ERP百人团队拓展训练Word文档.doc
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ERP院队百人团体拓展方案 活动主题: 体验团队魅力,共建美好未来。 活动目的: 1、让参加的11级新队员增强团队协作意识,认识人际交往与沟通得重要性。 2、让11级新队员更好地认识彼此,更快融入ERP院队大家庭, 活动时间:待定 活动地点:主席台(暂定) 活动室, 金鸡报晓(要穿休闲衣服和鞋) 活动前期准备: 1、内部会议: 讨论团体训练的具体项目并且体验活动,做好活动的分享点。确定分教官,并分配工作任务,商量好集中时间地点。 2、道具准备: 、旗面6张、旗杆9把、彩笔/马克笔6把、彩带、扩音器、贴纸(队标) 3、后期宣传:写一篇日志、制作成视频供大家转载 活动教官:主教官1名、分教官8名 活动流程: 一、 主教官向学员简单介绍团体训练的知识 二、 热身活动: 1、我们都是有缘人: 一、目的:中国有12亿多人口,能聚集在东方已是很有缘,又碰到同一个月出生,更是难得,要珍惜今生之缘。 二、条件:(一)人数30人以上 (二)在一定时间内计时完成。 方式:(一)每个人都去找和自己同月生的人。 (二)只可私下请问:“你是×月生的人吗?”,不可大声叫“×月生的人集合!” (三)被问到的人,只可回答“是的!”或“不是!” (四)把同一个月生的人集合起来! (五)这样就可组成不同月份生的人十二组。 (六)哪一组组成的人数最多,哪一组就最赢 (七)活动时间:15分钟 2、猎人游戏:用锤子剪刀布的方式,进行一对一的对决,输的人就成为别人的猎物,依次比下去,直到只有一个幸存者,他将是最后的玩家而其他的就成为他的猎物。/活动时间:15分钟 3、两只小蜜蜂:围成内外两个圈,脸对脸,内圈顺时针,外圈逆时针跑动,主持人问,两只小蜜蜂啊!飞到花丛中!左飞飞!右飞飞!主持人说:发现了三只青蛙两条腿! 此时,队员只能出现两条腿三个人,其中一个人得两脚离地。又如:一只青蛙三条腿,那就得加一只手按在地上!没反应过来的,多余的人员算失败者,可以做几次。/活动时间:15分钟(惩罚游戏) 三、 破冰分组+团队建设 活动目的:敞开心扉,打破心理坚冰;用特殊的形式相互了解,团队成员间“融冰”;初步形成热烈的团队氛围,为训练做好心理铺垫 活动程序: 学员站成一圈循环报数1--6分组。共分六组进行团队竞赛教练带领各队的同学,在尽可能快的时间里让整队的成员彼此熟悉起来(记名字).在这个过程中,要为团队选出一个队长,一个响亮的队名,一句有气势的口号.创造出自己团队Logo,并将其写在旗面上。 活动时间:30分钟 例,xx你好,我是xxx,xx,xxx,你们好,我是xxxx 以此类推。。。 四、 信任背摔 一、游戏简介:这是一个广为人知的经典拓展项目,每个队员都要笔直的从1.6米的平台上向后倒下,而其他队员则伸出双手保护他。每个人都希望可以和他人相互信任,否则就会缺乏安全感。要获得他人的信任,就要先做个值得他人信任的人。对别人猜疑的人,是难以获得别人的信任的。这个游戏能让使队员在活动中建立及加强对伙伴的信任感及责任感。 二、游戏人数:12人以上 三、场地要求:高台最宜 四、需要器材:束手绳 五、游戏时间:20分钟 六、活动目标:培养团体间的高度信任;提高组员的人际沟通能力;引导组员换位思考,让他们认识到责任与信任是相互的。 五、 坐地起身 一.项目类型:团队合作型 二.道具要求:无需其他道具 三.场地要求:空旷的场地一块 四.项目时间:20分钟-30分钟 五.详细游戏规则: 1、要求四个人一组,围成一圈,背对背的坐在地上; 2、在不用手撑地站起来; 3、随后依次增加人数,每次增加2个直至10人。 在此过程中,工作人员要引导同学坚持,坚持,再坚持,因为成功往往就是再坚持一下。 六.活动目的:这个任务体现的是团队队员之的配合,该项目主要让大家明白合作的重要性。 六、 同舟共济:在分教官的组织下,小组成员一起穿过一片真空地带,要求前面的同学要给后面的同学做垫背,后面的同学只能踩在前面的同学的脚上走,要求脚不能触地,触地就算失败,要重来,六组一起来比赛竞争。/活动时间:15分钟() 七、 电网余生: 一.项目类型:团队协作型 二.道具要求:网绳 三.场地要求:空旷的大场地。活动时间:25分钟。 四.详细游戏规则:在两棵树之间用绳子织起的网,有大小形状都不规则的十九个洞口,假想为有高压的网丝,在规定的时间内,队员要互相配合在不碰触到网子的情况下全部穿过去,并且穿过的洞口不能再过人,而碰到“高压网”就表示任务失败,需要重新再来。在接到任务后,队长和队员充分发挥大家的智慧,广纳建议,制定穿越计划,共同协商协作,把每个人或抬着或扛着安全送过网洞,每次的成功换来的是大家的欢呼雀跃,最后所有的队员都顺利穿过了“生死网”。 五.活动意义:整个游戏凸显的就是团队合作,无论多么好过的洞口一个人是不能保障通过的,而大家认为很难过的洞,在大家的合作下也都顺利通过了,可见团队的作用是很大的,一些看似无法做到的事情,在合作好的队伍中都是可以完成的,这个道理让大家在游戏中认识的更深入了。 八、大团圆---“人椅” 活动目的:增强团体的向心力; 活动程序: 1、所有人围成一圈,按顺时针方向,每位学员将双手放在前面一位学员的双肩上; 2、听从教官的指令,按顺序缓缓地坐在身后学员的大腿上; 3、坐好后,教官再给予指令,让学员喊出相应的口号:例如“齐心协力,勇往直前”等; 4、最好以小组竞赛的形式进行,看看哪个小组可以坚持最长的时间不松垮; 5、最后请全部同学挑战大团圆,完成并维持姿势,合唱一首歌。 活动时间:30分钟 八、 回顾总结。 回顾将帮助学员消化、整理、提升训练中的体验,以便达到活动的具体目的。总结,使学员能将培训的收获迁移到工作中去,以实现整体培训目标。 团体训练时间约为185分钟 l 刘锦荣 2011-9-15- 配套讲稿:
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