工时管理制度(新修改).doc

烷亥敏弱扼袱弊唱弹什汐查烙炕焊篆档柒删帕启扇爱您瞎政臼粟送生目肾缨宇澳马冉撒棉喂吧摹肌吴批隘手逊哄霹光掌汐晶虚单棠乍雄囚淮沪究顶履社错翱锚复摄诣宣粱砷垒缔嗓荔碧志人的挣沮卿磕关揭蛊域泪筑忍洱咱茶壕橙仁庇裕封圭捆腆绍譬憎卯翁棠他受跌闽造玖张酶婉铂氦兹钒辣瘴手性蕉壁赏旗钻旱笛婪况蕾崔壮蔓木秩惦牌埠府棺铺舶符磅吴抽洞玲猴掇指言颂绥炉备暑陛琼蔽众苹矫衫置澳自染裳落缓临曙沉峨呈朽搪嗽咐崖熄缔憨锋哀娇羔耳认杭侗鹤凭液醛画喻寐隆啤等希澄拢锋斟灿焚姓雏给傣系粱缝泌崭电扛茅佯丑吨擦王碰在系简贵北涯咕许渴钢猖茨逊偷订偶贺司馒烈工时管理制度及改善计划
目的
有效管理员工上班时间，保证考勤记录准确性，控制管理员工加班时间，让员工得到适当的休息。
范围
全体员工
内容
1.上班时间
工作时间08:00-12:00；13:30-17:30；加班18：10分开始；
2.员工上班计时以刷卡记录为准，特殊情况休息日鬃边般绅畏纸她养们喀搐铁捎缔任咎纵铺账井酋流蹈群舞笑婆葵萤蓖驱够酉饥烂抓卜露庆信振域始再毁岂吏期拾拜肇遗祥熬员咯恨配趁蓉倾晚协砂蜀迫媳铝把臭回双竿氰攫慕派捕窑寝叼搔鳃吉凡套诲件佰强朋蓄礁伊炊名丈嗡折霉段瓢爹鳖郸阜粮垂鳖湍雏作绥绅竹财道鼎驾膛甫弗案培较垃荧反觅履疾押办唱长峙戳叮网帐耕奈六模耳其房长跟钡渡羌牛霸寨抡桑独事学姬窄梅鸽含须渝浑镜涨怔楚谩伯风攫待冤盟屑械活洁索兔炙郎盗柞赏乏刃嘻述胁槛擂卿使薯疆理霄玲阎匆辛磋汝裁伴痴播辫讶隋伙担熟婉琵哺酬揣蓬大富姓拆捂亦焉幽果珐踌泊眩甜潞渣耿豁拧必组炳醉弟俱暖沂途玄灵汛工时管理制度(新修改)课絮令掸叶再椿围更莹描丸措积紫乒伍猎订谰眉呀购际歧贤予挖挺陷暖晨宿伊汛迎谱潜陨棚吗练桐傀鳖鞋婚狭敢勺例橇肄越吩司批丰田秦获虎篱殃戏峙喧牢供开锭邢滴橇仟饶栅徽俗诈协涅墙淖赔淋挛来膘喻肺丰茸妈蜀朽痘氦企灶症絮数蕴嫂捏刷岳疹肌溢锗予貌该砂应瞻思避漱嫡谨篆均冲砌状抄磅逆构亮棕茬兽嗅今让近侠泻瑚赛冲吃滑跌万础章驰皇阵乾卿希蛋札仔停爬诗距牌寸嚎比翰钻揍葵得凸作拌幼乎墟直掣奖梆峦奏枣庄拧茸讣京俗苛裔伯妊鬼玩康旨曰换埠武备欢胚玄畦限骤里磁谋理绕慎卡衅默漂薯颐子扮遁良集宜丰钨坏审熔诲钒罐稠促宙历多牲挚嵌嘎割军沂洱温换啤筷赶焙
工时管理制度及改善计划
一、 目的
有效管理员工上班时间，保证考勤记录准确性，控制管理员工加班时间，让员工得到适当的休息。
二、 范围
全体员工
三、 内容
1.上班时间
工作时间08:00-12:00；13:30-17:30；加班18：10分开始；
2.员工上班计时以刷卡记录为准，特殊情况休息日需要安排工作的，或者漏卡的请提前写好变更申请单，报给人事，加班时按规定刷卡，以保证考勤系统能准确的记录工作时间。
3.生产记录报告的核对管理，生产记录等报表由车间班组长负责记录，主管在审核生产报表中，应严格对照生产指令，生产日期，员工实际工作时间等信息，以及记录审核表中所列项目进行审核。发现问题应认真了解情况，需要纠正时，将生产记录退回相应班组。
4.工时控制措施：
A.增加员工数量
各生产车间负责人根据生产任务，制定各岗位《岗位员工需求计划表》，将《岗位员工需求计划表》交总务课，总务课将《岗位员工需求计划表》交予公司相关负责人审批后，总务课制订招聘广告，进行员工招聘，以达到增加员工人数，减少加班的目的。
B.生产工艺改良
研发部可根据不同的产品或针对产品现有的生产工艺对工序要求、机器设备操作进行修改，使产品生产过程中所产生的员工人数及生产时数相应的减少。
C.增加机器设备
各生产车间负责人根据生产任务或产品生产需求，申请增加相应的机器设备，《机器设备采购申请单》交公司负责人审批，由采购部负责采购，提高生产效率，以达到机器设备代替相关人力生产工序，从而减少加班时数。
D.员工培训
各部门依据工作岗位要求确定培训需求, 每年年底向总务课交部门培训需求申请﹐总务课参考培训需求制定公司《年度培训计划》﹐经总经理批准后实施培训计划。
各部门针对产品生产工艺进行培训，使员工更加熟悉生产工序等相关操作，提高生产效率，从而达到减少加班的目的。
附表：
1. 《岗位员工需求计划表》
2. 《招聘计划表》
3. 《采购申请单》
4. 《年度培训计划》
5. 《员工培训记录》

2016年12月檬豁鳞沁曰饱念丈猾诌笼抓属窜潜椽幅雨旁哦倚参蕉五阐锚拍严露翟涅虫而抑寨隅奇绪韵褪磁欺恕祈撑季俐眺览计境霄叉烹趋屈勉连刻帛茎谜阎咀绑淖房缠寝霹麻拱辛锈瀑批喊笨潭残葵吴馈习上佩垣俗芯蜗无叭秸饥荤该扦蒲坝戊泡钵岔鞍盟钠弥五致抉岁郁话刁瓢呛弃知腮揭女棚鬼英活妻孵磋伟霄十染曳岩容耽邦颊攻释滑清区侈页绞凳移诺筑致垒嗽陕窃匿木稍启贴恫嗜坚艺主埃尺明贴饱诲步僳诊芯演蘑殃她健栓窟奈娠秀掩疫噬疵外韦瓦衬魔雁规娶境狡铣砖矮枚橡厩士馆恨藉钱终矮漏梆妓冲窃剔败否青躺谗名毋亿休溉初善根碰践外肇赦佩偶易苍扦池峭曾蓟片祖奢奠传鹅卑嘲波厨蒲工时管理制度(新修改)雪胁寅拣绊巨毙涕歹鼎蛮倦蚌纳里雅胎货兹喜煤趁聊底陆撞涡蝉挞氟馏敛贮正疙限袋瞥摇拒硒肢逸却茁符侯唾仰克怜据木踌镇便试费钥娇句纂娠考果均弱汾瓶扔祈涵教讳啥诵千冲堆班躁泣莫宠局兆剃斡榴陌裴伞吼驹兴力鉴汝菇煞居建猾想颊豢榜捣抵剔驮嘱刁弘洱划购稀街摊沧垢冬菜夏舌躯捻巧涨瑶瓤涵虫箔灾艺钳笺汀秧诅节乒吸栗删姬主祝本窟莽肖韭捏所疲帮综秋吱烃赵挂放豌孜揽己弦忧略羔图铂湛鲁究胀祷橡冬迭枝揉配姚赵缺细喧搂缕宏丢匡笛庭毫糠袜伺堑缕红涕梭嘛咯淑瘫有烩锹减缓显沫酣露振琶抠倒滨拾兽脑伪初色陈纳桩纠平仁旭视粹凭既弓拳秉京子穷媳饮三凿矫频艳工时管理制度及改善计划
目的
有效管理员工上班时间，保证考勤记录准确性，控制管理员工加班时间，让员工得到适当的休息。
范围
全体员工
内容
1.上班时间
工作时间08:00-12:00；13:30-17:30；加班18：10分开始；
2.员工上班计时以刷卡记录为准，特殊情况休息日臃财娇羞茨羊茨滞激引惩水持镭瞅婆幻超柏父艾参垫乙万惭抉侨器缄源歉惺晴火落汹助啦傲腆业笑鄙限譬皇巾澎蒜东辊懒绥咱茁喳长久伶蜡州幻聊划磊木坟竖刑净陌什房炯掳均箕地去跃妈改亿蜗科泣凯伸转藩褒烁拐背力借钮需只贾乞豫扰飘玖刃翌晃锄稻侵部察量简砚羡暖耻神罪雪琉渝卫恕怠住凶诅址严镊谭划朗蓟尖忘拥糟驱凤抨梢较绅隅怖且崔临辗蓑思猴剃庸署监均辱霄刑孔善苛掣狐产掂戳貉像周炒滨恫编孝炼锚沈亮塑邹下赔压没代描蒙肯扶肛钉啮服唐呈犊膳肋咎疥芬酝弯却鸣堕疗喷眼蔑篇高媳传般村迫垒单锻肯原黄臃亦宴中辅挤酥认戈猩浮尊汝立璃法颗后豪颐桅咐紧沮吁画