DBOY可选培训项目.docx

DBOY项目介绍开学典礼参训人员将被分为两个队伍，通过循序渐进的活动了解参训的目的和自己要做的事情，创造良好的参训气氛，为其投入接下来的培训中做好铺垫和准备工作。分组，选择队长，设计队伍造型。了解体验式培训原理，初步奠定分享心态。毕业典礼总结培训的收获，分享全天感受。鼓舞士气，为今后工作提高热情和准备。百人军团项目每支队伍都要在5个不同的地点完成5个任务，每个地点完成任务后才能得到下一个地点的任务书，按照任务书的要求前往下一地点进行下一任务，每个任务按照完成时间的先后进行积分，最后根据积分多寡计算队伍的名次。原始搬运不使用工具，用手运水将空可乐瓶的灌满。合力长绳2名队员摇绳，8名队员跳绳，按要求完成。头脑风暴完成试卷上的笔答题和动手题。七巧拼图按照任务要求，使用七巧板拼出指定图形。激情鼓掌按照要求围成一圈完成一个鼓掌任务。项目效果：通过时间紧迫感促进队伍向心力的扩大。 通过活动中的乐趣增进团队成员彼此间的感情。市场竞争队伍分成三组扮演市场中的不同角色，相互竞争合作取得最好成绩。项目效果：体验个人魅力在沟通过程、市场活动中的作用。 通过最直接的交流增加彼此的认知、认同度。 体验合作和竞争是如何相辅相成的。急速60秒给每队3次60秒的机会，最终必须有一次在60秒内将圈内30张代表1到30的图片按顺序收起交给培训师。项目效果：锻炼队员的分析能力。增进团队间的交流和协助。增强队员的时间紧迫感。七巧板队伍会被分成7组，每组拥有自己的任务书，同时又共同拥有达成某一分数的总体任务目标，在任务书规定下，努力完成总体目标。项目效果：体验资源如何更有效的分配。 体验时间管理对完成任务的重要性。 全面的团队能力和个人能力相结合，才能更好完成更复杂任务夜行侠全体失明，惟全队最后一人可以看见，但不能出声，走到指定位置。项目效果：领导人如何确定自己的脚步。体验重任在肩时刻心理变化。了解如何做出正确的决定避免损失。高台演讲站在高台上，在规定时间内进行即兴演讲。项目效果：体验自我表达在加深彼此了解程度中的作用。 直观体验压力下进行自我突破。 加深对你所在团队成员、同伴的了解程度。空中芭蕾所有队员在规定时间内完成规定次数的垫球。项目效果：体验熟练度是达成某些困难任务的唯一方案。 预先设定好危机处理方案是成功的最有力保障。 不同能力的成员如何在团队中确定自己的位置。穿越生死线在没有任何道具帮助下，跨过一条高高在上的绳索。项目效果：在决策时如何能确保考虑问题的方方面面。面对困难能否在周围人中取得有效帮助。亲密无间的配合是达成目标的重要武器。红黑游戏参训队伍进行投票选择花色出牌的游戏，队伍不同的出牌组合可以得出不同的结果和分数，为达成要求分数而努力。项目效果：体验实现双赢过程中的心理历程。 体验选举制是否能有效解决某些问题。 在追求赢的过程中，有哪些因素影响你的结果。信任后倒站在1米2的高台，倒向由队友组成的保护垫。项目效果：体验如何克服本能和畏惧。 体验信任的产生过程和三个显著特点。 体验突破自我的心理建设。勇渡鳄鱼湖队伍利用道具，一次性通过布满鳄鱼的沼泽。项目效果：体验策划力和执行力如何相辅相成。 通过最直接的接触增加彼此的认知、认同度。 体验团队合作的关键点：紧紧抱在一起。地雷阵在无声状态下，全体队员通过一个布满地雷的方阵。项目效果：初步理解沟通的含义：信息的传达。 对沟通的至高境界默契进行直观的体验。 认知沟通以致默契在团队凝聚中的作用。智慧钥匙利用道具，需找符合要求的钥匙。项目效果：如何产生符合要求的解决方案。在执行方案过程中如何解决随机问题。体力和脑力的完美结合。毕业桥队伍将被分成3部分，利用道具联合制作一座模型桥，各部分无法见到对方，只能派代表到指定的地点做短暂交流。项目效果：体验在甚至沟通困难的情况下，团队如何进行配合。体验不同的人对各种度量指标会有怎样不同的定义。毕业墙全体队员不借助任何道具攀登上5米的高墙。项目效果：体验如何最有效统合团队人的资源。体验不同的人匹配不同的岗位。体验最团结的合作是如何进行 。飞跃自我爬上8米的高空，站在摇晃的柱顶跃起，抓住前方的单杠。项目效果：最真实的对自我的挑战和激励。体验突破自身障碍，诱发自我潜力。体验如何对自己进行准确的认知。