综合项目工程部导师带徒徒弟总结.doc

工程部导师带徒徒弟总结

篇一：导师带徒活动总结(徒弟)
导师带徒活动总结
九月以来，在公司和项目部领导关怀支持下，团委对新来同志实行“导师带徒”活动，全面提高学徒综合素质，更好地胜任本职工作。八月至当前，我在安质部工作，导师是生产经理余慧迁教师，在她精心安排和辅导下，本人在自己岗位上克尽职守，兢兢业业，时时处处以领导和老同志为榜样，不会就学，不懂就问，始终保持了谦虚谨慎勤奋好学积极态度，多听师傅教诲，在师傅“传、帮、带”下，迅速茁壮成长，综合能力明显提高。各项详细工作按筹划推动，各项暂时交办工作基本完毕，为安质部总体工作筹划顺利完毕发挥了一定作用。现将个人导师带徒活动工作、学习状况总结如下，请各位领导和导师指正。
一、学习重要内容：思想道德方面：学习对的价值观、事业观，增长对公司忠诚度 ；工作能力方面：系统学习理解项目安全管理工作流程；学习基本安全管理知识。学习现场安全管理，学习与工班、与个人关系解决。进一步学习安全质量管理工作
二、重要工作：编写完善安全管理制度；各种设备台账及报表；寻常机械设备维护管理和故障解决；安全管理数理记录分析与筹划编制。
三、重要收获：
1、综合素质得到明显提高。我不但从课本上汲取养分，还谦虚地向周边理论水平高、业务能力强同志学习，努力丰富自己、充实自己、提高自己。通过学习，进一步提高了政治水平和驾驭实际工作能力，当前基本能独立完毕领导交办综合事务工作。我更加明确了安质部安全员应当具备素质
2、肯钻研、敢创新，实现专业知识等工作能力全面提高。“作为一名见习生，虽然先在基层岗位上锻炼，自己却不能定格在普通岗位原则上，要永远向前看。”这是导师经常给我说话。寻常工作中，导师注意引导我观测生产中每一种细节，注重在观测中发现规律，定期做总结，把所学知识和生产联系
起来，通过观测、总结、发现规律，不但能学到许多课本上没有东西，更有助于拓宽思路、丰富视野。完毕从普通技能人员到专业型技术人员转变。
每一种成就都来源于从工作第一天开始学习到“肯钻研、敢创新”精神。在这些工作实践中，在每一种节点工程胜利完毕后，在满心成就感同步我都会感触到，没有“导师带徒”活动，没有公司和项目部领导关怀和哺育，自己不能有如此快成长。在此后工作中有是挑战，而导师传授于我“爱学习、肯专研、敢创新，大胆实践”精神我将受用毕生
3、积极服务意识明显加强。安全管理工作千头万绪，错综复杂，这就规定安全管理人员具备丰富知识构造和较高知识水平，对各种安全操作技术性能，寻常检查维护知识，设备管理中数据统等都需要有较深层次掌握，这样才干牢牢把握工作积极权，才干把寻常工作做好。如果能迅速适应新形势和发展规定，深刻理解有关会议精神和领导批示，做好充分准备，象战士同样时刻准备投入战斗，我相信一定能牢牢把握工作积极权。由于导师始终坚持灌输积极工作思想，在实际工作中不断提示我注重基本功和动手能力训练，甚至连从简朴写台账，到复杂陈本分析都进行手把手指引，使得我从最初不会干、不敢干，到当前积极干、抢着干。
三、存在局限性
本职工作还不够认真负责，岗位意识和责任意识尚有待进一步提高，后来需在工作中要体现个“勤”字。
学生签名：
7月24日
篇二：导师带徒徒弟个人小结
导师带徒徒弟个人小结
——国网霍邱供电公司：韩冰
我叫韩冰，1990年分派到霍邱供电公司城北供电所工作，师傅刘万军工作认真负责、积极上进,我非常感谢领导对我关怀，让我有了这样一种好师傅，也很高兴能有这样一种机会和人们一起交流咱们在“导师带徒”这一活动中所获得收获、经验。
“导师带徒”活动是适应了公司发展规定，是公司把人力资源作为第一要务重要体现;也是公司实行人才培养工程，加快公司人才队伍建设，创立学习型公司，满足公司竞争和发展需要一项重要举措。导师带徒”活动细化到人，明确了师傅和徒弟责任、义务，因人施教、因岗施教，更利于人才培养和公司可持续性发展。认真开展、贯彻这项活动，对贯彻科学发展观，增强自主创新能力，提高产业技术水平，实现公司可持续发展，对公司做强、做大都具备深远意义。 我是一名用电监察中级工，在思想上对考取用电监察更高职业技能存在着一定畏难情绪。师傅引领我如何跨越心理障碍、树立信心帮我解决存在问题。通过沟通，她让我明白了一种道理：每个人成功都要经历一种学习成长过程， 只要你热爱这份工作，做到干一行、爱一行，勤奋好学、踏实肯干，就没有什么困难是不能克服。 理论指引实践，实践是检查真理唯一原则。师傅给我制定了学习筹划，从客户受电装置施工过程中质量检查;客户用电设备运
行与否安全检查;客户用电详细状况检查;客户电源保安办法检查：客户进网作业电工资格、进网作业安全状况及作业安全保障办法;客户执行筹划用电，节约用电状况掌握。 到供用电合同及关于合同履行状况;受电端电能质量状况；电能计量装置检查；违章用电和窃电行为检查等学习内容。在用电监察工作实践同步师傅规定我定期做总结，把所学知识和实验联系起来，通过观测、总结发现规律。这不但能学到许多课本上没有东西，更有助于拓宽思路、丰富视野。事实证明，这一点对我成长带来很大好处，师傅经常对我工作提出某些合理建议。
师傅说：“公司需要是新型复合型人才。光有较强专业知识是远远不够，在努力提高业务水平同步，在工作中要拓宽视野，不要把自己当成一种单纯用电监察员，而是要最后成为一名合格复合型人才。听了师傅一番话后，我受到了很大启发。
总来说我有幸成为“导师带徒”活动中徒弟角色。从实习以来，我努力工作，刻苦学习，工作中积极向老同志们请教学习，努力提高自己业务水平，刻苦钻研，获得了长足进步，为成为一名先进用电监察专业人才而努力奋斗。
在师傅带领下，我不久便适应了用电监察专业环境。我相信通过人们努力和奋斗，咱们公司明天会更加美好。
徒弟：
二0一0年七月八日
篇三：导师带徒活动总结(徒弟)
导师带徒活动总结报告
去年七月
以来，在公司和项目部领导关怀支持下，团委对新来同志实行“导师带徒”活动，全面提高学徒综合素质，更好地胜任本职工作。七月至当前，我在项目工程部工作，一方面对我导师致以感谢，我个人学习到知识离不开她辛勤辅导。导师对我规定严格，我导师是测量主管xx教师，在她精心安排和辅导下，在工地各个工作任务中，她循循善诱，本人在自己岗位上克尽职守，兢兢业业，时时处处以领导和老同志为榜样，不会就学，不懂就问，始终保持了谦虚谨慎勤奋好学积极态度，多听师傅教诲，在师傅“传、帮、带”下，迅速茁壮成长，综合能力明显提高。各项详细工作按筹划推动，各项暂时交办工作基本完毕，为工程部总体工作筹划顺利完毕发挥了一定作用。现将个人导师带徒活动工作、学习状况总结如下。
一、学习重要内容：
在思想道德方面：学习对的价值观、事业观，增长对公司忠诚度 ；工作能力方面：系统学习理解项目工程施工流程；学习基本施工管理知识。学习各种构造有关软件，掌握AutoCAD绘图软件，结识x-steel构造建模软件，理解SACS构造设计软件。通过三个月左右时间，我终于可以比较纯熟地应用AutoCAD绘制各种平面图，通过绘图软件学习也进一步提高了我识图和审图能力。学习设备寻常维护技巧，学习各种故障解决。进一步学习设备管理数理记录与分析能独立进行独立进行数理记录、分析与筹划编
制。
二、重要工作：
我重要工作内容有寻常所有测量任务，工程技术部进跟海上基床抛石、陆域地基强夯等施工技术工作，每一次山体爆破或者海上爆夯振动监测与整顿上报业主，同步兼职综合文献收发，我每天必备工作就是要时常登陆局oa信息系统，查看与否有新文献需要进行传阅和收文，我不但及时解决文献，更会督促有关人员办理文献内容，保证文献下达顺畅质检部文献收发，同步我还兼质检部文献收发，每天对纸质文献上报与分发传阅。我还同步兼职团委书记，平时组织人们活动及工地有关工程报道和文献反馈有关工作等。
三、重要收获：
综合素质得到明显提高。我不但从课本上汲取养分，还谦虚地向周边理论水平高、业务能力强同志学习，努力丰富自己、充实自己、提高自己。通过学习，进一步提高了政治水平和驾驭实际工作能力，当前基本能独立完毕领导交办综合事务工作。我更加明确了工程部管理员应当具备素质。感触到，没有“导师带徒”活动，没有公司和项目部领导关怀和哺育，自己不能有如此快成长。在此后工作中有是挑战，而导师传授于我“爱学习、肯专研、敢创新，大胆实践”精神我将受用毕生 。
四、和师傅交谈：
我导师除了工作方面协助，在寻常生活中也对我定期一种星期以聊天方式与我心与心交流，问我在工地累不累、适不适应，
要工作之后还要充实自己，可以哺育自己写作方面，让自己多一点文学写作能力提高。让我心里感受到了师傅对徒弟关爱。
三、存在局限性
俗话说，“人人无完，金无足赤”，同样在我身上也存在着局限性之处，诸如社会阅历浅，工作经验少等，只有通过自身不断地发现，再改正，并真诚、虚心地向别人请教学习，才干克服缺陷，不断完善自已。这样才干称为一名合格xx人员。