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医院工会年终工作总结.doc
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1、医院工会上六个月工作总结上六个月已过去,医院工会在团工会和医院党支部领导下,深入学习实践科学发展观,认真按照团工会提出工作布署和总规定,紧紧围绕医院中心工作,全面履行工会职能,充足调动职工为医院发展积极性和发明性,提高全院职工思想政治素质和科学文化素质,为推进医院各项事业发展作出了积极努力。现将工会上六个月工作总结如下:一、 职工民主管理1. 对医院参与团职代会职工代表进行了培训。2.组织全院学习传达团职代会精神两次。3.实行每季度院务公开。4.工会向院党政领导汇报工作6次。5.健全和制定了民主议事会制度,成立了领导小组、确定了民主议事会代表、召开民主议事会会议2次。二、 扶贫帮困“送温暖”活
2、动1、成立了医院扶贫帮困“送温暖”领导小组。2、1月21日,医院对本院夏丛菊、周兰英等两户困难家庭进行了走访慰问,并送去600元慰问金。3、3月4日,医院组织了医疗小组到牧区8连开展了以“关爱女性健康”为主题义诊活动,义诊90人次,免费发放妇科用药30合,发放健康教育宣传单200份。4、5月6日,医院组织医疗小组到十连进行了义诊活动,义诊60人次,发放胃肠道用药30合,健康教育宣传单100份。5、5月10日助残日,慰问了医院残疾人史昭明、王琴,并为他们每人送去2代大米。三、 职工维权成立了职工维权服务站,接待职工来访2次,并都给予明确答复。四、 自营经济自营经济组织健全,认真做好庭院经济记录工
3、作。五、 职工培训1、成立了职工培训领导小组。上六个月共进行职工培训10次。六、创先争优活动1、成立了领导小组。2、1月14日开展了向王振义学习活动。3、4月1日,开展了向杨善洲学习活动。6月1日,组织全体医务人员观看了兵团劳动模范先进事迹汇报会。七、 劳动竞赛及岗位练兵1、成立了劳动竞赛领导小组。2、自11月到4月开展了冬季打扫积雪劳动竞赛。3、医院自4月至6月以来,深入开展了环境专题整改劳动竞赛活动,为患者发明了一种洁净舒适就医环境。4、3月21日开展了第一季度岗位练兵,5月22日开展了第二季度岗位练兵。八、 工会开展及参与各项活动1、12月28日参与了团“庆元旦”冬季长跑。2、12月29
4、日医院组织了“迎新年、庆元旦”茶话会。3、1月19日,医院参与了团“迎新春”文艺演出,舞蹈春天祝愿荣获二等奖。4、3月7日,参与团手工作品展荣获二等奖。5、3月18日,组织医院干部家眷观看了反腐倡廉警示教育片。6、3月28日,参与了团“廉政文化建设活动月”漫画书法展,荣获二等奖。7、5月6日,为庆祝护士节进行了护士授帽典礼,护士礼仪演出,护士演讲比赛。8、5月19日,开展了社会保险法活动,展板荣获二等奖。9、5月19日护士马焰参与了团“我是不一样国土人”演讲,荣获二等。10、6月21日,医院刘勋参与了团“党在我心中”诗歌朗诵会,荣获三等奖。11、6月30日,医院参与了团“感恩党、爱兵团”红歌会
5、。12、开展了“友好小康家庭”创立活动。九、自身建设1、工会委员会组织健全。2、规范和建立健全了工会会员花名册。3、定期召动工会委员会会议、共7次。4、成立了医院工会通讯报道小组、团发稿件6篇、外发稿件12篇。5、自办了医院院报,共出4期。6、撰写工会工作论文1篇、职工思想调查汇报1篇。7、工会建有文化室、电教室、图书室,乒乓球室。上六个月医院工会工作虽然获得了一定成绩,但也存在某些在局限性,重要表目前如下方面:1、由于医院工会工作是兼职,工会委员会对工会工作不够投入,个别委员对工会工作积极性不高。2、工会工作缺乏创新。3、劳动竞赛、岗位练兵、通讯报道需要加强。4、工会台帐还需深入规范和完善。
6、在此后工作中,医院工会将在医院党支部领导下, 振奋精神,积极进取,充足调动工会委员会、工会会员工作积极性,扎扎实实把医院工会工作开展好,在新一年里使工会工作能上一种新台阶。医院工会6月30日篇二:医院工会工作年终总结某某市某某医院工会委员会年终工作总结一年来,在市委、市政府和市卫生局对领导下,在市总工会大力支持和指导下,我院认真学习贯彻党十八大及三中全会精神,积极践行科学发展观,坚持以“办某某满意医疗卫生事业”为主题,以“工会干部下基层,服务职工送温馨”活动为主线,深化“以病人为中心”服务宗旨,以“争先创优”,“三好一满意”活动为载体, 做好工会桥梁纽带工作,维护职工权益,关怀女职工生活,充足
7、发挥民主管理职能,积极在组织职工参政议政、建设友好医院、开展文体活动、帮扶困难职工等方面发挥作用,着力构建友好劳动关系和医患关系,提高服务水平。不停强化管理、提高医疗质量、弘扬崇高医德,充足调动了全院职工工作热情,职工整体素质不停提高,形成团结、协作、奉献良好风气,保证了医院各项工作顺利完毕,增进了医院友好发展。现将本年度目任务完毕状况汇报如下:一、围绕医院中心工作,加强民主管理,推进院务公开。1、不停完善职工代表大会制度,定期召开职代会,充足发挥职工代表作用,坚持做到凡重大改革、重要决策和波及职工切身利益重大问题,广泛听取职工群众意见和提议。贯彻好职代会审议提议、审议通过、审议决定、评议监督
8、等职权。今年4月8日召开职代会,通报儿科综合楼项目建设状况,住院医附楼进展状况,推荐审议某某市五一劳动奖章人选;10月21日召开职代会,会上代表听取某某市某某医院综合绩效管理项目调研汇报,权对顺院长解读并请大会审议医院综合绩效改革方案;大会增补两名工会委员。广泛征集了职工合理化意见和提议,维护了职工合法权益,调动了职工参与民主管理积极性。为医院稳定和发展发挥了作用。2、坚持院务公开制度,加强医院民主管理,实行民主监督,院工会在院党委领导下,按照公开、公正、重视实效、有利监督原则,紧紧围绕医院中心工作,积极推行院务公开,真正做到以便群众办事,今年,根据院党委换届调整,修订了医院院务公开实行细则,
9、对领导小组组员重新进行划分,明确工作职责,强化权力监督,深入贯彻民主决策、民主管理、民主监督制度。今年,根据三甲医院创立规定和医院发展实际,对部分科室进行重新调整和设置。独立设置了科研教学科、医务科;成立监察室、考核办、医改办、采供中心、宣传科(外联部)、核算科、胸外肿瘤外科;同步将骨科拆分为骨伤科(骨一科)和骨病、脊柱外科(骨二科),积极筹建康复理疗科。科室重新设置人员调整,使医院管理构造愈加科学清晰,管理效能持续提高。大型基建项目项,大型医疗器械采购 工会主席源头参与,并以院例会、某某医讯、信息简报、院感通讯、药感通讯、院公众信息网、局域网、公开栏等为载体,对医院各项经营管理等活动进行全面
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