教师元认知在教育领域的发展与展望.pdf
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1、教育教学研究134_教师元认知在教育领域的发展与展望宋炳卉 姜淑梅*(吉林师范大学,吉林 四平 136000)摘 要:元认知是个体对自身认知思考并进行调节的过程,在教育领域中元认知被广泛地运用。运用元认知策略,不仅可以改善教师的教学行为,而且能促进教师的专业发展。本文结合元认知的基本原理,对教师元认知策略及其在教育领域的运用进行分析与总结,提出未来应注重培养教师的元认知能力并拓宽元认知在教师群体中的应用研究。关键词:元认知 教师元认知 元认知策略“十四五”教育规划纲要指出,要建设学习型社会,让学生从“学会知识到学会学习”,培养会学习和终身学习的公民。判别学习者是否已学会学习的一个重要标识就是其
2、元认知能力。元认知是“认知的认知”,指个体对自身认知活动的自我意识和自我调节。在教育领域,元认知可以促进学生学习、学生发展、教师教学,对教师的个人专业发展起到积极作用。元认知是美国心理学家弗拉维尔(J.H.Flavell)提出的,至今已经有 40 余年的历史了。根据元认知的发展历程,国内学者董奇把元认知概括为:“个人参与认知活动时,对自己的认识过程进行的自我调控和自我认识。”1国内已有研究总结了现有的研究,认为元认知是一种涵盖性的对心智进行衡量的指标,包括了对认知和情感进行理解、思考、调节的过程中,所有相关的知识、体验和监控。元认知包括静态知识体系和动态活动过程,由元认知知识、元认知体验和元认
3、知监控三部分组成。元认知在教育心理学中被广泛应用。元认知是一种自觉的反省知识,用于学习和解决问题,并且在教学中已经取得显著成效。教师是在教学中起着关键作用的人物,因此教师元认知的作用也变得尤为重要。教师元认知能够提高教师的专业发展,自我调控的学习能力也对教师的职业发展起着关键作用。本文旨在总结近年来学者对教师元认知多角度的研究,并分析未来教师元认知的研究方向。一、教师元认知相较于学生,教师的元认知研究相对较少,且更为复杂,体系还不够完备。许多学者认为,教师的元认知就是教师在知识结构、知觉、思维、选择注意能力、教学专长的形成与发展的过程中所具有的意识和控制力。佐哈尔(Zohar)等强调了教师元认
4、知的复杂性,除了监控和调节他们的认知活动,与学生相比,教师还肩负着改善课程学习、调整教学策略等其他任务。2国内学者指出,教师元认知是教师在教学活动中通过对自己教学实践活动的自我监控和自我调节,形成对自身教学活动的全面认识和积极体验。近年来,关于教师元认知的研究进展迅速。基于元认知的结构划分,学者提出将教师元认知也划分为对应的三部分,分别为教师元认知知识、教师元认知体验和教师元认知技能。其中,教师元认知知识是指教师对于教学活动的感知、认知以及理解方面的知识。教师元认知体验是指教师在从事教学活动时所产生的自我感觉和自我评价。而教师元认知技能则是指教师在教学实践中使用各种认知策略,通过不断反思与调整
5、,不断提高自己的教学能力和水平。通过这三个方面的研究,教育者可以更加清晰地了解教师们在教学过程中所面临的认知挑战,从而设计出更加科学有效的教育培训方案,提高教师的专业素养与教学质量。教育教学研究1352023.11_(一)教师元认知对学生学习的重要性教师专业发展应从教师对自身教学的了解开始,许多研究证明了元认知在改善学生学习过程和结果方面的价值,包括帮助学生解决问题、参与自我调节学习和提高阅读理解等。国外学者发现,强调元认知和自我调节学习的教学方法对于提高教学实践是最有效的。元认知训练和教学对学生的数学表现、问题解决和阅读有积极影响。3采用包含元认知的教学方法不可避免地意味着教师自身也必须认识
6、到元认知策略,并善于使用元认知策略。当前关于教师元认知的研究相对较少,研究仅始于将元认知概念化和情境化以促进教师的专业发展。教师元认知对学生学习的重要性不言而喻。教师通过了解自己的元认知能力和特点,能够更好地制定教学策略,提升自身的教学质量,激发学生的学习兴趣和学习潜能。同时,教师的元认知能力也与学生的学习成绩和学习质量密切相关。一些研究表明,教师元认知水平的提高可以促进学生的学习动机和情感体验、增进学生对学科知识的理解和掌握、培养学生的自主学习能力等。考虑到教师元认知对学生学习具有如此重要的影响,未来我们有必要进一步深入研究教师的元认知知识、技能和经验。一方面,我们需要通过丰富的实证研究,探
7、索如何更好地评估和提升教师的元认知水平;另一方面,我们需要加强与现实教育实践的联系,开发出具有针对性和实用性的教师专业发展课程和工具,提高教师的元认知能力和水平。(二)教师元认知的测量尽管教师和学生使用元认知策略具有明显的价值,但元认知研究探索衡量教师元认知水平的方法较少。虽然已经开发了测量元认知的工具,但目前只有一种工具专门用于测量教师的元认知,即教师元认知量表(MATI)。巴尔克安利(Balcikanli)在 2011 年改编了施劳(Schraw)和丹尼森(Dennison)1994 年设计的元认知认知量表(MAI),并编制了教师元认知认知问卷(MAIT),其中包含 24 个项目/问题,以
8、促进教师对其元认知知识(即陈述性、程序性和条件性知识)和元认知调节的自我认知(即规划、监测和评估)。4直至 2016 年,教师元认知量表(TMI)才将元认知体验加入元认知量表,形成了元认知知识、元认知监控、元认知体验三方面俱全的元认知量表。这一方面的加入,让学者们能够对教师元认知水平进行综合评估。5卡利奥(Kallio)等人进一步与在职教师重新验证了 MAIT 工具,并将原来的 24 项 MAIT缩减为 18 项。最开始的 MAIT 用于对入职之前的教师进行测量,研究表明,元认知不仅对学生有效,而且能帮助教师提高教学技能。自此以后,越来越多的研究表明,教师的元认知水平直接影响着他们的教学质量和
9、学生的学习效果。一个具有高水平元认知能力的教师能够更好地了解自己的思维过程,可以更准确地分析和评价学生的学习情况,并能够更加有效地指导和促进学生的学习和发展。因此,评估和提升教师的元认知水平已经成为教育领域的研究热点之一。二、国内教师元认知的发展“教师元认知”第一次出现在我国教师发展领域是 2003 年,霍涌泉、栗洪武在教育研究上发表了一篇名为教师元认知技能研究及其培训途径的论文,提出了提高教师元认知能力的有效方法。6随后,基于元认知理论,刘晓峰提出了“元认知”概念和“研究性师资培训”的构建模型。7国内学者从研究教师元认知现状入手,重点讨论了元认知与教师职业发展的关系,并提出了教师元认知培训的
10、具体实施方法,从理论上对大学英语教师的元认知和生涯发展进行了研究,并提出了元认知是教师发展的一种有效途径。2010 年之前,我国的研究者都意识到了教师对学生的学习起着主导作用,同时也从教育的视野中拓展了教师这一视野,从提高教师的元认知能力入手,以促进教师的专业素质的提升,从知识、经验和策略三个层面出发,提出了强化认知知识的培训,强化对调控的实践性训练,增强对教师的自我效能的激发。2010 年以后,我国的研究者对于教师元认知能力的研究不断深入和拓展。他们提出了新的研究方法和测评工具,如基于情境的教师元认知评估量表、元认知能力自我评价量表等,并在教育实践中不断地探索和应用。这些有益的尝试极大地促进
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