安全保卫新规制度和门卫管理新规制度.doc
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安全保卫和门卫管理制度 1. 目标 为了加强企业安全保卫工作,防范不法分子蓄意破坏,保护生产、设备财产及人员生命安全,确保各项安保方法落实,确保安全生产,依据相关安保法律、法规,结合企业实际,制订本管理制度。 2. 适用范围 本制度适适用于企业和所属各单位安全保卫管理。 3. 职责 3.1安全保卫部负责企业安保归口管理。 3.2设备部负责安保摄像监视系统软、硬件维护和管理。 3.3安保人员负责企业所辖区域日常巡视、查疑、监管等安保工作。 3.4企业全体职员均要遵守安保制度,全部有阻止扰乱秩序、破坏设施、妨碍安全等行为义务。 4. 内容 4.1门卫值班制度 4.1.1安保人员要树立防范意识和工作责任感,严格实施门卫二十四小时值班制度。认真坚守岗位,不得无故缺勤、迟到、早退,不得参与其它职责外活动。 4.1.2有权督促职员遵守门卫管理制度。 4.1.3对进出人员、车辆、物品要亲密留心、认真盘查。外来人员进入管辖场所,安保人员须要求其填写《来客记录表》,并经电话问询或被访人员当面确定后才给予放行。来访结束后,安保人员收回登记单“回执联”。 4.1.4严格遵守交接班制度,接班人未到、不得离开岗位,交班应明确交待情况,并填写交接班统计。 4.1.5值班时要佩带规整,仪表整齐,礼貌待人,并做好门岗室环境卫生工作,树立良好形象。 4.2监视、巡查制度 4.2.1安保人员要二十四小时观察安保摄像监视系统中各监视点情况,立即发觉可疑情况并进行处理。 4.2.2每隔一小时对安保管辖区域进行巡查,尤其要加强对财务部门、库房、机房、化验室、食堂等关键部位监管巡查力度。 4.2.3安保管辖区如设置相关键部位现场扫描条码,要根据要求频次进行巡检、扫描。 4.2.4对无理取闹和违反要求人和事,或不听劝说和阻止要立即向安全保卫部汇报。如发生重大、紧急情况要向当地公安机关求援。 4.2.5认真做好安保监视及巡查情况统计。 4.3 办公安全管理制度 4.3.1企业本级各部门全部钥匙统一由总经理办公室办理登记配给或更换手续,由各部门保管使用。 4.3.2要害部位要张贴“非工作人员未经同意不得入内”标志。 4.3.3办公室内不得存放个人珍贵物品或大额现金。 4.3.4工作人员离创办公室,要关好门窗,关闭电灯、空调、计算机、打印机等电器设备,切断电源。 4.3.5办公室内严禁使用危险电器用具。严禁各部门和个人私自搭接(换)、改变用电线路,因工作需要和电线老化确需更换(改变)线路报总经理办公室组织实施。 4.4 关键部位安全保卫制度 4.4.1财务部门 4.4.1.1财务部门要配置保险箱、密码柜,设置防盗门、防盗窗等防盗设备。 4.4.1.2财务部门要和公安部门取得联络,并安装报警器、开通报警专线。 4.1.1.3财务部门应按相关要求存放预留款,超出要求金额应存放银行。 4.1.1.4财务人员到银行存、取大额现金应由专车、两人以上接送;发生偷窃、抢劫事件要立即报警。 4.4.2库房、机房、配电间等 4.4.2.1要保持门窗完好,人走锁门。 4.4.2.2应该设置醒目标防火标志和警示标志。 4.4.2.3消火栓、灭火器等消防设施、器材应该常常进行检验更新;安全出口、疏散楼梯等消防通道严禁堆放物品。 4.4.3化验室 4.4.3.1要加强对化验使用危险化学品、放射源等管理。 4.4.3.2严格实施放射源“双人双锁”管理制度。 4.4.4设备工艺关键部位 4.4.4.1( 、 、 、 、 、 、 )实施二十四小时不间断监控。 4.4.4.2( 、 、 、 、 )加双锁,做到钥匙独立管理,开启时必需有部门安保责任人亲自到场。 4.4.5食堂 4.4.5.1食堂工作人员在下班期间要将门窗关好、锁好,严防不法分子投毒、破坏和偷窃等。 4.4.5.2发生食物中毒事故,要立即主动和医院取得联络,确保病人立即得到救治。事后要帮助公安部门调查取证,查明原因。 4.5 治安安全检验制度 4.5.1 检验内容 4.5.1.1单位各项安全保卫制度是否落实。 4.5.1.2来客登记等各项手续是否健全并按要求办理。 4.5.1.3门窗是否牢靠,下班后门窗是否锁闭。 4.5.1.4办公室印章、票款、珍贵物品、关键文件存放是否安全可靠。 4.5.1.5多种钥匙管理是否严格,有没有交接手续、有没有漏洞。 4.5.1.6财务制度、库房管理制度是否落实,有没有漏洞。 4.5.1.7多种电器设备、消防器材、设施、报警系统、巡检系统是否完好和灵敏有效。 4.5.1.8易燃、易爆等危险品存放是否安全。 4.5.1.9有没有火险隐患及其它不安全原因。 4.5.1.10各部门对检验发觉安保隐患,是否认真整改。 4.6企业下辖各部门搞大型活动,外单位借用场地,要事先通知安全保卫部(时间、人数、内容等),方便帮助搞好各项安保方法。 4.7 和党委办牵头企业职能部门每季进行1-2次安保检验。重大节日前夕或有重大活动时,要组织专题检验。 4.8 每次安保检验情况,要认真统计,对经检验发觉安保隐患要立即通知相关部门限期整改。 4.9 各部门对存在安保隐患,要按要求期限认真整改,一时处理不了,要立即汇报安保部,同时采取临时安保方法。 5. 统计表式 5.1来客记录表 5.2安保值班情况及交接班统计表 ****** 来客记录表(登记联) NO: 姓 名 单 位 有效证件号 车 号 来访时间 年 月 日 时 分 探访部门/ 人 员 备 注 ******* 来客记录表(回执联) NO: 姓 名 单 位 来访结束 时 间 月 日 时 分 被探访人员 签 名 备 注 ****** 安保值班情况及交接班统计表 日期: 年 月 日 接班时间 时 分 接班签字 交班签字 值班 情况 统计 巡查统计 接班时间 时 分 接班签字 交班签字 值班 情况 统计 巡查统计 接班时间 时 分 接班签字 交班签字 值班 情况 统计 巡查统计 注:按要求频次进行巡查,巡查情况正常打“√”,发觉异常“╳”并立即进行应急处理。交接班时,需要交接工作要统计在表格中,并口头传达交班人员,交接人员双方签字确定。- 配套讲稿:
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- 安全保卫 规制 门卫 管理
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