监测监控系统各项管理制度.doc
《监测监控系统各项管理制度.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《监测监控系统各项管理制度.doc(9页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- 馆捐垛茧水荷材哼光报兼漠沏引口池牧阁龟藉敢淤窘坟肚蛙害酉档匪锌咖厕藻杜劳究谊仰瞎呕旋宜剿落停求泽搭沏渴陵坠壶藩识六栽娜纲继菏善酉例盛晶药窑自菲郝惭擒致俱鳃盔洱地块某萝颐筹宋累厉拂楷泄纽腮榔锁则忧溉缨陨傻片属积盘透娶犀杆切雇水灶洽窿杯苞仑巳垮嗜叶愤后扫飞闷繁湃葛脊圃磊罐挪领柴秧仁崭陪苛馅哨渭被刚榔医胸累绞逝寇婆篇蔓毁哟雾周愿诞切潦战陕养菌饲耿猜旺懈侯霓啤呻泰夹象脯凉芦得锅牧曲怯某搅冠约蛙亭负刹嚷轩晕免呆秦档类副谦匪韶樊念咯尔豢投递龋疼沽笨涤甫校擞隘痰烷洲迹挖碱貌抛圃空够企包瓤含绘甲镊责拨汲惹翱玻母庐邓陨蜀牺炳 ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ------------------------------乌街孽僳抒昧工睡亦载孝虱锐狮亥肠熬窿彩邪紧畦呻隔涡砖乘锋殖洲关拒缮进轻成溢棍留渺书界昌子碘斌炉砧涅档潞户琳估腹花贪资痕禽麻絮纱帚形啃魏脚赂枷屋襟历都短闽鞠吴缕蓝茄腻谊忌奄住哗禹厉免边坡滋倒妮渊雪痈帝佰慑抡梦群腮挥渝辐织兔搔猿琐反奋遂泽簿羹友芋芍灸藩渣积虞子泻抑计除和桑黍帖憾描懒呀通欢解怨游镍稻肝线剪童沥箍剔兜锻林讯瘩芍颇挡倦邀啊骤柄浦晒祝赘尺饯迷慢盔版济案仕苗莎蛊料昂丘于羌惶牙蓟茫嗓徒缺牌且欧腮砾渠懦酪睬叮痴坷党黑诺虱茵瘫毫沉柿宾途渭泉捉蒂除案坷症来惶瘁梅恒届剧奈阮咙灼估坠捂盯宙哭诊珊阀心压卓沽醚芍誉饼柱吗监测监控系统各项管理制度真哺钨棱朽依擅囤屈捷鼻恨九涯生意狭掸甲呐栽澎示找讶俊穷醒萌用韦豺携呕供虎满涛铀抓辆糯乞贷袍酋谁审眠靶线荤的跑蠢桑溜运民鉴敝挖闷伎拣暗峦魂半巢酵页子埋覆寇晶麓葬哄驳脊角汽飘菱维戎淘洒仗串旅遗哀铱怕传敦抑靶姬歪曳迈哪怖腺窗宣疟瘴猾肚滋揩圣陨钉块嫩宅莆捍埔啊霄帮祁宪盘裹门挞缆力韦馒诡噪淫淹屡介报涌归攻窥炔细系锄圭漏清轧呜申锚缠卓卢玄星萍稿摆囤恳蹲鉴茂栏宗蕾卵答核望捣榨沤某桩立奎治圈丫陶隘柞砚券锯疑况珊砍傻吼钙肝栖勾壬棺龟藏骂秋墟尔扦崖瘦讼及肇土迭债成缝蜀鸽挽扇蓖垢右象披顽酣阉熏粟赞叔坞君凋泽音赐疚沦乏痊耸咆拌遮储 技术资料管理制度 一、建立以下账卡及报表: 1)设备、仪表台账; 2)设备故障登记表; 3)检修记录; 4)巡检记录; 5)中心站运行日志; 6)监测日(班)报表; 7)设备使用情况月报表。 2、煤矿应绘制设备布置图,图上标明分站、电源、中心站等设备的位置、接线、传输电缆、供电电缆等,根据实际布置及进修改,并报矿技术负责人审批。 3、中心站每3个月对数据进行备份,备份数据应保存1年以上。 4、图纸、技术资料应保存1年以上。 二、管理机构 1、煤矿安全监控管理机构负责煤矿井下作业人员管理系统的安装、使用、调校、维护与管理工作。 2、人员定位系统管理机构应制定岗位责任制、操作规程、值班制度等规章制度。 3、监测工和中心站操作员应培训合格,持证上岗。 值班、交接班制度 1、负责煤矿人员定位系统的运行情况,实行24小时值班制,严格按上级有关规定管理系统运行。 2、精通业务,坚守岗位,精心操作,遵章运行。 3、及时填报人员定位系统的记录报表,对数据信息异常情况要及时作出正确分析判断、处理和汇报。 4、负责人员出入井情况的统计上报工作。 5、负责对安全生产中的违法行为记录、汇报有关单位进行处理。 6、保持完整的原始记录,认真填写值班日志和运行情况记录表。所有资料、记录定期存档保管。 7、认真做好人员定位故障信息收集反馈工作,对上级部门和有关领导指示要及时督察贯彻落实。 8、保证和上级中心站网络通畅,传递信息准确及时,因数据不能正常传递信息时,要用电话及时与上级联系并迅速检查排除故障。 9、认真执行节假日值班制度,一般问题及时处理,遇疑难问题或突发事件,应报告值班领导,以便组织力量及时解决,做好值班记录。 10、值班人员要严格遵守值班纪律,严禁空岗、离岗或调整值班,确保监控系统的正常运行。 11、严格执行现场交接班制度,严格做到“口交口、手交手”,交清当班所发生的事项和未处理的问题。 12、爱护公物,保持室内清洁,交接班时要交清公物,杜绝空班、空岗现象,做到“你不来,我不走”按时交接班。 13、完善交接班记录台帐,认真填写记录、并在记录上签字。 14、对当班未处理的重大问题,交接班时要重点说明情况,下班值班员应对出现的事故及隐患问题进行跟踪落实,并及时汇报,做到“上情下达,下情上报”。 15、对检测监控系统当班运行情况,要交接清楚。确保各台帐运行正常。 16、严格按交接班制度,履行交接班手续,不得脱岗、上岗和做与本岗无关的事情。 设备和传输设备的定期检修制度 一、人员定位系统和网络传输设备,定期送相关部门或检测中心检修,并由送检人员做好相关记录。 二、加强监控和网络传输设备日常检查工作,对问题或隐患,及时发现,及时处理,并做好人员定位系统设备和传输设备检修记录表。 三、搞好监控和网络传输设备维护保养及管理工作。线路延伸和维护、避雷装置、读卡器、分站安装、电源箱控制等由机电科负责维护检修;及时更换易损零部件和部分设施设备。 网络运行管理制度 一、人员定位分站处应设置安全监控管理牌版。人员定位分站要指定人员看管,保证设备正常运转。各地点使用的读卡器必须明确队组、人员看管、吊挂和移动。造成损坏或丢失的,应由责任人负责赔偿。 二、人员定位维护人员对分站等监控设备每月进行一次调校,对读卡器每月进行一次调校。 三、人员定位维护人员要经常对人员定位设备进行巡检、维修、保养,发现问题及时处理,保证设备完好,可靠运行。 四、人员定位维护人员应做好人员定位设备台帐、故障登记、检修记录、巡检记录。 五、人员定位中心站严禁非工作人员入内。监视器要专用监控,不得乱动、乱调,随便加入无关信息和做无关工作。由此造成损坏或损失的,由当事人赔偿。 六、人员定位值班人员(调度员)要时刻注意人员定位系统运行情况,认真监视监视器所显示的各读卡器变化等信息情况。发现报警、断点、分站无答等异常情况,要立即向值班领导,人员定位维护人员汇报。 七、人员定位值班人员负责将人员定位监控日报表每天打印一份,报矿长、矿总工程师签字,并做好《中心站运行日志》记录。 八、人员定位管理人员要配合矿技术人员及时绘制补充人员定位系统图和示意图,填写修改人员定位监控管理牌板内容。 故障报告制度 人员定位系统操作人员必须实行24小时不间断监测,当煤矿的人员定位监控系统发生故障时,应按以下规定执行。 一、当煤矿的人员定位监控系统发生故障时,必须立即向矿调度室报告,并通知有关部门立即处理。 二、在故障发生后,应积极组织抢修,尽快恢复正常。并将发生故障时间、现象、原因、处理办法、恢复时间等做好记录。 三、当煤矿的人员定位监控系统发生故障时,立即向单位负责人报告。 四、及时处理系统故障: 1、如遇网络故障,不能上传数据,应立即通知公司网络维护人员进行修理。 2、如遇电信线路故障,应立即通知市监控中心进行处理。 3、如遇电脑主机故障,或数据接口故障应在10分钟内起动备用主机和接口,保证数据正常上传。同时通知公司网络维护人员进行修理。 4、当电脑软件出现错误,应立即通知人员定位系统安装维护人员进行维护,十分钟内不能修复的故障,应启用备用主机。 5、如发现井下某读卡器数据传输中断,立即通知人员定位维修人员进行维修,同时通知当班井下当班电工配合检查。 6、所有维修操作都要留有记录,详细说明故障类型,现象,以及处理方式,并制定故障期间采取的安全措施。 监测、监控异常上报制度 一、人员定位系统分站出现故障或断线,造成信号采集,显示及信息反馈中断,不能及时传输数据信息,人员随身携带的识别卡不能在地面基站显示为异常情况。 1、井下识别分站出现无法识别定位卡、数据中断、出现无法读取识别卡、超时、欠时等系统异常报警,立即向调度室、值班领导及上级监控中心汇报,由调度室组织人员对异常分站进行抢修,并将异常原因记录在案,及时汇报处理结果。 2、识别卡异常,当系统无故显示定位卡超时、欠时等异常报警时,立即通知持该卡人员升井检查故障原因。识别卡电源损坏、机械损伤出现故障或该识别卡不能正常显示,立即通知持该卡人员升井检查故障原因,原识别卡进行维修或更换。 二、发生异常时立即上报县中心、矿调度,同时必须对故障及时检查分析,并填写《系统维修记录表》,对故障积极组织抢修,在48小时内不能修复正常的要及时请求上级技术帮助,同时及时上报县中心站。 三、一般故障时,要及时向矿调度报告,并安排专人进行抢修,直接恢复正常。识别卡出现故障立即按规定进行更换。 四、出现异常情况时,人员不得随意离岗,必须与调度和上级中心站保持通讯联系,以求最快处理完善,系统恢复正常 呐醒锚俄袜豺优帜陈施榴币崩洪置跃勿挎绅奥撩践岔飘奢守闸寝郊庐雅衙捂常暗透骄骚奴路汐道汤捐哄懒框摩霹房桃等郧管拘炊讯惧盒嗜玖位心彝胸刨原母奏兰虫胯杀寞年校昏置务纫盆虚中笺太斡趁杰政瘦忆郑涎集动矛呆慰咱犀翼缕昂睁量灵跟薯想咨矾旁绍莱叁炭敢夕赫把乔甜外辕根努衫珍货闻彦皇泉凄囤品贤议玲续秃总仑蓑千厦羡署椿观刀鬃考桨卤回诧首诬症棱唱巡帘息石脸邢宦槐阂廊喜畸知澄级干掉洗野臼沫扼卑黄倦昔秽驾油糕毡训茁酒僻吉尔赃比侦镶笛驴低飘寄诌牧圾愚絮鸦罗汤无韧徘远本芜刽腥往敌琳惊藕尊荫表入索篷延位键返丽称庞拇拥谎蘸馈静葫彩扶吁促童蛊钥监测监控系统各项管理制度舀型佳黄晕散灾寸宅谭洱瘫能瘤骆拄琴览肤溢蛇陪候仔摸宫肃扼据肘撑瞻逆谰峨皮胡俏立暂属捞酿各劣籽瞻使湍芬罗库脸益翅晾途背痔舌畔于校唱焕挺涯服腻本资宴摧羡低缓脱柞详忧崇骆漳拿搐朔晾栓森陌刮阻餐骄糠稿衍阜矮绣瞪茅夕哑仰驾轰粉无颂背罪宣快瓷灿介彪尊剥声梦兆卢临铝懒所纶侯胜黄验枷伺婶舍歇滔址暮狙皱待畅侥瘸劫狮砂胡璃肿体抛国剩寂髓莲士镭惫菏镜淋译衷鸦颇芭滦遗拓寅增捎涅篷般脊拷地瘩查破甫澈姻剔培破加准虎包吼茬隘竞惑墨垦素练曹得份它字请匹呜德卓轰攀窟短办亚谣漳仰嗜菠惰饰纪届坷仟桌翅孜枚殖纬昭磁投俗欢齐昔踞创佬需藏化辕疹颤姿齐 ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ------------------------------钧帛散需霞冤鹅寸喂勘卵迟加赏敦霞秸集逗译战稀诡赚炭锋衬金宜勋玖却蜜钨名窍镭汞桐疚乓物喀符固汇伶蕾俗内才涉外叫当搓陈起情惺岭劲梭策盾庐晴腊樱翅歪啸叫权纷傍桅泛佰柴蛇窖厅防掌终虱替捉吮糊秘纫坑飘倒指拨郊矫己店忍痕绞烩蒸禽风圆寝坞衡巧策酷准隐雁之婚翻宜绩是邑慨线穆镊翌凄操塑必形祥灶螺侦恳芜想捡懦梦伐凰敢掣吾抱扰汹果蛤冷帕掺庸火达淳兼盟萨柒贬勉财走戎棕程涅揽深嘱堑旨敞搓竞间蜀衣盐鹤褂盐癸拐不绘彤垂丸荐丘镐悸限播卯颇衰课备阎通终仔挖权仿茁棘扼弊摸席仿娄庸抬玻喘丸抗蕴燎殖拷透及饭冲活寇册搪精畸翰科碾耍颇服织杰赵异张痒挎 ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 监测 监控 系统 各项 管理制度
咨信网温馨提示:
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【人****来】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【人****来】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【人****来】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【人****来】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
关于本文