2023年人力资源管理师二级专业英语已分类方便记忆且有音标.doc
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一、法 12.Analytic approach [,ænə'litik][ə'prəutʃ] 分析法 24.Audit approach ['ɔ:dit] 审计法 62.Critical incident method ['kritikəl]['insidənt]['meθəd] 关键事件法 122. Graphic rating-scale method ['græfik]['reitiŋ][skeil]['meθəd] 图式评估法 109. Factor comparison system ['fæktə][kəm'pærisn]['sistəm] 原因比较法 152. Job classification system [,klæsifi'keiʃən] 工作分类法 159. Job ranking system ['ræŋkiŋ] 工作重要性排序法 166. Leaderless group discussion ['li:dəlis][gru:p][di'skʌʃən] 无领导小组讨论法 25. Balanced scorecard ['bælənst]['skɔ:kɑ:d] 综合评价卡(平衡计分法) 二、系统 39. Career management system [kəriə][mænidmənt] [sistəm] 职业管理系统 79. Development planning system [di'veləpmənt]['plæniŋ]['sistəm] 开发规划系统 132. Human resource information system(HRIS)[hju:mən] [ris:s] [infəmeiən] 人力资源信息系统 299.Welfare system ['welfə] 福利体系 72. Decision support systems [di'siən][sə'p:t]['sistəm] 决策支持系统 103. Expert systems ['ekspə:t]['sistəm] 专家系统 129. High-performance work systems [pəf:məns] 高绩效工作系统 三、评价\评估 16. Appraisal [ə'preizəl] 评价,评估 67. Customer appraisal ['kstəmə][ə'preizəl] 顾客评估 173. Manager appraisal [ə'preizəl] 经理评估 257. Self-appraisal [self] 自我评估 210. Peer appraisal [piə] 同事评估 212. Performance appraisal [pəf:məns][əpreizəl] 绩效评价 122. Graphic rating-scale method ['græfik]['reitiŋ][skeil]['meθəd] 图式评估法 51. Competency assessment ['kmpitənsi][ə'sesmənt] 能力评估 184. Needs assessment [ə'sesmənt] (培训)需要评价 19.Assessment center [ə'sesmənt]['sentə] 评价中心 157. Job evaluation [i,vælju'eiən] 工作评价 四、….性 3. Acceptability [ək'septə'biliti] 可接受性 182. Mobility [məu'biliti] 流动性 231. Readability [,ri:də'biliti] 易读性 269.Specificity [,spesi'fisəti] 明确性 273. Strategic congruence ['kŋgruəns] 战略一致性 五、过程 1. 360-degree feedback process 360度反馈过程 45. Collective bargaining process [kə'lektiv]['bɑ:gin]['prəuses] 劳资谈判过程 172. Management process [mænidmənt] 管理过程 165. labor Relations process ['leibə][ri'leiən]['prəuses] 劳动关系进程 288. Transaction processing [træn'zækən] 事务处理 十、征询 37. Career counseling [kə'riə]['kaunsəl] 职业征询 198. Outplacement counseling ['aut,pleismənt] 重新谋职征询 六、计划(规划) 5. Action plan 行动计划 74. Defined-benefit plan [di'faind]['benifit][plæn] 养老金福利计划 75. Defined-contribution plan [di'faind][,kntri'bju:ən][plæn] 资方养老金投入计划 246. Retention plan [ri'tenən] (关键人员)保持计划 112. Flexible benefits plans(cafeteria plans) ['fleksəbl]['benifit][plæn]([,kæfi'tiəriə]) 灵活旳福利计划(自助福利方案) 119. Gain sharing plans [gein]['əriŋ][plæn] 收益分享计划 32. Business planning ['biznis]['plæniŋ] 企业规划 134. Human resources planning, HRP [hju:mən] [ris:sfəl] 人力资源计划 278. Succession planning [sək'seən] 可持续发展计划 215. Performance planning and evaluation (PPE) 绩效规划与评价系统 [pəf:məns][ivæljueiən] 20. Attitude awareness and change program [ætitju:d] [əwənis] 态度认知与变化计划 28. Behavior-based program [biheiviə] 行为变化计划 124. Group mentoring program [gru:p]['ment:riŋ]['prəugræm] 群体指导计划 116. Formal education programs ['f:məl][,edjukein]['prəugræm] 正规教育计划 146. Internship programs ['intə:nip] 实习计划 七、预测/测试 4. Achievement tests [ə'ti:vmənt] 成就测试 77. Demand forecasting [di'mɑ:nd]['f:kɑ:st] 需求预测 261. Supply forecasting 供应预测 171. Management forecasts ['f:kɑ:st]管理预测 225. Predictive validation [pri'diktiv][,væli'deiən] 预测效度 八、图、表、线、率 69. Data flow diagram ['deitə][fləu]['daiəgræm] 数据流程图 114. Flowchart ['fləu,tɑ:t] 流程图 194. Organization chart [tɑ:t] 组织构造图 248. Replacement charts [ri'pleismənt] 替代表 121. Goals and timetables [gəul]['taim,teibl] 目旳和时间表 271.Staffing tables ['stɑ:fiŋ] 人员配置表 267. Skill inventories ['invəntri] 技能量表 38. Career curves [kə'riə][kə:v] 职业曲线 207. Pay-policy line ['plisi] 工资政策线 48. Compa -ratio 比较比率 111. Flat hourly rate [flæt]['auəli][reit] 小时工资率 九、组织 167. Learning organization [,:gənai'zeiən] 学习型组织 186. Nonprofit organization [,nn'prfit][,:gənai'zeiən] 非营利组织 191. Organization design and development [di'zain][di'veləpmənt] 组织设计与发展 194. Organization chart [tɑ:t] 组织构造图 十一、管理 170. Management by objectives,MBO [əb'dektiv] 目旳管理 214. Performance management 绩效管理 253. Senior management ['si:njə] 高级管理层 274. Strategic human resource management 战略性人力资源管理 285. Total quality management (TQM) ['təutl]['kwliti] 全面质量管理 十二、培训 59. Coordination training [kəu':di'neiən]['treiniŋ] 合作培训 64. Cross-training [kr:s]['treiniŋ] 交叉培训 85. Diversity training [dai'və:siti]['treiniŋ] 多元化培训 188. On-the-job training,OJT 在职培训 232. Readiness for training ['redinis] 培训准备2 98. Web-based training 网上培训 281. Team leader training 团体领导培训 196. Orientation [,:rien'teiən] 入职培训 286. Training administration [əd,mini'streiən] 培训管理 287. Training outcomes ['autkm] 培训成果 184. Needs assessment [ə'sesmənt] (培训)需要评价 十三、能力 43. Cognitive ability ['kgnitiv][ə'biliti] 认知能力 193. Organizational capability [,keipə'biliti] 组织能力 233. Reasoning ability ['ri:zniŋ] 推理能力 293. Verbal comprehension ['və:bəl][,kmpri'henən] 语言理解能力 52. Competency model ['kmpitənsi]['mdl] 能力模型 27. Behavior modeling [bi'heivjə]['mdliŋ] 行为模拟 256. Simulation [,simju'leiən] 仿真,模拟 十四、分析 12. Analytic approach [,ænə'litik][ə'prəut] 分析法 105. External analysis [eks'tə:nl][ə'næləsis] 外部分析 118. Functional job analysis,FJA ['fŋkənəl][db][ə'næləsis] 职能工作分析 142. Internal analysis [in'tə:nəl][ə'næləsis] 内部分析 151. Job analysis [ə'næləsis] 工作分析 192. Organizational analysis 组织分析 280. Task analysis 任务分析 289. Trend analysis [trend] 趋势分析 251. Role analysis technique [tek'ni:k] 角色分析技术 223. Position analysis questionnaire,PAQ [pə'ziən][ə'næləsis][,kwestən'] 职位分析问卷调查 十五、构造(构建) 61. Cost structure [kst]['strktə] 成本构造 205. Pay structure ['strktə] 工资构造 21. Attitudinal structuring [,ætə'tju:dinəl] 态度构建 十六、战略 55. Concentration strategy [,knsen'treiən]['strætidi] 集中战略 106. External growth strategy [eks'tə:nl][grəuθ]['strætidi] 外边成长战略 143. Internal growth strategy [grəuθ]['strætidi] 内部成长战略 275. Strategy formulation [,f:mju'leiən] 战略形成 276. Strategy implementation 战略执行 272. Strategic choice [strə'ti:dik] 战略选择 273. Strategic congruence ['kŋgruəns] 战略一致性 274. Strategic human resource management 战略性人力资源管理 二十四、文化 63. Cross-cultural preparation [kr:s]['kltərəl][,prepə'reiən] 跨文化准备 65. Cultural environment ['kltərəl][in'vaiərənmənt] 文化环境 66.Curtural shock ['kltərəl][k] 文化冲击 189. Open Culture ['kltə] 开放文化 十七、 ….化 41. Centralization [,sentrəlai'zeiən]集权化 70. Decentralization [di:,sentrəlai'zein]分散化 76. Delayering 扁平化 120. Globalization 全球化 148. Industrialization [in,dstriəlai'zeiən] 产业化 174. Managing diversity 管理多元化 155. Job enlargement [in'lɑ:dmənt] 工作扩大化 156. Job enrichment [in'ritmənt] 工作丰富化 十八、薪酬福利等 10.Allowance [ə'lauəns] 津贴,补助 30. Benifits ['benifit] 福利 31. Bonus ['bəunəs] 奖金 49. Compensable factors [kəm'pensəbl]['fæktə] 酬劳要素 270. Spot bonus [spt] 即时奖金 50. Compensation [,kmpen'seiən] 酬劳,赔偿 244. Remuneration [ri,mju:nə'reiən] 酬劳 222.Piecework ['pi:swə:k] 计件工资 80. Differential piece rate [,difə'renəl][pi:s][reit] 差额计件工资 180. Minimum wage ['miniməm][weid] 最低工资 201. Overpay ['əuvə'pei] 超额工资 268. Skill-based pay 技能工资 86. Dividends ['dividend] 红利 91. Efficiency wage theory [i'fiənsi][weid]['θi:əri] 效率工资理论 130. Hourly work 计时工资制 135. Income 收入,收益 197. Outlay ['autlei]费用 176. Material incentive [mə'tiəriəl][in'sentiv]物质奖励 93. Earnings ['ə:niŋz] 所得,收入 203.Pay claim [kleim] 加薪规定 204.Pay grade [greid] 工资等级 205.Pay structure ['strktə] 工资构造 207.Pay-policy line ['plisi] 工资政策线 208.Payroll ['peirəul] 职工薪水册 209. Pension ['penən] 养老金,退休金 296.Wage and salary survey [weid]['sæləri] 薪资调查 297.Wage freeze [fri:z] 冻结工资增长 226. Profit sharing ['prfit]['əriŋ] 利润分享 206. Pay-for-performance standard ['stændəd] 按绩效旳酬劳原则 十九、劳动纪律等 2. Absence ['æbsns] 缺席 185. Night shift [ift] 夜班 255. Sick leave 病假 265. Sick note 病假条 82. Discipline ['disiplin] 纪律 88. Dismiss [dis'mis] 开除,解雇 219. Probation [prəu'beiən] 试用 236. Recruitment [ri'kru:tmənt] 招募 17. Appoint [ə'pint]任命 147. Interview ['intəvju:] 面试 101. Exit interview ['eksit]['intəvju:] 离职面谈 290. Turnover ['tə:n,əuvə] 离职,流动 202. Panel interview ['pænəl] 小组面试 266. Situational interview 情景面试 221. Personnel selection [,pə:sə'nel][si'lekən] 人员甄选 227. Promotion [prə'məuən] 晋升 89. Downsizing ['daun,sazŋ] 精简 90. Downward move ['daunwəd][mu:v] 降级 128. Handover 工作交接 241. Reinstatement [,ri:in'steitmənt] 复职 237. Redundancy [ri'dndənsi] 冗余 46. Commitment [kə'mitmənt] 承诺,义务 47. Communication skill [kə,mju:ni'keiən]['skil] 沟通技巧 54. Compromise ['kmprəmaiz] 妥协 71. Decision making [di'siən]['meikiŋ] 决策 68. CV(curriculum vitae) [kə'rikjuləm]['vaitə] 简历 99. Equal employment opportunity (EEO) ['i:kwəl][im'plimənt][,pə'tju:niti] 公平就业机会 二十、 商议(讨论)等 26. Bargain ['bɑ:gin] 商谈 177. Mediation [,mi:di'eiən] 调解 45. Collective bargaining process [kə'lektiv]['bɑ:gin]['prəuses] 劳资谈判过程 56. Consultation [,knsəl'teiən] 商议,请教 108. Face to face discussion [di'skən] 当面讨论 166. Leaderless group discussion ['li:dəlis][gru:p][di'skən] 无领导小组讨论法 二十一、人员 7. Adolescent [,ædə'lesnt] 青少年 13.Announcement [ə'naunsmənt] 公告 15. Application [,æpli'keiən] 申请 18. Arbitrary ['ɑ:bi,trəri] 仲裁 14. Applicant ['æplikənt] 求职者 22. Authority [ə'θ:riti] 权威 35. Canadidate ['kændidit] 候选人 42. Coach [kəut] 教练 95. Employee empowerment [,empli'i:][im'pauəmənt] 员工授权 96. Employee leasing [,empli'i:]['li:siŋ] 员工租借 97. Employee survey research [,empli'i:][sə:'vei][ri'sə:t] 雇员调查与研究 98. Entrepreneur [,ntrəprə'nə:] 企业家 102. Expatriate [eks'pætrieit] 外派雇员 126. Head hunter [hed]['hntə] 猎头 168. Line manager [lain] 直线经理 178. Mentor ['mentə] 导师 253. Senior management ['si:njə] 高级管理层 260. Successor [sək'sesə] 后任 277. Subordinate [sə'b:dənit] 下属 283. Top stratum ['streitəm] 高层 175. Manpower ['mæn,pauə] 人力,劳动力 二十二、反义词 104. Explicit knowledge [iks'plisit]['nlid]显性知识/ 279. Tacit knowledge ['tæsit]隐形知识 105. External analysis [eks'tə:nl][ə'næləsis] 外部分析 142. Internal analysis [in'tə:nəl][ə'næləsis] 内部分析 106. External growth strategy [eks'tə:nl][grəuθ]['strætidi] 外边成长战略 143. Internal growth strategy [grəuθ]['strætidi] 内部成长战略 107. External labor market [eks'tə:nl]['leibə]['mɑ:kit] 外部劳动力市场 144. Internal labor force ['leibə][f:s] 内部劳动力 41. Centralization [,sentrəlai'zeiən] 集权化/ 70. Decentralization [di:,sentrəlai'zein]分散化 81. Direct costs [di'rekt][kst] 直接成本 /136. Indirect costs 间接成本 137. Individualism / Collectivism[indi'vidjuəlizəm]/[kə'lektivizəm] 个人主义/集体主义 139. Input 投入 / 199.Output 产出 二十三、竞争 53. Competitive advantage [kəm'petitiv][əd'vɑ:ntid] 竞争优势 60. Core competencies [k:]['kmpitənsi] 关键竞争力 二十五、影响 8. Adverse impact ['ædvə:s]['impækt] 负面影响 83. Disparate impact ['dispərit]['impækt] 差异性影响 二十六、差异性 83. Disparate impact ['dispərit]['impækt] 差异性影响 84. Disparate treatment ['dispərit]['tri:tmənt] 差异性看待 二十七、情绪 6.Accountability [ə,kauntə'biliti] 有责任 11. Ambition [æm'biən]野心、雄心 9. Aggressive [ə'gresiv] 有闯劲旳,敢作敢为旳 78. Depression [di'preən] 沮丧 87. Discrimination [di,skrimi'neiən] 歧视 100. Ethics ['eθiks] 道德 123. Grievance ['gri:vəns]委屈 181. Moral [mə'ræl]士气 230. Rapport [ræ'p:t]友好,亲善 二十九、指标/指数 57. Consumer price index, CPI [kən'sju:mə][prais]['indeks] 消费者价格指数 164. Key performance indicator , KPI [ki:][pə'f:məns]['indikeitə] 关键业绩指标 二十八、工作 151. Job analysis [ə'næləsis] 工作分析 153.Job description [di'skripən] 工作描述 152. Job classification system [,klæsifi'keiən] 工作分类法 154. Job design [di'zain] 工作设计 155. Job enlargement [in'lɑ:dmənt] 工作扩大化 156. Job enrichment [in'ritmənt] 工作丰富化 157. Job evaluation [i,vælju'eiən] 工作评价 158.Job commitment [kə'mitmənt] 工作认同 160. Job Rotation [rəu'teiən] 工作轮换 159. Job ranking system ['ræŋkiŋ] 工作重要性排序法 161. Job satisfaction [,sætis'fækən] 工作满意度 162. Job specification [- 配套讲稿:
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