2023年主题教育学思想、强党性、重实践、建新功“六个方面”专题民主生活会对照检查材料.docx

2023年主题教育学思想、强党性、重实践、建新功“六个方面”专题民主生活会对照检查材料
按照党中央关于在全党深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的要求，用党的创新理论统一思想、统一意志、统一行动，弘扬伟大建党精神，具体要达到凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风的目标。下面，我从理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等六个方面深入开展自检自查，清楚地看到了自己身上存在的问题与差距，进一步增强了党章意识、纪律意识和规矩意识。现就自己对照检查情况，向同志们作以报告。
一、存在的突出问题
（一）理论学习方面。我通过集体学习和个人自学，系统。学习了习近平新时代中国特色社会主义思想以及党的二十大报告全文、《党章》，密切关注党的创新理论，认真学习总书记在×、辽宁、陕西等地考察时以及在五四青年节、省部级领导干部培训班等重要时间节点发表的重要讲话等内容，牢记习总书记对当代青年的殷勤嘱托。但仍然存在：一是学习成效不明显。个人自学时间难以保证，集体自学多是领导宣读学习文件、观看视频、贯彻讲话内容等，缺乏必要的交流与沟通，难以检视学习效果，也导致学习的而积极性不高。二是学用结合不紧密。把创新思想融入决策过程、改进工作指导、检验末端成效，结合还不够紧密。在实际学习中，往往是学习管学习、实践管实践，理论联系实际不够，运用理论指导实践的能力欠缺，学用脱节的现象比较突出。
（二）政治素质方面。我能够时刻牢记党员身份、自觉履行党员义务，按时足额缴纳党费，查摆中发现一是砥砺初心有“温差”。由于没有经过严格的党内政治生活历练，缺少大风大浪的考验，个人主义、实用主义、功利主义比较严重；不愿为党、国家和人民做出无私的奉献与牺牲，更注重生活享受，追求个人和家庭的安逸；政治意识不强、政治担当不够，在关键时刻顶不上、靠不住。二是奋楫笃行有“偏差”。只想当官不想干事，只想揽权不想担责，奉行“等、靠、推、拖、躲、绕”六字诀，层层请示、层层画圈，存在守摊思想，缺乏党员应有的攻坚克难精神和勇于奋进的意识，小成即满，看不到问题，自我感觉良好，裹足不前。
（三）能力本领方面。一是服务大局的意识不够强。没有把自身岗位工作放到社会发展的大局中去思考、去谋划、去落实，自身的工作节奏与区域发展还不协调，在创新举措、及时响应方面、站位不高。性格偏于内向，工作泼辣劲不够，遇事有点畏首畏尾，勇于提出创新性意见不多，在谋长远、谋发展上缺乏好的意见建议，变中求新、新中求效的意识不强，造成了工作起色不大，进步不明显。二是防范化解风险挑战的能力不够，对一些推进难度大的工作，主动向上级领导报告汇报，争取支持的力度还不够大，面对经济发展新常态，社会治理新趋势，和党风廉政建设新要求，攻坚克难的锐气和任事担当的魄力不够，以身作则，示范带动的作用发挥不明显，对一些难度大，解决起来疑难复杂的事情考虑困难多、客观因素影响多，主动解决少，用改革和创新解决问题的能力不足。
（四）担当作为方面。一是自我要求有所放松。在工作思路、工作能力、工作方式等方面，有时凭经验，按部就班，用一般的工作纪律、工作要求代替了先进性要求，没有时刻以最高标准严格要求自己，工作水平与上级的要求还存在差距，自身能力建设还需进一步加强。实干内生动力不足。私心较重，过于计较个人得失，面对很多工作表现得畏畏缩缩，缺乏果断的胆量，嘴上说得多，实际行动少，只把工作当作应付式的形象工程。二是自身工作还存在漏洞。长时间以来自己在工作上下了很大功夫，经历了不同的岗位，自认为对单位的一切都比较熟悉，所以工作按部就班，只是循序渐进地处理日常事务，因此在理念思路、方法措施等方面，与新形势下抓好管理工作要求还存在差距，创新意识不强，工作未能精益求精，去追求更高目标和境界，致使一些制约单位发展的隐患和问题未能得到彻底解决。
（五）工作作风方面。一是自我约束不严。作风问题有所反弹。纪律意识和规矩意识有所弱化，在有事请假时为图方便微信、电话请假，缺乏正规手续。自律意识差，有时上班出现懒惰、偷懒思想，玩手机、看视频占用工作时间也一定程度存在，有时还利用单位设备打印私人文件等占用公共资源的现象。二是工作不扎实。热衷于空泛式表态、应景式过场、运动式造势，追求“表面文章”、搞花架子。表态多调门高、行动少落实差，看起来好像工作形式搞得五花八门，但实际上所有工作都是对上不对下，以博取眼球和显示政绩为目的。工作浮于表面，严重脱离现实，脱离群众。
（六）廉洁自律方面。抓廉洁自律工作不到位，有的单位没有把廉洁自律工作摆上党委（党组）工作的重要议事日程，廉洁自律工作的好差也没有十分明确的评价标准。近年来，虽然把廉洁自律工作纳入党风廉政建设责任制中的主要内容来考核，但由于指标体系不太科学，考核结果不能真实、准确地反映被考核单位的工作情况，考核结果一般没有与领导干部的奖惩、任用挂起钩来。这样，廉洁自律工作基本上是抓与不抓，抓得好与抓得差一个样，致使廉洁自律工作“讲起来重要，做起来次要，忙起来不要”。
二、存在问题的原因剖析
深刻反思，产生以上几个方面问题的主要原因是.
（一）政治素养不高，理想信念淡化。虽然在工作生活中，坚持用一名党员领导干部的标准自我要求。但这种自我要求不高、不严，仅停留在自身过去和现在的纵向比较，所以自我感觉总是良好。但是对照党章党纪、“四个意识”“四个自信”、干部群众期盼、先进典型来看，自己的差距显而易见，与远大理想信念更是差距巨大。
（二）担当意识不足，宗旨意识不牢。随着工作年限的增长，自认为掌握工作比较全面，对基层情况熟悉，群众有什么想法了如指掌，工作推进有什么困难心中有数，很多时候滋生了自高、自大的思想。对照自己身上的偏差和问题，症结就在于，没有完全把求真务实的本质要求贯穿到工作实践中，没有把坚持实事求是的思想路线作为衡量工作的标尺。从根本上讲，是思想深处没有弄清搞懂“为了谁、依靠谁、我是谁”这一重大问题，模糊了公仆和主人的位置，异化了权力和责任的关系。
（三）从严律己不到位，规矩意识弱化。作为一名受党培养多年的干部，我始终自觉遵守党风廉政建设的各项规定，从未利用职务之便为自己和他人谋取私利。但随着经济社会的不断发展、生活条件的不断改善，以及工作岗位的不断调整，逐步放松了对自己的要求，加上主观上有所松懈，有时对抵制享乐主义和奢靡之风的态度不够坚决，勤俭节约的优良传统有所丢失。
三、下一步改进措施
（一）加强理论学习，不断锤炼党性。认真落实组织生活会要求的要求，严格抓好中心组和个人的学习。进一步端正学习态度，认真学习领导思想，积极主动地在个人修养上下功夫，提高政治敏锐性和政治鉴别力。不断加强学风建设，增强学习意识，提高理论水平，在今后的工作生活中，始终保持勤奋好学的作风，学以致用，做到理论与实际相结合、运用和分析同步走。时刻牢记自己的干部身份，坚定正确的方向和信仰，严格要求自己，真正起到模范作用。
（二）增强责任意识，提高思想觉悟。加强思想改造，把党风廉政建设真正摆上突出位置。增强大局意识，与单位经营管理工作做到“四同步”，即同步考虑、同步部署、同步实施、同步检查。努力规范自己的言行，提高遵章守规的自觉性，时刻警醒自己，处处约束自己，在行为和心理上始终保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风。坚持集体讨论，对于重大事项坚决执行集体讨论、集体研究、集体决策，不断提高个人的履职尽责能力。
（三）改进工作作风，提升工作质量。高度重视各项工作，树立“细节决定成败”的理念，以高度负责的精神、扎实细致的作风，认真履行好责任人职责。对照此次查找出的问题以及同志们提出的意见和建议，本着“有则改之，无则加勉”的原则，不断改进和规范个人的工作作风，既抓具体，又具体抓，以最大的努力把每一件事抓紧抓好。在工作中以身作则、率先垂范，学会通过细节看实质，不被表象所迷惑，不被人情所困，真正把工作抓实抓细抓到位，切实发挥好模范带头作用，要求别人做到的自己首先做到，要求另刂人不做的自己坚决不做。
主题教育第四专题研讨交流材料
通过主题教育专题四的学习，使我深刻领悟了以自我革命精神检身正己的重要意义，更加坚定了从严律己、将自我革命进行到底的信心和勇气。下面，我结合近期的学习，汇报几点认识：
一、运用党的创新理论解决实际问题的具体案例和体会
（一）自我革命，必须壮士断腕、去腐生肌。总书记强调，自我革命就是补钙壮骨、排毒杀菌、壮士断腕、去腐生肌。对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念，是共产党人的政治灵魂，是我们经受任何考验的精神支柱。勇于自我革命必须从坚定理想信念做起，去杂质、除病毒，实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。本周我在市委党校参加培训，老师提到一个数字：全国每天受到党纪政纪处分的达到1千多人。由此可以看到，我们在发展的道路上，违背初心使命、思想滑坡、突破底线的危险因素无处不在。党员干部必须始终保持赶考的清醒，加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼，始终不为各种诱惑所动，不为各种得失所扰，不为各种困难所阻，以勇于自我革命精神打造和锤炼自己，无惧无畏奋蹄前行。
（二）自我革命，必须坚持真理、修正错误。我们党员干部要坚持实事求是，敢于坚持真理，勇于修正错误，善于从失误中汲取经验，勇于从挫折中奋起前进力量。人非圣贤孰能无过，面对错误，要知过即改，始终保持如履薄冰、知止有戒的清醒警醒，以直面问题的决心勇气，在检视问题、纠错改过中拔节成长。该坚持的原则始终坚持，该守牢的关口坚决守牢，是非分明、立场坚定。6月底，我们举办了全国**工作培训班，陕西汉阴县铁拳整治违法违规行为，河南南阳以***为问题导向，铁腕推进***，取得了良好的成效。这些都是直面问题，扛起责任，取得实效的鲜活案例。在政治生活中，我们也要运用好批评和自我批评的宝贵方法，以问题为导向，持续加强自身建设。
（三）自我革命，必须刀刃向内、刮骨疗毒。牢记“打铁还需自身硬”的道理，坚持严字当头、一严到底，做到自重自省自励，不谋私利，从人民群众利益出发、从**事业高质量发展出发检视自己。树立正确的政绩观，保持历史耐心和战略定力，履行好个人责任。同时，积极教育分管科室干部职工汲取违法违规案例教训，保持高度警醒，知敬畏、存戒惧、守底线，以违法违规案例为镜鉴，把自己摆进去、把工作摆进去，见不贤而内自省，从反面教材中举一反三、防微杜渐，以踏石留印、抓铁有痕的作风抓好**事业高质量发展的各项工作落实。
二、检视查找存在的突出问题
（一）警示教育养分吸收不够充分。局党组、处党委印发警示教育材料、组织观看警示教育片、召开警示教育大会等举措开展警示教育。我总是以“看客”的心态被动倾听，没有深入剖析理解违法违纪的特点和成因，真正把自己摆进去以案为鉴、反躬自省做的还不够。
（二）从严要求不够全面。在工作中能够基本做到严于律己，遵守各项规章制度，但是有时候在一些小事小节上忽略了自我要求。同时，没有很好的坚持严管就是厚爱的理念，总是与分管科室研究讨论推动具体工作，对分管科室的职工缺乏纪律教育，对他们工作状态、精神状态要求的不多，严管严治上做的还不够。
（三）表率作用发挥的不够全面。在业务上，能够按照局党组、处党委的工作安排有计划推进，在谋划业务、推动发展上发挥一定的作用，但是在学习上，表率作用发挥不明显，特别是我们承办了全国**工作培训班，对老师的课件缺乏深入的学习和思考，也没有带动分管科室进行学习消化。
三、改进工作的思路措施
（一)认真学好警示教育。常用纪律规矩“照镜子”，自觉对照各项纪律规矩检讨反思、查过自省，在思想上划出红线，在行为上明确界限。认真落实局系统警示教育月活动的各项要求，以反面典型为警示，用反面典型“正衣冠”，深化认识违法违纪问题产生的根源，时刻保持清醒警醒。
（二）认真落实“一岗双责”。坚持严于律己，以身作则，坚决破除“好人主义”。通过党小组会、业务讨论会等形式经常性提示提醒，教育引导分管科室职工时刻将严的要求记于心、践于行、融于责，始终保持艰苦奋斗、奋发有为的精气神，积极动脑筋想办法把工作干出高标准。
（三）充分发挥表率作用。坚持以上率下，把**业务学习作为一项重要工作常抓不懈。利用文件汇编、网络资源、座谈交流等方式加强**业务学习，开拓工作思路。对全国**工作培训班的课件进行再学习、再理解、再消化，要求分管科室学习的，自己首先要学，要求分管科室做到的，自己首先要做到，发挥好表率作用。