技术副主任职位说明书样本.doc
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职位说明书 基础情况 职位名称 技术副主任 职位编号 30603 所属单位 炼钢厂 所属部门 转炉车间 直接上级职位 车间主任 直接下属职位 炼钢工 职位设置目标 主管转炉工艺落实和规程制订,质量事故分析和控制,提升经济指标。 工作职责和工作内容 1. 负责质量及技术管理工作,对车间主任和职能科室负责。 2. 掌握质量情况,硕士产过程中存在质量问题,主动采取方法处理,以确保班组质量完成。 3. 负责处理车间发生质量事故,对事故责任者提出处理意见并按要求向相关部门汇报,对完不成质量指标及发生重大质量事故负关键责任。 4. 负责车间职员工艺技术培训和考试评选工作。 5. 负责工艺技术操作规程制订和落实,对存在现象立即纠正。 6. 负责本工序质量目标并具体实施。 7. 负责对本工序中出现产品缺点进行攻关并提出改善意见。 8. 负责经过引进新技术、新材料应用,降低物料消耗,提升投入产出比。 9. 负责分析总结工序质量完成情况并上报主管部门。 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16. 17. 18. 工作职权 1. 考评权:有权对本单位职员违反工艺纪律行为提出考评。 2. 监督权:对各类违章违纪、贪污偷窃等不良行为有举报权和超级汇报权。 3. 提案权:有权向车间及其它单位反应需要帮助处理问题。 4. 5. 6. 7. 8. 办公设备 个人专用 纸、笔 班组共用 车间共用 电脑一台 分厂共用 企业共用 工作关系 内部工作关系 汇报 对现场违章、违纪等不良行为向主任汇报,对原材料质量情况向主任 汇报。 督导 炼钢工对工艺规程及制度落实,当生产不正常时对产品质量预防。 协调 和车间主任协调搞好车间质量、技术管理工作。 和职员协调搞好多种质量事故预防工作。 外部 工作 关系 和分厂相关部门协作搞好技术经济指标总结分析工作。 基础任职资格 学历 中专或高职以上 专业 钢铁冶炼 年纪 25—50 性别 男 个性 工作 经验 三年以上 工作 技能 熟悉炼钢工艺 职前 培训 顶吹转炉工艺 其它 要求- 配套讲稿:
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- 技术 主任 职位 说明书 样本
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