类整理归档。对合同承办部门提供相关法规咨询和日常协作服务工作; 4.6.4 工程技术部专职合同管理员负责收集整理各类合同,建立合同统计台帐,并负责 8- 配套讲稿:
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