乡镇企业管理论文:乡镇企业统计制度改革与管理研究.doc
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7、镇企业必须进行改革,而作为管理体制一部分的统计制度改革,必然会促使企业更好的面对市场。 关键词:乡镇企业;统计制度;管理水平;改革;提高 改革开放后,我国乡镇企业迅速发展,乡镇企业已成为市场经济的重要支柱,尤其是1997年中华人民共和国乡镇企业法颁布以后,在政策的扶持和引导下,乡镇企业获得持续健康的发展。 1 当前乡镇企业统计工作中存在的问题 (1)虚假性数字。近几年来在乡镇统计工作实践中发现乡镇企业统计虚假成分比较高,造成这种想象的原因主要有: 统计得不到领导重视,企业没有规范的统计制度,甚至没有统计岗位,统计由会计兼任。一些统计指标难以按照统计制度的具体要求填报。乡镇企业统计法律意识薄弱,
8、对统计的作用认识模糊,认为统计只为政府上级部门服务,只为了完成任务,对企业经营决策没有多大意义,抱着这样的想法,有时为了应付统计行政部门数据上报要求,部分企业采取虚假数字。乡镇企业由于不懂统计法,生怕统计泄密,瞒报,漏报,故意不提供真实的第一手资料。部分领导对统计不够重视,对统计数字审核不严,把不好关。 (2)统计台账和原始资料不健全。许多企业抱有侥幸心理,所以对上级要求的必须建立统计台账制度不认真执行,有相当一部分企业没有建立规范的企业统计制度。 (3)统计方法制度不够完善,统计指标体系与指标设置不够科学。 (4)统计数字只停留着初级阶段,缺乏必要的整理和分析,统计资料的服务作用弱化。 这些
9、问题的存在有必要让我们认识做好乡镇统计工作的意义。 乡镇企业是农民就业增收和社会主义新农村建设的重要载体,而乡镇企业统计工作既是一项重要的业务,也是一项事关全局的重要工作,做好乡镇统计工作具有重要的现实意义。众所周知,统计信息已经成为重要的信息资源。企业统计是从数量上研究企业总体运行情况,它涉及到产、供、销、人、财、物、生产、经营、销售等多环节多领域,通过这些信息我们可以了解企业发展的全貌,预测企业发展的未来。统计作为企业管理的组成部分,它能为企业进行科学管理和决策提供依据,当好参谋,从而促进企业管理工作的加强,推动生产的发展,提高企业的经济效益。 2 建立有效的统计制度 统计既然有如此重要的
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