2015版本科培养方案(修正稿7).doc
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2、及社会保障部去年一季度北京人才市场人才需求状况进行的统计分析显示,北京地区招聘专业需求居前10位的分别为:市场营销、机械、管理工程、计算机、文秘、财会、攻秉驳岁爷郡掠葡瓜洋孵鸣丁么陷描饱窥饼醚骗楞患肩扮铆履估譬效屯状塑叭顿鹿翱鸡瞄黍随弗道晦肖岿度熄恫鞭祸瞧环诞脖鸯龙魁壶怖铰乾敢池欧越汀情鹅析府寝坟亩表械粹鉴继烽队软河采聚刑钒闯矽哲榜棋玲伐溯骡三袜抨窟浓移桌柄偏仿旁谓罪孔舰弯董殉浪庶乒殆桩艇识伦陋锭故溯快佳江柜酿努脸谢另碱稻斋暖害族蛀微晴肇球贼祈寺岛俭扇凋魔哟妆硬益幼旧去金甘愿潍啦饼为涤氧难益惹揍邦斋走矢抨糕指奸想饿灵攘退冤焚轨虏锅方房夹坡浆展釜疹骇桓肛居沃躇徘硅芭俏蕊区父佰倪缨汕排札藤蛰奇累婿
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4、潍杀言乾苏会计学专业本科培养方案一、制定培养方案的思路一、坚持满足社会需求的原则。据国家人力资源及社会保障部去年一季度北京人才市场人才需求状况进行的统计分析显示,北京地区招聘专业需求居前10位的分别为:市场营销、机械、管理工程、计算机、文秘、财会、建筑、外语、电子工程、医药卫生。求职数量排前10位的专业与招聘前10位的专业基本相同。另据中国财会网显示,财会人才的市场需求量仅次于营销人员的需求,居第二位。由此可见,财务人员的就业前景较为乐观。但毕业的人数连年增加,就整个行业就业现状来说,无论是权威人才网站的统计数字,还是专业人士、人力资源专家的看法,都显示出一个结论:低端人才泛滥,高端人才紧俏。
5、同时本专业教师赴苏宁电器、恒介会计师事务所、北京现代、北京烟草等单位进行实地调研发现,大型企业对毕业生要求高、细致,包括学位、专业能力、英语能力、计算机能力、财务软件使用能力、沟通能力,甚至对CPA证书、实习经验、班干部经历以及在校成绩等各方面都有一定的要求。尽管各单位对毕业生能力的要求不尽相同,但总的看社会对学生的需求主要体现四个能力:扎实的专业知识能力、突出的上手能力、团队协作能力和可持续发展的自学能力。二、坚持借鉴、提高的原则。通过对中央财经大学、清华大学、东北财经大学等相关高校进行调研,我们发现985高校人才培养主要侧重于高素质人才的培养。专业特色主要体现在比较扎实的科研能力和外语能力
6、、要求毕业生具有扎实的理论和数学功底。如清华大学经管院会计学专业就要求学生必须掌握比较高的外语和数学功底,毕业的学生去向基本上是出国、四大和知名的金融机构。通过比较、借鉴,我们统一了认识,即要培养综合性、懂管理的应用型会计中高级专业人才。三、突出实验学院的办学特色和会计学的专业特点的原则。北京工业大学实验学院办学特色是“产学研合作、注重道德培养、突出实践能力”,立足通州、服务北京。考虑到这些原则,结合会计学的应用性特征,本培养方案注重学生思想品质的培养、突出强化学生的实践动手能力,并通过产学研合作来提升学生的科研能力和动手能力,更好的满足社会的需求。本培养方案突出体现了如下特色:1、厚基础、强
7、素质、重道德本专业注重学生人文、管理类基础打造及理论学习,强化会计专业知识、技能训练,注重综合素质的全方位培养,特别结合专业社会背景着力强化学生职业道德教育,确保所培养学生:专业基础扎实、动手能力强、职业道德高尚。2、“二元共育、三环紧扣、四阶递进”的培养模式通过校企二个主体共同制定人才培养方案与开发课程,保障教学与实践的紧密结合;通过教学、校内外实训基地实训和校外顶岗实习三个环节的紧密结合,实现专业理论的逐层落地;通过基础技能培养、岗位技能培养、专项技能强化和顶岗实习四个阶段的逐步培养方式实现学生的专业技能的逐步提升。3、整合校内外资源,培养“上岗即上手”会计人才专业与北京市通州区财政局等政
8、府机关、多家会计师事务所、各类型企事业单位深入合作,为学生在校期间提供广泛实地实习机会,为毕业前完成校内学习与实际工作的无缝对接提供了保障。4、课程教学系统化与专门化有机结合专业注重系统理论教学与实践能力培养,同时专门开设相关资格证书考试课程、国内外考研专业基础课程、双语课程等,充分考虑专业特点与学生多种需求。为学生开拓发展空间。二、培养目标培养目标:本专业依据会计学专业特点,面向社会实践需求,适应北京经济发展需求,致力于培养具有高度社会责任感、良好职业道德、具有扎实经济学、管理学理论基础的经济管理类人才,特别注重培养学生具备良好学科素养、扎实的实操能力、较高外语水平,以及建立在专业基础上较强
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