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中国银行授权管理新规制度.doc
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1、中国银行授权管理制度第一章 总则第一条 为维护中国银行(以下简称银行)一级法人体制,加强内部控制和风险管理,优化资源配置,促进辖属分支机构和职能部门依法经营管理,依据中国商业银行法和中国人民银行商业银行授权、授信管理暂行措施相关要求,制订本制度。第二条 本制度所称授权,包含直接授权和转授权。直接授权,系指银行总行对辖属分支机构或职能部门授权。转授权,系指依据银行总行或上级行授权并在本行受权范围内,省级分行(含直属分行,下同)对辖属分支机构或职能部门、二级分行对辖属分支机构或职能部门、县(市)支行对辖属分支机构或职能部门授权。第三条 本制度所称授权机构,系指向辖属分支机构和职能部门授予经营管理权
2、限银行总行、省级分行、二级分行和县(市)支行;受权机构,系指接收经营管理权限银行各分支机构和职能部门。第四条 银行各分支机构和职能部门不含有法人资格,在总行或上级行授予权限范围内依法开展业务,并负担对应责任。严禁越权从事业务活动。第五条 分支机构行长、职能部门责任人为受权机构代表人,代表该分支机构、职能部门行使授权范围内各项权利。第六条 本制度适适用于银行在中国境内分支机构和职能部门。对境外分支机构授权,由总行依据中国和驻在国(地域)法律、法规及国际通例另行要求。第二章 授权依据第七条 依据下列指标,对分支机构实施区分对待、分类授权。(一)所在地经济发展情况;(二)资产负债规模;(三)资产质量
3、;(四)经营效益;(五)经营管理水平;(六)风险情况;(七)其它影响授权情况。第八条 对分支机构授权按省级分行、二级分行和县(市)支行依次逐层进行。若有必需,总行能够对辖属任何分支机构直接授权。第九条 依据职能部门职能、授权实施情况及关键责任人素质,根据权责一致、合理适度标准,对职能部门授权。第十条 依据受权机构经营管理、授权实施、风险控制等实际情况,可对授权实施动态调整。第三章 授权方法第十一条 授权机构依据国家相关法律法规、银行基础制度和上级行授权,对辖属分支机构或职能部门从事日常业务经营管理活动进行基础授权。第十二条 授权机构依据国家相关法律法规、银行基础制度和上级行授权,对辖属分支机构
4、、职能部门或个人从事创新业务和超出基础授权范围经营管理活动进行尤其授权。第十三条 基础授权采取书面即授权书形式,在授权机构盖章、法定代表人或关键责任人签字后生效。第十四条 授权书是指授权机构制作向受权机构授予经营管理权限书面文件。第十五条 授权书应包含以下内容:(一)授权机构名称;(二)授权机构法定代表人或关键责任人姓名;(三)受权机构名称;(四)授权范围;(五)授权期限;(六)其它需要要求事项。第十六条 银行授权书采取统一标准格式文本,统一文本由总行法规部制订。第十七条 受权机构依据工作需要可向授权机构申请尤其授权。第十八条 尤其授权采取批复形式,或签发尤其授权书。第十九条 对受权机构尤其授
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