施工企业安全生产评价说明.doc
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1、-精品 word 文档 值得下载 值得拥有-施工企业安全生产评价说明施工企业安全生产评价说明 JGJ/T77-2010 一、自我评价 1、施工企业每年至少进行一次的自我考核评价;2、发生下列情况时,企业应再进行复核评价;1)适用法律、法规发生变化时;2)企业组织机构和体制发生重大变化后;3)发生生产安全事故后;4)其他影响安全生产管理的重大变化。3、企业自我评价应由企业负责人组织,各相关管理部门均应参与。评价小组组成人员应不少于 3人,且应具备企业安全管理及相关专业能力;二、复核评价 复核评价是指在自我评价的基础上进行的评价。三、量化评价要求 1、当施工企业有施工现场量化评价时,应采用表 A-
2、1表 A-5 进行评价;2、当施工企业无施工现场量化评价时,应采用表 A-1表 A-4 进行评价。3、施工现场评价时的安全生产情况时间计算,应根据自评价之月起前 12 个月以来的安全生产情况进行统计。四、评价等级 1、施工企业安全生产考核评定分为:合格、基本合格、不合格 1)对有在建工程的企业,安全生产考核评定宜分为:合格、不合格 2 个等级;2)对无在建工程的企业,安全生产考核评定宜分为:基本合格、不合格 2 个等级。2、评价等级划分的原则是:合格、基本合格的共同标准为各评分表中无实得分数为零分的评定项目,因为评分表中的条款均是企业满足安全生产的基本条件,必须做到。表表 A A-1 1 安全
3、生产管理评分表安全生产管理评分表 序号序号 评定项评定项目目 评分标准评分标准 评分方法评分方法 应应 得分得分 扣减扣减 分分 实实 得分得分 1 安全生 企业未建立安全生产责任制度,扣 20 分,各部门、查企业有关制度文本;抽查20 -精品 word 文档 值得下载 值得拥有-产责任制度 各级(岗位)安全生产责任制度不健全,扣 1015 分;企业未建立安全生产责任制考核制度,扣 10 分,各部门、各级对各自安全生产责任制未执行,每起扣 2分;企业未按考核制度组织检查并考核的,扣 10 分,考核不全面扣 510 分;企业未建立、完善安全生产管理目标,扣 10 分,未对管理目标实施考核的,扣
4、510 分;企业未建立安全生产考核、奖惩制度扣 10 分,未实施考核和奖惩的,扣 510 分 企业各部门、所属单位有关责任人对安全生产责任制的知晓情况,查确认记录,查企业考核记录。查企业文件,查企业对下属单位各级管理目标设置及考核情况记录;查企业安全生产奖惩制度文本和考核、奖惩记录 2 安全文明资金保障制度 企业未建立安全生产、文明施工资金保障制度扣 20分;制度无针对性和具体措施的,扣 1015 分;未按规定对安全生产、文明施工措施费的落实情况进行考核,扣 1015 分 查企业制度文本、财务资金预算及使用记录 20 3 安全教育培训制度 企业未按规定建立安全培训教育制度,扣 15 分;制度未
5、明确企业主要负责人,项目经理,安全专职人员及其他管理人员,特种作业人员,待岗、转岗、换岗职工,新进单位从业人员安全培训教育要求的,扣 510 分;企业未编制年度安全培训教育计划,扣 510 分,企查企业制度文本、企业培训计划文本和教育的实施记录、企业年度培训教育记录和管理人员的相关证书 15 -精品 word 文档 值得下载 值得拥有-业未按年度计划实施的,扣 510 分 4 安全检查及隐患排查制度 企业未建立安全检查及隐患排查制度,扣 15 分,制度不全面、不完善的,扣 510 分;未按规定组织检查的,扣 15 分,检查不全面、不及时的扣 510 分;对检查出的隐患未采取定人、定时、定措施进
6、行整改的,每起扣 3 分,无整改复查记录的,每起扣 3 分;对多发或重大隐患未排查或未采取有效治理措施的,扣 315 分 查企业制度文本、企业检查记录、企业对隐患整改消项、处置情况记录、隐患排查统计表 15 5 生产安全事故报告处理制度 企业未建立生产安全事故报告处理制度,扣 15 分;未按规定及时上报事故的,每起扣 15 分;未建立事故档案扣 5 分;未按规定实施对事故的处理及落实“四不放过”原则的,扣 1015 分 查企业制度文本;查企业事故上报及结案情况记录 15 6 安全生产应急救援制度 未制定事故应急救援预案制度的,扣 15 分,事故应急救援预案无针对性的,扣 510 分;.未按规定
7、制定演练制度并实施的,扣 5 分;未按预案建立应急救援组织或落实救援人员和救援物资的,扣 5 分 查企业应急预案的编制、应急队伍建立情况以相关演练记录、物资配备情况 15 分项评分分项评分 100 -精品 word 文档 值得下载 值得拥有-评分员:年 月 日 表表 A A-2 2 安全技术管理评分表安全技术管理评分表 序号序号 评定项评定项目目 评分标准评分标准 评分方法评分方法 应应 得分得分 扣减扣减 分分 实实 得分得分 1 法规标准和操作规程 配置 企业未配备与生产经营内容相适应的现行有关安全生产方面的法律、法规、标准、规范和规程的,扣10 分,配备不齐全,扣 310 分;企业未配备
8、各工种安全技术操作规程,扣 10 分,配备不齐全的,缺一个工种扣 1 分;企业未组织学习和贯彻实施安全生产方面的法律、法规、标准、规范和规程,扣 35 分 查企业现有的法律、法规、标准、操作规程的文本及贯彻实施记录 10 2 施工组织设计 企业无施工组织设计编制、审核、批准制度的,扣15 分;施工组织设计中未明确安全技术措施的扣 10 分;未按程序进行审核、批准的,每起扣 3 分 查企业技术管理制度,抽查企业备份的施工组织设计 15 3 专项施工方案(措施)未建立对危险性较大的分部、分项工程编写、审核、批准专项施工方案制度的,扣 25 分;未实施或按程序审核、批准的,每起扣 3 分;未按规定明
9、确本单位需进行专家论证的危险性较大的分部、分项工程名录(清单)的,每起扣 3 分 查企业相关规定、实施记录和专项施工方案备份资料 25 -精品 word 文档 值得下载 值得拥有-4 安全技术交底 企业未制定安全技术交底规定的,扣 25 分;未有效落实各级安全技术交底,扣 510 分;交底无书面记录,未履行签字手续,每起扣 13 分 查企业相关规定、企业实施记录 25 5 危险源控制 企业未建立危险源监管制度,扣 25 分;制度不齐全、不完善的,扣 510 分;未根据生产经营特点明确危险源的,扣 510 分;未针对识别评价出的重大危险源制定管理方案或相应措施,扣 510 分;企业未建立危险源公
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