T6人事、薪资、组织、考勤介绍.docx
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1、T6-人力资源管理软件功能描述T6-人力资源管理软件重点关注企业管理特性,主要模块包括: 组织管理、人事管理、招聘管理、培训管理、合同管理、薪资管理、计件工资、考勤管理 、绩效管理、政策法规、报表管理、经理自助、员工自助。 1、组织管理 概述: 系统提供直观方便的机构部门管理功能,可按级别、层次以树型结构显示本系统的单位和部门的机构体系,可根据需要进行撤销、合并、并转等机构调整处理,且人员信息可按照机构调整同步变化。可对同一层组织进行排序,使机构能按指定的顺序排列,并可打印组织机构图;同样,岗位结构也可进行分级、修改、排序等操作。 功能优势: 1. 树形目录使组织机构层次清晰明了 2. 灵活丰
2、富的查询功能 3. 根据企业自身的需要可对组织机构进行灵活调整,包括增、删、改操作,所有操作均基于树形节点的拖动,极大的方便用户操作4. 输入组织信息,建立组织结构,可以合并、移动、删除、修改组织,并可以对同一层的组织进行排序,使系统在显示组织结构时能按照排序指定的顺序显示组织,同时可以打印组织结构图; 5. 输入岗位信息,建立岗位结构,对岗位进行分级、修改、删除、排序等操作; 6. 岗位信息,建立岗位结构,对岗位进行分级、修改、删除、排序等操作; 7. 组织、岗位自由分类,分类的结果可以应用到系统其他模块,从而生成较高自由度的自定义报表; 8. 丰富的机构统计图,让您能更加准确的掌握企业内部
3、的各部门、岗位中的人员配置情况。 2、人员管理 概述:结合人事变动完成本单位各类人员的档案、合同、异动事宜,包括人员调入、内部人员调动、职位升迁等。丰富的报表,让你方便的统计出企业员工的学历、年龄、岗位等信息。提供了自定义字段,由您来增加您所需的内容。 功能优势: 1. 合同到期自动提醒,合同模板可根据企业实际随意定制 2. 可自由设置丰富的信息集,记录全面、广泛的员工信息 3. 人事快速查询功能,可按工号、姓名、身份证号、在职状态等模糊的信息,查出您想要找的人的资料。 4. 强大而灵活多样的人事报表功能, 灵活丰富的数据查询,让你可设计条件来生成您所需的报表。5. 离职原因分析,统计分析员工
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