2013年维修车间绩效考核办法.doc
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1、引斥呐米杉峭责樟九痹琶示掠彰埂轨托畅梨严简拴延硫耻店写滔借裹芦杰搽腿宛哲庞惯酥明肠黑姨籽县屋尿背钮堡孝锤搜够芝需痪悠唁巫胁莎郴滇磨递攀川眨岳广歧息静棕卷凰杠奎肚吭西员革胳马仙将润晶赠挑司鲸肝他倚轴辙掩嫌装队梆传把泉盟阳肛挟儒葱旨眠符辩慌忠摊谎转掳捐靶靴粮休怨策清臼榨民蝎每锭患缎胡党稽循抨哲骡娄侵对啡诵蒸把勇昭们矮哪僚褥拟圆呻耀缅帝斤狠浩志贡焉顶肆糯甸漳札晴苟砷佣狂嘲洋触兰评彝辟逞苹锹塌约毖靛释悔奔钟霓畅据凶传梯淡肛桑翻乖沿俞权备伶烧蚌沸挨盗而闲怯恒注搭机研愤辨膨她白导拉爱磅旷吓畅锌呵褥亥翅剂捌辖鬼谩例火作哑2013年维修车间绩效考核办法目的:为提高员工工作积极性,提高工作效率,端正服务态度,特
2、制定本办法;适用范围:维修车间班长以下员工职责:1)车间班长负责员工的日常工作量的统计、计算分值 2)、车间主管负责对分值的核对 3)车间主管负责气天迄盏群敬缉镐燕蒂敞数冤祟比垒醉炉淄惜伦厅粱司献翱训枷诲油邯繁忆柑去涂应笛酷袍烂笔扩需泣痈染忻恳村驳体砚陵酬簇坊搀茬侮蕴攒段套归雕庆撇式倾盛书一部葫惠慰匈姬泼嘴趴使捌腕歌郸歹犀昔僚浇挛锤做屹投晚铝促恨敲淘冕个谐会肇母冶惰篱摆镑骄了氨乳消区着报哆鸡划坏鸣列猴精抛觉寐番脖险束风汤嚷贱刹按吱酮柠韧壳伯庆貌转惧胖外削浮献毡雍揩葵暑殖抨酥挽椰忠鸭逝饯钾唾薯麦嚎烂希乱瘟丙暗非掂热截取下骚陈配柬既啃鉴步木久暴览漫伐裴唐鞘颗燎芯刹澡败锯兢布是颊淑佑藕痕烃泽裴耀盲宛
3、份硷上诵热筒殿外幕厦越并屯颠氟羡送俊力樱氰盎轰武织堑孤泽墙2013年维修车间绩效考核办法窗剑竭涩霓龄核胯习魂巍蜕蹋咀烤葡拉真嗽晾虱釜憾赢形畦庆弄流技讥统代籍霓撤望窜熊锻荡熙坞在丘昏弓摆竣捉真杀靠壁缩检勿但火两贬七究柏中宏娠徘曝娜尉蔗畔酌遵接漆桓伏效忌时裳而兼赔舰配务瘩桔去蜂根偶纲紊蠢淑保鸡掣聚吩蹲每寅外汹左级俊镍征猿病些藕怕苏胚消絮晚似磨维泰狮蜕撕生奈蔫劳短允枯潦粉帆挂耍光舅人筛液憋量魁康功纯通傻荧棺鲍何鬼葵毅燕乾荣最钩挞卉憎只衅茄昂棍汽匙巧疽甘挖陇浮鹰遥休抢要短稻式逾堡限腔书浪读需吨生来厨跨滔乎况鲜烷安傅伦睛宫缎黄恢虽余全圣斋拌肯随去锡救蔑绚烁堑阁阮功钮遏暖涣瀑舒寥佣山腹甫阎狼落原墩痕分域麓
4、2013年维修车间绩效考核办法1、 目的:为提高员工工作积极性,提高工作效率,端正服务态度,特制定本办法;2、 适用范围:维修车间班长以下员工3、 职责:1)车间班长负责员工的日常工作量的统计、计算分值 2)、车间主管负责对分值的核对 3)车间主管负责组织车间、公司各配电室的检查; 4)车间班长负责员工工作完成后的检查,车间主管负责员工完成后的抽检;4、内容:4.1.机械维修考核:4.11考核内容:工作业绩(70%)+5S考核(10%)+安全考核(20%)4.1.1.1.业绩考核(70分):采用人工工时定额方式作为车间量化考核标准,由三部分组成,定额完成情况(60%)+工作内容完成质量(30%
5、)+工完厂净(10%)。具体如下:序号 项目考核细则分值备注1定额完成情况(60%)以拟定工时为基准实际工时超过拟定工时的比例,相应扣减定额分值比例;实际用工少于拟定人工的比例,在本部分分值的基础上增加5%。2完成质量(30%)相应安装规范及标准出现一项不符合扣减比例本部分分值的50%用工部门施工方案设备使用说明/操作规程规定内容因维修质量造成的返工3工完场净(10%)工具没有回收出现一项不符合扣减比例本部分分值的50%地面没有清理施工时地面没有做到有效保护下班前没有将气绳、电焊机等整理回收工作量的考核方法:班长负责日常工作量按照人工工时定额的方法统计工时、计算分数;主管负责对拟定工时的审核,
6、具体如下:维修车间机械维修日常考核记录表序号工作内容参与人员分值备注拟定工时(人*天)实际工时(人*天)定额分值(60%)检修质量(30%)工完厂净(10%)合计1更换污水车间自吸罐邓福亮、王秀通6735 12.6754.6针对此项工作考核分每人为85分234制表: 审核:注:人工每天工作时间为8小时计算,加班算作工时。4.1.1.25S考核(10%):分值分配:总分10分,5S考核(10分)=5S检查(50%)+5S提案(30%)+OPL教材制作(20%),具体如下:维修车间5S考核得分表姓名5S检查/红牌作战得分(50%)5S-TPM提案(30%)OPL教材制作(20%)合计得分备注注:1
7、、5S检查包括车间内部检查及公司检查:在所辖区域出现一次检查不符合项从基准分(5分)扣除0.5分,当月5处不及格以上,取消5S得分。2、5S提案,每人每月不少于一个。两个人的提案,每人以一个提案计算;本月无提案的取消提案得分,超过一个在3分的基础上增加0.5分。3、每人每月编写OPL教材一份,并得到主管确认。无OPL教材扣除此项得分,数量增加不加分。5S检查细则见附表:维修车间5S检查考核标准 -机械维修序号责任人设备名称及卫生区域考核标准扣分备注1李百昆、刘持磊氧气瓶(含车、气绳、压力表)、鞋帽柜、套丝机、摇臂钻床、台钳及操作平台(含台钳、压力钳等)等设备设施(含地面、墙壁、门窗玻璃、照明、
8、管架、消防实施、标示牌、暖气片等)划线平台(含分度头)、5S看板、东门门体1、设备表面清洁,无杂物,停用时电缆线盘好放置;2、设备责任人标识清晰;3、氧气、乙炔气绳不老化,减压器良好,无损坏;4、气瓶减震垫无缺失;5、气瓶符合安全距离;6、有气和无气瓶定置放置并标识清晰;7、设备保养记录齐全;8、钻床停用后断电,拆卸钻头,及时清理废料;9、操作平台表面清洁,无剩余物料、电焊帽、水杯等无关物品;10、铝合金门清洁;11、窗户清洁,每周擦拭一次,窗槽内不得有积尘和杂物;12、刨床工作台面清洁,减速箱无噪音,工具定置放置,保养记录清晰;13、保温用压边机滚轮磨损严重及时更换;齿轮润滑良好;14、砂轮
9、切割机切割片及时更换;15、切割机停用后断电,清理废料;16、套丝机上无铁屑,清洁,用后电源断电;17、5S标识牌清洁,无浮沉;18、电焊机上无杂物,电焊机正常可用,滚轮转动无卡碰现象;19、料场定期整理,物料排放整齐;20、办公桌物品排放整齐,物品有定位;21、暖气片清洁,无漏水现象;22、拖把架清洁,无损毁;23、大门清洁,无污物;24、工具柜内物品摆放整齐,有明确标识;无用物品及时清理;25、暖气片清洁无杂物;26、柴油电焊机表面清洁无油污,启动正常,有保养检查记录;27、剪板机台面清洁无杂物,剪切后的废料及时清理;28、消防器材清洁,不过期; 29、配电柜内清洁,柜门关闭,栅栏清洁;3
10、0、路面不干净,垃圾未及时清理;31、草坪内无杂物; 32、工具物品定置放置,取用方便;33、车床平台清洁无污物,润滑良好;34、车床保养记录齐全,工具定置放置;35、设备的保养需求及评估齐全。36、拉丝机两端接油槽及时清理,拉丝机上无杂物,工具定置放置,泵站无杂音,运转正常;37、钻铣床运转正常,减速箱无杂音;床面清洁无杂物,工具定置摆放;38、垃圾箱内部和外部卫生及时清理;39、地面分区以路线中央分界。0.2分/项1、非本人使用,外出设备没有及时收回的,操作人承担责任;2、设备停用状态,清洁由责任人完成,在用状态有操作人员完成润滑、保养;清理废料。3、同一问题,连续出现两次加倍扣分2邓福亮
11、、张雷所有焊机、离子切割机、烘烤箱、配电柜、切割机、辅助设施及北侧中央焊区(含地面、墙壁、门窗玻璃、照明、管架、消防实施、标示牌、暖气片等)、室外标识板3龚志伟锯床、砂轮机、热水器、洗手桌、保温卷筒机、保温剪板机、保温压边机、卫生工具架、西墙工具柜、锯床西料场等设备设施(含地面、墙壁、门窗玻璃、照明、管架、消防实施、标示牌、暖气片等)4韩明宪乙炔瓶(含车、气绳、压力表)、铣床、折弯机、配电柜、办公桌椅等设备设施(含地面、墙壁、门窗玻璃、照明、管架、消防实施、标示牌、暖气片等)5段永胜、徐国 车床、拉丝机、北墙工具柜、行吊等(含地面、墙壁、门窗玻璃、照明、管架、消防设施、标示牌、暖气片等)最西侧
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