银行竞聘演讲稿(5篇)发言稿致辞演讲致词演讲稿5篇.docx

银行竞聘演讲稿（一）：
　　尊敬的各位领导、各位评委：
　　卡耐基说过：“不要怕推销自我，只要你认为自我有才华，你就应认为自我有资格担任这个或那个职务。银行经理竞聘报告也凭着4年的银行工作经验，今日我满怀信心和活力的走到演讲台上参加客户经理的竞聘，自信有本事挑起这份重担。
　　下头，我先简单的介绍一下自我
　　今日之所以走上讲台，参加竞聘，并非仅仅只是受到拿破仑那句“不想当将军的士兵不是好士兵”的名言所激励，更主要的是觉得作为一名有梦想抱负和职责感的当代青年，一名有志于为金融事业建功立业的青年，我应当义不容辞地站出来，理解领导和同志们的挑选。当然，如果有可能的话，期望在新的岗位上施展才能，为推进工行事业的发展做出更大的贡献。我的竞聘条件有：
　　第一、我具有较强的沟通、组织、协调本事。我性格外向，喜欢银行客户经理竞聘稿范文沟通，语言表达本事较强。经过几年来的锻炼，使我具备了较强的沟通协调本事。在办理业务时，我能够对各种应急事件和矛盾，做出及时、妥善的处理，对潜在客户我也能主动的上前沟通，及时了解客户的需求，并尽力满足客户的需求。所以，从沟通、组织、协调本事而言，作为客户经理，我可能算是一块可造之才。
　　第二、我年轻好学，具有较强的学习适应本事。我年轻，有活力，并且勤学好问，悟性较强。在实际工作中，勤于思考，善于钻研，十分注重在实践中不断丰富和扩充自我的知识体系，使自我很快地适应了不一样的工作岗位的需要。自我虽然学历不高，但由于长期的学习积累，使我拓宽了思路、开阔了眼界，具备了客户经理工作所必需的丰富的理论知识和熟练的业务技能。我相信，拥有强烈的事业心、职责感和旺盛的精力，我必须能够全身心地投入到今后的工作中。
　　第三、我具有银行个人客户经理竞聘报告作风。工作四年来，使我养成了良好的工作态度，培养了我严谨细密的工作作风，这些为我做好下一步工作供给了可靠的保障。
　　金无足赤，人无完人。在那里，我也愿意坦诚地把自我已经认识到的不足之处汇报给评委。那就是我年轻，处理矛盾的经验不足。我将充分依靠行里老同志丰富的阅历和经验，虚心求教，加以弥补。请领导和同事们相信，既然我自我能认识到这些不足，也就必须能努力克服，不断完善自我的人格。
　　如果竞聘成功，我将勤奋开展工作，努力从以下三个方面做好客户经理工作：
　　一是真诚讲团结。多年的工作经历，使我认识到同事之间，银行财务经理竞聘范文和友谊比什么都重要。在团结方面，我必须要摆正位置，正确认识和看待自我。在生活上多关心同事，做到多理解，多鼓励、多支持。努力把客户部的员工队伍带好，团结他们一道工作。
　　二是抓营销，促进业务快速增长。我的初步设想是做好“银行财务经理竞聘演讲稿”。这五个一是，打牢一个基础，即业务基础;坚持一个中心，即以优质客户为中心;做好一篇文章就是做好优质客户营销这篇文章;筑好一堵墙就是筑好高端客户业务风险防火墙;到达一个目的就是要到达工商银行与客户的双赢。
　　三是做好服务营销工作。在与高端客户的交道的过程中，服务营销已越来越显得重要了，怎样做好服务营销工作至关重要。为此，我将根据目前我行的情景，树立全新的服务理念。我们的所有工作都应始于客户需求，银行网点经理竞聘报告，一切服务紧紧围绕客户需求开展，并致力于供给超越客户期望的产品。一切服务先于需求而动，以优质的服务赢得客户，加强服务营销工作的重视程度，把服务营销提到一个重要议程。另外，我还将加大挖掘潜在客户的力度，培养自我和员工发掘潜在客户的敏锐性，为做好服务营销工作提高保障。
　　记得香港首富李嘉诚说过，他在用人方面不喜欢“大材小用”，也不喜欢“量才适用”，而是喜欢“小材大用”。因为“大材小用”纯属浪费，“量才适用”容易让人自满、使人懒惰，仅有“小材大用”才有利于激发员工的潜能，促进工作的创新，从而到达事业和个人的共同发展的目的。如果各位领导、各位评委、各位同仁给我一个“小材大用”的机会，我将尽我所能，做好客户经理的工作!请领导信任我，考验我。
　　多谢大家!

银行竞聘演讲稿（三）：
　　尊敬的各位领导、各位评委：
　　大家好！
　　我记得有这样一句名言：“一个人生命的价值不在于你拥有了多少，而在于你奉献了多少。”今日，我信心百倍地参与这次竞聘，正是抱着一颗奉献之心！今日我要感激各位领导和同事们，感激你们的鼓励和支持！我竞聘的岗位二级支行行长。
　　下头，我简单地介绍一下我个人基本情景，好让大家对我有一个更加全面的认识和了解。我叫，1985年出生，本科学历。我从2007年开始从事金融工作，2012年从事分理处主任，2014年担任分理处主任至今。多年来，我一向兢兢业业，任劳任怨，赢得了领导和同事们的肯定和好评。
　　“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，十年的工作经历，练就了我丰富的工作经验和较强的工作竞聘本事。我自信，我能胜任此项工作，我之所以自信是来源于以下几个方面：
　　第一，我具有较好的综合素质和强烈的敬业精神。
　　年轻也是一种优势，我今年32岁，正直干事创业的黄金年龄，
　　我具有领悟快、爱拼、爱闯、吃苦耐劳的特点。同时，我深深的懂得“人生之路漫长，求识之路未穷”的道理。并所以养成了一种“事业光荣、职业崇高、忠于职守、进取奉献”的确敬业精神。坚定信念，实事求是、勤政廉政、谦虚谨慎、公道正派、团结协作，一向都是我的工作座右铭。
　　第二，具备丰富的工作经验和较强的业务竞聘本事。
　　参加工作十年来，我一向在金融系统工作，并从事过多项工作，不一样的工作经历，使我积累了扎实的理论知识和丰富的工作经验，并具备了处理不一样问题的竞聘本事。同时，我的业务竞聘本事较强，业绩突出，我个人业绩存款余额到达40000万；个人客户办理超额完成300%；在我的争取下，今年9月20号左右，房地产公司在我行增开帐户，并存款10000万。这些为我继续做好下一步工作供给了可靠的保障。
　　第三，我具有较强的管理协调竞聘本事。
　　管理也是一种生产力。管理与协调竞聘本事对于支行行长来说，十分重要。能够说这十年的工作实践，使我深刻地领悟到了理论与实践相结合的重要性，深切地感受到自我在业务知识、管理水平、领导竞聘本事等方面有了全方位的提高，使自我的脚步更加坚实。异常是担任分理处的工作经历，使我有机会在政治素质、思维理念和工作方式方法等各方面得到锻炼和提高。工作中，我也出色地完成了各级领导交办的工作任务，较好地履行了工作职责。这些都更加坚定了我扎根于支行，脚踏实地运用自我所学知识，所掌握技能，做好每份工作的决心，为下步工作开展打下了坚实的基础。
　　各位领导，各位评委，我不是个安于现状、贪图安逸的人。我有梦想，有追求，我顾全大局，不畏失败，敢于尝试。古人云，百尺竿头，更进一步！如果我有幸赢得这次竞聘，我愿意从以下几方面入手，在新的岗位上创造更大的价值！
　　第一、摆正位置，加强行风建设，做好本职工作。
　　我上任后，将摆正自我的位置，维护上级领导人的威信，充分发挥自我的作用，为领导的决策供给有价值的参考和合理化提议；以主人翁精神顾全大局，以事业为重，不计较个人得失，努力维护团结，全面实施既定的战略部署和经营决策，要把抓好全支行思想政治学习与行风建设作为工作重点，及时掌握经济信息和企业情景，发挥组织作用，努力做好自我的本职工作。
　　第二、转变理念，提升核心竞争力，树立服务创效益的观念，努力完成各项经营指标。
　　我上任后，将从提升核心竞争力与执行力入手，带领全行适应市场需要，着眼未来，进取扎实地发展特色业务。经过狠抓窗口服务质量、狠抓规范服务，“急客户所急、想客户所想”来建立以客户为中心，具有自身特色的服务体系，充分发挥我支行的综合优势，使客户切身感受到方便与快捷；认真审核和发放各项贷款，管好用活信贷资金，做好各部门的协调工作，从而提高服务质量，从服务上创效益，努力完成各项经营指标。
　　第三、强化员工培训，建立人才激励机制，提高整体综合素质。
　　牢固树立以人为本的思想，进行系统化员工培训，并建立起优胜劣汰、能上能下，能进能出的人才激励机制，实行工效挂钩、奖优罚劣、奖勤罚懒，切实做到人尽其才，才尽其用，以提高员工整体素质，实现人力资源的最优配置。
　　第四、加强内控管理，强化内控风险防范体系。
　　强化所有员工的风险意识和监督意识，加强对重点业务、重点岗位、重点环节的风险防范管理，建立健全风险管理机制，提高业务制度建设和执行力度，把风险防范工作落实到业务流程的各个操作环节中，有效提升经营管理水平。
　　尊敬的各位领导、各位评委，我有进取、自信、乐观的人生态度，有细致耐心、尊重他人、能换位思考的工作作风！我深知，机遇总是与挑战并存，成功总是与追求同在。此次竞聘，有成功者，也必然有失败者。对此，我将以平常心来应对，无论成功还是失败，我都将以此为新的起点，努力工作，勤奋学习，迎难而上！最终，我还想说一句：“只要给我一个机会，我就会还您一个精彩！”
　　多谢大家！

　银行竞聘演讲稿（五）：
　　尊敬的各位领导、各位评委、各位同事：
　　大家晚上好!我今日竞聘的岗位是XX支行行长。入行21年来，我数次站在那里竞聘新的岗位，迎接新的挑战，担当新的职责，我用自我对工作的活力和热爱，用过硬的业务和管理本事，去不断的丰富自我。下头我将从三个方面介绍我对XX支行工作的一点研究。
　　第一、树立信心，克服困难，挑战自我
　　今日我敢于站在那里参与竞聘，我想是源于XX分行近年来业务快速发展给我的信心，是源于全行员工团结一致一心谋发展的信任，是源于挑战困难体现价值完善自我的信念。也许XX支行的发展历程不必须会一帆风顺，在发展的道路上会有许多困难等待我们，但无论有多大的困难，我相信有XX支行员工的不懈努力，有全行干部、员工的鼎立支持，我有信心、有永不放弃的信念，带领支行全体员工，去战胜困难，取得胜利。
　　第二、细分市场，找准目标，转型发展
　　XX片区作为XX市一个已成熟的商业、住宅区，有广阔的市场，同时在那里金融机构林立，竞争激烈，谁也不会轻易把市场让出来。未来XX支行如何发展呢我想出路仅有一条：就是在竞争求生存，在竞争中求发展。要在竞争中求生存、求发展首先就要重视和做好市场调研工作，做到知己知彼、心中有数，明确工作的重点和方向。
　　针对XX区域批发、娱乐、餐饮、酒店、房地产较多的情景，我将细分市场。针对不一样行业、不一样客户制定不一样的营销方案，以客户为中心，加强对外营销，做好客户的长期跟进工作。
　　在做好对外营销的同时，我将加强厅堂营销工作，将柜台人员从“服务员”转变为“销售员”，经过一句话营销，将潜力客户推荐给客户经理，进一步挖掘客户潜力，建立产品营销链，不断地扩大客户资源。
　　今后XX支行将把公司与个金齐头并进作为业务发展的方向，贯彻以公司业务带动个金业务，以个金业务支持公司业务发展的指导思想，在工作中坚持“超前谋划、超前安排、超前行动”的工作方针，用心做事，认真做人，带领XX支行全体员工努力完成二级分行下达的各项任务指标。
　　第三、挖掘人才，培养人才，使用人才
　　一个网点业务发展和内控管理的好不好，关键在员工的管理和使用合不合理。我始终认为：每个员工都有才能，只可是才能有大有小、有高有低、有专有全之分而已。
　　在人才使用上我将尊重员工的兴趣和职业生涯规划，结合XX支行的岗位设置，从管理序列、专业序列制定支行中长期的、渐进的人才培养计划，经过支行内部的轮岗、培训、代职等方式加强对员工本事的培养，鼓励和督促员工加强自我学习、自我提高，经过支行的业绩考核和业务考评两方面综合培养、选拔和使用人才，实现人才在XX支行内部的合理流动。
　　以上就是我对XX支行各项工作的一点不成熟的思考，我想贯穿我工作的中心思想仅有一个：锐意进取，不断创新。墨守成规永远不能在业务发展和内控管理上成为领先者，我期待XX支行在分行党委的正确领导下，在各机构、部门的大力支持下，在支行全体员工的共同努力下，相信XX支行必须能创造出业务发展和内控管理新的标杆。

　银行竞聘演讲稿（七）：
　　尊敬的各位领导、评委：
　　大家好!
　　今日我参加竞聘，心境十分兴奋，因为有那么多双眼睛注视着我，关注着我。在那里我要感激领导给我这样一次展示才华的宝贵机会，感激在座各位多年来对我的帮忙和支持!
　　我叫...，今年xx岁，19xx年参加工作。中专学历，会计员职称，19xx年——20xx年在xx市农行工作，先后担任出纳、会计、内勤主任等职务;20xx年调到xx市农行营业所工作，担任综合柜员;20xx年到...x大楼代理收费;20xx年x月调至支行客户部担任客户经理。工作以来我始终勤勤恳恳，兢兢业业，受到了客户认可。尽管如此，我并没有骄傲，我明白做好银行营业工作任重而道远，今后我会再接再厉，争取做出更好的成绩来回报领导和同志们的厚爱。今日我竞聘的岗位是营业机构所主任，经过综合权衡自我，有以下优势：
　　我具有必须的工作经验和吃苦耐劳的精神。
　　参加工作x年来，我历经多次岗位的变迁，一步一个脚印，走到此刻客户经理的岗位上。不一样的工作岗位历练了我的工作本事，增长了我的见识。我这个人做事严谨、认真，工作中无论事情大小，我都认真对待，不辞劳苦，把它当作一个学习和积累的过程。这培养了我一心为公，吃苦耐劳的精神。由于在基层岗位时间较长，我熟悉各种业务，这让我丰富了阅历，积累了经验，为我做好以后的工作奠定了坚实的基础。
　　我诚实稳重，人缘好。
　　我这个人做事认真，诚恳务实。为人热情大方，善解人意，善于与各种类型的人沟通交流。工作中我能够服从领导，团结同事一齐做好工作。我虽然不太擅言辞，但我天生一副热心肠，能够协同大家一齐做好工作。正是我实在、诚恳的处世态度，让我赢得大家的好感。今后我愿与大家更加友好和睦地相处。
　　我有较强的业务本事和创新本事。
　　我参加工作以来不断熟悉各种业务，不论是出纳、会计还是客户经理我都认真做好，这使我的业务本事不断攀升。在此刻社会里，创新显得尤为重要。我年轻，能够较快理解各种新的信息和知识，喜欢开动脑筋，发挥主观能动性，创新工作思路，不断提升工作本事，创造新的工作业绩。
　　我具有较强的沟通、协调和管理本事。
　　自从参加工作以来，我任职不一样的工作岗位，每到一处，我都进取沟通、协调各种关系，发挥自我桥梁和纽带的作用，使各项工作有条不紊地顺利开展。在我这两年担任客户经理期间，我学到了许多新的知识和工作方法，工作由不熟悉到熟悉，提升了我的管理本事，为我做好以后工作奠定了良好的基础。
　　我个人的性格特点是做事追求完美，无论什么工作，不干则已，要干就要追求卓越，力争到达一流水平。这种性格促使我自加压力、负重奋进，竭尽全力争取把本职工作做得最好。参与此次竞聘，我愿在求真务实中认识自我，在进取进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在竞争中完善自我。具体来讲我将做好以下工作：抓好内部管理、做好日常工作。
　　作为一个营业机构的主任，我会努力完成上级行下达的各项指标任务，做好客户的维护工作，我工作的基本思路是抓住优良客户，稳定中小客户，优良客户是我们利润的保证，中小客户是我们稳定的基础。工作中我会搞好团结，协调好工作关系，以一个团队精诚合作的精神，开创我们工作的新辉煌。
　　在内部管理方面，我将以身作则，打铁先要自身硬，先从自身做起，严于律己，自我提高了，才有说服力，此外要关心员工，充分调动大家的进取性，共同做好工作。及时了解发现问题和大家的需求，把问题解决在萌芽状态中。
　　做好对外服务工作。
　　“工欲善其兵，必先利其器。”今后我将做好服务这一利器。针对当前其他银行在努力提高优质服务与我行争抢优良客户，和我行地处口岸，边贸发达，个体私营老板较多的特点，我将在营业所内现有人员的基础上，合理安排，全面整合资源，做到柜台内外工作各有侧重，通力合作，柜台人员供给优质的服务，柜外对优良客户实行差别服务，针对不一样客户需求，供给不一样的金融产品和服务，满足这些客户多方面的金融需求。同时，为激发员工进取性，拿出部分效益费用成立中间业务专项奖金，坚持“谁营销，谁得益”的原则，奖励直接产生效益的营销人员。此外我还要用一种钉子精神，盯住有合作意向的优良客户，让他们充分了解我们的服务热情和工作诚意，用良好的服务吸引他们，成为我们的老客户，并产生链式效应，带来更多的新客户。
　　搞好团结，加强营业机构队伍建设。
　　今后我将努力使营业所里的员工组织成一支素质高，作风硬的高素质队伍。培养、爱护，支持员工的工作。针对当前工作状况，我会进一步健全各项管理制度，加强管理监督的长效机制，提升人员综合素质，增强核心竞争力，使我们的事业蒸蒸日上。
　　尊敬的各位领导、各位评委、同事们，我年轻，有活力，有胆识，有思想，有韧劲，更有一颗职责心。如果竞聘成功，我将不负重托，不辱使命，以百倍的信心和百倍的努力投入基层营业工作当中，我会用契而不舍的精神开创我们银行工作的新篇章，向领导和评委交上一份满意的答卷。
　　多谢大家!

银行竞聘演讲稿（九）：
　　尊敬的各位领导、评委、同事们：
　　大家好!
　　今日我站在了银行副科级干部竞聘的竞技场上，理解中支党委的考验和评价。此时此刻，我强烈感受到了中支党委深化人事制度改革、加强干部队伍建设的深谋远虑，亲身领悟到了中支党委创新用人机制、变伯乐相马为赛场选马的高瞻远瞩。
　　再简单的介绍一下我个人基本情景，下头。好让大家对我有一个更加全面的认识和了解。今年岁，中共党员，经济师职称，先后从事过储蓄员、会计员、微机管理员岗位等工作。工作以来我深知，一份耕耘，一份收获。所以我总是勤勤恳恳，有一份力出一份力的努力工作。
　　今日竞聘的岗位是银行中层副科级干部。
　　这个世界上，著名英国剧作家萧伯纳曾说过。取得胜利的人是那些努力寻找机会的人，如果找不到机会，就去创造机会。今日我正是为了发明机会而来。
　　人们常说，机遇往往垂青于有所准备的人，此次参加竞聘，我认为我有以下几点优势：
　　优势一是我思想提高，具有必须的个人素养。
　　我从小理解了良好的传统教育，培养造就了自我光明磊落、有正义感、银行岗位竞聘报告乐于助人、吃苦耐劳的品德。参加工作以来，使我构成了办事讲求原则，恪守纪律，严谨朴实，团结协作的工作作风，能够做到在思想上和行动上与组织和领导坚持高度一致。
　　优势二是我具有严谨细致、扎实高效的工作作风。
　　我出生于一个普通家庭，深深懂得“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作经历，使我锻炼了很强的吃苦耐劳和不断适应新环境的本事。同时，在银行工作的这些年来，也造就了我勇于承担职责，永远不言放弃的坚强性格。所有这些，都为我做好中层干部的工作供给了可靠保障。
　　优势三是我业务本事较强，具有丰富的工作经验。
　　工作以来，我先后从事过很多工作，不一样的岗位工作锻炼了我不一样的本事，也使我积累了必须的工作经验，异常是上，我进取拓展业务，扎实工作，取得了必须的成绩，得到大家的认可。与此同时，我还主持过银行科技工作的管理，参加过办公自动化系统的开发及计算机综合业务系统的开发工作，并主持银行岗位竞聘设计了其中的数据移行程序，受过了全市的通报表彰。
　　此外，我年富力强，精力旺盛，具有创新精神，具有真诚、随和、宽容、进取、乐观的态度，还具有较强的沟通、组织与协调本事。这些都是做好中层干部不可缺少的。
　　各位领导、各位评委，古人云：“不能够一时之得意，而自夸其能，亦不能够一时之失意，而自坠其志。”此次竞聘，无论成功与否，我仍将以这句自勉，一如既往的努力工作!如果我竞聘成功，我将做到以下几点：
　　第一，摆正心态，服从组织安排。中层干部是银行的重要组成部分，他必须服从组织安排，切实做好表率，以良好的心态和扎扎实实的作风努力工作。如果竞聘成功，我将会进取服从组织安排，努力提高思想政治素质，进取参加党的路线、方针、政策培训等的理论培训。总之，我要一个进取乐观的心态应对组织的一切安排。
　　第二，真诚讲团结，协助领导做好工作。多年的工作经正科级管理岗位竞聘报告验告诉我，同志之间，理解、支持和友谊比什么都重要。在团结方面，我要当好领导的助手，摆正自我的位置，服从领导的安排。我将在上级领导的指导下开展工作，进取配合领导管理好各部门。我将结合分管的工作，开展调查研究，总结点滴经验，做好信息反馈，向领导提出提议和设想。在工作范围内，我将切实履行指导、协调、监督、服务等职能。在生活中，多关心、理解和支持同事，在工作中，互相支持配合，团结他们一齐完成领导交办的各项工作任务。
　　第三，加强学习，努力把自我培养成综合型人才。打铁先要自身硬。如果我能够竞聘成功，我将努力加强自身修养，勤奋学习，不断提高工作本事，增强自身综合素质，在所从事的工作中，树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉经受考验，在纷繁复杂的社会里把握好人生之舵，校正好人生航向，把一颗赤诚的心奉献给我国伟大的金融事业。
　　古希腊哲人说：“给我一个支撑点，我会把地球支起”，这是对生活的自信;而我此刻要说：“给我一个机会，我会干出我的光彩”，这是我对生活的热爱和对事业的无尽追求。我也深深地明白：此次竞级意味着有一部分人会成功，而另一部分人会落选。对此我将以平常心来应对。此次竞聘，无论成功失败，我都将以此为新的起点，更加努力工作，勤奋学习，迎难而上!