2022年市委常委、政法委书记、局机关领导班子成员党史学习教育专题组织生活会五个带头个人对照检查材料两份稿.docx

2022年市委常委、政法委书记、局机关领导班子成员党史学习教育专题民主生活会五个带头个人对照检查材料两份稿市委常委、政法委书记党史学习教育“五个带头”专题民主生活会对照检查根据省委、市委关于开好党史学习教育专题民主生活会的有关要求，本人对照此次民主生活会主题，在开展学习教育、广泛征求意见建议、深入开展谈心谈话的基础上，认真对照“五个方面”内容，深刻查摆检视，深挖问题根源，明确整改措施。现将本人对照检查情况汇报如下：一、对照检查查摆出来的问题（一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义，深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树立正确党史观，坚定信仰信念信心，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。自己能够领悟到，确立并坚定习近平同志党中央的核心、全党的核心地位，是对习近平同志作为全党全国各族人民主心骨的最高认同，是做到“两个维护”的首要之责，也是新时代中国共产党政党建设的最大政治成果。确立习近平新时代中国特色社会主义思想的指导地位，为党的十八大以来我们取得举世瞩目的历史性成就，实现经济社会长期发展和社会长期稳定的奇迹，为中华民族迎来了从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃奠定了思想理论基础。存在的问题主要有：一是对“两个确立”的重大意义领会还不够深。自己虽然知道，党确立习近平同志党中央的核心、全党的核心地位，确立习近平新时代中国特色社会主义思想的指导地位，反映了全党全军全国各族人民共同心愿，对新时代党和国家事业发展、对推进中华民族伟大复兴历史进程具有决定性意义。但自己站位还有待进一步提高，需要进一步从中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局深度演进互动的复杂条件下去领悟“两个确立”的重大历史意义，尤其要提高政治站位，深刻领悟在世界百年未有之大变局和新冠肺炎疫情全球大流行交织影响下，只有坚持“两个确立”，我们才能正确前进方向，乘风破浪不迷航，党和国家各项事业取得了新的重大成就，全面建成小康社会，并继续激励全党全国各族人民意气风发踏上向第二个百年奋斗目标进军的新征程。二是对“两个确立”的贯彻实施力度还不够大。自己虽然明白，在新时代的赶考路上，必须一以贯之地坚持和捍卫“两个确立”，坚定不移把“两个确立”真正转化为坚决做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉。但对习近平总书记和党中央作出的重大安排部署，习惯于对单照责执行，对属于自己工作范围、领导交办的事情盯得紧、干得快、做得实，对不属于自己工作范围的工作，习惯于当“看客”，没有提出建设性的意见建议。对党情、国情、省情、市情的学习掌握不深入、不全面，在理论联系实际、指导工作方面还欠火候。（二）在带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题，心怀“国之大者”，贯彻新发展理念，履职尽责、担当作为，聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作，不折不扣把党中央决策部署落实到位方面。自己能够不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，不断加深领悟“国之大者”精神内涵。但也存在一些不足之处：一是“国之大者”政治本色还不够纯。自己平时觉得自己是一个地方的政法委书记，把本区域的社会稳定工作做好就行了，缺少站在党中央的高度去理解领会“国之大者”，没有很好地把当前统筹推进疫情防控和经济社会发展、深化供给侧结构性改革、改革开放再扩大等事关全局、事关根本的短期任务，和实现“两个一百年”奋斗目标、全面建设社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴中国梦等事关未来、事关党和国家事业兴衰成败的战略布局辩证联系起来，放在放在“国之大者”中思考如何深入推进落实。二是“国之大者”担当成色还不够纯。自己能够明白确保党中央的各项决策部署起实效、结真果，核心在落实，关键在执行。但对“国之大者”，自己讲话提要求多，讲重要性的内容比较多，具体方法方面思考还不够全面深刻，能够激励党员干部不断强化责任担当，在统筹推进疫情防控和经济社会发展中勇挑重担，但在以真抓实干的干劲提升“国之大者”担当成色方面，自己还没有拿出一整套具体落实的方式方法。（三）在带头践行以人民为中心的发展思想，尊重群众意愿，为群众办实事解难题，有效保障改善民生，增强人民群众获得感幸福感安全感，确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。我始终带头践行以人民为中心的发展思想，敢于担当、勇于负责，不以事艰而不为，不以任重而畏缩，在任何时候都积极进取、主动作为。但也存在一些不足：一是角色转变的速度还不够快。觉得自己刚刚履任新职，时间也有限，学习是主要的，快速融入工作的主动性不够，没有深深地切入到为人民服务的具体工作中，着力点、发力点找得不准，很多工作满足于完成领导交办任务，在深入研究创新思路方法上没有下功夫，一知半解，效果不佳。二是创新奋斗的精神还不够强。习惯了机关常态化的工作，每天都处在四平八稳的状态，对读文件、听会议、走流程轻车熟路，缺乏危机感、责任感、紧迫感，缺少了如履薄冰的感觉，在这个自以为熟悉的工作环境中，逐渐丧失了创新奋斗的意识。回顾自己到任来的具体工作，大部分是事务性的日常工作，创新性的工作少，主动提建议的少，没有做出多少创新性的成绩。三是直面困难的勇气还比较缺。自参加工作以来，大部分时间在机关工作，缺乏在一线工作的经历，缺乏应对复杂局面和突发事件的实际经验，在基层调研中面对不同地方、不同群体的利益诉求，缺乏思路和办法，感到处理手段和方法有限，有时甚至莫衷一是，不能及时辨出轻重缓急和真伪，拿不出切实可行的解决建议。（四）在带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验，增强忧患意识，保持战略定力，提高能力本领，敢于斗争、善于斗争，不断取得新的胜利和荣光方面。自己能感觉到肩上的任务比以前更加艰巨繁重，时刻提醒自己要比任何时候更多一份清醒，要有保持忧患意识。存在问题主要有：一是居安思危的意识还不够强。有时觉得日子好过了，信心十足、决心很大，但有时问题还不是搞得很清楚、情况还没有搞得很明确，问题认识不够精准，危险观察得不够深刻，在攻破难关方面居安思危的意识不够。二是排忧解患的本领还不够强。有时遇到突发紧急事件，在心理和本领上都面临忧患意识不够和“本领恐慌”，出于求稳考虑，在化解风险的行动上也慢了半拍，一些可以初期化解在基层，消除在萌芽状态的风险，却由小变大，虽然仍在可控范围，但却对工作造成了一定的影响，不得不走“回头路”，甚至要以多于之前数倍的精力去解决，这都是自己“本领恐慌”而造成的。（五）在带头深刻汲取党史中正反两方面经验，履行全面从严治党责任，旗帜鲜明讲政治，严守党的政治纪律和政治规矩，落实中央八项规定及其实施细则精神，持续用力纠“四风”、树新风，坚决反对形式主义官僚主义，加强对“一把手”监督和领导班子监督，坚决同一切违规违纪违法现象作斗争方面。我能够坚决执行中央八项规定精神，对照标准查不足、促改进、抓提升，驰而不懈、常抓细抓，力争使自己的作风跟得上。但还有一些不足：一是纪律执行还有所欠缺，有时候想作为自己作为政法委书记，会议、上班下班纪律执行得还不是很好，自我管理约束上有放松，没有从严要求自己，没有做出应有表率。二是走过场的现象还存在。开会、调研习惯于会前听取其他同志意见，自己主动投入进去研究议题的精力少。在下基层调研中有时也走马观花，仅仅是看装备、看展示、看成绩，与一线干部群众交流少，对基层情况了解不透，缺乏对调研情况的系统归纳整理，对基层的实际诉求和体制机制问题研究的少。三是有时候底气不足。虽然在政法委书记的岗位上，但自己到各地去调研检查时，有时候考虑地方实际情况多，对地方工作的短板提要求、提建议不坚决，底气不足，工作还不够大胆。二、产生问题的原因剖析以上问题的产生，虽与客观环境变化、角色适应能力相关，但纠其深层次原因，还是在主观上不知不觉放松了对“三观”的持续改造，不断学习充实的自觉性降低，奋发有为干事的精气神不足，对一些新情况新问题没有及时反省、引起重视。（一）理论武装有所放松。学习把握不够深刻、学用结合不够紧密的问题，表面上看是自己学习不及时、不到位、不深入所致，实质却反映出自己对理论武装重要性的认识不足，客观上对自我要求的标准在下降，导致没有充分把自己摆进去学、把实践摆进去学，未达到往深里走、往心里走、往实里走的要求。特别是将学习和工作机械割裂开来，没有深刻认识到理论和实践是相辅相成的，忽视了科学理论对实践的巨大指导作用，致使自己运用习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观、方法论，来思考分析和解决实际问题的能力不强，没有起到增强认识、改进工作、解决问题的作用。（二）宗旨意识有所弱化。主人翁意识不强、解决问题办法不多、说话底气不足的问题，表面看是自身环境适应能力差、角色转变速度慢的原因，但根子还在自己为人民服务的宗旨意识不牢固上，没有深刻认识到无论工作环境如何改变、工作岗位如何调整，走到哪里自己都是一名共产党员，始终都要全心全意为人民服务。虽然外部大环境在持续改变，但多一事不如少一事的逃避想法还未根除。（三）自身素质有待加强。作风建设上还有不少问题，实质上是素质不够硬、不够好导致的。打铁还需自身硬，面对日益变化的新形势、新变化，能力和水平不可能不通过努力而自然提高。自己虽然有积极跟上形势不落后的想法，但想法没有及时转化成行动，仍依赖于已有经验，如饥似渴地学习新东西的劲头少了，拼搏意识差了，自我加压的力度减弱了。三、努力方向和整改措施作为一名党员领导干部，我深深地感到，这些问题不及时整改、思想根源不消除，就会影响自己、影响工作、影响整体，必须要加倍努力，持续整改。（一）树立服务理念，践行宗旨意识。时刻牢记共产党人的初心和使命，践行全心全意为人民服务的根本宗旨。始终谨记，共产党的领导干部与旧社会的官有本质区别，要做忠诚干净担当的干部，把造福于民作为毕生追求。调查搞研究要多听取群众意见，全面了解群众需求，积极吸纳群众建议，真实反映群众诉求，力求取得实实在在的实效。想问题定政策要多从群众角度出发，深入考量政策制定对群众的影响，让群众从政策中享受到更多实惠。（二）坚定理想信念，提升党性修养。无论在何时何地，把学习党的理论、政策、方针、制度作为根本和基础，推动入心入脑。一方面，强化理论武装，加强党性修养。把政治理论学习摆在首要位置，进一步深入系统地学习习近平新时代中国特色社会主义思想，在真学、真信、真用上持续下功夫，筑牢思想堤坝、信仰之魂，始终牢固树立“四个意识”、不断增强“四个自信”、坚决做到“两个维护”。另一方面，坚持学以致用，做到知行合一。学会用习近平新时代中国特色社会主义思想立场、观点、方法来分析解决问题，努力将学习成果转化为工作思路，在促进理论与实践结合上持续用力，融会贯通到实际工作中，在以学促干上取得新成效。（三）持续加力，推动作风转变。牢记作风建设只有进行时、没有完成时。从时时刻刻、一言一行着手，持之以恒抓细抓实、抓好抓常。要对照习近平总书记最新指示，驰而不息纠“四风”，尤其要自觉改正形式主义、官僚主义，经常对照查摆，梳理整改，下决心克服思想上的惰性、行为上的懒散，以良好的作风推动各项工作落实。（四）勇于担当作为，狠抓工作落实。在职责领域内，既要发挥自身的率先带头作用，及时把组织的决定部署传达到处室，带领大家心往一处想、劲往一处使，齐心协力抓好任务落实；又要鼓励处室主动履行职责，大胆开展工作，为干部职工干事创业提供尽可能好的保障和支持。在集体研究中，积极谏言献策，勇于表达自己的观点，力促政策措施更全面、更周到、更具实效。在协同协助上，主动补位，乐于接受、并全力完成组织安排的各项任务，实现整体工作的无缝对接。2022年局机关领导班子成员党史学习教育专题民主生活会五个带头个人对照检查材料目 录一、专题组织生活会问题整改情况二、学习贯初党的十九届X中X会精神情况三、存在问题，(一) 在对照深刻感悟“两个确立”方面(二) 在带头牢记我们党是什么、要千什么方面.(三) 在带头践行以人民为中心的发展思想方面(四) 在带头学习运用党在不同时期成功应对风险挑战的丰富经验方面(五)在带头深刻汲取历史中正反两方面经验方面四、原因剖析，(一) 政治站位高度还有差距(二) 党性炼纯度还有差距(三) 担当作为强度还有差距(四)宗旨意识还需进一步提升.五、整改措施(一)强化理论学习、提高政治站位(二)加强组织生活、强化宗旨意识.(三)坚定理想信念，营造良好的政治生态(四) 强化自律意识，持续改进作风按照局党史学习教育领导组下发的关于认真开好党史学习教育专题民主生活会的通知要求，本人深入学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立xx周年大会上的重要讲话精神和党的十九届X中X会精神以及中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议等相关内容，在广泛征求意见、谈心谈话的基础上，结合个人思想和工作实际，紧扣会议主题，认真从五个方面查找自己存在的问题和不足，深刻进行自我剖析。一、专题组织生活会问题整改情况在7月党史教育专题组织生活会上，本人对照党史学习教育目标要求和发挥党员先锋模范作用、立足岗位、履职尽责、为身边群众做实事方面的差距上共査摆6个问题，现已全部整改完毕并长期坚持做好巩固提升。2021年以来本人没有接受政治监督谈话等情况。二、学习贯彻党的十九届X中X会精神情况十九届X中X会召开以来，我带头深入基层开展学习、宣讲，深刻领会党的十九届X中X会精神，指导督促广大党员干部及时跟进学、结合实际学，推动学习贯彻一贯到底、落到实处。采取多形式贯彻落实X中X会精神，在全局范围营造了较好的宣传学习氛围。围绕“十四五”开好局、起好步，深入基层一线开展调研究，特别是工作中的难题，带头分析问题症结，提出改进实招。创新工作举措，开展融合发展等工作。三、存在问题(一)在对照深刻感悟“两个确立”方面。“两个确立”是党的十九届X中X会的突出历史贡献、是党的十八大以来最重要政治成果，对新时代党和国家事业发展、对推进中华民族伟大复兴历史进程具有决定性意义。我能够深入学习，坚定用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，同时认真开展“我为群众办实事”工作，但仍存在一下问题。一是学习不精不细不深。满足于完成规定学习任务，把学习当成软指标，认为自己年龄大了，工作经验也比较丰富，不用在向以往那样抓学习了，产生了偷偷赖、歇口气的念头，自觉主动利用工作空闲和业余时间抽时间静下心来深学细研习不够。二是在理论联系实践、学用结合上还有差距。如对分管的工作面临的新业态、新特点分析研究不够;对如何创造性地加强党建、人事、财务等工作，新举措新办法还不够多不够实;运用理论指导工作实践，破解难题、推动改革不够到位，理论学习转化成果不明显，在引领干部队伍真学、真信、真懂、真用党的理论方面，效果不够显著。(二在帯头牢记我们党是什么、要干什么方面。一是处理棘手复杂问题的魄力还不够。面对深化改革攻坚挺进的形势背景，所分管领域的工作面临越来越多的新情况新问题新考验，有时存在畏难情绪，一些问题还没有得到有效的解决。比如，在全局宣传文化思想人员队伍建设上，只注重于开展业务培训学习，未能有效解决宣传队伍人员短缺的问题。二是督导基层工作力度有待提高。虽然很多工作能很好的完成，但是距离高标准、严要求还有一定差距，在年度计划的制定和执行过程的精细化、精准化的多样化上，还需进一步加强。三是思维方式还较为守旧。工作上缺乏新意，缺少亮点，有路径依赖和惯性思维，主动大胆创新创造不够。(三)在带头践行以人民为中心的发展思想方面。一是调研质量不高，了解问题还不够深刻。主要表现为在调研过程中存在差不多的思想，对自己想要了解的事情关注多些，其他关注较少，导致调研反映出的问题还不够全面。二是还存在关心群众、解决难题不够的现象。工作中服务意识不强，有时坐等上门多，主动问需少，同职工群众主动沟通主动关心少，即使交流和谈心也是说教多、倾听少，公事多、感情少;有时对职工群众反映的热点、难点问题处理不够及时，内心还是有畏难情绪，怕麻烦、怕担责任。(四)在带头学习运用党在不同时期成功应对风险挑战的丰富经验方面。一是应对新形势新问题的能力有待提升。随着网络的快速发展，已进入了人人都是自媒体的时代，年来舆情虽未升级扩散造成重大不良影响，但在情应对处置中，风险提示工作还未做到常态化，情风险意识不足、风险排査还不够深入、风险研判尚显不足。二是压力传导不够。在平时工作中提要求做部署的时候多一些，对工作落实效果关注的还不够，缺少压力传导和跟踪问效，导致一些工作完成的不好。(五)在头深刻汲取历史中正反两方面经验方面。是落实党风廉政建设责任力度有待加强。存在“说得多、做得少”的现象，抓廉政教育方式方法较为单一，只注重于会议上的案件通报、文件传达、观看警示教育片等形式，以发生在身边的反面典型案例开展警示教育，深入剖析触及思想灵魂还不够。二是政治能力还需进一步提高。在严肃党内制度、过好组织生活等方面，还不能完全达到习主席强调的“讲党性不讲私情、讲真理不讲面子”“领导干部必须带头从谏如流、敢于直言”的要求，有时还存有明哲保身的观念，还留有求全保稳的思想。三是艰苦奋斗、节约意识还有待进步提高。主要表现为随着生活水平的提高，放松了节约意识偶尔会买几件高档衣服。四、原因剖析(一)政治站位高度还有差距。我深刻认识到，作为党员领导干部必须旗帜鲜明讲政治。自己也始终把讲政治作为最根本和第一位的要求，但在实际工作中，从政治的高度和全局的视野把握形势、分析问题、谋划工作做得还不到位，还没有做到时时处处从政治上想问题、做决策、办事情，这就需要自己进一步提高政治站位，切实增强政治的坚定性、敏锐性、鉴别力，把牢政治方向、站稳政治立场，把准大局大势。(二)党性锻炼纯度还有距。虽然自己牢记初心使命坚守党地理想信念宗旨，自觉按照党性原则进行自我教育、自我完善。但理论功底还不扎实，对贯穿习近平新时代中国特色社会主义思想的灵魂和精髓理解把握领会还不够到位，运用马克思主义的立场、观点、方法来看待和分析新情况新问题的能力和水平还有待提高，主观世界的改造不够彻底、不够到位。践行党的根本宗旨，在艰苦奋斗、甘于奉献、担当作为、力戒形式主义和官僚主义等方面存在的问题，主要原因还是党性修养不严格。(三)担当作为强度还有差距。工作中虽能兢兢业业、履职尽责，较好地完成各项工作任务，但勇于创新、开拓进取的劲头不足，主要是怕出错，推进工作中往往是按传统、找依据、用惯例办事的多，说到底还是存在不敢担当作为和能力不足的问题。有很多工作的难题还没有破解，这都要求自己加强学习、思考、研究，继承和坚持好的做法，以改革和创新的精神拓展思路、破解难题、推动落实。(四)宗旨意识还需进一步提升。想问题、做决策、办事情往往从本位出发，指导工作主观成份多，没有解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题。通过学习反思，自己深深认识到，只有把群众观点牢牢植根于自己的思想和行动中恪守忠诚为民务实清廉担当的价值追求，把群众的事视为家事，才能不为陋习所染，心胸才能豁达，境界才能高远。五、整改措施(一) 强化理论学习、提高政治站位。不断加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，努力在学懂弄通做实上下很功夫。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑指导实践、推动工作，带头真学、真信、真懂、真用，不折不扣贯彻落实中央和自治区各项决策部署，进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。(二) 加强组织生活、强化宗旨意识。带头严肃党内政治生活，充分运用批评和自我批评的武器，不断提升党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。常态化开展党史学习教育，在抓好集中学习、个人自学基础上，定期组织交流研讨，力争在提升理论素养上下工夫、在扩大知识视野上求突破、在推动工作发展上见实效，以高度的政治自觉始终把责任放在心上、把工作抓在手上，按照守土有责、守土负责、守尽责的要求，为各族职工做好服务。(三)坚定理想信念，营造良好的政治生态。严格落实工作职责，把坚定理想信念作为管党治党的制高点，以更高的标准、更严的要求管党治党、锤炼作风，不断提高履职尽责本领，把党建工作与分管工作深度融合，以高质量党建弓领分管工作高质量发展。推进联系点支部标准化规范化建设。力戒形式主义、官僚主义，驰而不息纠治“四风”，以优良的党风带政风促民风，维护风清气正的良好政治生态，以上率下引导千部职工严守政治纪律和政治规矩，真正打造支全心全意服务人民、服务社会的高素质公路职工队伍，带领干部职工一件工作一件工作地推进，一项任务一项任务地完成，高质量完成各项工作任务(四)强化自律意识，持续改进作风。牢固树立“领导就是服务，权力就是责任”的意识，自觉践行正确的价值观政绩观和权力观，对党纪国法始终要有如履薄冰、如临深渊的敬畏感，严以修身、严以用权、严以律己，不参与任何有求于自己影响公正履职的宴请，不涉足任何会所参与高档消费，自觉做到守住底线，远离红线以上是我的个人对照检查，请各位同志批评指正。