律师2016年会务服务合同(定).doc
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淮安新城投资开发有限公司 会 务 服 务 合 同 淮安生态新城物业服务有限公司 二零一六年二月一日 会务服务合同 甲方: 淮安新城投资开发有限公司 乙方: 淮安生态新城物业服务有限公司 为了深入贯彻执行《江苏省机关单位后勤管理规范》,更好地提高后勤服务水平;依据有关法律、法规;在自愿、平等、协商的基础上,特将甲方的会务服务工作承包给乙方。具体协议如下: 一、会务基本情况: 会务类型:新城管委会的各项大小会议(会前、会中以及会后服务) 服务地点:淮安市新城区福地路1号 二、会务服务期限、费用及支付方式: 2.1会务服务期限为 壹年 ,从 2016 年 2 月 1 日至 2017 年 1月 31 日。 2.2会务服务费用为每年人民币104089元(大写:壹拾万零肆佰捌拾玖元整),该费用包括乙方人员工资费、福利费、管理费、税费等全部费用。 2.3费用支付方式为每半年支付一次,以先服务、后付费为原则。甲方应于每半年服务期满后,对乙方的服务进行评价,评价结果为满意的,甲方向乙方支付半年的会务服务费用计人民币52044.5 元(大写:伍万贰仟零肆拾肆元伍角)。评价结果为不满意的,甲方不支付会务服务费用。乙方对此不表异议。 2.4每次付款前,乙方应向甲方提供正规发票。经核查发现提供虚假票据,由乙方承担全部责任,并支付发票金额5倍的违约金。 三、会务服务的形式和范围: 3.1 会前准备服务 3.1.1会场的环境卫生; 3.1.2会场物品的摆放; 3.1.3会场设备设施的准备。 3.2 会议服务流程 3.2.1会前准备; 3.2.2会议服务秩序执行; 3.2.3会议结束服务。 3.3 会议各项服务内容 3.3.1引领服务; 3.3.2拉椅服务; 3.3.3衣帽服务; 3.3.4倒水服务; 3.3.5更换烟灰缸服务; 3.3.6更换香巾、毛巾服务; 3.3.7话筒服务; 3.3.8关开灯服务; 3.3.9开门服务。 3.4会议服务的范围:新城管委会办公大楼。 3.5会议服务员岗位职责 3.5.1严格遵守会议中心的工作要求和服务程序,工作中保持良好的仪容仪表和精神面貌。 3.5.2接到会议通知单后,详细了解会议名称、性质、开会时间、与会人数、会场布置要求以及其它特殊要求,有疑问时及时与主管沟通。 3.5.3严格按照会议确认单中列明的各项会议要求做好会场布置工作,保证会议所需各项设备设施的正常运转,并在会前半小时完成所有的会前准备工作。 3.5.4会议进行中,每15-20分钟为客人巡回补充茶水一次,遇到客户有需要帮助时须尽量满足,不能解决的要马上报告主管。 3.5.5会议服务过程中,不能随意离开工作岗位。 3.5.6客人离开会议时,要提醒客人带齐行李物品,发现遗留物品及时联系客户解决。 3.5.7工作中经常巡视会议中心区域,保持会议室内的环境卫生,检查各项设备的使用和保养情况、用品及材料消耗,确保各种设施的正常使用,发现设备故障及时报修。 3.5.8根据会议的接待情况和客户的反馈信息,适时提出服务或工作改进意见。 3.5.9积极参加各种培训活动,努力学习业务知识,提高业务技能,满足各项服务要求。 四、甲乙双方的权利和义务: 4.1甲方的权利和义务 4.1.1 按照本合同的约定,接受乙方提供的服务;监督乙方服务情况以及法律法规规定的其它权利; 4.1.2 甲方有权指派专人定期不定期按照会务服务标准及要求进行检查。如发现会务服务标准不符合甲方要求,先以口头形式通知乙方管理人员立即整改,若不及时整改,再以书面形式通知乙方,同时,甲方有权要求乙方支付违约金; 4.1.3 乙方派驻的会务服务人员应服从甲方的安排和调度,遵守甲方各项管理制度; 4.1.4 甲方为乙方派驻的服务人员无偿提供用水、用电、用餐(中午工作餐,标准为 元/人)以及正常的工作条件。 4.2乙方的权利和义务 4.2.1 根据有关政策和规定,结合实际情况,制定会务服务制度,并取得甲方书面同意; 4.2.2 乙方负责对会务服务人员的培训,按甲方规定标准进行会务服务工作,服务人员要统一着装(含服装和鞋帽)上岗,服装费用由乙方承担; 4.2.3 乙方使用的会务服务人员必须身体健康、仪容端正、品德良好,无违法犯罪纪录; 4.2.4 乙方定期或不定期指派管理人员对本公司提供的服务工作进行检查,并定期征求甲方对会务服务工作的意见和建议,对存在的问题及时整改; 4.2.5 乙方应采取严格的安全服务措施.如发生人身安全等工伤事故,责任与费用由乙方承担。 4.2.6 根据工作需要或因工作变动需更换人员,乙方应提前书面通知甲方。 五、违约责任: 5.1 甲、乙双方应严格履行合同,如乙方不能按照甲方要求的标准提供会务服务工作,甲方在通知整改无效果的情况下有权解除合同,尚未支付的服务费不再支付,乙方还需按合同价款 %向甲方支付违约金; 5.2 甲、乙双方无正当理由不得无故解除合同,否则违约方应向守约方支付合同价款 %的违约金。 六、劳动政策: 甲乙双方签订合同的期限内,如当地最低工资标准调整超过10%的,乙方可就服务费用与甲方进行协商,经甲方同意后,对服务费用进行调整。 七、资料保密: 甲乙双方必须严格遵守合同保密,绝不可以向任何人或任何单位泄露或公开合约内任何条款及内容,否则视为违约。(第五款第二条) 八、其他: 8.1本合同未尽事宜和新增内容,由甲乙双方协商共同,另行签订补充协议。 8.2如遇争议,协商解决,协商不成的,由甲方所在地人民法院管辖。 8.3本合同一式贰份,甲、乙双方各执壹份,双方签字盖章后生效。 甲方单位(签章): 乙方单位(签章): 2016 年2月1日 2016年 2 月1 日 5- 配套讲稿:
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