化验室劳动竞赛方案.doc
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1、检测中心2023年检查员技能竞赛方案为认真贯彻公司 “关于组织开展2023年劳动竞赛活动的告知”的文献精神和规定,本着“注重质量、提高水平、讲求实效、加大宣传”的原则,提高员工的检查技能,营造良好地学习氛围。比学赶超的精神,结合检测中心实际,特制订本方案。具体实行方案如下: 一、竞赛目的工业分析检查赛项是依据工业分析技术相关专业发展的需要,提高分析岗位实际操作能力而设立的。通过理论与仿真考核、化学分析对样品的常规测定、仪器分析对样品的微量测定,考核对产品的质量监控的意识,现场分析与解决样品的能力;考察工作效率、文明生产、安全生产的职业素养;考察执行国家质量标准规范的能力。二、组织领导为保证检查
2、员技能竞赛活动扎实有效开展,成立领导小组:组 长:田蕾 (总裁判员) 副 组 长:杨微(裁判员)、乌英嘎(裁判员)成 员:王芳、白秀珍、吕郭梅、王利霞、宋慧洁 竞赛技术工作委员会对竞赛活动实行统一领导、部署和协调。各班组全员积极参赛,保证赛出成绩、赛出水平、赛出效益。三、劳动竞赛参与班组及人数(一)、氯化异氰尿酸化验组:4人(王利霞、俞燕、刘清、马慧芳);(二)氯酸钠化验组:6人(宋慧洁、张晓梅、张玉萍、刘学丽、袁娇、刘雪梅);(三)一厂化验组:4人(吕郭梅、刘玉香、赵铁英、栗红梅);(四)二厂化验组:10人(刘晓程、赵卫华、左慧娟、张银萍、王娇、张翠琴、铁海芳、任俊萍、张磊、潘玉英);(五)
3、原料组:9人(白秀珍、李东楠、柴娇、左惠娟、高秀丽、赵月清、温卉、玲霞潘、尚兰天)。共五个组,33人。四、竞赛内容竞赛考核设班组成本控制、理论与仿真、化学分析及三个竞赛单元。竞赛考核时间为班组成本控制2023年1月至9月,理论与仿真题9月22日考试;化学分析操作9月23至24日比赛。竞赛的时长为:班组成本控制3个月的时长,理论与仿真120分钟;化学分析150分钟。(一) 班组之间比成本、降成本对每个班组的药品、器皿、仪器配件的消耗进行每季度核定一次记录,依据检测中心班组药品、器皿、仪器消耗控制指标来考核,本项目满分100分。如有一项超过消耗范围扣除5分,如各项消耗均在核定范围内加5分。(二)理
4、论与仿真试题及分布仿真考核题目:离子色谱仿真考核虚拟样品的定量测定。理论考核题库参见化学工业出版社出版的化学检查工试题集。理论与仿真试题分布项目序号知识点比例成绩理论1 职业道德11002化验室基础知识73化验室管理与质量控制54化学反映与溶液基础知识35滴定分析基础知识96酸碱滴定知识87氧化还原滴定知识78配位滴定知识39沉淀滴定知识 910分子吸取光谱法知识811原子吸取光谱法知识712电化学分析法知识1013色谱法知识714工业分析知识715有机分析知识616环境保护基础知识3仿真17离子色谱仿真考核虚拟样品的定性和定量测定100合计(理论成绩70%+仿真成绩30%)100(二)化学分
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