EN15085焊接专业人员培训资质管理程序.doc
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1、哈尔滨*公司EN15085焊接质量管理体系焊接专业人员培训、资质管理程序文件编号:*-HJTX-CW-2015-03 共4页第1页版本:第A版 第0次修改文件修订记录版次修订内容页次日期备注哈尔滨*公司EN15085焊接质量管理体系焊接专业人员培训、资质管理程序文件编号:*-HJTX-CW-2015-03 共4页第2页版本:第A版 第0次修改1 目的为对焊接专业人员的培训管理,提高焊接专业人员的技术技能水平,满足企业产品生产对人力资源的需求,为公司焊接质量管理体系的有效运行提供保障,特制定本程序。2 适用范围适用于轨道车辆焊接产品的设计、生产、检验等的焊接专业人员(包括焊工、焊接质量检验人员、
2、焊接工程师、焊接技师等,下同)的培训和资质考评管理。本程序的相关要求与ISO9001:2008质量管理体系相适应。3 职责3.1 人力资源部负责焊接专业人员培训、资质的归口管理;3.2 技术部负责提出焊工、焊接检验员的培训及考核需求,负责监督焊工、焊接检验员的资质是否符合焊接要求;3.3 生产部负责配合培训、考核工作;3.4 质保部负责培训、考核工作试件的检测; 3.5 人力资源部负责制定培训计划,组织落实培训、考核工作,及相关培训资料的管理;3.6 焊接监督人负责培训需求和计划的审批;负责内部培训、考核,有权依照EN15085-2有关条款及时终止焊接操作技能人员的国际焊工证书有效性。4 规范
3、性引用文件见焊接体系涉及的相关标准明细,这些文件是本程序应用必不可少的,对于注日期的文件,仅可采用规定的版本,对于未注日期的文件,应采用其最新版本(包括所有修改版在内)。5 程序5.1 培训对象从事轨道车辆按EN 15085标准焊接产品生产的焊接专业人员,见焊接相关人员配置计划。5.2 焊工的培训及资质考评5.2.1 当焊工的资质不能全部覆盖新项目的焊接要求时,技术部提出焊工培训和考证的焊工培训需求,提交焊接监督人审批,报人力资源部。5.2.2 当焊工在新项目中需对其操作技能进行考核时,以及每6个月人力资源部组织对取得资格的焊工能力进行确认,需对焊工进行操作技能定期考核时,技术部提出焊接工作试
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