消防大队学雷锋活动方案.doc

消防大队学雷锋活动方案
根据邵武消政[20XX]9号文件精神，为进一步弘扬雷锋精神，密切警政警民关系，树立消防部队亲民爱民的良好形象，根据支队的统一部署，为了推动绥宁消防大队持久、扎实有效地开展学雷锋活动，树立绥宁消防的良好社会形象，进一步促进消防事业的发展，结合实际，制定本方案如下：
一、指导思想
以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六届五中全会精神，坚持与时俱进的要求，结合支队部署的学雷锋系列活动，紧密结合新形势、新任务，大力弘扬和培育新时代雷锋精神，营造良好的学雷锋活动氛围，树立我消防部队的良好形象，不断促进和推动消防事业和队伍建设的发展。
二、组织领导
大队成立学雷锋活动领导小组，由教导员薛孝东任组长，大队长凌彬任副组长，李方圆、胡翔、张卿、左珍光任组员。
三、活动安排
一是结合形势深化教育。认真学习和宣传雷锋精神，组织部队集中开展一次学习雷锋精神的专题教育，重温毛泽东等老一辈革命家和中央领导为雷锋同志的题词，学习雷锋的崇高思想和模范事迹，帮助官兵充分认识雷锋精神的时代内涵，立足岗位成材和岗位学雷锋活动，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识。
二是开展岗位学雷锋活动。结合执法为民教育，积极开展“立足岗位，争当雷锋式的消防兵”为主题的岗位大练兵活动，提高思想道德、科学文化素质和业务技能，立足岗位成才。根据实际，采取座谈、讨论等形式，总结学雷锋活动的情况和经验，组织研究探讨新形势下消防部队学雷锋活动的新思路、新方法和新途径，使雷锋精神在消防工作和部队建设中更加发扬光大。
三是走访慰问特困家庭、孤寡老人。深入城镇困难低保户、农村特困家庭、孤寡老人、下岗工人家庭进行慰问，了解实际情况，切实解决一些实际困难。把城镇困难低保户、农村特困家庭、孤寡老人、下岗工人作为帮扶重点，力所能及为他们解决生活困难和生产脱贫的问题。
四是积极争做“雷锋式消防卫士”和“模范消防干部”活动。结合实际，勤奋工作，大力开展为民做好事、解难事等活动，树立绥宁消防亲民、爱民、为民的良好形象。大力开展青年志愿者、爱老助老、参与环保绿化、加强消防知识宣传等活动，充分发挥党员、干部的表率作用，党员领导干部要身体力行，带头做雷锋的传人，以自己的模范行动带动广大官兵，推动活动的深入开展，确保学雷锋活动取得成效。
五是召开“学习雷锋46周年”心得交流会。每名官兵都要在认真开展活动的基础上，写出心得体会文章，进行深入交流，以便更好地把学雷锋活动取得的成效保持下去，落实到每名官兵的行动上，体现在今后的工作中。
四、活动要求
要求每名官兵在开展学习雷锋活动中，努力践行“三个代表”重要思想，胸怀全局，立足岗位，开拓创新。要求做到以下四点：
一是要树立全心全意为人民服务的宗旨意识。坚持不懈地开展扶贫帮困活动、社会公益活动。尤其是党员、干部要时刻铭记党的全心全意为人民服务的宗旨，牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，坚持立党为公、执政为民，切实做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，为广大官兵办实事、办好事。
二是要发扬“钉子”精神，在学习上永不满足。按照《方案》要求，创新学习形式，认真组织好官兵的学习，对所学内容做到熟知熟会。支部做到“五有五到位”，即有学习计划、有学习资料、有学习记录、有心得体会、有专门辅导；同时做到组织领导到位、学习人员到位、辅导篇目到位、学习时间到位、考勤制度到位。通过形式多样的学习活动，切实提高党员学习实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。
三是要热爱消防事业，不断自身综合素质。每名官兵都要像雷锋同志那样，找准自己的位置，从一点一滴做起，不断提高综合素质，干好本职工作，以优良的作风，创一流业绩，为促进部队全面发展做出贡献。
四是要始终保持勤俭节约、艰苦奋斗的优良作风。每名官兵都要像雷锋同志那样，在生活中勤俭朴素，在工作中厉行节约，用实际行动促进团结友爱、助人为乐的良好社会风尚的形成。广大党员干部要牢记“两个务必”，廉洁奉公，与时俱进，锐意进取，为全体官兵当好表率。
五是做好活动中的宣传报道及信息反馈工作。充分利用电视、电台、报纸、网络等社会新闻媒体，及时、全面地宣传消防官兵在学雷锋活动中涌现出的好人好事，努力打造绥宁消防品牌，树立消防部队的良好形象。
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一、活动目的
广泛开展“弘扬雷锋精神，促进和谐发展”主题教育活动，大力弘扬雷锋助人为乐、关心集体的为人民服务精神；学习雷锋刻苦学习、扎实工作的钉子精神。让学生在学雷锋活动中学会帮助他人，关爱他人，培养友情，体验帮助他人的快乐，培养学生助人为乐的品德，以提高青少年学生思想品德素质为目标，进一步深化学雷锋活动主题，拓展和丰富学雷锋活动的形式，全面推进学校德育工作。
二、活动主题
弘扬雷锋精神，促进和谐发展。
三、活动内容
及安排
（一）学习雷锋精神
1.讲雷锋的故事；
2.读雷锋的日记；
3.讲身边“雷锋”的故事。
（二）宣传雷锋精神
1.举行一次以学雷锋为主题的国旗下讲话；
2.办一期学雷锋专题墙报、黑板报；
3.学唱一首雷锋之歌；
4.开展一次主题班队会。
（三）实践雷锋精神
1.开展一次“弘扬雷锋精神，促进和谐发展”学雷锋社会实践活动。抓住３月５日学雷锋纪念日，各团委（支部）、少先队大队应组织志愿者在校内外开展社区服务、敬老服务、关爱留守儿童等活动，以倡导时代风尚，推动学雷锋活动的深入开展，由红领巾小记者及时写好通讯报道。。
2.结合“3·12”植树节，开展一次“给家园的爱”护绿活动。３月１２日前后开展保护母亲河和爱绿、护绿行动，进一步推进“绿色学校”创建活动。主要内容为：（1）爱护环境卫生，不乱抛垃圾。（2）爱护学校的花草树木，不随便踩草地。（3）节约资源，不随便浪费水、电。（4）积极参加各项有意义的绿化、环保活动。
3.以“三八”妇女节为契机，开展真情回馈、温情行动。为自己的妈妈分担一点家务，帮妈妈洗洗脚等。
4.开展“一帮一”助学活动，用先进带后进，互帮互学，共同进步。
四、活动要求
1.加强领导，精心组织。各学校要制定具体活动方案，明确活动主题、内容、要求，确保活动有序开展。
2.注重实效，抓好拓展。各学校要突出重点，凸显特色，抓住有利的教育契机，认真总结，表扬活动中有突出表现的集体、个人，推动活动深入发展。
3.强化宣传，认真总结。局里将组织人员对各学校“学雷锋主题活动月”情况进行抽查、指导、推动活动的深入开展。各学校要及时将活动情况上传到珠晖教育信息网新闻栏，4月底，各学校要将“学习雷锋月”工作方案、总结、图片等资料上报xx区教育文化体育局基础教育股。
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根据市委宣传部《关于印发〈xx市“学习雷锋见行动、‘三平’之中做贡献”教育实践活动方案〉的通知》（鹤宣〔20XX〕5号文件）要求，为认真开展学习雷锋精神、争做优秀公务员活动，深入贯彻落实科学发展观，建设一支政治坚定、业务精湛、作风过硬、人民满意的公务员队伍，切实提高机关围绕中心、服务大局的工作水平，结合工作实际，制定本实施方案。
一、指导思想
学雷锋实践活动要高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，牢牢抓住社会主义核心价值体系建设这个根本，贴近实际、贴近生活、贴近群众，紧紧围绕“弘扬雷锋精神，普及志愿服务，争做优秀公务员”活动，激励全局紧密联系实际，兢兢业业做好工作，立足本职创先争优，始终做到对人民负责、为人民服务、受人民监督、让人民满意。
二、活动内容
（一）重温雷锋精神，成立志愿者队伍
组织开展全局干部职工学习和重温雷锋同志的生平事迹，通过播放雷锋同志纪录片，读雷锋日记，讲雷锋故事，开办雷锋文化专栏，引导干部职工走进雷锋、认识雷锋，激发爱岗敬业的工作热情和乐于奉献的服务活力。做好志愿者的发动和报名工作，成立志愿者队伍，要求志愿者每年参加活动不少于24小时。
责任科室：人事教育科牵头，机关各科室配合
（二）积极开展食品药品安全科普宣传志愿行动
实施20XX—20XX全市食品药品安全科普行动计划，突出以人为本的工作理念，紧紧围绕全市食品药品监管发展大局和创建食品药品安全示范市的目标，把维护公众的饮食用药安全作为工作的出发点和落脚点，通过开展食品药品安全知识讲座、食品药品安全公益宣传片播放、户外公益宣传等多种形式的活动，广泛宣传普及食品药品安全知识，进一步弘扬宣传雷锋精神，满足公众日益增长的健康需求。
责任科室：法制科牵头，办公室、药品流通监管科、药品安全监科、稽查大队、食品安全科配合
（三）广泛开展送温暖献爱心志愿服务行动
组织志愿者队伍深入到帮扶村，尽力帮助解决群众的生活困难。开展“一对一”结对帮扶，帮助特殊困难群体，长期性地提供生活救助服务，弘扬雷锋精神。积极推动全体干部职工进行爱心募捐活动，慈善捐款等公益活动中，并发动身边的家人朋友一起参与到送温暖献爱心志愿行动中来，做好身边示范作用。
责任科室：机关党委牵头，机关各科室配合
三、评选范围
优秀的公务员评选范围为市局机关在职公务员。
四、争做优秀公务员的标准
主要标准为“五好”：
一是政治素质好。有坚定的理想信念、高尚的道德情操、良好的职业道德和健康的生活情趣，带头做到政治上坚定、团结上增强、能力上提高、执行上有力、作风上过硬；
二是联系群众好。认真研究工作的特点规律，对群众关心的热点、难点、疑点问题能及时果断地处理好，坚持为基层、为群众排忧解难；
三是工作作风好。有强烈的工作责任感和使命感，忠于职守，爱岗敬业，无私奉献，工作勤恳，作风踏实。
四是工作业绩好。能始终围绕市局工作目标任务，认真履行职责，能综合部门实际，创造性地开展工作，所负责的工作取得明显的成绩，受到上级的充分肯定和表彰。
五是廉洁自律好。廉洁自律意识强，模范遵守廉洁自律的各项规定，无违纪违法行为，道德高尚、勤俭节约、情趣健康、家庭和睦。
五、有关要求
（一）提高认识，加强领导。为确保争创活动有序进行，决定成立市局学习雷锋精神争做优秀公务员活动领导小组，局长常兆雪同志任组长，副局长赵国才、宁月杰、李晓琴、纪检组长臧梅艳、稽查大队长陈怀礼、助理调研员孙玉华任副组长，局各科室负责人为成员。领导小组下设办公室，办公室设在局人事教育科，王金凤同志任办公室主任。各科室要充分认识加强公务员队伍建设的重要性、紧迫性，紧密结合实际，创新工作思路，使开展学雷锋精神，争创优秀公务员活动取得实效。
（二）总结经验，常抓不懈。各科室要在认真总结活动经验的基础上，积极创新活动方式，丰富活动内容，突出活动主题，不断掀起“学雷锋精神，争做优秀的公务员”活动新高潮，要将此项活动纳入全年精神文明建设工作的总体安排中，统一部署，统一安排，求真务实，使学雷锋争创优秀公务员活动健康有序地开展。
（三）年终，根据评选标准进行推荐，推荐结果将作为年终评先的依据。
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内容总结

（1）四是积极争做“雷锋式消防卫士”和“模范消防干部”活动
（2）同时做到组织领导到位、学习人员到位、辅导篇目到位、学习时间到位、考勤制度到位
（3）2.结合“3·12”植树节，开展一次“给家园的爱”护绿活动