建筑工程公司民工夜校工作手册模板.doc

成城市某某建筑工程企业
民工夜校工作手册
民工夜校校长---------------
班 主 任---------------
目录
目录 1
民工夜校班主任职责 3
民工夜校校长职责 4
民工夜校专兼职老师职责 5
民工夜校学习制度 6
图书管理员岗位职责 8
民工夜校管理制度 9
图书室管理制度 10
民工夜校副校长制度 11
民工夜校教学提要 12
第一节 开学仪式 12
第二节 民工夜校关键性、农民工权益保护 12
第三节 建设行业质量安全、文明施工要求 14
第四节 企业综合治理、计划生育等情况 16
第五节 农民工劳动协议、技能判定情况 17
第六节 工程施工技术、操作技能知识 18
第七节 工程质量管理、安全生产标准规范 20
第八节 项目工会及劳动保护关键作用 21
第九节 职职员资、福利待遇等相关知识 22
第十节 项目经理部安排学习内容 23
图书室书籍目录 24
民工夜校培训统计 25
民工夜校学员名册 26
图书室书籍目录 27
民工夜校培训统计 28
民工夜校学员名册 29
项目部民工夜校基础情况报表 30
民工夜校班主任职责
一、负责民工夜校日常工作
1、负责通知和召集学员在要求时间到校上课；
2、配合讲课老师维持课堂纪律，使教学顺利进行；
3、遇工地施工等特殊原因不能按计划讲课时，负责通知学员和老师，并安排合适时间补课；
4、常常和校长、副校长取得联络，汇报民工夜校工作开展情况。
二、负责管理夜校书籍和其它教学设备
1、妥善保管民工夜校多种书籍、杂志、报刊及相关教材和用具；
2、按教学安排主动组织学员进行形式多样、内容丰富娱乐活动；
3、负责搜集学员对民工夜校及教学安排意见和提议，并立即反馈给学校和企业工会；
4、做好民工夜校培训统计、人员签到及《民工夜校手册》填写。
三、对民工夜校安排实施和后勤保障负全责。
民工夜校校长职责
1、依据成建委发[]83号和成建安监发[]29号文件要求，结合企业和项目内部情况，做好民工夜校场地计划和必需硬件投入，为民工夜校发明条件；
2、建好组织机构，明确由项目经理担任校长，技术责任人担任副校长，项目党支部书记（或工会组长）担任班主任，专兼职老师关键由企业机关部门相关人员及项目工长、技术责任人担任；
3、按成建委发[]83号和成建安监发[]29号文件要求，结合项目部工作进度，组织相关人员制订切实可行教学计划，并组织落实；
4、负责处理民工夜校随时出现多种问题，理顺协调好各方关系；
5、提倡文明施工、安全第一，“树文明城市新风，争做文明市民”，并对民工夜校负总责。
民工夜校专兼职老师职责
1、熟悉教学计划、教学内容，依据讲课内容，认真搜集整理资料，备好教案；
2、摸清学员情况，做到上课有针对性和实效性，达成二者有效结合；
3、讲究教学方法，提升教学质量，不打无准备仗，不讲无把握课；
4、为人师表，要有良好师德和文明教风，严禁课堂出现污言秽语；
5、对自己所讲课内容质量负全责。
民工夜校学习制度
为了确保民工夜校教学顺利进行，真正提升学员综合素质，特制订本学习制度。
一、学习时间及内容：
1、民工夜校每个月安排两次学习，每次学习为两个小时，于19：30按时开课；
2、民工夜校每个月组织1-2次讨论主文娱乐活动；
3、文娱活动关键安排在周末，安排学员读书、看报、看电视、棋牌娱乐。
二、学习要求：
1、除工作原因不能参与民工夜校学习学员外，其它学员均应按时参与学习及活动；
2、集中学习时学员要用心听讲并认真统计，结合自己工种提问；
3、课堂提问及回复问题情况将纳入评优奖励；
4、学员课后应认真完成老师所留复习参考题。
三、民工夜校结业：
以上学习制度要求学员共同遵守，完成全部课时学习农民工方可结业；对学习期间表现优异农民工，企业工会将给合适奖励。
图书管理员岗位职责
1、按要求时间开放，严格实施图书管理制度，认真为读者办好借阅手续；
2、热心为职员读者服务，脚勤、口勤、手勤，不出差错；
3、立即采购新书，并做好登帐编目和发放新书工作；图书管理做到整齐、清洁、文明；
4、珍惜和保管好图书，发觉图书破损要立即修补；
5、搞好场地环境卫生，保持室内清洁，维持室内秩序。
民工夜校管理制度
为了加强民工夜校管理，提升学员综合素质，特制订夜校管理制度，期望全体学员和老师严格遵守。
一、学员：
1、学员应按涂校课程安排参与学习，不得迟到、早退、无故缺席；有事或因病不能上课者，应向班主任请假；
2、学员应遵守课堂纪律，认真听讲，做好笔记；课堂上不能喧哗，交头接耳；
3、学员要珍惜公共卫生，不在课堂吸烟。不随地吐痰，不乱扔瓜皮纸屑，轮番清洁值日；
4、书籍、娱乐用具借用时要进行登记，用后立即归还。
二、老师：
1、老师安排由项目部和企业工会协商聘用；
2、老师应按夜校教学安排，结合项目部和学员实际认真备课；
3、讲课时语言流畅，言简意赅，生动形象，认真传授；
4、遵守讲课时间，不得私自停课或随意临时改变讲课内容，若需调课应找民工夜校负责协调工作同志，并报企业工会。
图书室管理制度
1、按时开放，满足读者要求；
2、进入图书室不得高声喧哗、唱歌、吹口哨和乱跑乱跳，不得在墙上、桌上乱写乱画乱贴；
3、阅览者要珍惜书刊，不得在书刊上批画，撕剪，不得损坏或丢失，不然按要求赔偿；
4、图书室工作人员按计划购置图书并进行登记、分类、编号、上架排放和整理；
5、在图书室内阅览图书、报刊或其它资料，不得拿出室外；
6、图书室须保持清洁、平静和应有照明度；
7、亲密配合民工夜校工作，主动提供相关资料，定时介绍新书刊内容。

民工夜校副校长制度
1、依据民工夜校情况，配合校长制订教学计划，抓好教学计划实施；
2、检验老师教案，做好任课老师讲课内容和时间落实；
3、确定教学内容，并为老师上课提供必需教材（资料）和教学用具；
4、搜集和掌握教学中学员反应，并为校长调整教学内容计划提供信息依据，深入教学现场检验教学质量；
5、对民工夜校组织实施负全责。
民工夜校教学提要
第一节 开学仪式
——主讲部门：项目经理部
一、项目基础情况介绍；
二、进场三级教育
第一级教育：进行安全基础知识、法规、法制教育；
第二级教育：进行现场规章制度和遵章守纪教育；
第三级教育：进行本工程岗位安全操作及班组安全制度、纪律教育。
第二节 民工夜校关键性、农民工权益保护
——主讲部门：政治工作部
一、创建民工夜校关键性和必需性
1、创建农民工业余学校，是建筑业落实落实党中央、国务院相关构建友好社会和处理农民工问题大政方针一项关键举措；
2、创建农民工业余学校，是为了提升建筑业劳动生产率，促进建筑业又好又快发展；
3、创建农民工业余学校，归根结底是为了满足农民工在物质、文化、政治和维权等各方面需求，使农民工得到实实在在利益。
二、创建农民夜校意义表现在“五个促进”
1、促进了农民工综合素质提升；
2、促进了企业规范化管理；
3、促进了工程质量安全生产；
4、促进了社会友好稳定；
5、促进了党基层组织建设和流动党员教育、管理和服务工作。
三、目前形下提出创建民工夜校关键目标
1、提升建筑业农民工素质和技能水平；
2、维护建筑业农民工正当权益；
3、确保建设工程质量和安全生产；
4、促进社会友好稳定。
四、怎样利用工会组织维护民工权益
1、工会维权必需性；
2、工会组织维护农民工经济权益；
3、工会组织维护农民工政治权益；
五、建筑职员职业道德规范
1、农民工职业道德规范；
2、项目经理职业道德规范；
3、工程技术人员职业道德规范；
4、管理人员职业道德规范；
5、施工作业人员职业道德规范；
6、后勤服务人员职业道德规范。
六、工会维权应对方法
第三节 建设行业质量安全、文明施工要求
——主讲部门：工程技术部
一、质量安全方面
1、劳动安全法律、法规：《劳动法》安全条款部分、《建筑法》安全条款部分、《刑法》事故处罚部分、《；四川省劳动安全条例》、《成城市建筑施工现场监督管理要求》；
2、安全管理：安全管理制度、安全纪律、责任制、安全目标、安全组织机构、施工现场安全管理关键；
3、安全教育：三级安全教育分类及内容、连续性安全教育要求及内容、针对性安全教育要求及内容；
4、安全检验：安全检验标准、定时和不定时安全检验、班前和班后检验及巡检；
5、《建筑工程施工质量验收统一标准》；
6、《砌体工程施工质量验收规范》；
7、《砼结构工程施工质量验收规范》；
8、《屋面工程质量验收规范》。
二、文明施工方面
1、创建标准化文明施工现场目标和意义；
2、“景观化、标准化”具体要求；
（1）场容场貌：施工现场维护墙及“五牌一图”要求、施工总平面部署、材料堆码、场地硬化及绿化、防尘等要求、场内各类标识设置、建筑及生活垃圾及污水处理；
（2）防护设施：脚手架搭设、三宝、四口、五临边防护、各类机具设备维护；
（3）后勤管理：办公区域、职员宿舍。
三、外来从业人员相关政策
第四节 企业综合治理、计划生育等情况
——主讲部门：综合管理部
一、社会治安综合治理工作
1、各级成立机构，落实人员、职责；
2、制订具体组织方法；
3、制订应抢救援预案；
4、遵守国家法律法规和社会公德；
5、企业相关管理制度。
二、安全保卫工作
1、成立机构、落实人员职责，健全相关设施；
2、制订检验实施工作标准和相关管理制度；
3、人人参与，全员落实“三不伤害”、预防事故要求；
4、保卫人职员作职责，加强治安防范，搞好内部保卫工作。
三、计划生育
1、国家政策法规；
2、计划生育指标；
3、民工住宅管理制度。
第五节 农民工劳动协议、技能判定情况
——主讲部门：劳动管理办公室
一、签定农民工劳动协议关键意义和作用
1、签署劳动协议能够有效地维护用人单位和劳动者双方正当权益；
2、签署劳动协议有利于用人单位自主用人，也有利于劳动者自主选择职业；
3、对农村流动就业劳动者而言，签署劳动协议更是维护本身权益关键手段；
二、劳动协议关键内容
1、劳动协议期限；
2、工作内容；
3、劳动保护和劳动条件；
4、劳动酬劳；
5、劳动纪律；
6、劳动协议终止条件；
7、违反劳动协议责任；
三、根据劳务协议条件，按时发放农民工工资是农民工维权关键路径；
四、怎样做好劳动保护工作；
五、农民工参与技能培训考试意见及作用。
第六节 工程施工技术、操作技能知识
——主讲部门：技术管理部
一、常见建筑材料
1、水泥；
2、钢材；
（1）光圆钢筋（圆钢）；
（2）热轧带肋钢筋（月牙肋）；
（3）热轧带肋钢筋（月牙形盘卷）；
（4）钢筋焊接；
3、砂；
4、卵石、碎石；
5、烧结一般砖；
6、烧结多孔砖、规格由供需双方协商。
二、施工技术及操作技能
1、混泥土；
2、砂浆 ；
3、什么叫钢筋混泥土；
4钢筋混泥土有哪些优缺点；
5、什么是钢筋保护层；
6、钢筋保护层厚度是指什么；
7、钢筋保护层作用是什么；
8、钢筋混泥土手力钢筋应部署在多种梁哪些位置；
9、混泥土振捣不实有什么危害；
10、悬挑构件浇筑次序；
11、垫层作用有哪些；
12、混泥土为何会产生麻面；
13、对于表面不再装饰混凝土部位出现麻面应怎样修补；
14、使用插入式振捣器操作时，为何要做到快插慢拔；
15、造成墙、柱底部“烂根”原因是什么。
第七节 工程质量管理、安全生产标准规范
——主讲部门：工程管理部
一、安全生产法律法规相关条文学习
1、中国现行相关安全生产法律法规文件；
2、从业人员权利和义务；
3、生产安全事故应负担法律责任（刑法）。
二、施工现场基础安全知识
1、建筑施工现场基础特点；
2、建筑施工现场最轻易发生事故种类；
3、施工现场最基础安全生产保障方法及常识。
三、施工现场安全
1、安全生产纪律；
2、门卫制度；
3、安全教育制度；
4、安全生产检验制度；
5、安全生产奖惩措施及声音处罚实施细则；
6、文明工地管理要求；
7、治安保卫、消防安全管理要求；
8、职业健康管理制度；
9、伤亡事故汇报制度；
10、劳动防护用具发放管理要求；
11、女职员劳动保护要求。
四、近期安全事故案例分析
1、物体打击；
2、搞出坠落；
3、机械伤害；
4、触电伤害。
第八节 项目工会及劳动保护关键作用
——主讲部门：项目党支部
一、劳动保护概念和劳动保护方针
1、劳动保护概念和方针；
2、为何讲“安全第一”？
二、施工现场职员必需遵守个人劳动保护要求
三、建筑施工现场必需遵守安全生产“六大纪律”
四、项目党组织和工会关键作用
第九节 职职员资、福利待遇等相关知识
——主讲部门：劳资办公室
一、职职员资
1、工资分配形式；
2、用人单位必需按劳动协议约定支付劳动者工资；
3、工资应以法宝货币支付；
4、用人单位应将工资发放给劳动者本人；
5、用人单位可委托银行代发工资；
6、劳动者提供了正常劳动，用人单位不得克扣或无故拖欠劳动者工资；
7、成城市人民政府每1-3年公布当地最低工资标准。
二、社会保险
1、你有权参与基础养老保险、基础医疗保险、失业保险、工伤保险；
2、成城市非城镇户籍从业人员参与综合社会保险缴费基数；
3、参与综合保险享受待遇。
第十节 项目经理部安排学习内容
——主讲部门：项目经理部
依据进场人员、工程进度、质量安全、文明施工等当面要求安排培训内容。
图书室书籍目录

编号
刊物名称
出版时间
原价格
书籍
管理员

民工夜校培训统计

工程名称:

讲课
时间

主讲单位
(部门)

主讲人

讲课
内容

受教育单位(班组)

听课
人数

教育内容:

( 统计内容较多, 可附页 )

参与人员(署名):

民工夜校学员名册

序号
姓名
性别
年纪
身份证号码
工种

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编号
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管理员

民工夜校培训统计

工程名称:

讲课
时间

主讲单位
(部门)

主讲人

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内容

受教育单位(班组)

听课
人数

教育内容:

( 统计内容较多, 可附页 )

参与人员(署名):

民工夜校学员名册

序号
姓名
性别
年纪
身份证号码
工种

项目部民工夜校基础情况报表
项 目
基础情况
工程名称

建筑面积

工程地址

项目经理

工程造价

项目副经理(技术责任人)

民
工
夜
校
基
本
情
组织机构
校长

副校长

班主任

软件责任人

硬件设施
教室面积
座位面积
必备硬件设施
其它硬件设施

讲台
黑板
报架
电视
音响

本项目
部内部
拟兼职
老师授
课安排
拟时间安排
拟兼职老师
拟主讲内容
拟听课对象

职务
姓名

意见反馈