江西鸣翠湖生态园有限公司财务管理新规制度.doc
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1、江西鸣翠湖生态园财务管理制度第一章 总则一、依据中国会计法、企业会计准则制订本制度 二、为规范企业日常财务行为,发挥财务在企业经营管理和提升经济效益中作用,便于企业各部门及职员对企业财务部工作进行有效地监督,维护企业及职员相关正当权益,特制订本制度。第二章 财务管理细则一、总标准 1、企业财务实施“计划”为特征总经理负责制,属已经总经理审批计划内支付,由相关经理书面授权,财务责任人监核即可办理,属计划外,必需有企业总经理书面授权。 2、严格实施会计法和相关财务会计制度,接收财政、税务、审计等部门检验、监督,确保会计资料正当、真实、立即、正确、完整。二、财务机构和会计人员 企业采取国家要求会计制
2、度会计科目和会计报表,并按相关要求办理会计事务。 企业记账方法为借贷记账法,记账标准为权责发生制。以人民币为记账位币。人民币同其它货币折算,按国家要求会计制度要求办理。 一切会计凭证、账簿、报表中多种文字统计用汉字记载,数字用阿拉伯数字记载。记载、书写必需使用钢笔,不得用铅笔及圆珠笔书写。 企业采取会计处理方法,前后各期必需一致,非经企业领导同意,任何人不得随意改变。 企业设财务部,依据业务工作需要配置必需会计人员。财务经理帮助总经理管理好整个企业财务会计工作,对全企业财务工作负责。 (一)财务经理职责 1、对岗位设置、人员配置、核实组织程序等提出方案。同时负责选拔、培训和考评财会人员。 2、
3、落实国家财税政策、法规,并结合企业具体情况建立规范财务模式,指导建立健全相关财务核实制度同时负责对企业内部财务管理制度实施情况进行检验和考评。 3、进行成本费用估计、计划、控制、核实、分析和考评,监督各部门降低消耗、节省费用、提升经济效益。 4、严格实施国家财经法规和企业各项制度,加强财务管理。 5、负责监管财务历史资料、文件、凭证、报表整理、搜集和立卷归档工作,并按要求手续报请销毁。6、参与价格及工资、奖金、福利政策制订。 7、完成领导交办其它工作。 (二)会计职责 1、负责管理企业日常财务工作,根据国家会计制度要求记账、复账、报账,做到手续齐备、数字正确、账目清楚、处理立即。 2、发票开具
4、和审核,各项业务款项发生、回收监督,业务报表整理、审核、汇总,业务协议实施情况监督、保管及统计报表填报。 3、会计业务核实,财务制度监督,会计档案保留和管理工作。 4、完成部门主管或相关领导交办其它工作。 (三)出纳职责 1、建立健全现金出纳多种账册,严格审核现金收付凭证。2、严格实施现金管理制度,不得坐支现金,不得白条抵库。 3、对天天发生银行和现金收支业务作到日清月结,立即查对,确保账实相符。 三、现金管理制度 1、全部现金收支由企业出纳负责。 2、建立和健全现金日志账簿,出纳应依据审批无误收支凭单逐笔次序登记现金流水收支账目,并天天结出余额查对库存。作到日清月结,账实相符。 3、库存现金
5、超出500元时必需存入银行。 4、出纳收取现金时,须立即开具一式三联支票回收记录表,由缴款人在右下角署名后,交缴款人、部门、会计各留存一联。 5、任何现金支出必需按相关程序报批,详见支出审批制度。因出差或其它原因必需预支现金,须填写借支单,经总经理签字同意,方可支出现金。借款人要在出差回来或借款后五天内向出纳还款或报销,详见差旅费报销要求。 6、收支单据办理完成后出纳须在审核无误收支凭单上签章,并在原始单据上加盖现金收、付讫章,预防反复报销。 四、支票管理 1、支票购置、填写和保留由出纳负责。 2、建立和健全银行存款日志账簿,出纳应依据审批无误收支凭单,逐笔次序登记银行流水收支账目,并天天结出
6、余额。 3、出纳收取支票时,须立即开具一式三联支票回收记录表,由缴款人在右下角署名后,交缴款人、缴款部门、会计各留存一联。 4、支票使用必需填写“支票领用单”,由经办人、部门经理、财务主管,经理、总经理,计划外部分,签字后出纳方可开出。 5、所开出支票必需封填收款单位名称。 6、所开支票必需由收取支票方在支票头上签收或盖章。 五、印鉴保管 1、银行印鉴必需分人保管。 2、财务专用章和总经理印鉴分别由财务经理和出纳负责保管。 六、现金、银行存款盘查1、出纳人员在每七天完成出纳工作后,应将库存现金、银行存款上存、收入、支出、结存情况,编制“出纳汇报表”,并对由出纳保管库存现金,由会计或总经理指定人
7、员于每星期五下午及每个月终了进行定时对账盘查,其它时间进行抽查。 2、出纳应依据银行存款日志账账面余额和开户银行转来对账单余额进行查对,对未达账项应由会计编制“银行存款余额调整表”进行检验查对。 3、其它依据相关会计制度及法规实施。 第三章 资金审批具体制度一、目标 1、为简化支出审批手续,提升工作效率。 2、预防因私占用企业财产。 二、行政费用支出管理制度 企业管理人员费用报销,须经企业主管领导及总经理同意后财务方可报支,包含应酬等非正常费用,须总经理领导同意。 1、招标补助标准,县城不超出20元每人,市以上40元每人 2、企业差旅费开支制度(1)职员出差前需向部门责任人提交书面申请,部门经
8、理以上等级职员出差需经总经理审批(附出差计划单),出差任务完成后,5个工作日内,出具“出差计划单”和“出差汇报单”,按审批步骤到财务报销费用,未出具“出差计划单”出差人员不予报销。(2)住宿、市内交通补助按标准实施。(3)企业派车出差,不享受交通费补助。(4)两位同性职员(含夫妻)共同出差,只许可合住一间标准房。(5)等级不一样职员共同出差,交通费和住宿费可享受同行等级最高人员标准(在住同一间标准房情况下按上述实施,若是分别住宿则按各自标准报销)。(6)遇特殊情况住宿费超标准,应说明理由,并经带队责任人证实,报总经理审批后,财务部门方可给予报销。(7)职员出差必需选择最便捷路径,行程不得绕道,
9、中转城市当日无交通工具,只好逗留一宿,第二天必需出行。(8)出差人员在出差地招待客人,应提前报总经理同意,并严格控制成本和实效。同时交际应酬费计入部门控制标准内。(9)连续乘车超出12小时,能够补卧铺票。不愿补卧铺票,按票价50%补助。夜间连续乘坐非空调车超出8小时,能够补卧铺票。不愿补卧铺票,按票价50%补助。(10)到家庭所在城市出差,借住出差地亲戚、好友、同学家,按住宿标准50%补助费用,无须附单报销(无票部分计入个人当月工资中)。(11)标准上部门经理级以下(含)职员出差,不得乘坐飞机。如有特殊情况需提出书面申请,报经董事长同意。(12)出差人员住宿、交通费用一律凭正规发票在要求范围内
10、报销(白条无票部分不给予报销) 3、差旅费报销标准及方法.交通工具等级;补助标准交通工具火车(包含全列软席列车)轮船(不包含旅游船)飞机其它交通工具(不包含出租车小汽车)等级企业副总以上领导、55岁以上含有高级技术职称人员软席(软座;软卧;全列软席车二等软座)二等舱位一般舱(经济舱)凭据报销其它人员硬席(硬座;硬卧)三等舱位凭据报销住宿费住宿费住宿费标准等级省会城市及特区城市非省会城市企业副总以上领导300元200元企业部门正(副)职、含有高级专业技术职称人员200元150元其它人员150元120元伙食补助费(1)出差人员伙食补助费按出差自然(日历)天数实施定额包干。到省外出差伙食补助费标准每
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