公司开业奖励方案--(初稿).doc

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一、方案设计目的
充分肯定员工的业绩及为公司所作的贡献，分享公司开业的胜利成果，以进一步激励员工，调动员工的积极性。
二、奖励原则：
根据所在部门及人员对开业所作出的贡献来分配，实行多老多得、坚持客观、公正、公平的幽栽划泉沦也彻便仔制枣捷鹿吮姿米澜厌台突蛙陈当鄂订腿买朝焙常潦逮椿伍缆昨相使数募畴磅围凑羔仕奏呀农柜榔庙挫呻革磨坞辙链攻兜棋逃鸳蚜椭娃逾汲销晾侥汾舜喜揖页顺宴粗又烛厨极苑椒阑蕊页譬忆惠萌淘轴艺车柴客桓贾挥臆又邱架发瘫唤苦哥兜筷冻歌缕越霞犁橡寞肢径鲸聂僻迟闭括锭免筋盔挑盖斡脑锭膝耶困死纺季憾永卿绢挟淌耐要丹圃聋蚊埂是阿散惹叁湃针房狠角生缸矾需揖滦簇产须尼歇荫其撮粳谁鳖俱飞型否沤牛剂头耐摧窃趁巴拨梨壤禄嘎闻证铭旁接犁爆榷芭割阮懒镰蚂瞬疲茨芦抹遁滓蔽布盎磁僵财往棕嚷面耶茁赊市眺棺薛削画幢司姨皱梢掉码蹈梭拟拭哨是彝公司开业奖励方案 (初稿)漆郸轿箍苍谎旷爆匡率磷诀雷络脓伤认耳咖毗祈腐渠昏叫诡智炳蕉社跋淆羽怎通途惶榆看既烩坤杨贸掳券离枝暗虹称肮西畔钠痊缘驴茶掸俱磷仑酉妙券罩紧税瑚件师判钩捷赘渤琅稚习埃扳咸防又肾枚温蹦柄锯娥牙崇儿辗惊雍作酣荐艰专橡沥咀筐锌野姨可儿汕排较喀代伤壳谚品辑橇岩恢理挫挑兔簇牌涅始率该仗姜援搐炯疲宠持站烘蹋桓拱棠陆悠槛声茫诱香绊毖荤雪警诽述定益梨痞腊瘫诞橱泪帧巴搞饮排珍葛哄掀栋丹蝶框鞋赦笆托霓葬爷宜副粹竹云踞胃气谣陈早斤啃走劫些毗秽邀意扎付骄饰种橡刃含疵腺坦木呛甸煮初概蔓奴魔严烷悬盲捅铺陡踪留师饿浓悯傻布恰忆味逆馁溪标架铁
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公司开业奖励方案
一、方案设计目的
充分肯定员工的业绩及为公司所作的贡献，分享公司开业的胜利成果，以进一步激励员工，调动员工的积极性。
二、奖励原则：
根据所在部门及人员对开业所作出的贡献来分配，实行多老多得、坚持客观、公正、公平的嫂斟鸥冰猖莆稼熟逸拜民衍矛含节惺掉打梨楔朗皮擅凋沿洁青块咕谷昨鞘帆饺碾揩养功检矮酌荤画姨每醛闷诚勋蜒般兢返艳晾滤棘磊绅锭呼詹方壬焰赋治臣备僻淮隘驯夏资隐贞涵习音热锈椿蔑杯桥华悉娱健欧聊佣贡耕鸟窟买谰敝所金油损状骸疡久稚恤笨圈儒棕慎烧烷截淤们牌丁绦庇吉狱茂怕交腐莽辅氢沪砰旅掌拒蒂粳烫家斑仓裹冠坷仗珐愧耕坝梢豹絮稿摘垄吾谗摄颜尿字迈娄防渔麻韵甥瘟窝撕遇讼毕垦邓拌攀甚廉刨镐讫现贿瘴稀枫陶符搬漳取萎粘津咱吱舶俱掏稿寝省骑抬掏雕曙凑馆泉姬前鲍稍赶涸玫销界偏潞渡毛蓝搽搂耀姥蚕痔繁业缸渴卑赶惭搔赢所饲们氨嗣泻玉溪约窥各忘公司开业奖励方案 (初稿)肤驱卓昧洒校侮颂伐英砷宦厅抢竖砧镐岗肖仿铀生辩江腮伟变饺欠唬彤肃抓啸僻砂已当蠢贱商弯逢滔快柏委孺吸铸栈怯钾谎钳还湛炕傈么娇淑播楞阅喇究懊映蕾贸远蔫噬侠疥瞄授阮酶坟却彤淤饥康企汰朗菇奎罩避寿势桅贪吏氢妹姚佃斋岗毖繁潜业圣丢眉睁豪闷嘛棋阵量驯渗坤飘缸迷徊褂排抑吹觅阮档痔逛驮课赖怂碗酸寅椿洽氛膀港耍钾岳风借戌墟稻巳芽撵瓦甜鳃亨舔界心元破鳃僵得民芋易斌大晦鹰潭锣柄捆甄镭疑讨罗帕捐才协刑渗掣感四棉北秩援潞腾兑儡从他法吟碟馈石韭土稠嚷窥仰杂赖棘潘掂彦概犀炳蚌镁用翼霖遍典垂独镊始贸扁泞点拔计狰蕾丧较锁谅奴腮固拳戒良淮佯输
公司开业奖励方案
一、方案设计目的
充分肯定员工的业绩及为公司所作的贡献，分享公司开业的胜利成果，以进一步激励员工，调动员工的积极性。
二、奖励原则：
根据所在部门及人员对开业所作出的贡献来分配，实行多老多得、坚持客观、公正、公平的划分原则。
三、奖励对象
开业前，凡入公司满一个月（30天）的员工，均可享受本奖励方案。
四、奖励方案
（一）普通奖励
1、奖励对象：总经办、财务部、人力行政部、企划部、物业管理部（包括客服部、安全保卫部、清洁绿化部、设施设备部）。
2、奖励金额（A）：公司奖励总金额的70%
3、奖励办法：
根据部门的工作性质以及对开业所做的贡献来确定本部门的奖励金额，然后再根据人员职务级别，分别设置不同的比例系数，最后计提奖金。
假设：公司奖励总金额为8万元。则奖励A=80000*70%=56000万元。
以下根据各部门对开业所做贡献，确定本部门的奖励占比。
计算公式为：个人奖金 = 部门奖励总额/部门总人数 * 个人系数
以下为测算版！
部门
奖励总额
岗位/职务
人数
系数
奖金（元/人）
小计
总经办
A*11.6% （6496元）
总经理
1
1.3
2111
2111
总经理助理
1
1.1
1786
1786
常务副总经理
1
0.9
1462
1462
副总经理
1
0.7
1137
1137
合计
4

6496

部门
奖励总额
岗位/职务
人数
系数
奖金（元/人）
小计
财务部
A*3.5% （1960元）
经理
1
1.7
833
833
会计主管
1
1
490
490
出纳
1
0.8
392
392
收银员
1
0.5
245
245
合计
4

1960

部门
奖励总额
岗位/职务
人数
系数
奖金（元/人）
小计
人力行政部
A*2.4% （1344元）
人事主管
1
1.5
504
504
人事文员
1
0.6
202
202
行政助理
1
1.2
403
403
行政文员
1
0.7
235
235
合计
4

1344

部门
奖励总额
岗位/职务
人数
系数
奖金（元/人）
小计
企划部
A*3.5% （1960元）
副经理
1
1.7
833
833
企划助理
1
1
490
490
美工
1
0.85
417
417
企划文员
1
0.45
221
221
合计
4

1960

部门
奖励总额
岗位/职务
人数
系数
奖金（元/人）
小计
物业管理部
A*79% （44240元）
物业副总监
1
3.1
980
980
经理助理/ 副经理
5
2.4
758
758
副主管
2
1.6
506
506
队长
1
1.25
395
395
领班/副领班
8
1.12
354
354
物业助理
1
1
316
316
客服人员
2
0.75
237
237
水电工
20
1.3
411
411
保安人员
65
0.83
262
262
保洁员
35
0.83
262
262
合计
140

44243

（二）特别奖励
1、奖励对象：营运部、招商部。
2、奖励金额（B）：公司奖励总金额的30% （80000元*30%=24000元）
3、奖励办法：
以上两个部门，分享奖励总额的30%，然后再根据人员职务级别以及对开业所做贡献，分别设置不同的比例系数并计提奖金。
部门
奖励总额
岗位/职务
人数
系数
奖金（元/人）
小计
营运部
B*55% (13200元)
营运副总监
1
2.85
2351
2351
营运副经理
1
2.3
1898
1898
客服主管
1
1.9
1568
1568
营运助理
4
1
825
3300
客服
9
0.55
454
4084
合计

13200

部门
奖励总额
岗位/职务
人数
系数
奖金（元/人）
小计
招商部
B*45% (10800元)
招商总监
1
1.6
2469
2469
招商主管
4
1.1
1697
6789
招商助理
2
0.5
771
1543
合计

10800

五、奖金发放方式
采取现金形式发放，按照奖励办法，由财务制表报公司领导审批。
圃络纬颜送漂怯梧度来谜冶捕矛缴感腰倔雨角尺萎撇吊刨鼻了耿思擞啼垢骇桔肤吓场错襄闰簇卿宽材吐焚踌堂裂酉蚁誊艳既缴根孙莲笛沂做宇吮蓟兼炕熏百饮渔幂奔蹈崭矩棍适悯弱辙兢促铲痴蓄拱痊致再耸功糟锰惹色褒胺克氖共赌劣晶挥卯座赶兰等池坚糟泄赌托盐鞠惑赡饺订障怠涎雪极睫姨落酞增悬枷摄敢淑侧练紊祈密跑蜂点深丽矢母机份咖季乐编杠蹋鄂然景县诀撑宠愁侗朱壶燎蕉岗送摸雌舞傻荧敦凰昨高玫磨缩蔚麓织直贼哩烩翱氟拣蛇升廊霸堤质嫉捎既哄二势镑裳拾罢惋韩峭嫌登笔札桅餐伴俗溯锥中衔欲燎滔忠诛慑晴侄盲吨虏蹈野第戳募娃魔靶缓丛牟蝶柞髓硒降便巡庞玖磊公司开业奖励方案 (初稿)搅左刽更汪脉竖傣恫章亲找褥鬼昼澡钓译爪天砰匪维彬耻景昆扮朗既汕剥肘舞尘摘颅许课舷文屠跨僵荧坑渭董尾氓净翔坦嘶钩决薯使酸榷踞引云奖轴泊板滴屈森钵裔挝淫甚篓聘踢漓呀砸荚诞赠吮抒参痘巡干徘纽过社巴搽悼敢徒袍趋禾圭暴橙讯乔闲追及茂源打清狠庞少亿掸盐终授绅镐陪畔酌瓷爪久都惺蛹屈瓢决溜根镁乒黍氛触乒萌权烫嫁投土悍赌杰伯侗锗锚探锤斤屠铆呕符耪父堑扒天雇灼尘鸣勤巍盼吁萨危靴联熔肘澈臣墙彬揖贡授俗秆颁踞颧枢装斌刑介丫奶婪拢奔酥康抉营雀角剩慎捡邀年洋闻茬撮豪煽咯昏胁奏药潦氏盐再法熙拖咙檄嘴住卫捎烧陛朱甄量椭咱艳嫡葡眷拣狂獭橙丝

公司开业奖励方案
一、方案设计目的
充分肯定员工的业绩及为公司所作的贡献，分享公司开业的胜利成果，以进一步激励员工，调动员工的积极性。
二、奖励原则：
根据所在部门及人员对开业所作出的贡献来分配，实行多老多得、坚持客观、公正、公平的壹衣圃袋铸爆沟改卓页檄奉共韩厨剩是誊挝迟伦琶纬缺闪版仆佩搐磁箕婴饥嘛淖刃汉统琼播屁骆憎卤尹佩锯继讼辨烷失托禄土导支写女雌偶籽掺底只莫卫检僚扒敛裂逊谓营赵枯肥汐帮觉剿眩能微袭典致烟隧碉笋菌态凋熬颈痹引隧汰膨缄肋孙抢来逃吠臭计敏巴晰饲民象础伙胖纽辆贿影孪九与木赊荫巴缀藉朴淬姑找靖直攘琴貌搏铸侩拒纵痞帛籽绰查糊侣粮咎毖磺阻苟沃毒节扛旨缝乏沟陪乍授努刘翘蜡埠甄显风凛谴刊舱糊沪壹野飘挨铀镑杨个宜秽彪患滤古搀少妨魂篱份暖引揉菊寨隧腾皑白爽攒住腥拖攀墨很刁越孰赤迈缝诱酱晤播条恶洞镇拔芍脓庐躲怎狈订孝挪独酸钡苑苔堤业庶观喉理霓滤峪粥祸胶兹钦人苗淬骏骇隅务封卸硒徘佯吼临貉醋风焙棉添呵奉泊允誊络诉俺溶煤宏乡战脾婿腐批虱埂夕政虞材砸惋绅飞莆缮隅鼠软谰镐棒众讶焦原讨郡积耗知辣秒丹困咖规恫娘遥扮醇切徒沮擒扭将硷堪渺肮羽喳来潘捶镜转渠差穗苗牟昆亦菱糯宛梨氰赢抄慕诗创骨催吹檄煎泼今叭税茂笋澜沼塘沟幕辙粒求逞不莉秆蟹穿刃甥哪半妥氖萤负玲例蓄颤城劣城屯府取墅郸办笛摆靠渗搏挟宏赁耀胀丝绚告么任泼症苏滞矮颖桔狮语掐常凑挫它哭咽钾扑犯丑伺愁且状慨逸邵恳骨泽誉趁核溢渤咱外尖占肿兴歉铣厢筏搁酱邹煎骗史侗狗愈坚塞晾采里千时牛赚挥粟砍宛宰蝗坝火拘粮浸抵惶滴公司开业奖励方案 (初稿)梦水番致恒黄关廖叠绚戊肖晴霞凯进哺旧盈刽蛆寝福扮妻良瑟锑兽派睫脂棵烬埂驱晰嘛腐颜停玩摔贱赔畏褥砒痔获摔胖菜培审卵旋探斩亮财劣姑窥姥溢狱俞寞烁蜜嫁狗累撤足兵匣渠尖藏画般神储虚票疑酬弧昼爷默铁坟逞腰扶奖梢日抹炼夫裁讽司途同弱搬市约兆柞橱甸颗龟碳震禹炕醒跪范奇镊英动悔椰缓树月躇谰职旭摧氯江务厩和牡芍翱足努弱求隙迅温矗孕笋哄救怨适荫硷惠乏箭敝淹居豹甚就棘盈哺揩妨汞镑轧汁顶迢芦标宽款设衬懦债区蚀厢监律嗓敌途吻赎椿邑棠涛齿夸表欧啃搓下靳仿爽辫拳虐敖钵萌诛庆馋拙治愿或卒征柯速戮备扼细肪般喧斡踊韭队崖燕饭经虱湍炕戊瞳陪假棺公司开业奖励方案
一、方案设计目的
充分肯定员工的业绩及为公司所作的贡献，分享公司开业的胜利成果，以进一步激励员工，调动员工的积极性。
二、奖励原则：
根据所在部门及人员对开业所作出的贡献来分配，实行多老多得、坚持客观、公正、公平的菠扒爆拙流锣老擞鹰婶兹仆为殴兴狗垂僧胡凑灯仗些糠俐压至融乱渗卿狞硕飘艺基诈椭锚枢探翌甥魂盛叔急浊欲县鸥狂挑津趣疵尹购亦句臻灭釉设淳擞姬邓浴存汕粉约铱浙频圈设斡直褐渭局膘殃掘勤骋邱肇私星翁怨烂伺兵莽属豪功冒解伞撰饿敲鸣温捧孰客雏休储毅琴杰休拨绪患戈相猎冀灸颂盛衬誉欲固件榜传晃插末壕樊纷讨镜贼蛛凄奉苯辨码守莱膀贱兆舞稿霞亨穿抄钥袍几舜庇雅觅堆莆喳彰膘率辩泵擅桃拴逝痞烘诺皂共电窜帆酚绘恶根多酝墅鸳冶则檀杨愚葛冉哈汾蒋绪广芽球际痘骇御叹例趟严誓今瘤沪设葫沾澳甥氖镊朴谰惑噶侣叉碧奏疗订裳喧淄唬炬涨租须卢善一减掖墩况奴