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政府党建工作总结：推动政务公开的重要推动力
引言：
政务公开作为现代政府的重要功能之一，旨在提高政府的透明度、促进公众参与和监督，是建设法治政府、增强政府公信力的重要手段。在中国，政府党建工作在推动政务公开方面发挥着重要的推动力。本文将分别从加强组织领导、推动党风廉政建设、加强公务员队伍建设的角度，分析政府党建工作对于推动政务公开的重要推动力。
主体：
一、加强组织领导
党的领导是中国特色社会主义最本质的特征之一，也是政府党建工作的核心任务之一。在推动政务公开方面，政府党建工作通过加强组织领导，形成了统一的指挥体系和工作机制，有力地推动了政务公开的进程。
1. 建立健全党委领导下的政务公开工作机制
政府各级党委要进一步加强对政务公开工作的领导，建立健全党委领导下的政务公开工作机制。充分发挥党委的领导核心作用，制定相关政策，明确责任分工，推动政务公开纳入党委事权范围，确保政务公开工作得到有效推进。
2. 建立健全政府党建工作机制
政府党建工作机制要与政务公开工作紧密结合，在政府内部建立党委领导下的政务公开专门工作机构，制定年度计划，明确工作目标，加强对政务公开工作的督促和指导，确保政务公开工作的落实和推进。
二、推动党风廉政建设
党风廉政建设是中国特色社会主义制度的重要组成部分，也是政府党建工作的重要内容。在推动政务公开方面，政府党建工作通过强化党风廉政建设，提高政府内部的廉洁自律意识，为政务公开提供了坚实的保障。
1. 加强党风廉政建设教育
政府各级党委要注重党风廉政建设教育，加强干部队伍的思想道德建设和廉洁从政教育，引导党员干部自觉按照党的要求行事，严守纪律规矩，做到公正廉洁，自觉遵守公务公开的相关规定。
2. 建立健全监督机制
政府党建工作要加强对政务公开的监督，建立健全的内部监督机制，加强对公务员行为的监督和问责，确保政务公开工作的规范和有效进行。通过严格的内部监督，消除腐败现象，保障政务公开工作的公平公正性。
三、加强公务员队伍建设
公务员作为政府的重要执行力量，在推动政务公开方面发挥着重要的作用。政府党建工作通过加强公务员队伍建设，提高公务员素质和能力，为政务公开提供了专业化、规范化的支持。
1. 提高公务员的政务能力
政府党建工作要注重提高公务员的政务能力，加强对公务员的培训和学习，提供必要的理论知识和实践技能，让公务员在推动政务公开方面拥有更加丰富的知识和专业能力。
2. 建立健全绩效评价制度
政府党建工作要建立健全公务员绩效评价制度，将政务公开的推进情况纳入绩效评价指标体系，明确公务员在推动政务公开方面的责任和任务，并根据实际情况进行量化评价，激励公务员积极主动地推动政务公开工作。
结语：
政府党建工作作为推动政务公开的重要推动力，通过加强组织领导、推动党风廉政建设、加强公务员队伍建设等措施，为政务公开提供了坚实的支持和保障。政府党建工作的不断创新和发展，将为推动政务公开的进程提供持续的动力。政务公开的进一步推进，将有效提高政府的透明度和公信力，促进社会的和谐稳定发展。