幼儿园双高双普汇报材料.doc

幼儿园“双高双普”验收工作报告

我园自“双高双普”工作开展以来，在县教育局、县督导室的大力支持和对的领导下，取得了一定的成绩。现将有关情况报告如下：
一、幼儿园基本情况
我园建于2023 年,位于屋安镇前街坝梁下面，录属于武安教育局的一所名办幼儿园。本园占地4000平方米。现开设7个教学班，现有幼儿224名，教职工22人。现设有多功能室、寝室、保健室及图书室等，设施完备，机构健全。
二、各项目的达成情况
1、师资水平
我园专任教师17人。本科1人，大专7人，高中7人，中专2人。学历所有100%达标。所有教师都能胜任本职教学，专业技能合格。都能自觉遵守师德规范，关爱幼儿，不体罚和变相体罚幼儿。
2、办学条件
我园占地面积4000多平方米，建筑总面积2086多平方米，绿化面积1294多平方米。各教室配有电视机、VCD机、饮水机、降温取暖等各种教学设备和生活必备用品。室内外地面铺有红色地毯，所有软化，室外有遮阳网，安全舒适。室外活动场地宽敞并配有各种大型玩具。厨房配有电冰箱、和面机、切面机、消毒柜、留样柜等设施；排气排烟良好，上下水通畅，防鼠防蝇设施齐全；取得了卫生许可证，炊管人员能持证上岗，符合卫生规定，食品采购管理规范，自制和外购食品符合幼儿饮食特点，做好48小时食品留样。还建有一块蔬菜和花卉种植园。
3、教师培训
我园园长1人，多次接受岗位培训、研修提高培训，培训率100%。
我园教师能积极参与省市县教育主管部门组织的各级各类培训，开展各种包教科研活动。
4、保教经费：教职工工资能准时足额发放；各类经费使用合理，管理规范。
5、保教质量
我园能根据教育部《3-6岁儿童学习与发展指南》的规定，围绕健康、语言、社会、科学、艺术等五大领域开展保教活动。消除“小学化”和“保姆化”倾向，不以任何形式专家小学教育内容和强化训练，不给幼儿布置家庭作业，不规定家长统一购买各种幼儿教材和教辅资料；不乱收费，严格执行收费标准，建立收费公示制，接受家长和社会监督。
6、幼儿园管理
园长热爱幼教事业，具有改革创新精神，树立素质教育新理念，认真履行工作职责；领导班子结构合理，团结和谐，职责明确，职能作用得到充足发挥；坚持以人为本，尊重教职工，关爱幼儿，建立了平等、规范、健全、高效的管理制度，坚持常规管理，准时进园、离园，准时游戏、用餐，准时休息、睡眠，保证幼儿上午、下午各1小时户外活动；建立健全教职工代表大会和家长委员会制度，接受社会监督。
7、安全管理：我园建立健全各种安全、卫生保健制度，制定突发事件等安全预案；按规定配备专职安保人员1名，配置安保器材和技术设备，严格门禁制度；加强幼儿体质监测和食品卫生管理检查，消除各类安全隐患；建立幼儿园传染病防控和信息报送机制，保证无安全责任事故。
8、贯彻素质教育：园长和教职工能认真学习中央、陕西省关于素质教育的文献及领导发言，开展素质教育理念大讨论，形成了素质教育办园理念，全体教职工在保教工作中认真贯彻贯彻；把保护幼儿生命安全和身体健康放在首位，坚持以游戏为基本活动模式，寓教于乐，促进幼儿快乐生活、健康成长；合理安排和组织幼儿一日生活，分别制定具体科学的大班、中班、小班保教工作方案，明确游戏活动和吃饭、喝水、午睡、休息等具体规定，且实行效果良好；注重全面发展，兼顾个体差异，形成对的导向。
三、贯彻贯彻“双高双普” 工作具体做法
1、长远规划、分段实行、逐步完善，不断改善办学条件： 近年来我们本着长远规划、分段实行、逐步完善的工作思绪，不断 改善办学条件。多方筹措资金更换文化橱窗、报栏、文化标语，绿化园所环境，校园文化氛围得到提高；2023 年9月，为幼儿更换桌凳 床铺150套，活动室面貌焕然一新。
2、抓学习、促作风，不断加强师德师风建设： 结合县有关师德师风建设的文献精神，教育全体老师开拓进取，无私奉献，敢于创新、关爱幼儿，热爱教育事业。除了个人自学政治理论外，幼儿园定为每周二于周四为学习日。集体学习与个人自学的师德师风建设相结合，再次学习《幼儿教师职业道德规范》、《教师法》、《教育法》 、八荣八耻等法律法规和文献等，树师德、铸师魂。规定每师每学期期写 5000 字政治学习笔记及 4 篇学习心得并上墙公布。近年来，有1人获县优秀教师；1人获得县级优秀家长；6人次获幼儿园优秀教师光荣称号。
3、坚持质量立校，狠抓保教常规管理。 幼儿园始终围绕“保教并重”这一中心开展工作，强化服务意识，并与全体教师签订《保教目的责任书》 ， 对两教一保的工作等各环节和方面制定出科学而规范的量化标准， 并提出了可操作的考评规定，定期与不定期检查，及时公布检查结 果并予以通报，保证了保教工作各环节的贯彻到位。制定《招安新华幼儿园目的管理考核办法》 ，用科学机制调动教师的积极性、积极性和 发明性。
4、业务学习促提高，园本培训促发展： 运用每周一次业务学习的时间，组织教师学习及《幼儿发展纲要》、《幼儿园工作规程》新标准及新理念， 并规定每位老师每学期写好 5000 字学习笔记。平时写好教学反思、教学 案例或经验总结；每学期写好 2 篇教学心得，上好一节公开课、示范课 等，努力提高业务水平，近年来，我园教师不断培训提高教师是整体素质。 同时围绕全面提高保教质量这一中心，以游戏活动实行过程中教师所 面临的各种具体问题为对象，以教师为研究主体，研究和解决活动实践中的问题，组织教师参与幼儿园开展的校本培训。园本教研活动，年轻教师为老教师传授信息技术，老教师向新教师传授保教经验等互学互促。近年来，有 2名教师被评为县级优秀教师称号。
5、加强科学管理，规范教育行为： 幼儿园根据实际情况制订了三年发展规划，提出新的办学理念、办学目的和办学策略，制订和完善了符合幼儿全面发展的各项规章制度。许多重要制度都是通过反复修改，广泛征求意见，对进一步 提高幼儿园管理水平，激励广大教师教书育人积极性起到重要的作用。幼儿园工作做到了有章可循，有规可依，进入了制度化、规范化、民主化和科学化的轨道。
6、抓好安全教育、保证幼儿园和谐稳定：贯彻“安全第一，防止为主方针，牢固树立“安全责任重于泰山” 的观念，加大安全教育舆论宣传力度，强化安全法律法规学习，夯实领 导带头值班、教师具体工作，以安全常识教育为内容，针对师幼特点，有计划、多形式开展安全法规、安全常识教育，不断增强师生的自我安全防范意识。特别重视幼儿上下楼梯、交通安全教育，杜绝意外事故发生；加强幼儿饮食管理，认真做好幼儿园内防火、防盗、防爆、防触电、防中毒、 防甲型 H1N1 流感、防震演练等工作，加强校园内及周边环境治理，划分责任区，层层签订责任状，夯实安全责任，制定突发事件工作预案，提 高快速反映能力，安全工作基本做到家长放心，社会满意。 切实贯彻“学前一年免费”政策，做到了有计划、 有制度、有档案、有名册，手续健全发放及时到位。
四、存在问题及此后努力方向。
（1）存在的问题：
1、师资水平有待进一步提高。
2、园所文化建设还需进一步构建。
（2）此后的努力方向：
1、大力加强教师队伍建设，促进整体素质提高。确立以人为本、师幼共同成长、和谐发展的理念，想方设法发明条件为教师展示教育个性的舞台。
2、不断改善办园条件，为幼儿的发展提供优越的环境。我园将进一步完善保教设施，保证幼儿健康快乐成长。
3、进一步重视安全工作，保证幼儿健康成长。“安全重于泰山”在安全教育工作中，幼儿安全放在“第一位”。及时发现隐患，及时整改，保证万无一失。
我们深切感到，实行“双高双普” ，给我校带来了前所未有的发展机遇，更让我们感觉到肩上责任的重大，感觉到 我们与先进园所保教水平的差距，感觉届时代对幼儿教育改革和发展的规定，我们将用战略眼光迎接机遇与挑战，在上级教育行政部门的领导和支持下，锐意进取，开拓创新，为实现我园跨越式发展而不懈努力。

屋安镇幼儿园