一般员工岗位职能职责.doc
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1、 岗位职责1、总则1.1为了做到各司其职、各负其责、职责明确、赏罚严明,特制订本岗位职责。1.2本岗位职责适适用于企业各部门。1.3本岗位职责由总经理办公室归口管理。2、企业级管理人员岗位职责2.1总经理岗位职责2.1.1负责企业全方面管理工作。2.1.2负责落实实施国家和地方相关法律、法规和政策,正当经营。2.1.3负责审批企业发展计划,确保企业连续、有效发展。2.1.4负责审批新产品开发计划,生产适销对路、绿色环境保护产品。2.1.5负责审批各项管理制度,坚持依法治厂。 2.1.6负责颁布企业经营方针和目标,提升经济效益。2.1.7负责颁布企业质量管理方针和目标,满足用户要求。2.1.8负
2、责任免各级管理人员。2.2常务副总经理岗位职责2.2.1帮助总经理进行企业全方面管理工作。2.2.2在总经理领导下主持日常工作。2.2.3负责组织制订企业发展计划,经总经理同意后组织实施。2.2.4负责组织编制企业各项管理制度,经总经理同意后实施。2.2.5负责协调处理生产经营过程中出现多种问题。2.2.6负责组织各项管理制度运行情况监督检验和考评工作。2.2.7负责多种日常费用审批工作。2.2.8完成总经理交办各项临时性工作。2.3总工程师岗位职责2.3.1在企业总经理领导下负责企业技术系统管理工作。2.3.2负责建立健全技术管理制度并监督实施。2.3.3负责组织研究新产品开发技术可行性、编
3、制新产品开发计划并组织实施,立即处理新产品开发过程中出现问题。2.3.4负责组织编制技术标准、生产工艺并和合格分供方签署技术协议,立即处理生产过程中出现技术问题。2.3.5负责产品质量检验、生产过程质量控制和全方面质量管理工作,立即处理生产经营过程中出现产品质量问题。2.3.6负责组织编制产品说明书、培训销售人员,立即处理售后服务过程中出现产品质量问题。2.3.7负责新技术、新工艺、新材料推广应用工作。2.3.8完成总经理交办各项临时性工作。2.4生产副总经理岗位职责2.4.1在企业总经理领导下负责企业生产系统管理工作。2.4.2负责编制管理制度并监督实施。2.4.3负责审批年度、季度和月生产
4、计划并监督实施。2.4.4负责企业生产安全管理工作,坚持“预防为主、安全第一”标准。2.4.5负责企业消防安全管理工作,坚持“预防为主、消防结合”标准。2.4.6负责工艺设备使用、保养、维修、报废等管理工作。2.4.7负责协调处理生产过程中出现问题。2.4.8完成总经理交办各项临时性工作。2.5财务总监岗位职责2.5.1在企业总经理领导下负责企业财务系统管理工作。2.5.2负责落实实施国家和地方相关财务方面政策、法律和法规,建立健全企业财务管理制度。2.5.3负责组织编制年度财务计划。2.5.4负责组织编制年度现金流量计划。2.5.5负责组织核实产品生产成本。2.5.6负责组织分析新开发产品经
5、济可行性并核实产品价格。2.5.7负责实业经营监控和资本运行工作。2.5.8完成总经理交办各项临时性工作。3、高级管理人员岗位职责3.1总经理办公室主任3.1.1负责编制岗位职责、管理制度并负责监督检验实施情况。3.1.2责任人员招聘、培训、调动和考评等人事管理工作。3.1.3负责签署劳动协议、签署保密协议、办理社会保险手续、核实工资等劳动管理工作。3.1.4负责企业文件收发、档案管理、会议组织、会议纪要撰写、决定实现催办等行政管理工作。3.1.5负责综合管理体系有效运行、年审和文件换版工作。3.1.6负责企业后勤管理工作。3.1.7负责企业各类资质证书年审、换版工作。3.1.8完成领导交办各
6、项临时性工作。3.2副总工程师岗位职责3.2.1帮助总工程师进行技术管理工作。3.2.2负责编制分管新产品开发计划报总工程师审核。3.2.3负责分管新产品研发工作,立即处理新产品开发过程中出现多种问题。3.2.4负责组织编制分管产品技术标准、生产工艺并和合格分供方签署技术协议,立即处理生产过程中出现技术问题。3.2.5负责分管产品质量检验、生产过程质量控制和全方面质量管理工作,立即处理生产经营过程中出现产品质量问题。3.2.6负责组织编制分管产品说明书、培训销售人员,立即处理售后服务过程中出现产品质量问题。3.2.7负责分管产品新技术、新工艺、新材料推广应用工作。3.2.8完成领导交办各项临时
7、性工作。3.3财务副总监岗位职责3.3.1帮助财务总监进行财务管理工作。3.3.2负责编制财务管理制度。3.3.3负责编制财务计划和现金流量计划。3.3.4负责组织编制多种消耗定额和费用定额并监督实施。3.3.5负责审核产品生产成本并负责成本分析。3.3.6负责核实产品价格、编制涂装报价表。3.3.7负责财务审计和实业经营监控工作。3.3.8完成领导交办各项临时性工作。3.4销售总部总经理岗位职责3.4.1在企业主管副总经理领导下全方面负责销售总部管理工作。3.4.2负责市场调研工作并编写市场调研汇报。3.4.3负责编制产品管理制度销售并组织实施。3.4.4负责编制年度、季度、月度销售计划并负
8、责组织实施。3.4.5负责对销售人员进行产品知识培训和业务指导工作。3.4.6负责售后服务和质量理赔工作。3.4.7负责制订销售政策并负责销售人员绩效考评工作。3.4.8完成领导交办各项临时性工作。3.5销售总部副总经理岗位职责3.5.1帮助销售总部总经理进行产品销售管理工作。3.5.2在销售总部总经理领导下负责分管地域或分管产品销售管理工作。3.5.3负责分管地域或分管产品市场调研工作并编写市场调研汇报。3.5.4负责编制分管地域或分管产品销售计划并负责实施。3.5.5负责对所属销售人员进行产品知识培训、业务指导和业绩考评。3.5.6负责分管地域或分管产品售后服务和质量理赔工作。3.5.7负
9、责所属销售人员绩效考评工作。3.5.8完成领导交办各项临时性工作。3.6工程总部总经理岗位职责3.6.1在企业主管副总经理领导下全方面负责工程总部管理工作。3.6.2负责涂装市场调研工作并编写涂装市场调研汇报。3.6.3负责编制涂装工程管理制度并监督实施。3.6.4负责和用户洽谈、签署涂装协议。3.6.5负责依据工作需要组建工程部。3.6.6负责对各工程部进行业务指导和业绩考评。3.6.7负责协调处理各工程部在涂装过程中出现问题。3.6.8完成领导交办各项临时性工作。3.7工程总部副总经理岗位职责3.7.1帮助工程总部总经理进行涂装工程管理工作。3.7.2在工程总部总经理领导下负责分管工程部管
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