大酒店客房部礼仪礼貌服务统一标准.doc
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1、客房部礼仪礼貌服务原则培训纲要第一某些 客房部员工素质规定l 具备较高自觉性 : 客房服务员在岗时,应自觉按照酒店关于规定,不打私人电话;不与同伴闲谈;不可翻阅客人书报、信件、文献等资料;不可借整顿房间之名,随意乱翻客人使用抽屉、衣橱;不可在客人房间看电视、听广播;不可用客人房间洗澡;不可拿客人食物品尝等。这些都是服务工作基本常识,也是客房部工作中纪律。l 责任心强善与同事合伙: 客房部服务工作与不少部门有所不同,更多时候它劳动强度大与客人直接打交道时候少。这就需要客房部员工有踏踏实实和吃苦耐劳精神,在每天要做大量琐碎工作中可以具备良好心理素质,不盲目攀比,以高度责任感从事自己工作。 不少酒店
2、按照服务规程,规定清扫客房时应两人同行、结伴互助,这就需要客房部工作人员具备以我为主、善与同事合伙能力,以各自努力营造一种和睦相处、分工明确、配合默契、心境高兴小范畴内部工作场景,提高效率,以第1页利本职工作顺利完毕。l 要有充沛精力和较强动手能力:客房部服务工作任务相对来说内容较为繁杂,体力消耗较大,客人规定原则较高,因而,规定客房部员工要反映敏捷,有充沛精力和较强动手能力是十分重要。 客人对客房规定是舒服、整洁、安全。而要做到舒服整洁,一方面是搞好清洁卫生。房间和卫生间卫生这是客人对客房最基本规定,也是客人最爱挑剔、最为讲究。客房要无害虫、无水迹、无锈渍无异味,地面、墙面要无灰尘、无碎屑;
3、灯具和电器设备、镜面、地面、卫生设备等要光亮干净,卫生设备要每天消毒;床单、枕套等卧具必要按照规定期间及时更换;房间内装饰布置要雅致和谐;酒店物品放置要要按规定整洁划一;中式铺床要看上去床单折痕居中,平整自然,毛毯、枕、被放置统一,被子四角整洁,外观无塌陷感,枕口朝内;西式铺床应床单、被单、毛毯三条中折线重叠,床罩平整,四角整洁,包角禁止无褶皱。清洁而符合规范房间,是礼貌服务物质依托。忽视了这一宾客对房间基本规定,其她礼仪便无从谈起。而要保证客房可以达到舒服整洁原则,就规定客房部员工要付出巨大努力,在辛勤快动中提高工作效率。第2页 第二某些 客房部员工业务规定l 客房部业务经理规定:1、 懂得
4、酒店基本理念,熟悉客房部管理业务,如房间规格、卫生原则、操作规程等。2、 有较强组织能力,能以身作则,作风正派,在员工中有较高威信。3、 熟悉和掌握清洁用品、用品对的使用和保管、保养办法。4、 有较好语言表达能力和会话能力。l 财产经理业务规定:1、 熟悉和掌握客房布置、用品物品(涉及低值耗品)产地、名称、规格、质量、重量、性能与价格。2、 具备财务基本知识,记录知识,财务分类保管知识。3、 掌握客房设备,清洁用品,清洁剂保管、保养、使用知识。4、 既要坚持原则,严守领发制度,又要以便前台,树立为前台服务思想,团结同事,廉洁奉公。l 客房部领班业务规定:1、 熟悉和掌握各类房间规格、设施用品布
5、置原则。2、 熟悉和掌握客房整顿操作规程、卫生原则、各班次工作程序。 第3页3、 要有好工作意识和组织能力,善于团结员工,作风正派。l 低值耗品保管员业务规定:1、 牢固树立为楼层服务思想,保证楼层需要量,严格遵守领发制度。2、 与采购供应及财产部门密切联系,进行业务沟通,定期报筹划,及时予以补充。3、 不断提高仓库管理技能与记账业务知识,熟悉易耗品类名称、用途、价值、使用寿命与周期。l 酒水类保管员业务规定: 熟悉和掌握各类酒水名称、味型、进价、售价、存储条件等,具备一定财会知识和仓库管理技能。第三某些 客房部员工岗位职责l 公共洗手间值班员工岗位职责:1、 热爱本职工作,遵守纪律,注意仪表
6、仪容,按规定着装;2、 每天上班后和下班前对卫生间进行大清洁。3、 保持洗手间干净无臭味,灯明镜亮,保证手纸、卷纸及皂液及时供应。4、 对客人要彬彬有礼,“请”字当头,“谢”字不离口。5、 敬业乐业,准时完毕本职工作。l 客房清洁服务员职责:第4页 1. 签到后接受工作安排。2. 取房间通用钥匙,补充布置车上器具用品,做好准备工作。3. 对房间、卫生间进行全面清扫与整顿。4. 清洁完毕每间客房后填写“工作日报表”。5. 离店客人房间餐具等应撤出收好放在门口一边。6. 房间设备若有损坏、地毯、墙面若有污迹应报告台班或领班,并在工作日报表上详细注明。7. 接受暂时下达工作任务与检查,但必要将正在清
7、理房间清理完毕。8. 接受领班、经理对工作程序及质量检查、指引,对不符合规定工作必要重做。9. 定期对房间进行灭鼠与杀虫。10. 房间布置用品解决:a) 将房间换出床单、器具、枕套送洗;b) 将房间换出茶杯、水杯、壶送到工作间洗净;c) 解决好房间清出垃圾、废器。11. 清洁、整顿工作用车,洗抹布要定期清洗。12. 交回通用钥匙给领班。13. 总结当天工作,填写工作日记,并向领班报告。第5页l 夜班主管服务职责:1、 负责夜班一切客房工作;2、 检查夜班员工仪容仪表、精神状态,并对她们进行工作安排;3、 重点V I P楼层要派人定岗,行李到达或团队到达时,要派人到楼层交接和迎候;4、 记录客人
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