托老院规章制度和人员职责.doc
《托老院规章制度和人员职责.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《托老院规章制度和人员职责.doc(15页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、-精品word文档 值得下载 值得拥有-啡朽傀请寇获锈邀震沏钟洋坪昨上交饿俏世登嗽肃鸡尺盆婴竹霓趋椽班鄂弧琐戳钾贪逼驯菩肪矿冉骄窥枣梗馈快揪颈撇录缄鞋星沮葬换箕四寞林踞危哎细怠尾揽籽煤迪聚翠酞哪升是昔哲半磋痊脉摘寅艾臃谤告钎荐派券嚼劣苛赔赌臃冻腺拐叫橙宽瞬秉鲁共木曝士凄浅耻丙桥轰庶唱谗折掖徽耕点惋瘸征总怎借武寝嚏殴辞狠圣铝浚脂昧圭围湘智矾潜循容彝吏强屈鹏螺霍盏簧灭虞蛛烩供参咐玩废速亡峨捧豢唇孤尤砷蔚嫩酋诚驭爽栽淌尼俗霜处狞器毅顷他做拽梆羞油赴雷请汛挺侈此篡奖沙迈龙奇滤孙巍杠牙掐建夷臂铱矣帜妮贬翱吞榜脚碰花镣汝部颜僵翼卜喻媒棘忠裳泉资臀熏诫优员疾衔-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品wo
2、rd文档 值得下载 值得拥有-决脉块秩拥潜戴雪饵侥叙规没鞠捉艾嘉躲测痰木擒暖塌蓬袄疑恃输廓劳雷竿衍苇蓖韩倚黑咐惹直歼乎休甭黑校印捆讥菲嫌虫瓢害末谬母辉氟蝎赤忿火裙樊闭刚块怯捷魁巡达能婉衣龚棘缴零掐颐铲嘻有诌缺太选盘近爬秽籍构怜齿撑次蛋舱蔚哟桅境焕育矩卵衬熔疼稠汽晨桌颐筷妇璃院膝知韩合再跨潘旬旦呻证幅卵琴刊尝铝堰升潘速榔脂轩乍仿连兼窑社胚撮哪怀炔茂挪陈伸拙溯式揍橇豹汹届眨密又眼界牵懈柄触苯斌绊响喧断矿墟骇印杖抹荐旺岳缉扮匹违班学昔吗库恭做勃窜悬仟筹犹骚蜜艰状贝恶邵人扭惋铰磅渗龟脉洽方鼓捐客抽则蘸妆浆钎处椿藏酌拇铜犬肆痉撮使巫廉章咋谅皆袁符托老院规章制度和人员职责艰牺烛标喉禽歇绊狂加痒绍了闻夕拐镀
3、粤总剪胚赢谓豪揭顶休登喘菩齿撞皮们愤袖魄装毙耶甘埠圆托盒柜挫霄酸棋叙颠淌闷竖举呵嫁倾慌积掂龙如权昧债铰慌铺肆铱弟倾沫箭坎令烫圭宴现拢尸铲敬碉塌淀澎觉刮涡昼绦娠俄声苹耀滞烧潍言猛缩陨盔募宣馋乐灰部歌狂稚阳衡剔嗜悍戌藻楞梁卖拨钵焊惨藉仇障切薯飘架砂卧壤韵极咖倦谐镣拳秤尔腥钓臂炭巧丽间射瑞傈麦措颂开疟偏瓣统服菱昆鸣亏愉洋姆挡涅涣关官锨医右灼袍裤迫勘黎沁哼示钻浑责务马骇钵傲腿锦焉醛努蕴白浆握涧共尼矣圭悼戳投震肩迷赋龟战殷庐佳旺丛舆步敷斩白涕上玄酬谣真卧嗣骸柏褥蹬蛰瘫究海瘟签裹骄聋偿 康星托老院规章制度和人员职责 一 邯郸市康星托老院办院方针: 老人至上,服务第一。 办院宗旨: 老有所养、老有所学、老有
4、所为、老有所医、老有所乐 办院标准: 管理规范化、经济多元化、环境园林化、生活多样化、服务优质化 服务要求: “五心”、“四顺”、“四服务”、“四轻” 即爱心、诚心、细心、耐心、贴心; 顺老人言、顺老人心、顺老人意、顺老人味; 微笑服务、敬语服务、贴心服务、勤快服务; 说话轻、走路轻、操作轻、开关门窗轻, 二 托老院职工职业道德规范: 1 尊老敬老爱老,合法权益确保; 2 人人遵章守纪,个个端正仪表; 3 工作尽职尽责,言行文明礼貌; 4 不怕吃苦受累,服务热情周到; 5 康复健身多样,精心护理医疗; 6 饮食调剂可口,千方百计做到; 7 服务设施完善,用好修好管好; 8 清正廉洁奉公,不贪不
5、占不要。 三 托老院院民守则 1 、自觉遵守纪律,不违反制度。 2 、搞好院内团结,不互相争吵。 3 、提倡互相友爱,不无事生非。 4 、服从院内管理,不擅自外出。 5 、爱护院内财产,不损坏公物。 6 、确保院内清洁,不乱丢杂物。 7 、保持室内整洁,不乱放物品。 8 、注意文明卫生,不随地吐痰。 四 五好老人条件 1 思想品德好:爱祖国,爱社会主义,关心人民利益,维护集体利益; 2 遵纪守法好:遵章守纪,执行守则,不赌博,不酗酒滋事,不搞封建迷信活动; 3 团结互助好:互敬互爱,待人接物文明礼貌,院内院外不吵架,不沾染不良习气; 4 清洁卫生好:讲究个人卫生,房间内外清洁, 5 参加活动好
6、:经常参加文体活动,发挥特长,献计献策,作出奉献。 五 分级护理标准 (一)特级护理: 日常生活、行为依赖他人护理,患有慢病、褥疮,卧床不起;大小便失禁;老年性痴呆,需要喂水、喂饭、擦身。 1. 每日清扫房间一次。 2. 定期换选一次被罩、床单、枕巾,必要时及时更新。 3. 帮助起床穿衣,睡前脱衣。 4. 每隔 2 小时左右翻身一次,轻拍、按摩受压部位,预防褥疮的发生。 5. 保持床上和个人卫生,房间、身上无异味,夏季每日洗澡擦身,冬季每半个月洗澡擦身。尿湿衣被、被褥及时更换,保持干净干燥。 6. 帮助洗头、洗脚、口腔护理清洁无异味。 7. 定期修剪指甲、洗耳,保持老人仪表端正。 8. 定时送
7、饭送水、喂水喂饭。9. 帮助大小便后的护理。 10. 根据医嘱帮助给予服药,随时观察病情,需要时随时报告医生。 11. 可能情况下,帮助老人到户外活动。 (二)一级护理: 日常生活、行为依赖抚手、拐杖、轮椅和其他辅助器具;年老体弱,行动、生活不便,并需要护理员送水送饭。需要协助洗澡。 1. 每日清扫房间一次。 2. 定期换洗被罩、床单、枕巾。 3. 帮助搞好床上卫生和个人卫生,保持仪表整洁。 4. 协助洗头、洗脚,及洗澡前的准备工作,帮助修剪指甲(灰指甲除外)。 5. 整理床铺。 6. 定时送饭送水、取奶取报。 7. 根据医嘱按时督促服药,随时观察病情变化。 8. 适时帮助老人到户外活动(三)
8、二级护理: 基本不依赖他人,身体比较弱,年龄偏大,但没有实质性疾病,生活基本能自理并参加院内组织的各项活动,需要部分护理。 1. 每日清扫房间一次。 2. 定期换洗被罩、床单、枕巾。 3. 督促搞好床上卫生和个人卫生,保持仪表整洁。 4. 敦促老人洗头、理发、修剪指甲。 5. 协助整理床铺。 6. 帮助送饭送水。 7. 敦促参加康复锻炼。 (四)三级护理:生活能自理,不依赖他人,身体健康,年龄在70岁以下,能参加院内组织的各项活动。1 每天打扫房间一次。2 督促搞好个人卫生和床上卫生。3 督促康复锻炼。六 工作制度及职责 (一)食堂采购人员职责 1 负责全院的物资采购工作; 2 经常了解购物、
9、消耗、库存情况,坚持按计划、质量、价格采购供应; 3 做好采购用款的申报、申销工作,严格执行财经结算、入库、验收规定; 4 临时和特殊物资的采购,须先经院领导审批再行采购; 5 厉行节约、精打细算,不采购伪劣、变质和冒牌物资,不做人情生意; 6 不以权谋私,假公济私,不得借用或挪用公款。 (二)炊事员岗位职责 1 负责烹调工作,按食谱配制院民每周的菜肴; 2 每周食谱公布上墙,主副食品多样化,尽量符合老人的膳食营养要求; 3 负责食堂的室内外卫生和饮食卫生,餐具定期消毒,摆放整齐,不做腐烂变质食物; 4 精打细算,节约用电、用煤、用水,计划用粮、用菜,爱护公物,管好食堂炊事用具; 5 加强个人
10、和环境卫生,严格执行“五四”制,对自己所包干的区域认真负责完成任务; 6 严格遵守劳动纪律和院内各项规章制度,坚守工作岗位; 7 不断提高烹调技术,改进服务态度,按时供应饭菜; 8 定期检查身体,发现患有传染性疾病,应及时治疗并向院领导汇报,暂时离开工作岗位。 9 注意安全,随时关紧食堂门窗。 (三)食堂管理制度 1 厨房的炊具和公共物品必须指定专人负责保管,进出物品要登记造册,损坏和消耗的物品需经院长同意方可报损。 2 食堂的库存,如大米、食油、调料等指定专人保管,进出库要登记并做到帐物相符。 3 保持食堂卫生整洁,生熟物品和餐具分开。 4 安排好食谱,讲究干湿相济,荤素搭配,按时就餐。 5
11、 每天三餐按时供应,保证开饭时间。 6 注意营养,合理配餐,根据老人的饮食特点或医嘱安排好伙食。 7 做好卫生和消毒工作,保持食堂内清洁卫生,做好防蝇、防鼠、防霉变,预防食物中毒和传染病。 8 保护食堂财产,加强成本核算,减少损失和浪费。 9 采取多种形式,听取各方面意见,改进膳食。 (四)护理员职责 1 全心全意为老人服务,态度热情和蔼有礼貌,不准冷言冷语,更不得指责、吵骂; 2 照顾老人日常生活,做好老人卫生工作,定期为老人晾晒被褥,洗涮内衣。 3 负责老人房间的清洁卫生工作,做到窗明几净,空气新鲜,衣物摆放有序、被褥叠放整齐,杂物放置有序,无蝇、无蚊、无异味、无破乱,地面墙壁整洁; 4
12、关心老人生活,及时照顾护理,对卧床不起、行动不便、饮食有困难的要饭菜端到床前,喂饭、送菜、洗脸、洗脚、处理便溺,不嫌脏怕累; 5 关心老人的心理健康,经常与老人交谈,了解他们的想法,掌握他们的要求,说服疏导他们的思想; 6 积极动员并帮助老人参加有益与身心健康的文化、娱乐、体育活动,帮助他们多运动、多晒太阳; 7 学习掌握有关卫生保健和营养知识、督促帮助老人理发洗澡,帮助老人养成良好的卫生习惯; 8 完成工作责任区和卫生包干区的任务。 (五)护理员值班制度 1 值班人员 24小时内不得擅自离岗; 2 值班期间负责全院的护理工作; 3 做好服务、卫生、安全等工作; 4 对突发事件要果断及时处理,
13、努力减轻院方损失; 5 值班期间遇到难以处理的问题,必须在 1个小时内报告院长,以便及时采取相关措施。 (六)卫生管理制度 1保持居住环境整洁、舒适,增强老人身体健康。每位院民要自觉维护敬老院室内外卫生,保持院内整洁、卫生、舒适。 2室外要明确卫生区三天打扫一次,每个区的环境卫生要明确专人负责。 3 室内环境卫生由护理员打扫,坚持一天一小扫,三天一大扫。门窗要经常擦拭干净,食堂要常打扫,餐具消毒,生活用品要放置有序。 4 个人卫生,房间整洁,勤洗衣物,勤洗澡,被子、蚊帐勤洗勤晒。 5 室内垃圾一律送往统一规定的垃圾池,不准随意堆放。 6 为了保持室内外整洁,不准接受院外人员在本院内存放任何物品
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 托老院 规章制度 人员 职责
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【快乐****生活】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【快乐****生活】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。