灵武羊绒生态园区员工培训方案.doc
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1、宁夏灵武生态纺织园区员工培训方案(草稿)在宁夏生态纺织产业示范区框架下,灵武市政府借助当地纺织产业优势和宁夏中银绒业国际集团有限企业行业影响力,调动各方积极原因倾全力打造宁夏生态纺织产业示范区灵武园区。灵武生态纺织园区作为市政府重点建设工程,自底动工建设以来,在市政府高度重视领导下,中银绒业企业积极行动,亲密配合,并在各方面积极原因共同作用下,各项目主体工程建设已初具规模。从开始,将陆续又有多种项目动工投产,届时将有近1.2万名工人入住园区,为能让新入职工工更快适应新工作环境,顺利高效开展工作,纺织生态园区(中银绒业企业)即时启动纺织生态园区人才强企方案,规定所有入职工工必须进行综合素质提高教
2、育和职业技能培训,培训合格后方能上岗,为保证纺织生态园区员工培训工作顺利开展,特制定本方案。一、培训目牢固树立“一流企业要有一流员工来支撑”思想,以培养员工良好敬业心态,形成良好职业素质,培养出适合企业发展各级各类人才,完毕人才强企战略目为出发点,开展各级各类培训。1.培养出各级各类部门管理中坚力量,以提高工作效率。2.培养出一线技术骨干,最终成为生产行家里手,起到模范带头作用。3.培养具有纺织生产必备专业知识和基本操作技能,从事纺织工艺设计、纺织生产组织与管理、产品质量控制、设备技术改造,以及现代纺织设备操作、安装、调试和维修等工作,并能适应生产建设管理服务第一线需要德、智、体、美全面发展高
3、素质技能型专门人才。 4.培训出其他专业、部门急需一线技能型人才。5.为企业发展进行人才战略储备。二、培训实行部门培训主体:宁夏中银绒业职业技能培训学校协助培训:灵武市职业教育中心 灵武市劳动就业局三、培训对象1.新招录当地及周围县市区剩余劳动力、再就业人员和农民工。2.新招聘大中专职业院校实习、毕业学生。3.在岗一线员工、管理人员、技术人员在职提高培训。四、培训地点1.宁夏中银绒业职业技能培训学校2.灵武市职业教育中心五、培训方式及时间1.对所有新入职员工根据工种进行编班,采用全日制集中讲课方式进行综合素质提高教育和实际操作技能培训,培训时间为612个月。培训期满后将对培训各项内容进行考核,
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