2022年“差距怎么看、发展怎么办、工作怎么干”大讨论活动专题学习研讨心得体会发言材料(3篇稿).docx
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1、2022年“差距怎么看、发展怎么办、工作怎么干”大讨论活动专题学习研讨心得体会发言材料(3篇稿)【文稿一】一、在理论联系实际中认清“差距怎么看”3月19日,县委办、县政府办下发了XX县开展“对标排头兵勇做赶超者”大讨论大竞赛活动工作方案,4月12日,县委组织部、县委宣传部联合下发了XX县开展“对标排头兵勇做赶超者”大讨论活动工作方案,正当“案头疑惑未解,愁绪越过眉梢”之际,4月13日,县委在全县举办了学习贯彻党的十九届六中全会精神暨“对标排头兵勇做赶超者”大讨论提升推动高质量发展能力专题研讨班,通过四天紧密锣鼓的学习,我们进一步认识到,在新一轮经济社会发展的“赛场”上,我们正面临“赛道”上落后
2、、“跑道”上靠后的困境。在我们的身边,经常会有这样的场景出现,有对领导干部干事创业精气神不足的埋怨,有对城市建设管理依然涛声依旧的吐槽,有对教育、医疗迟迟达不到预期的诟病,也有对产城融合徘徊不前的忧虑。凡此种种存在的问题,并不是我们申请的“专利”,也从来没有贴上过我们的“标签”,更不属于我们XX的“特产”。但我们必须得正视,产业定位不清晰、工业整体层次不高、企业拉动作用较弱等工业经济发展面临的严峻形势,以及招商引资不明显、项目建设缓慢等问题,着眼县内,我们的工作与广大群众、外来投资者的期望相比,还有较大差距;着眼县外,与其它县(市、区)在产业发展、城市建设建设管理、基层治理等方面相比,还有较大
3、差距,在昆明14个县(市、区)、云南省129个县(市、区)新一轮的你追我赶发展中,我们正面临着“标兵越来越多,追兵越来越少”的挑战和差距。二、在学以致用转化中弄懂“发展怎么办”*书记在开班仪式上强调:“现在,我们正处于爬坡过坎的关键时期,招商引资、产业发展等重点、难点工作接踵而至,个个都是难啃的硬骨头,我们要围绕市委、县委安排部署,着力破解发展难题,增强发展动力,厚植发展优势,全面提升XX产业发展水平,努力开创XX高质量发展新局面。”开篇就是布局,起步就是冲刺,在发展中解决问题,在解决问题中推动发展的“考题”已经送到我们每一名领导干部手中,如何“答卷”,41万“阅卷人”正拭目以待。在开班的第一
4、堂课上,市政务服务管理局授课老师站位于“是什么”“为什么”“怎么做”的三个维度,从营商环境基本知识的讲解,到XX县营商环境存在的问题,再到昆明市当好营商环境排头兵大竞赛的“规则介绍”,在认识XX县营商环境中,换位思考,我们深深的体会到,如果我们去到别人家里做客,主人对我们的态度是冷言冷语、爱理不理,甚至是恶语相向,那我们会是什么样的一种感想?再说企业和群众办事难这岔子事情,有人这样吐槽:“到窗口部门办事啊,跟阴阳怪气的嘴、借米还谷子似的脸总是很有缘分。”如果换成是我们,我们又作何感想?我们意识到,转变服务理念,难的不是换位思考,是我们全心全意为人民服务的公仆意识是否永远保持,忠诚于党的事业的底
5、色是否随时擦亮。正视现阶段我们在发展中存在的问题,就是要坚持马克思主义的发展观,认真解决生产关系中不适应生产力发展的方面,正如甘立勇教授在解读党的十九届六中全会精神时所指出的,在解放思想,实事求是,与时俱进中深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,是立足新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局、推动高质量发展的核心和关键。县委、县政府以“6+2+X”模式作为开展好大讨论大竞赛的“主轴”,“蓝图”已经绘制、“号角”已经吹响,我们要立足岗位实际、牢记初心使命、认真履职尽责,谋产业发展之实、建一流营商环境之功、提创新发展和改革开放之效、强城市建设管理之基、谱增进民生福祉之篇、创激发干部队伍干
6、事创业激情之举、添乡村振兴之彩、画生态文明建设之美,以大讨论大竞赛为抓手,营造比学赶超,当表率做标兵的浓厚氛围,有效推进我县打造产城融合示范区和现代制造业基地,推动由“县”转“城”,建设昆明东部宜居宜业新城迈出坚实步伐,在建设社会主义现代化的新征程上讲好XX故事、体现XX魅力、彰显XX特色。三、在转作风提效能中找准“工作怎么干”毛泽东同志曾经说过:“我们不但要提出任务,而且要解决完成任务的方法问题。我们的任务是过河,但是没有桥或没有船就不能过。不解决桥或船的问题,过河就是一句空话。不解决方法问题,任务也只是瞎说一顿。”这次培训,县委组织部、县委党校为我们精心提供了一期有针对性、实效性和操作性的
7、课程,“手脚不干净、头脑不清晰”的意识形态警醒提升责任意识,民族团结进步示范创建提供经验参考,国家安全观拓展思维视野,中国共产党纪律处分条例解读筑牢思想防线,这些无不是为我们实现“过河”任务戴上了“安全帽”、系上了“安全带”。空谈误国、实干兴邦,大讨论不是一次即兴演讲,而是以“思想破冰”促“行动突围”的迫切需要,在昨天晚上的集中讨论中,第四组23名学员开了一次“特别的民主生活会”,在深刻全面的剖析中,大家一致认为,任务目标已经下达、安排部署已经启动,接下来,我们要把思想和行动统一到县委、县政府的决策部署上来,牢固树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识,转变思想作风、学习作风和工作作风
8、,把问题变议题、把如果变必须、把要求变行动,大力践行项目工作法、一线工作法、典型引路法,提振发展信心,鼓足赶超干劲,在产业发展、一流营商环境建设、创新发展和改革开放、城市建设管理、增进民生福祉,乡村振兴、生态文明建设中赛出成绩、赛出水平、赛出担当,以实际行动回应组织的信任、群众的期盼。不驰于空想、不骛于虚声。中国共产党已走过雄关漫道真如铁的昨天,正跨越人间正道是沧桑的今天,在向着长风破浪会有时的明天浩荡前行,今天的中国,已日益走进世界舞台中央,我们何其荣幸生在这个伟大的时代,让我们一起在见证和参与中,为谱写好中国梦的“XX篇章”而努力奋斗,以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。2022年“差距怎
9、么看、发展怎么办、工作怎么干”大讨论活动专题学习研讨心得体会发言材料2480字文稿4月13日至16日,我参加了XX县2022年领导干部学习贯彻党的十九届六中全会精神暨“对标排头兵勇做赶超者”大讨论提升推动高质量发展能力专题研讨班培训。经过为期4天的培训和分组讨论交流,我更加深刻地认识到,优化营商环境不仅事关经济建设,更与社会发展、增进民生福祉休戚相关。作为教育行政部门的工作人员,对标昆明市主城区教育惠民软环境,我们必须从解决一些深层次的本质问题入手,来破除重塑XX教育发展进程中的种种障碍,着力于提升X教育教学质量,着力于拓宽优质教育资源,着力于优化招生入学政策,营造新常态下加快建设XX最优营商
10、环境的浓厚氛围。结合XX教育现状,我深刻思考了几个问题:作为教育行政部门的工作人员应该如何认识理解XX优质教育资源匮乏的现状?怎样将学习的理论在教育事业中落到实处?怎样才能实现XX教育高质量发展?思虑之时,倍感责任重大。一、差距怎么看对比昆明市的14个县市区,对比XX的20多家行政部门,当前我们的教育系统党建、作风、质量和服务等方面都存在许多薄弱环节。一是教育系统内的党员干部和党员教师对党建工作认识不足,学习不够,依然存在心浮气躁,作风不实,动力不足,静不下心、沉不下身、跟不上形势的问题。二是学校师德师风建设有待加强,缺乏德育工作规划,未形成党风、教风、学风、校风的良好育人环境。醉驾酒驾等违规
11、违法行为时有发生。三是教研和校本课程开发整体水平不高。未建立系统的层级的教研制度,教研力量依然薄弱,城乡之间、校际之间发展不均衡,科学研究领跑的意识不够。四是制度落实不够到位。一些学校制度不完善,管理松懈,落实不到位,造成制度“上得了墙”,却“落不了地”。五是全县高中教育教学质量不高。2019年XX县一本率排名昆明市倒数,人民群众对教育不满意,社会层面对教育的负面评价多,对XX打造宜居宜业城市产生了较大影响。基于上面对教育系统存在问题的分析,教育部门貌似不直接参与经济、项目的发展建设,但我们却实实在在、或多或少地影响着XX县的营商环境和民生福祉。我们可以在服务好招商引资企业职工入学需求上下功夫
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