公司企业费用报销管理新规制度范本.doc
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公司费用报销管理制度 目 录 第一章 总则 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2 第二章 费用报销制度及流程 . . . . . . . . . . . 2 第三章 借款原则及流程 . . . . . . . . . . . . . . .6 第四章 费用审批管理 . . . . . . . . . . . . . . . . 7 第五章 附则 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .8 第一章 总则 第一条:为了加强公司内部管理,规范公司费用报销流程,合理控制费用支出,特制定本制度。 第二条:本制度依照公司实际状况,将费用报销分为行车费、市内(郊县)差旅费、通讯费、住宿费、客情费等。 第三条:本制度合用公司各部门。 第二章 费用报销制度及流程 第四条 :原始凭证有效性规定 1、报销人应获得真实合法原始凭证 (1) 、有效发票至少需要印有两个章:国家或地方税务局专用章+发票专用章,如少其中一种章,发票无效。 (2) 、财政机关批准并统一监制行政事业性收据; (3) 、邮政、银行、铁路系统各类带印戳收据、支出证明单; 2、 发票真假辨别:发票章单位名称需要和网上注册名称一致,可以登录发票上提供查询网址进行核算,但是在出差中也不太以便随时核对发票信息,建议人们到正规地方消费索取发票,避免浮现假票现象。 3、经办人员因特殊因素的确不能获得合法凭证时,容许以普通收据报销(总额不超过报销金额5%);对于既没发票,也没收据,一律不予报销; 第五条:费用报销单填写及票据粘贴规定: 1、报销单据填写应力求整洁美观,不得随意涂改; 2、业务员差旅费报销单与背面原始凭证粘贴单须大小一致,各票据不得突出于报销单和粘贴单之外(票据过大时应按报销单大小折叠好); 3、各票据应均匀贴在报销单封面后粘贴单上,整份报销单各某些厚度应尽量保持一致; 4、若报销票据面积大小相似或相似(如车票等),需有层顺序列张贴; 5、报销单据金额、类型相似(如车票等),应尽量粘贴在一块,并按金额大小排列; 6、报销票据在粘贴时,保证审核人可以完全清晰地审视到报销金额; 7、报销单据一律用黑色钢笔或签字笔填写; 8、报销单椐各项目应填写完整,大小写金额要一致,并经部门领导批准才有效;报销单据不得涂改,粘贴好后请仔细核对金额,票据金额与填写金额不符,财务不予报销。 9、有实物报销单据须由验收人验收后在发票背面签名确认,需入库实物单据应附入库单; 10、出租车票据需注明业务发生时间、起止地点、人物事件等资料,每张出租车票背面需有部门主管签字确认; 第六条: 在一种预算期内(一种月),业务员各项费用累积支出原则上不得超过预算,超过预算某些不予报销。 第七条:费用报销基本流程: 出纳审核 并付款 总经理 审批 部门负责人审批 审批签字 经办人填 写报销单 财务负责 人审批 会计主管审核报销凭证 经办人 签字领款 第八条:报销时间详细规定 1、为了提高费用报销工作效率,各部门应在每月10号后派专人将费用报销单递交到财务部,15号之前财务部完毕审核并付款,逾期一律不予受理。 2、超过两个月以上(含两个月)费用将不予报销,视自动放弃。 第九条 :差旅费报销 1、公司业务人员因公外出所发生行车费、市内(郊县)差旅费、通讯费、住宿费、客情费等按规定原则在限额内实行实报实销,超过原则某些自行承担。 2、出差补贴及原则 职位区域 项目 普通员工 经理 总监 省外 住宿原则 100 120 150 交通费 火车硬座 飞机经济仓/火车硬座 飞机经济仓/火车硬座 客情费 30 50 80 成都郊县 住宿原则 80 100 120 交通费 公交车 公交车 公交车 客情费 20 30 50 2.1、住宿费报销时必要提供住宿发票,实际发生额未达到住宿原则金额,差额不予补偿,超过原则某些自行承担。 2.2、出差期间招待客户需要事先经总经理批准后方可报销招待费,回来后补办申请手续。 2.3、出差时由对方单位提供餐饮、住宿及交通工具等将不予报销有关费用。 2.4、不同级别人员一同出差所乘交通工具可享有最高档别所使用工具。 2.5、部门经理如下(含部门经理)出差确需乘坐飞机,一律先申请,经总经理批准后方可乘坐飞机。 2.6、到达目地后,除总经理外其她员工原则上(市内)不得乘坐出租车,应乘坐公交汽车。因特殊因素等需乘坐出租车,应在出租车票背面详细注明时间、起止地点及事由。 2.7、住宿费原则为一种原则间原则。同性两人一道出差可一同住宿仅享有一种原则间住宿原则 2.8、出差人员报销差旅费时,需附出差清单(注明出差日期、事由、地点、到达时间、报销金额),同步注明有无住宿费,贴上住宿票费用包干某些凭发票报销(发票金额不不大于费用包干原则按原则报销,发票金额不大于费用包干原则按实际金额报销)。 2.9、报销差旅费必要在回公司3天内办理报销手续,缴还预支差旅费,否则作为挪用公款解决。 第十条:办公用费用管理 1、 办公费用涉及印刷各种帐表、打印纸、办公用品、笔墨、印制名片、邮寄、书报等费用。各部门总监对所属单位发生办公费负责,经营管理部对整个公司发生办公费用负有监管和控制责任。 2、 办公用品采购和印刷各种帐表等由行政负责采购、印刷。 3、各部门工作所需用专用表格等印刷品,由部门自行制定格式,按规定报部门领导审批后,由行政部统一安排广告公司印制。 4、各部门所需办公用品,在每月5号前编写“办公用品筹划书”,经部门和公司领导审批后交由行政统一采购; 5、各部门所需购买办公用品,统一到行政部领用,并办理领用登记,同步记入部门费用; 6、办公用品只能用于办公,不得移作她用或私用。 7、个人领用办公用品、工刃量具要妥善保管,不得随意丢弃和外借,工作变动时,必要办理移送手续,如有遗失,照价补偿。 8、公司办公费用报销必要严格按公司费用审批程序执行,对各部门每月超过预算所有办公费用将不予审批; 第十一条:业务招待费管理 1、招待费涉及因公请客餐费、礼物费、旅游费、赠送商品、赠送返利卡开支等。 2、各部门因公招待必要事先申请总监批准,如有特殊因素,必要事先电话请示批准,原则上不容许先斩后奏。参加招待活动人员中(总经理除外),以最高档别人员为报 销申请人,不得指定下级人员提出申请并自已审批报销。 3、招待费发票日期栏必要填写清晰并阐明招待事由,应详细注明招待时间、地点、对方人员、己方陪伴人员等信息。 4、其他非公招待客人一律个人承担 。 第十二条:交通费 1、市内办理业务人员原则上应尽量乘坐公交车,特殊状况下需要乘坐出租车,必要事先获得部门经理批准,报销凭证上需注明时间、路程起始点、外出工作内容。 2、业务员自驾车因公外出办事,不得超过公司核定原则,超支某些自行承担; 第十三条:通讯费 1、员工因公发生通信费用实行限额内实报实销制度:总经理及公司办公移动电话通信费用实行实报实销制;总监通信费用最高限额是300元/月;业务人员通信费最高限额是200元/月;后台主管通信费100元/月,其他后勤人员依照岗位需要报销原则50元/月,超过限额某些一律自行承担; 2、报销人员在进行话费报销时,必要提供正规、实名通信缴费发票,充值卡发票一律视为无效发票; 3、各部门要严格控制办公室电话使用状况,员工除了因公业务需要之外,不得使用公司电话另作她用。 第十四条:配送费用 1、配送费用涉及:送货车辆通行费、停车费、燃料费等;外叫人力车、机动车费用;雇佣搬运工人工费用以及其她关于仓储支出等。 2、由于配送费用受销售状况影响较大,公司对配送费用根据销售变化状况实行定率管理,筹划物流负责管理所属配送费用,应提高效率,有效减少配送费用。 3、长期外叫车辆应订立合同,预收一定数量押金,并交公司财务部备案。 4、自营货车、电瓶车以及外叫车辆运费报销,附“配送费用明细表”、“送货单”和费用报销单,同步提供相应有效票据。 5、托运费报销,附上物流处托运登记表托运回单,填写费用报销单; 6、卖场原则上顾客自提和公司统一配送,确需导购自行送货,需请示物流批准,同步备案后,方可报销送货费用;报销时需提供“配送费用明细表”、“送货单”; 7、筹划物流因工作确需雇佣搬运工以及其她关于费用支出,按公司费用审批程序执行。 第十五条:培训费 1.培训费用由行政部统一进行预算、统一管理、统一安排。 2.费用发生前使用部门应向人事行政部门申报员工培训筹划、培训时间、所需经费,经人事行政部门审核总经理审批后送一份至财务部门。 3.费用使用部门应严格按照筹划在申请范畴内使用费用。 第十六条:会议费 1.各部门因工作需要参加各种会议,应写申请报告,详细注明会议性质、内容、目、会议地点、参会人数、会议天数及所需经费,后附“会议邀请函”,经部门负责人核算、总经理签字后方可前去,会议结束后应及时到财务部办理报销手续。 2.参会人员应严格控制费用开支,不得无端超支和挥霍资源,厉行节约,反对铺张挥霍; 3.会议结束后5日内按规定办理费用报销手续,报销单据后附经审批申请报告及“会议邀请函”。 第十七条:仓库、办公室租赁费、水电费、社保等固定费用,由行政部依照真实合法单据申请报销。 第十八条:未涉及其他事项发生费用,依照实际状况,由经营管理部上报总经理酌情解决。 第三章 借款原则及流程 第二十条:借款原则 1、员工因公(因私一律不予借支)需要借款,普通不超过其1个月工资总额,超过时须有公司担保人(未特别指明担保人时,钞票借款单上部门负责人为默认担保人,借款人未能偿还借款,由担保人承担连带还款责任); 2、试用期员工原则上不容许借款,确需借款由主管领导担保,方能办理手续,若借款人未能偿还借款,主管领导应负连带责任。 3、员工因公需要借款时,应合理预测所需金额并填写借款单,经有效批准后到财务部领取钞票;在原有借据未办理报销手续或未还清欠款不得再借。 4、员工完结事务后,在报销时扣回借款,交回剩余钞票。因特殊因素当时不能扣回借款或交回钞票,在本月发放工资时扣回。 5、单笔借支或报销金额超过3000元,需要提前一天告知出纳备款。 第二十一条:借款流程 财务负责人审批 会计主管审核报销凭证 部门负责 人审批 借款人填写 借款单 总经理 审批 出纳审核并付款 借款人 领款签字 第四章 费用审批管理 第二十条:费用审批管理 1、 公司所有货币资金收付审批权限属公司总经理。 2、总经理外出时可以指定授权人(或电话授权),经公司财务负责人审核后予以支付,对不符合公司财务制度单据,有权回绝支付,总经理回来后要及时补办审批手续。 3、审批人应当依照上述货币资金授权批准权限规定,严格在授权范畴内进行审批,不得超越审批范畴。 4、货币资金支付批准方式为书面形式。 5、公司对货币资金支付审批建立以“谁批准、谁负责”为原则责任追究制度,审核人、批准人要对由本人审核、批准支付货币资金负责任,以防范货币资金风险,保证货币资金安全。对于违背公司财务制度规定而批准支付单据,各相应审核人或审批人以失职论处,并对由此引起不良后果负连带责任。 6、报销人徇私舞弊、弄虚作假,对违规违纪金额不予报销;对已经报销,除退回违规报销金额外,同步对报销人予以违规报销金额1—5倍罚款,情节严重者一律开除并做进一步解决。 7、审核人、审批人在资料不全、原始凭证不充分、项目不真实状况下签字准予报销,对审核人及审批人予以违规报销金额10%--50%罚款。 8、因审核过错导致借款人未在规定期间内报帐冲销借款,或者无法从工资扣回逾期借款者,经办负责人(含:各级审批人)应承担不低于流失款总额50%经济责任。按负责人基本工资比例分别承担相应损失金额,并在坏帐当期应发工资中扣还。 9、财务人员在收到报销单据后应审核报销单据与否填写、粘贴规范,与否通过有效批准,所附单据与否合法合规等,对符合规定报销单据应及时审核并经总经理审批后交与出纳付款,对不符合规定应退回报销人并向报销人阐明退回理由。 10、出纳收到报销单后应检查部门负责人、公司总经理、会计签名与否齐全,对审批手续齐全报销单据应及时予以报销,对于不符合审批手续报销单出纳有权回绝报销或付款。 第五章 附则 第二十一条:本制度从宣布之日起生效,解释和修改权属公司经营管理部。 第二十二条:各部门可依照自身实际状况在公司制度框架内,制定本部门费用报销制度,但需报送总经理审批备案后方能生效。- 配套讲稿:
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