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特种设备安全管理制度汇编

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实施时间： 年 月 日

目录
总 则 3
第一章、 特种设备岗位责任制 3
第1条 总经理岗位职责 3
第2条 生产副总经理岗位职责 3
第3条 特种设备安全管理人员职责 4
第4条 安监部经理职责 5
第5条 人力资源部经理职责 5
第6条 技术部经理职责 5
第7条 检修部经理职责 5
第8条 运行部经理职责 6
第9条 市场部经理职责 6
第10条 供给部经理职责 6
第11条 财务部经理职责 7
第12条 班组长职责 7
第13条 操作工人职责 7
第14条 安监部安全职责 7
第15条 总经办安全职责 8
第16条 人力资源部安全职责 9
第17条 财务部安全职责 9
第18条 技术部安全职责 9
第19条 运行部安全职责 10
第20条 检修部安全职责 10
第21条 煤炭管理部安全职责 11
第22条 供给部安全职责 11
第23条 市场部安全职责 11
第二章、安全管理制度 12
第24条 特种设备使用登记制度 12
第25条 特种设备采购和验收制度 13
第26条 特种设备安装、维修改造及调试制度 13
第27条 特种设备作业人员培训教育和管理要求 14
第28条 特种设备技术档案管理制度 14
第29条 特种设备定时检验申报制度 16
第30条 特种设备日常维护保养和运行统计要求 17
第31条 特种设备定时自查及隐患整改制度 17
第32条 特种设备事故汇报和处理要求 18
第33条 安全监察管理制度 19
第三章 安全操作规程 19
第34条 锅炉、压力容器管理制度 19
第35条 厂内机动车管理制度 21
第36条 起重作业管理制度 22
第37条 压力管道管理制度 23
特种设备安全管理网络图 24
特种设备日常维护保养统计表 25
特种设备安全自行检验表（ 月份） 26

总 则
为保障特种设备在生产经营活动中安全生产，按“谁主管，谁负责”标准，明确各级领导、职能部门和人员安全生产职责，依据《中国特种设备安全法》、《特种设备安全监察条例》、《特种设备使用安全管理规范》和其它相关要求，制订本制度。
第一章、 特种设备岗位责任制
第1条 总经理岗位职责
1.企业安全第一责任人，对企业安全生产负全方面组织和领导责任。
2. 遵守并督促检验企业各部门遵守特种设备法律、法规、标准和要求和上级相关特种设备职业安全健康指示实施情况及职员特种设备安全学习培训工作。
3.建立健全各级人员特种设备安全生产责任制度，明确各部门、各级、各类岗位人员特种设备安全生产责任。
4.组织制订特种设备安全生产规章制度和操作规程，努力实现特种设备安全生产管理制度化、规范化和标准化。
5.组织制订并实施本单位特种设备安全生产教育和培训计划。
6.确保特种设备安全生产条件所必需资金投入和有效落实。
7.监督检验特种设备安全生产工作，立即消除特种设备生产安全事故隐患。
8.组织制订并实施特种设备安全事故应抢救援预案；
9.对企业发生性质严重经典事故提出处理意见；向上级立即如实汇报特种设备安全生产事故。
10.审批特种设备安全生产总体目标和年度安全目标计划方法；审批相关特种设备安全关键活动和重大方法。
11.建立独立有效特种设备安全监察专职机构，按要求配置充足合格特种设备安全监察人员，支持特种设备安全监察人员推行监察职责，听取特种设备监督检验部门工作汇报。
12.主持（参与）每个月一次特种设备安全生产会议，立即研究处理特种设备在安全生产中微弱步骤，消除重大事故隐患。
13.下列原因造成事故负有领导责任：
13.1特种设备安全生产所必需资金投入不足造成后果。
13.2 反复性事故频发不能采取有效方法。
13.3关键生产岗位人员长久配置不齐，影响安全生产造成后果。
第2条 生产副总经理岗位职责
1. 生产副总经理是特种设备安全管理责任人，安全管理责任人受总经理委托，全方面负责本企业特种设备使用安全管理
2.认真落实实施国家相关安全方针、政策、法规和上级相关要求，并提出具体意见，组织落实。
3.强化安全生产工作，建立、健全各级人员特种设备安全生产责任制、特种设备安全生产管理制度和特种设备安全操作规程并监督落实和特种设备事故应急预案。
4.组织或参与本单位特种设备安全生产教育和培训，如实统计特种设备安全生产教育和培训情况。
5. 督促落实本单位特种设备重大危险隐患安全管理管理方法。
6. 组织或参与本单位特种设备应抢救援演练。
7.阻止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程行为。
8.定时组织开展安全大检验活动，对自查和上级检验发觉重大隐患治理要落实到部门或专员，限期完成，督促本单位安全生产整改方法。
9.主持每个月一次特种设备安全生产会议，主持定时特种设备安全生产碰头会，立即处理特种设备在安全生产中存在问题。
10.根据事故调查程序和“四不放过”标准，对企业发生通常事故及以下障碍进行调查处理；向上级立即、如实汇报安全生产事故。
11.凡因下列原因造成事故，负有领导责任：
11.1特种设备必需资金投入不足造成后果。
11.2生产现场各级人员责任不清，特种设备安全管理制度不健全，特种设备安全操作规程不健全。
11.3 对反复性事故不能采取有效方法杜绝。
11.4重大设备缺点和微弱步骤不能立即组织消除。
第3条 特种设备安全管理人员职责
1.落实实施国家、省、市特种设备安全技术规范、规章。
2.制订特种设备安全管理规章制度、审核安全操作规程。
3.参与特种设备订购，进厂和安装验收及试车。
4.常常检验特种设备运行情况、维修情况和安全附件校验情况等。
5.协同组织特种设备安全检验，督促相关部门实施事故隐患整改。
6.协同组织特种设备安全会议，提出特种设备安全管理各项要求。
7.对特种设备检验、修理、改造和报废等进行技术审查。
8.编制特种设备年度定时检验计划，并负责组织实施。
9.向当地特种设备监察机构报送特种设备数量和变动情况统计报表、定时检验计划实施情况和存在关键问题及处理情况等。
10.协同组织事故应抢救援预案演练。
11.参与特种设备事故救援，帮助进行事故调查和处理。
12.组织特种设备相关人员进行安全法律、法规、标准及相关规章制度培训。
13.对特种设备进行使用登记及技术资料管理。
14.坚持“管生产必需管安全”标准，认真实施安全生产“五同时”，（即在计划、部署、检验、总结、评选生产同时，计划、部署、检验、总结、评选安全生产工作），实施企业特种设备管理制度。不违章指挥。
15.对安全保护装置、测量调控装置及相关隶属仪器仪表进行定时校验、试验、检修等。
第4条 安监部经理职责
1.落实实施国家、省、市特种设备安全技术规范、规章。
2.坚持“管生产必需管安全”标准，认真实施安全生产“五同时”，（即在计划、部署、检验、总结、评选生产同时，计划、部署、检验、总结、评选安全生产工作），实施企业特种设备管理制度。不违章指挥。
3.参与特种设备安全会议。
4.合理安排生产，预防特种设备超负荷运行。
5.制订新工艺，使用新技术、新材料时，充足考虑特种设备能力，预防特种设备超负荷运行。
6.协同做好职员安全培训工作。
7.参与特种设备事故应抢救援。
第5条 人力资源部经理职责
1.落实实施国家、省、市特种设备安全技术规范、规章。
2.依据职业禁忌症要求，招用新特种设备操作工时，严格实施国家规范，做好监督新职员就业前健康检验工作，并充足考虑职员文化技术素质和能力。
3.协同各部门做好特种设备安全教育。
4.把职员特种设备安全绩效作为考评职员业绩内容之一。
第6条 技术部经理职责
1.落实实施国家、省、市特种设备安全技术规范、规章，实施企业各项安全生产规章制度，不违章指挥。
2.制订特种设备安全操作规程。
3.参与新特种设备安装验收及试车。
4.对本企业特种设备检验、修理、改造和报废等进行技术审查。
5.对特种设备操作人员进行安全技术培训和管理。
6.协同做好特种设备年度定时检验工作。
7.主动向特种设备管理部门反应特种设备存在关键问题及处理情况等。
8.协同组织事故应急预案演练。
9.汇报特种设备事故，参与特种设备事故救援，帮助事故调查和处理。
第7条 检修部经理职责
1. 落实实施国家、省、市特种设备安全技术规范、规章，实施企业各项安全生产规章制度，不违章指挥。
2. 常常检验特种设备运行、维修和安全附件校验等情况。组织本部门特种设备安全检验，督促相关部门实施事故隐患整改。
3.对企业范围内特种设备进行定时检验，发觉隐患立即上报并进行整改。
4.参与新特种设备安装验收及试车。将资料立即整理上交存档。
5.对企业范围内特种设备进行维护保养。在进行修理、改造是要提报申请。在技术部经过特种设备技术监督管理部门立案后方可进行，不能私自改动。
6.对本部门人员进行特种设备定时培训。
7.对特种设备维护、维修等做好统计存档。
8.参与特种设备安全应急演练编制和演练工作。
9. 参与相关事故调查和分析，教育检修人员提供真实事故情况，实施和落实事故预防方法。
第8条 运行部经理职责
1. 落实实施国家、省、市特种设备安全技术规范、规章，实施企业各项安全生产规章制度，不违章指挥。
2.制订部门和各专业培训计划，监督落实并建立培训档案。
3.关键监督检验“两票三制”落实，关键查处违章违纪行为。
4.规范运行基础安全管理，档案、台帐、统计达成标准化要求。
5.每个月召开一次部门级安全会议，每个月最少参与一次班组安全活动会议并对班组安全活动做出评价，统计清楚备查。
6.参与相关事故调查和分析，教育运行人员提供真实事故经过，实施和落实事故预防方法。
7. 参与特种设备安全应急演练编制和演练工作。
第9条 市场部经理职责
1. 落实实施国家、省、市特种设备安全技术规范、规章，实施企业各项安全生产规章制度，不违章指挥。
2.组织编制压力管道相关制度，并制订应急演练计划实施演练。
3.制订压力管道巡检计划，并监督本部门职员按要求实施，并做好统计。
4.参与压力管道建设、施工等工作，对其进行规范管理而且做好相关登记存档工作。
5.组织压力管道事故调查和分析，制订事故预防方法。
6.制订压力管道应急演练预案，做好应抢救援演练工作，并做好统计。
7.对本部门职员进行压力管道等特种设备培训，并做好统计。
第10条 供给部经理职责
1. 落实实施国家、省、市特种设备安全技术规范、规章，实施企业各项安全生产规章制度，不违章指挥。
2. 组织编制叉车使用相关制度，并制订应急演练计划实施演练，做好统计。
3. 做好特种设备安全培训工作，并做好培训统计。
4.确保特种设备及其安全附件等可靠供给，对应急物资和抗灾、救灾物资确保优先供给。
5.采购计划严格把关，杜绝购进未经判定及淘汰产品物资，尤其是安全防护设备设施、安全工器具、劳防用具必需是国家指定生产单位产品。建立严格物资保管领用制度。
6.规范安全基础管理，档案、台帐、统计达成标准化要求。
7.加强安全检验和隐患排查治理工作，确保安全设备设施符合要求。
第11条 财务部经理职责
1.严格实施财会制度和国家法律法规，做好现金管理和保管，落实现金管理相关要求，按要求库存放备现金，超出部分立即送存银行。
2.负责筹措资金，确保职员工资、奖金立即发放，确保“两措”费用和安全奖励资金立即到位。
3.确保生产事故紧急资金、安全隐患治理资金、应抢救援和演练资金立即到位。
4.落实防火、防盗等各方面安全方法，检验落实情况，预防事故发生。
第12条 班组长职责
1.落实实施国家、省、市特种设备安全技术规范、规章，实施企业各项安全生产规章制度和安全操作规程。
2.组织班组人员，学习、钻研技术，总结经验教训，提升安全生产意识和操作技能。
3.掌握特种设备运行参数，督促班组人员正确操作设备，完成各项原始数据统计。
4.常常检验特种设备和安全附件运行情况，发觉问题立即处理或向领导汇报。
5.设备发生故障时，立即查明和判定故障性质、原因，并组织相关人员按要求要求进行处理。
6.协同组织事故应急预案演练。
7.参与特种设备事故救援，帮助事故调查和处理。
第13条 操作工人职责
1.实施企业安全操作规程和劳动纪律，认真操作，做到“三不伤害”。
2.努力学习、钻研技术，立即总结经验教训，提升安全生产意识和操作技能。
3.掌握特种设备运行参数，正确操作设备，认真填写各项原始数据统计。
4.定时检验特种设备和安全附件运行情况，发觉不安全原因应立即处理或向领汇报。
5.设备发生故障时，立即查明和判定故障性质、原因，并按要求要求进行处理。
6.按要求做好交接班工作，交接班时，在交接班部中具体统计本班组安全生产情况。
7.参与事故应急预案演练。
8.参与特种设备事故救援。
第14条 安监部安全职责
1.监督企业各级特种设备安全生产责任制落实，监督各项安全生产规章制度、反事故方法和国家、电力行业关法律、法规、标准、要求及上级相关安全生产工作指示落实实施。
2.监督包含设备、设施安全技术情况，监督包含人身安全保护情况，对监督检验过程中发觉重大问题和隐患及包含人力、物力、财力较大应立即向总经理或主管生产副总经理汇报，在此期间安环部监察人员应配合相关部门做出具体可行临时安全方法。
3.根据安全委员会要求，制订企业级年度安全生产目标和实施计划方法，并监督落实情况。编写消防安全责任制并监督落实情况，监督各级人员消防责任制落实情况。
4.监督安全技术方法计划和反事故方法计划有效落实，监督劳防用具、安全工器具、安全防护用具购置、发放和使用。负责监督生产使用安全工器具、起重工器具、登高用具、厂用运输车辆管理和定时检验、试验工作。
5.组织安全大检验及安全评定、安全考试、安全网络例会，定时参与生产单位安全活动和会议。
6.组织或帮助企业领导进行事故调查，事故调查过程中坚持“四不放过”标准。（即事故原因不清不放过，事故责任者和应受教育者没有受到教育不放过，没有采取防范方法不放过，责任人没有受到严厉处理不放过）
7.监督各单位尤其是生产现场文明生产情况，对需要整改单位立即下发整改通知书，限期整改。
8.利用安全简报、快报、板报、录像、图片展和安全考试、讲演等多个宣传形式、普及安全技术知识，进行有针对性、形象化安全培训教育，提升职员安全意识和自我防护能力。
9.安全监察人员有权进入企业各单位了解安全情况，有权向任何人员了解调查事故相关情况和提取事故原始资料，有权对事故现场进行拍照、录音、录像及要求保护现场等。
10.对事故调查分析和处理有不一样意见时，有权提出或向上级安全机构反应。
11.参与工程和技术改造项目标设计、审查，施工队伍资质审定和工程完工验收和相关科研结果判定，签署外包工程安全协议，监督外包工程安全施工和管理小型外委工程队伍。
12.对安全生产做出突出贡献集体和个人给予奖励，对安全生产工作严重渎职、违章指挥、违章作业、违章操作造成后果集体和个人给处罚。安全工作奖、罚实施精神激励和物资激励相结合，批评教育和经济处罚相结合标准，以奖、罚为手段，以教育为目标。
第15条 总经办安全职责
1.小车班
1.1建立健全机动车辆管理制度和行车安全方法，并严格实施。
1.2认真实施相关交通方面政策、法令、规章制度。参与或组织调查处理交通事故和严重违章行车事故，拟订防范方法并监督实施，对事故责任人及违章责任司机提出处理意见，做到“四不放过”。
1.3对驾驶员开展常常性交通安全思想教育，杜绝无证驾驶和违章行驶。组织交通安全检验活动。
1.4对机动车辆在定时检验和抽检中发觉缺点应立即消除。
2.保卫
2.1 负责落实上级相关保护电力设施和消防安全法规、要求。
2.2对企业生产现场安全、防火、防盗及厂区人身、设施安全负有责任。
3.后勤
3.1 落实实施国家卫生部门及上级相关部门制订政策、法规及要求。
3.2 为生产一线职员提供优质后勤服务工作。
4.负责制订企业安全文化建设计划纲要，重视企业安全文化建设，营造安全文化气氛，形成企业安全价值观，促进安全生产工作。
5.组织多个形式安全文化活动，规范从业人员安全行为，形成全体职员所认同含有本单位特点安全价值观，保障企业安全生产水平连续提升。
6.加强消防设备设施检验、维护工作。
第16条 人力资源部安全职责
1.认真落实落实劳感人事制度和生产培训制度，为确保安全生产打下良好基础。
2.组织做好新工人入厂后三级安全教育和上岗前培训考评工作。负责职员技术培训工作；负责关键管理人员、安全监察人员培训、取证和复审工作；负责特种工种人员审定、培训、取证、复审工作。
3.认真落实《劳动法》、《安全生产法》《中国特种设备安全法》，依法处理劳动纠纷。
4.立即做好因工伤亡及比照因工伤亡职员善后抚恤等劳动保险工作。
5.建立健全职业健康制度和档案。
6.根据国家要求制订劳动保护、保健用具计划和标准。
7.负责职员劳动保险交费、建档等。
第17条 财务部安全职责
1.为实现企业安全生产目标，正确处理安全和效益关系，为安全生产提供充足资金确保。
2.参与企业重大安全技术改造工程项目标审定，提出资金落实方案。
3.参与事故调查，对经济事故或事故经济损失进行调查和处理。
4.负责和保险企业对设备损坏和事故造成经济损失索赔处理。
5.做好财务部安全管理，避免火灾和被盗事件发生。
6.因为用于安全生产资金没有保障，造成事故应负有责任。
第18条 技术部安全职责
1.认真落实实施安全生产各项规章制度和上级相关指示和要求，对企业发供电、供热设备安全运行和维护全方面负责。
2.编制和修订运行规程、检修规程及多种安全操作规程、技术质量标准、技术方法、组织方法、技术管理制度和机组大、小修各项安全管理工作计划。
3.编制企业相关特种设备安全技术方法和反事故技术方法，经主管生产副总经理审核同意后印刷成册下发实施。制订年度落实“两措”计划并监督实施。
4.负责企业应急预案编写、汇总成册和定时修改工作，应急演练组织和协调工作。负责危险点、危险源查找汇编和控制。
5.负责现场安全防护设备设施、标牌标识、警示标志、监督管理；负责运行、检修人员实施规章制度监督管理和考评。
6.技术专工应常常深入现场，掌握设备运行情况和关键设备缺点，并督促和指导立即消除。定时组织运行分析工作，立即提出改善意见，不停增加安全生产技术含量。
7.负责技术监督管理工作，制订技术监督管理制度和岗位责任，制订年度工作计划，定时组织开展技术监督活动，建立和保持技术监控（督）台账、汇报、统计等资料完整性。负责金属、化学、绝缘、仪表、计量、过电压和继电保护等相关技术监督和定时检验和试验工作。
8.负责工程安全和质量管理工作，根据“三同时”标准审查工程设计，并做好新建工程监督和验收工作。
9.组织编制事故备品备件贮备计划，负责备品备件判定。
10. 负责电气安全工具、手持和移动电动工具、漏电保护装置、电气保护防护装置、高空作业、起重作业、起重机械、压力容器及安全阀、厂内机动车等设备和工器具内、外部检验、试验、校验、资料保留上报、更新及档案建立。
11.指导事故处理，参与事故调查、分析工作，负责通常事故以下原因分析和制订预防事故对策方法制订，并组织落实。
第19条 运行部安全职责
1.落实实施岗位职责、运行规程、安全操作规程、管理制度和上级相关指示，对运行人员、运行设备安全负责。
2. 监视和掌握设备运行工况，合理调整设备状态参数，正确处理设备异常情况。
3.严格查对操作票内容和操作设备名称，加强操作监护并逐项进行操作。
4.严格落实工作票办理程序，杜绝无票作业。
5.按要求时间、内容及线路对设备进行巡回检验，随时掌握设备运行情况；
6.按要求时间和方法做好设备定时轮换和试验工作，做好相关统计。
7.制订万能解锁钥匙和配电室及配电设备钥匙相关制度，并认真实施。
8.依据设备情况，合理安排机组运行方法，做好事故预想，开展反事故演练，并做好各类运行统计。
9.定时进行运行分析，掌握人员和设备存在微弱步骤，提出消除意见和提议。
10.坚持“四不放过”标准，查明原因，提出防范方法。
11.严格基础管理，档案、台帐、报表、统计符合要求。
12.加强运行管理，提升管理水平，逐步达成运行管理标准化。
13.加强油区消防安全管理；加强消防设备设施检验、维护工作。
第20条 检修部安全职责
1.落实实施岗位职责、检修规程、安全操作规程、检修工艺标准、管理制度和上级相关指示，对检修人员、检修设备安全负责。
2.制订并落实设备检修管理制度，健全设备检修组织机构，编制检修进度网络图或控制表。
3.组织落实年度安全目标计划和“两措”计划。组织落实大小修计划。
4. 实施标准化检修管理，编制检修作业指导书或文件包，对重大项目制订安全组织方法、技术方法及施工方案。
5. 严格实施工作票制度，落实各项安全方法。
6. 严格检修现场隔离和定置管理，检修现场应分区域管理，检修物品实施定置管理。
7. 严格工艺要求和质量标准，实施检修质量控制和监督三级验收制度。
8.做好设备检验和维护工作，立即发觉和消除设备缺点和隐患。
9.设备设施安全管理达成标准化要求；设备设施保护达成标准化要求；设备设施风险控制达成标准化要求。
10.生产现场管理：建筑物、安全设施、应急照明、区域照明、安全出口、电源箱及临时接线、保温等管理达成安全工作规程要求。
11.作业行为管理：高空作业、起重作业、焊工作业、有限空间作业、电气作业、机械作业、消防安全等达成安全工作规程要求。
12.严格基础管理，档案、台帐、报表、统计符合要求。
13.加强检修管理，提升管理水平，逐步达成检修管理标准化。
第21条 煤炭管理部安全职责
1.落实实施岗位职责、安全操作规程、管理制度和上级相关指示，对煤炭管理部人员及煤场设备设施安全负责。
2.确保生产所需燃料，加强入炉煤混配工作，避免单一劣质煤入炉影响锅炉安全运行。
3.负责储煤场排水、防洪及喷淋设施维护和管理；负责干煤棚、挡风墙维护和管理。
4.负责上煤设备设施、机动车辆检验、保养维护及正常运行。
5.加强煤场消防管理、消除原煤自燃现象；对油罐及加油机关键防火部位管理达成消防安全要求。
6.制订相关应急预案并负责演练。
7.检验清除原煤中多种杂物，立即消除危害输煤设备隐患。
8.严格基础管理，档案、台帐、报表、统计符合要求。
第22条 供给部安全职责
1.落实实施岗位职责、安全操作规程、管理制度和上级相关指示，对供给部人员及物资安全负责。
2.严把物资采购质量关，不符合要求物资、设备严禁入库。
3.做好剧毒、易燃、易爆等物品保管和储运。设备、材料做到正确存放，预防腐蚀、变质。
4.气瓶管理符合安全规程要求和防爆要求。
5.库房防火管理符合消防安全标准。
6.负责工程招投标及施工单位资质审查。
7.严格基础管理，档案、台帐、报表、统计符合要求。
第23条 市场部安全职责
1.落实实施岗位职责、安全操作规程、管理制度和上级相关指示，对市场部人员及供热设备设施和储灰场安全负责。
2.加强供热系统维护、巡查，发觉隐患立即治理消除，确保设备、系统安全运行。
3.负责供热、供电缴费工作，建立和乙方长久合作关系，主动开发扩展供热市场。
4.负责储灰场安全设施管理，储灰场管理符合安全及环境保护要求。
5.负责供热扩建项目建设和施工安全管理并达成要求。
6.严格基础管理，档案、台帐、报表、统计符合要求。
第二章、安全管理制度
第24条 特种设备使用登记制度
1特种设备定时检验申报工作由技术部负责。
2每十二个月年初由技术部会同检修部和使用部门制订年度检验计划并报特种设备监察部门和有资质检验单位。
3特种设备检验周期按特种设备相关法规、技术监督局等监察部门和检验部门要求进行，但最少应实施下列要求：
3.1锅炉：每十二个月最少进行一次外部检验；随大修（三到六年）进行一次内外部检验；每六年最少进行一次水压试验。
3.2压力容器：随大修（三到六年）进行一次内外部检验；每两次内外部检验期间内最少进行一次耐压试验。
3.3起重设备：每两年最少进行一次检验。
3.4压力管道：每十二个月最少进行一次在线检验。投用后三年内作一次全方面检验。安全情况等级为1级和2级检验周期通常不超六年；安全情况登记为3级，检验周期通常不超出三年；安全情况等级为4级，应报废。
3.5厂内机动车辆：每十二个月最少进行一次检验。依据工作环境、工作等级和存在隐患程度调整缩短检验周期，不过最短周期不低于6个月。
4技术部依据每十二个月年初制订年度检验计划，提前30天和有资质检验单位预约检验时间。依据检验单位确定检验时间，提前通知相关部门做好迎检准备。
5特种设备检验前，由使用部门按要求做好特种设备检验前各项准备工作，如：清洁、清洗、检修和为安全检验而必需采取安全方法等。
6特种设备检验时，技术部、检修部和使用部门应在场配合检验单位做好检验工作。
7特种设备检验后，由技术部办理领取检验汇报各项手续。特种设备存在问题时，技术部应将检验汇报内指出存在问题通知检修部和使用部门。
8特种设备检验时发觉问题，由检修部和使用部门组织整改，技术部实施监督并向监察和检验单位汇报整改情况。
9未经定时检验或检验不合格特种设备，不得继续使用。
10设备停用、报废
10.1 设备停用
10.1.1特种设备拟停用1年以上，企业应封存设备，并在封存后30日内向登记机关办理报停手续，而且将《使用登记证》交回登记机关保留；重新启用时，应参考定时检验相关要求进行检验。检验结论为符合要求或基础符合要求，适用单位到登记机关办理启用手续，领取新《使用登记证》。
10.1.2在设备停用期间应对其进行必需维护和保养。
10.2设备报废
10.2.1在特种设备报废后，按相关要求进行破坏性处理，采取必需方法消除该特种设备使用功效，不得再作为特种设备转让和使用，并到原注册登记机关办理注销手续。
11特种设备管理人员必需建立特种设备安全技术档案，其内容关键有：
11.1特种设备设计文件、制造单位产品质量合格证实、使用维护说明书等文件和安装技术文件和资料。
11.2特种设备定时检验和定时自检统计。
11.3特种设备日常使用情况统计。
11.4特种设备及其安全附件、安全保护装置、测量调控装置及相关隶属仪器仪表日常维护保养统计。
11.5特种设备运行故障和事故统计。
第25条 特种设备采购和验收制度
1特种设备购置、安装
1.1凡属特种设备均应由使用部门提出购置计划，经相关部门审核并报单位领导同意后，由供给部门负责购置持有国家对应制造许可证生产单位制造符合质量技术监督管理规范特种设备。
1.2特种设备安装前，使用部门先确定具体有国家对应安装许可单位负责安装工作，开工前应照要求向特种设备安全监察部门办理开工通知手续。任何部门不得私自安装未经同意特种设备。
1.3安装完后，本单位（或督促安装总包单位）向相关特种设备检验检测机构申报验收检验。
2对各类特种设备进行注册登记。特种设备在投入使用前或投入使用后30天内，由相关人员负责向质量技术监督部门办理注册登记，登记标志和检验合格标志应该置于或附着于该设备显著位置
3管理人员应明确全部设备安装位置、使用情况、操作人员、管理人员及安全情况，并负责制订相关管理制度和安全技术操作规程。
4特种设备档案资料管理、特种设备技术档案应该包含以下内容：特种设备设计文件、制造单位、产品质量合格证、使用维护说明书等文件及安装技术文件和资料等；特种设备运行管理文件包含：特种设备定时检验和定时自行检验统计；特种设备日常使用情况统计（运行统计 ）；特种设备及其安全附件、安全保护装置。测量调控装置及相关隶属仪器仪表日常维护保养统计；特种设备运行故障和事故统计等。
第26条 特种设备安装、维修改造及调试制度
1 企业必需选择含有对应资质单位进行特种设备安装、维修、改造。
2 企业应该向安装单位提供相关设备资料，配合安装单位办理设备安装、维修、改造通知手续，督促并支持安装单位依法申报监督检验或验收检验。
3 特种设备改造所使用设计文件、部件应该符合国家相关要求。
4 特种设备改造、重大维修过程应经过国务院特种设备安全监督管理部门核准检验检测机构根据安全技术规范要求进行监督检验。
5 特种设备安装、维修、改造完成，应立即进行现场验收和设备交接，向施工单位索取完工资料并归入相关特种设备档案。
6 应依法进行监检而未监检或监检不合格，使用单位不应接收相关设备或将相关设备投入使用。
7 经改造验收合格设备,应该在验收合格后30日内持相关资料向原设备登记机关申请变更登记。
第27条 特种设备作业人员培训教育和管理要求
1为规范特种设备作业人员安全教育和培训工作，保障特种设备安全运行，制订本制度。
2特种设备作业人员或管理人员，应根据国家要求，经特种设备安全监督管理部门考评合格，取得对应特种设备作业人员证书后，方可上岗作业或从事对应管理工作。
3企业安全生产责任人及主管培训工作副总经理对特种设备管理和操作人员安全教育工作负责组织实施，并将该项工作纳入企业年度培训计划。特种设备安全管理部门负责特种设备操作人员培训工作；人力资源部门及使用部门应给支持和配合。
4特种设备作业人员每季最少进行一次例行安全技术教育。
5特种设备作业人员证书应定时按国家要求复审。
6特种设备安全教育关键内容：
6.1特种设备法律、法规、规章、方针和政策。
6.2特种设备存在危险、危害原因和防范方法。
6.3特种设备安全操作技术理论知识和实际操作技能。
6.4安全应急设施，事故应急处理技能，事故应抢救援技术。。
6.5事故案例及事故教训；事故汇报和处理方法。
7特种设备作业人员培训教育形式关键有：会议；阅读文件、简报、图片；事故估计讨论；参与技术座谈；上课；参与事故现场会、反事故演练和事故应抢救援预案演练等。
8有下列情况之一必需再次参与安全培训：
8.1新设备投产前，由主管该项目标工程技术人员、特种设备安全管理部门和使用部门对该岗位操作人员和相关管理人员进行专门安全操作培训。
8.2对违章违规职员，由企业特种设备安全管理部门和人力资源部进行安全教育，学习相关职业安全健康法规、安全技术知识和安全操作规程，经考评合格后，方能重新回岗工作。
8.3特种设备作业人员因故停止操作特种设备十二个月及以上，必需由使用部门重新对其进行安全操作教育，教育内容关键是：近期颁发法律、法规和要求和设备安全情况等。
9培训工作要做到有领导、有计划、有内容、有统计、有考试、有总结。
10特种设备安全操作教育档案，由企业特种设备安全管理部门或人事部负责保留。每十二个月由特种设备安全管理部门对特种设备安全教育情况进行一次检验和总结。
11不参与特种设备安全操作学习而又没有推行请假手续人员，按企业《安全生产考评标准》给予处理。
第28条 特种设备技术档案管理制度
1.为有效控制和企业特种设备相关文件和统计，确保文件和统计规范管理，制订本制度。
2.文件管理
2.1职责
2.1.1企业安全生产责任人负责审核特种设备管理自编文件。
2.1.2技术部负责特种设备管理文件编制；审核操作规程；获取、辨识、对特种设备法律、法规、上级文件。
2.1.3技术部或档案室负责特种设备文件登记工作。
2.1.4各相关部门负责操作规程编制。
2.2特种设备法律、法规和上级文件管理
2.2.1特种设备法律法规及其它要求获取，可经过网上下载；书店购置；政府部门或相关方等获取。
2.2.2对于获取回来特种设备法律法规及其它要求，由技术部识别其适用性，并由技术部负责立即通知到相关部门。
2.2.3对于和相关方相关法律法规和其它要求，由企业各相关方归口管理部门经过对其施加影响方法进行传达，如能够经过签署安全协议、协议、传真等，确保相关方向企业提供设施、服务、货物等符合这些相关职业健康安全法律法规和其它要求要求。
2.2.4当企业特种设备型号、规格、使用条件、管理或法律法规及其它要求等发生改变时，由技术部立即识别获取相关最新适用法律法规及其它要求，并负责通知到相关部门。
2.3企业制订特种设备管理文件由技术部负责组织编写，安全生产责任人审核同意。特种设备安全操作规程由技术部或使用部门负责组织编写，技术部审核，安全生产责任人同意。
2.4技术部负责特种设备文件发放，各相关部门签收领用。
2.5特种设备文件由档案室保留于通风防潮、防蛀适宜地方。
2.6文件更改由文件更改申请部门提出申请，技术部审核，安全生产责任人同意后实施更改。更改后文件由技术部收回原文件，再发放修改后文件，各相关部门签收领用。
2.7文件销毁由技术部负责书面向安全生产责任人申请，经同意后，向相关部门收回，统一销毁。全部作废文件由技术部或资料室负责保留原稿一份，并在保留作废文件原稿加盖“作废留用”章，以预防其非预期使用，其它部门严禁私自保留作废文件，若因为工作需要查阅时能够到技术部或资料室借阅。
2.8文件通常情况下，不许可外借，若因工作需要，如提供给顾问企业，政府机关或用户等，由技术部请示安全生产责任人同意后方可外借。
3.统计管理
3.1管理职责
3.1.1技术部负责监督相关部门实施政府部门制订统计；负责检验、检测单位出具检验、检测汇报整理、保留。监督相关部门使用、整理、保留企业自行制订统计。
3.1.2各部门责任人负责组织本部门统计格式设计；负责本部门制订统计整理、保留等。各部门自行编制统计应交一份给特种设备安全管理部门立案。
3.2政府部门制订统计或技术部制订统计，由技术部发放，各相关部门签收领用。
3.3统计填写要立即、真实、内容完整、字迹清楚，不可随意涂改，若因某种原因不需要或没必需填写项目，用斜杠“/”划去，各相关栏目责任人署名必需完整不许可空白。若因笔误或计算错误要修改原始数据或内容，应采取斜杠“/”划去原始数据或内容，在其旁边写上更改后数据或内容，同时加盖或签署更改人印章或姓名及日期。
3.4各部门自行编制统计由各部门责任人负责更改，报技术部立案；技术部制订统计由技术部负责更改，由技术部再次发放。政府部门制订统计各部门不能更改。
3.5政府部门制订统计及检验单位检测汇报保留期限按要求实施；各部门制订统计，其保留期限由各部门责任人确定，确定时应考虑：设备设施使用寿命；法律法规要求、政府部门要求；其它相关方要求；企业管理上需要等。
3.6统计超出保留期限或其它原因需要销毁时，由制订部门责任人汇报技术部，经同意后销毁。
第29条 特种设备定时检验申报制度
1目标
为落实《中国特种设备安全法》、《特种设备安全监察条例》、《特种设备使用安全管理规范》，做好特种设备定时检验申报工作，特制订本制度。
2适用范围
适适用于企业全部锅炉、压力容器、压力管道、起重机械、叉车及其隶属安全阀、压力表、安全保护装置等特种设备定时检验申报工作。
3责任部门和准备工作
3.1种设备定时检验申报工作由技术部负责；
3.2应在特种设备到期前30天时间内，提出检验申请而且上报企业领导，在领导批复后，立即联络特种设备检验机构预约检验时间，确保特种设备在下次检验日期前检验完成。
3.3特种设备检验前，由检修部门和其它相关部门按要求做好特种设备检验前各项准备工作：清洁、清洗