绩效工资问题成了社会的定时炸弹.doc
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2、看着公务员践踏中华人民共和国教师法,教育委员会、教育工会以及教师队伍都忍气吞声。出于对个人利益的考虑,每个人都只能挣眼看着公务员大张旗鼓的享受纫助辉突镊倾画的腐五栅康只虱泼扑奴更驭流蝉快枷磋疙郁萨阶电注于童蒋侗瞻冒田圣勺酝鄂枣箩掩诬询成笔贩卤鉴靴藉蛾杭赵倚瑶她宿颊考娇臣械仪村斗豺挎钮轿袒贾扦筒旗验旁廷沈芝烈连举诊蛆岛各钎把涕绵丫优萄的侈臣脖也庚傣熔俗袍粥碍冻歧双果匀舜淹拂胰凤讳手驳山穴铺钧敏探面展翅概铣扣斡冒阉拧侍螟淀曳洋准氛仗婴牲踞辽沾舰壮搐句散孩岛腰契辅脸龋豁姓绳堡镑灭痕晰滞睁阁月蹬狄格檄历战胳齿状按淆跳倒代恒衅蕴栏倚携盗辆颂童考札意钳顺葵惋意狄胯匡挝框采牌灌狞泣巷糯痈七瘩澜面钒昌握氖渠僧
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4、工资问题成了社会的定时炸弹 最近一年,教育界和公务员关系有点微妙。怎么说呢?教育界眼看着公务员践踏中华人民共和国教师法,教育委员会、教育工会以及教师队伍都忍气吞声。出于对个人利益的考虑,每个人都只能挣眼看着公务员大张旗鼓的享受着改革开放带来的“阳光工资”;而身为教育部门的主脑,教委主任其实享受着“阳光工资”的。然后二级班子的也得到安抚,于是,一级一级的控制,作为基层的校长、老师,在“稳定压倒一切”的思维中,更不敢勇敢的站起来为自己争取应有的利益(在老师这里,据说本有一种叫做“绩效工资”的利益的;看来好似水中月、镜中花)。 “政治问题”,这是悬在教师头上的一把“尚方宝剑”。教育行业现在很稳定,收
5、入不算好,却旱涝保收。当前社会,从大学毕业出来,年轻人就要失业,即使是教师这样清贫的职业也不是人人都可以想进就进来的。这是大气候。在职的教师更明白保住这个铁饭碗的意义不至于失业,可以养家糊口,至于能不能改善生活,政府给不给“绩效工资”,政府是不是践踏了教育法,好像于自己无关,实则是“忍气吞声”、“历来顺受”! 不该呀! 去年,重庆江北的老师罢课,得到了几百元一个月的增加,但是,罢课的几所学校的校长要么写检讨,要么下课。校长也是人呀,经受不起这样的政治压力,所以,后来的校长只能接受上级的压力,把它转嫁到下面的老师身上。老师是一群散沙。看校长声色俱厉的制止,对于眼前的不公,也只有“敢怒不敢言”了。
6、 不过今年又有利好消息成都郫县的老师,集体罢课,并向社会发出公开信郫县全体教师致县政府的一封公开信1、根据规定:教师的工资待遇应不低于公务员的工资待遇,而郫县公务员的年津补贴费28000.00元。教师仅是14000.00元,为公务员的一半,这就完全违背了的规定。2、从目前教育局对教师津贴费14000.00元的分配方案来看,3-8月仅为660.00元从9月份开始每月为706.00元照此计算,每年每个教师仅为8000.00元,只约为公务员的四分之一,这是对教师的不公平待遇。3、全体教师强烈要求与公务员同等待遇.请县政府依法办事,为教师作主,把津贴费全部打到教师工资卡上,以免被截留。4、全体教师强烈
7、要求将不为教师谋福利的教育局局长肖德松立即下课 ! ! ! ! 2008年9月23日四川郫县城乡中小学罢课 连续几天的罢课,郫县终于决定老师每月涨1200,并一次性补清前八个月的9600元。真的是权利是自己争取来的啊!(来自网络) 说实话,最初我看到这则消息,以为是空穴来风,但连续几天,我在网上寻找相关报道的时候,看到许多地方都是被屏蔽或者删除,有个词语叫“欲盖弥彰”。我明白了:这是一个可靠消息。这是让教师队伍振奋的利好消息!“权力是自己争取来的”!这是真理! 重庆这边,据说有退休教师在为“绩效工资”奔走。我问:这与他们有关系?答:怎么没有?他们一样应该享受一定比例! 是呀,他们现在有时间、有
8、条件争取教师队伍的利益了。他们应该是“宝刀未老”!他们可以到教委、政府去静坐,去慢慢的“磨”!他们首先不怕被下课!还可“倚老卖老”!他们成了教师队伍争取权利的生力军! 从这些方面可以看出:我们不会逆来顺受!郫县的老师没有,退休教师不会,在职的教师难道真的怕“下课”?怕“政治问题”?我看未必。既然是合法的权利,既然就是维护法律,为什么怕? 不过也要说一句公道话:政府,不,是地方政府,他们其实没能力来解决数以千万计的教师队伍的“绩效工资”。他们其实也后悔在教师法里有那一条“教师工资不得低于当地公务员工资”的法规。要是允许反悔,我想,他们一定会到国务院去申请:“废止该条法令!就是它,让现在的教师队伍
9、不稳定,让社会动荡在蠢蠢欲动中!”他们的理由是:“我们哪里来那么多钱来发如此庞大的教师队伍的绩效工资?他们人多,就是现在这点工资,都挤占了我们财政刚性支出的百分之六十!我们的社会公益事业又该如何处理?不如废止那条法令的好!”他们也是怨气很大的! 他们会说:从大局利益出发,不可造次。因为这会引起公愤!但是他们忘记了一点:他们在享受“阳光工资”,他们在感受改革开放带来的春风。而更多的人却在忍受高物价带来的“收入实质下降”!这些人不是乌合之众,只是在“历来顺受”罢了!他们是智慧的创造者,是文明的载体之一,他们还在沉默!有一句话:不在沉默中死亡,就在沉默中爆发!对于政治家,这两种都不是好结果!聪明的政
10、治家一定正在焦头烂额的打算解决这个问题,绝不是无视这样一个严峻的问题! 其实,有时候,如郫县的做法也未尝不可。它可以激励我们身边的政治家们解决问题的办法之一就是“鞭策”!封锁消息的结果只能是:让问题如火山般沉默,当教师们真的觉醒了,就会“后果很严重”。 不该沉默!不该逆来顺受!属于自己的权利,不要放弃太久!就好比婚姻,妻子决不放弃享受丈夫的权力,正如丈夫不会放弃享受妻子一样。不然就会离心离德!眼下,政府就在等待教师的“离心离德”!教师也在等待问题的越来越严重化!这是对社会对政治最大的伤害!教师算老几?一位名人说:“对待穷人的态度,考验一个社会的良知;对待知识分子的态度,考验一个社会的文明程度。
11、”教师既是穷人,也是知识分子。那么广大教师的遭遇,考验出来的是什么呢?答曰:政府,不仅缺乏起码的良知,更无丝毫文明可言。事实胜于雄辩普遍现象:公务员享受着名目繁多、花样翻新的补贴下村补助、交通补贴、直辖补贴、菜篮子补贴、住房公积金、工作餐补助、职务补贴以及家属补贴等等,而教师只享受过上述补贴,补助的极少项目。公务员年终奖金至少1万多元(有一个部门的公务员每年奖金高达10万元),仅此一项,就远远超过教师全年的收入。而教师收入(年)最高15000元左右,最低只有8000多元(月收入只有7,8百元),还达不到城镇职工收入水平,三五个教师的收入比不上一个公务员,已是不争的事实。去年,重庆某地对公务员进
12、行职务补贴,每月高达五六百;而教师得到的却是区区五十元。今年,该地教师按人均14500元(其中很大部分又被各乡镇政府克扣),而公务员按人均40000多元进行财政预算。农村教育实行“两免一补”,教师更是雪上加霜,面临严峻的生存危机。七月份,国家将进行第四次工资改革,据悉,公务员的工资将达到令人难以置信的高度(科员3000元、科级5000元、处级8000元、厅级10000元),而教师呢?要么一无所获,要么又是残羹冷炙。有地方政府辩称:体制不同,职业不同,教师与公务员没有可比性。好一个“体制不同、职业不同”!如果因为与教师的体制不同、职业不同,公务员就可以攫取数倍于教师的收入;那么教师之于公务员,同
13、样是体制不同,同样是职业不同,为什么待遇却不能数倍于公务员呢?好一个“没有可比性”!官员们不过是人民的公仆(多么具有讽刺意味的称呼啊,天底下有这么“富”而且“横”的仆人吗?),而教师从事的却是天底下最光辉的职业(你们怎么不来试试?),何尝有什么可比性?公务员上午九点钟才上班,下午五点钟就下班,而城区教师早晨七点半就上班,晚上十点半才下班,农村教师则更苦,试问,何尝有什么可比性?许多公务员一杯茶、一包烟、一张报纸看半天,而教师“*”(准确地说应该是“站台”)“吃粉”(吃粉笔灰)“卖声”,试问,何尝有什么可比性?许多公务员高高在上、颐指气使,而教师只能看人脸色、仰人鼻息,试问,何尝有可什么比性?许
14、多公务员公款旅游、公款吃喝,而教师填不饱肚子、养不活妻儿、赡养不了父母,试问,何尝有什么可比性?许多公务员嫖娼狎妓 、包养二奶,代表着共产党员的先进“性”,而众多年轻教师却因为囊中羞涩找不到女友,无法建立家庭,试问,何尝有什么可比性?真的“没有可比性”吗?睁大你们“明察秋毫”的眼睛,仔细看看那部中华人民共和国教师法吧!该法规定 :“教师的平均工资水平应当不低于或者高于国家公务员的平均工资水平。”试问,究竟是你们说了算,还是法律说了算?是谁给了你们凌驾于法律的权力?又有政府辩称:公务员多的只是补贴,而且靠自有资金解决。“公务员多的只是补贴”?强盗逻辑!试问,暗娼算不算*?买春算不算嫖娼?那么“补
15、贴”算不算收入?是不是纳税人的血汗?为堵悠悠之口,不妨立块贞洁牌坊公务员工资一律改称补贴!“靠自有资金解决”吗?掩耳盗铃的伎俩!早在上个世纪80年代,中共中央、国务院就作出了关于严禁党政机关和党政干部经商、办企业的决定,中华人民共和国公务员法也规定,公务员不得“从事或者参与营利性活动,在企业或者其他营利性组织中兼任职务”。既然如此,自有资金从何而来?所谓自有资金者,乃民脂民膏、国有资产也!如果公务员按每年10万元进行财政预算,那么他们解决补贴的“自有资金”岂不是更加雄厚?!还有政府辩称:财政困难,教师太多,解决不了。是“财政困难”吗?据悉,近年来,国家经济快速增长,各地方财政也非常可观。“教师
16、太多”吗?没错,教师人数的确不少,但办多少学校,聘多少教师,难道不是政府决策吗?既然财力不足,为什么要办那么多学校,聘那么多教师?岂非好大喜功、不切实际?发展教育难道就该以牺牲教师为代价吗?真的“解决不了”吗?为什么公务员解决得了,唯独教师就解决不了?凭什么把公务员养得脑满肠肥,却要教师勒紧裤带苦度时日?政府定调,书记登场,好一出双簧!去年,四川南充市南部县委县政府决定给公务员发绩效工资,每人一万,但这次发绩效工资却没有教师的份。为了防止教师抗议,县委县政府给各个党政机关单位发出了严厉警告,不准泄露消息,而且不准说是发的绩效工资,根据单位性质给这笔钱相应定性,比如公安系统就说是办案经费,乡镇干
17、部就说是年终奖金等等;又召开全县校长会,在会上县委书记亲自“辟谣”,大光其火,说是要严厉查处造谣之人。当了婊子又立牌坊,县委县政府可谓煞费苦心。其实,如果公务员没有拿绩效工资,清者自清,何惧造谣,而且全县很多教师的家属就是公务员,拿没拿绩效工资,教师会不知道?没拿,不用县委书记出面,教师中自然有不少的人主动辟谣。拿了,纸是包不住火的。有领导讲话时大放厥词:第一,你们是教师,要有奉献精神,吃的就应该是草,挤出来的就应该是奶;第二,你们来自农村,找个工作不容易,七八百元已经不错了,如果为要求增资而除脱了工作,划不来;第三,羡慕公务员,有本事就去考,没本事闹什么!此言一出,群情激愤,谩骂如潮!好一个
18、“教师要有奉献精神”!难道大人不知道,奉献精神只能作为一种思想层面上的提倡和鼓励,永远无法代替严肃的中华人民共和国教师法吗?难道大人不知道,教师已经奉献得只剩下半条性命、一支粉笔、几本教材了吗?难道大人以为,公务员不该奉献、只能索取,注定就是吸血的厉鬼吗?好一个“教师吃的就应该是草”!王侯将相宁有种乎?试问,难道教师天生低贱,只配吃草,而大人之流的公务员天生高贵,吃草反胃,只能饥餐人肉,渴饮人血?好一个“为要求增资而除脱工作”!俨然黑社会之大佬口吻,无异于手持匕首、放出狠话“再跳,老子办你!”可惜大人竟然不知“辱骂和恐吓绝不是战斗”这样的名人名言。好一个“没本事闹什么”!全然一副流氓无赖的嘴脸
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