学校清洁工岗位职能职责.doc

学校清洁工岗位职责 一、服从领导，听从指挥，认真工作。严守劳动纪律，实施学校规章制度。 二、上班时要按时到校，注意保持衣冠整齐，不穿拖鞋工作。文明服务，自觉养成良好文明卫生习惯。 三、按下列要求做好责任区清洁卫生工作： 1.天天早上和下午上课前要清扫校园校道、各公共场所两次以上，做到门窗、楼梯扶手无灰尘，走廊天花板、墙角无蜘蛛网，地面无垃圾、痰迹，瓷砖上无污垢，墙面无球印、鞋印及其它印迹。 2.每日清扫、冲洗公厕四次以上，确保墙面、墙角、天花无灰尘、蜘蛛网，蹲坑无积物，便池无污垢，洗手盆台面无污渍，镜面无痕迹，地面清洁，厕所无异味。 3.每日立即清走垃圾筒内垃圾，更换垃圾袋。立即擦洗垃圾筒表面，保持垃圾筒周围无垃圾。 4.每日立即清走垃圾筒内垃圾，更换垃圾袋。立即擦洗垃圾筒表面，保持垃圾筒周围无垃圾。 5.每日清理明沟内垃圾、泥沙。定时清理沙井、雨水槽内杂物，确保排水通畅。 6.垃圾车每次装运垃圾后，立即用水将垃圾桶冲洗洁净，打扫垃圾桶周围垃圾，保持垃圾筒周围清洁。 7.提升服务质量，完成后勤到校长分配安排其它总务工作。 四、珍惜清洁工具，每次使用后放置在指定地点。 五、打扫卫生时节省用水，发觉未关好水龙头、照明灯，立即关好。下班前检验并关好责任区内水、电开关，确保不出现长流水、长明灯现象。 六、对违反校园卫生管理要求行为，大胆批评、阻止。对不服从管理、教育，立即向相关部门反应。 七、不在上班时间吸烟、串岗、聊天、睡觉，不做其它和工作无关事情。 八、完成临时性或领导部署其它工作。
清洁工工作职责 一、依据学校用工要求，用工指标为场地清洁工一名、图书行政楼一名、科技楼一名、教学楼二名。 二、场地工工作范围：校区范围内除食堂、宿舍卫生，包干区之外道路场地卫生。 三、图书行政楼工作范围：楼内楼梯通道、厕所、行政楼三楼、汇报厅室内外卫生，和校长室、校办、接待室、汇报厅茶水供给服务工作。 四、科技楼工作范围：楼内走廊、通道、厕所、楼梯和电脑房、多媒件教室、天文台、演播室、各类陈列室卫生。 五、教学楼工作范围：楼内楼梯、走廊通道（含天桥部分）、厕所和其它机动教室卫生。 六、卫生要求： 各定约司职人员必需常常性保持工作范围内卫生要求。具体以下：窗明几净，地面、墙壁、屋顶、屋角线、踢脚线无纸屑、无蛛网、无其它不符合卫生要求杂物、脏物，努力争取无尘。厕所无臭味、瓷砖雪白，洗手池、坑池、便池、地面勤冲洗无积便、积垢、地漏，下水道通畅。垃圾立即装袋扎口，无垃圾外露现象，并按指定地点堆放。清洁用具及工具立即清洗，摆放有序，拖把、扫帚严禁在窗台搁置。工作室内外严禁堆放杂物。场地积水立即排除，杜绝蚊蝇滋生地。 门卫岗位职责 门卫是学校安全第一道防线，值班保安是学校形象代表，应具良好军人素质和修养，并认真推行以下岗位职责： 1.按时上下班。白天交接班时，双方应在值班室外互致军礼后，进入值班室内交接相关情况和物品。接班人员未按时到，交班人员不得自行离开岗位。
2.按要求着装，佩带上岗证，携带要求装备，保持良好精神状态。 3.严格实施门卫制度，不许可未经同意非本校人员进入校园。 4.加强本身修养，坚持文明值勤，礼貌待人，遇事冷静。对不服从管理人员，应耐心解释、说明，不得用不文明方法对待任何人。 5.每个月工作日早上及下午正式上课铃响前20分钟至铃响后5分钟，中午及下午放学铃响前5分钟至响后20分钟，和有上级领导来校视察、关键客人来访或相关键活动时，应在值班室外站立值勤。站立值勤时，按军人要求，服装整齐，站姿良好，精神饱满。对出入校门校级领导、上级领导、关键客人行军礼。 6.接听电话时，态度要和蔼，语气要亲切。拿起听筒，首先说：“您好，中心学校”，然后耐心地倾听对方问询。回复时，应耐心细致，遇有不清楚问题，应首先说：“对不起”，然后视情况尽可能向对方提供帮助，或作出解释，不得简单甚至粗鲁地回复对方问题或拒绝提供可能帮助。 7.接待来访人员，先问清事因，然后和被访人员或部门联络。经同意，办理登记手续，留下有效证件，方可入校。 8.上学期间，不许可学生离开校园。因病或其它特殊情况需提前离开校园，必需有老师或家长陪同，不许可学生独自离校。 9.携带学校公用物品出校门，应有学校相关处（室）领导或学校搬运私人大件物品，应有主人随行或得到主人许可。不符合上述要求，不得放行。 10.坚守岗位，不得擅离职守，不做和工作无关事情，时刻注意进出校园人员及值班室周围情况。
11.门卫值班室为工作场所，不许可和工作无关人员进入值班室闲坐、聊天。 12.接收报纸、邮件，应认真查对，妥善保管，预防丢失或损坏。 13.保持值班室内外清洁，发觉垃圾或丢弃物应立即清扫。交班前，整理好室内物品。 14.珍惜值班室内外设施、设备，发觉问题或故障，应立即保修，不得影响工作。 15.认真统计值班时发生和处理多种情况和接听关键电话，立即汇报相关领导。交班时，应将关键事项向交班人交代清楚。 宿舍管理人职员作职责 一、宿舍管理人员要认真实施宿舍管理相关要求，必需二十四小时在宿舍区域值守，并认真搞好宿舍管理工作。 二、宿舍管理人员要对当日所辖宿舍楼卫生、秩序、安全进行全方面管理，负责处理所辖区楼内学生中发生多种问题。（包含各楼公共区域保洁工作，查处学生在宿舍内所发生违规违纪事件）重大问题应立即汇报宿管科及相关职能科室、值班老师进行处理。 三、负责监督、检验寝室内外清洁卫生，做好文明寝室评选和相关工作。 四、严格实施每晚查房制度，掌握每一个学生住宿情况、做好学生夜不归宿和超时晚归登记。 五、负责办理毕业学生离校时寝室物品清点工作，对有丢失、损坏，立即汇报宿管科责成学生照价赔偿。 六、严禁男女学生互串寝室，对不服从管理学生要进行批评教育，对情节严重学生按宿舍要求进行处理。
七、严格控制外来人员（包含家长、同学、老乡等）来访，管理人员必需作好登记，并要求外来人员在学生就寝之前离开（学生父母、兄妹经核实后方可住宿）。 八、管理人员要立即收取新生像片，并登记、造册，立即熟悉学生，做到心中有数。 九、学生宿舍出现突发事件，如打架闹事、火灾、学生急病等，管理人员要立即到场作好疏导和处理工作。如事件难以控制，要立即汇报职能科室和值班老师，并视事态轻重立即报警（属管理人员没有尽责要追究管理人员责任）。 十、宿管人员天天交班时要严格按程序实施，待上一班问题落实或交待清楚以后方能离开。 十一、天天必需对所辖区域内多种设施进行检验，对存在隐患设施要立即汇报相关部门进行修理。 十二、每个月负责誊录学生宿舍水表、电表，并将誊录水电表情况在当月30号前报到宿管科。
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清洁工工作职责 一、依据学校用工要求，用工指标为场地清洁工一名、图书行政楼一名、科技楼一名、教学楼二名。 二、场地工工作范围：校区范围内除食堂、宿舍卫生，包干区之外道路场地卫生。 三、图书行政楼工作范围：楼内楼梯通道、厕所、行政楼三楼、汇报厅室内外卫生，和校长室、校办、接待室、汇报厅茶水供给服务工作。 四、科技楼工作范围：楼内走廊、通道、厕所、楼梯和电脑房、多媒件教室、天文台、演播室、各类陈列室卫生。 五、教学楼工作范围：楼内楼梯、走廊通道（含天桥部分）、厕所和其它机动教室卫生。 六、卫生要求： 各定约司职人员必需常常性保持工作范围内卫生要求。具体以下：窗明几净，地面、墙壁、屋顶、屋角线、踢脚线无纸屑、无蛛网、无其它不符合卫生要求杂物、脏物，努力争取无尘。厕所无臭味、瓷砖雪白，洗手池、坑池、便池、地面勤冲洗无积便、积垢、地漏，下水道通畅。垃圾立即装袋扎口，无垃圾外露现象，并按指定地点堆放。清洁用具及工具立即清洗，摆放有序，拖把、扫帚严禁在窗台搁置。工作室内外严禁堆放杂物。场地积水立即排除，杜绝蚊蝇滋生地。 门卫岗位职责 门卫是学校安全第一道防线，值班保安是学校形象代表，应具良好军人素质和修养，并认真推行以下岗位职责： 1.按时上下班。白天交接班时，双方应在值班室外互致军礼后，进入值班室内交接相关情况和物品。接班人员未按时到，交班人员不得自行离开岗位。
2.按要求着装，佩带上岗证，携带要求装备，保持良好精神状态。 3.严格实施门卫制度，不许可未经同意非本校人员进入校园。 4.加强本身修养，坚持文明值勤，礼貌待人，遇事冷静。对不服从管理人员，应耐心解释、说明，不得用不文明方法对待任何人。 5.每个月工作日早上及下午正式上课铃响前20分钟至铃响后5分钟，中午及下午放学铃响前5分钟至响后20分钟，和有上级领导来校视察、关键客人来访或相关键活动时，应在值班室外站立值勤。站立值勤时，按军人要求，服装整齐，站姿良好，精神饱满。对出入校门校级领导、上级领导、关键客人行军礼。 6.接听电话时，态度要和蔼，语气要亲切。拿起听筒，首先说：“您好，中心学校”，然后耐心地倾听对方问询。回复时，应耐心细致，遇有不清楚问题，应首先说：“对不起”，然后视情况尽可能向对方提供帮助，或作出解释，不得简单甚至粗鲁地回复对方问题或拒绝提供可能帮助。 7.接待来访人员，先问清事因，然后和被访人员或部门联络。经同意，办理登记手续，留下有效证件，方可入校。 8.上学期间，不许可学生离开校园。因病或其它特殊情况需提前离开校园，必需有老师或家长陪同，不许可学生独自离校。 9.携带学校公用物品出校门，应有学校相关处（室）领导或学校搬运私人大件物品，应有主人随行或得到主人许可。不符合上述要求，不得放行。 10.坚守岗位，不得擅离职守，不做和工作无关事情，时刻注意进出校园人员及值班室周围情况。
11.门卫值班室为工作场所，不许可和工作无关人员进入值班室闲坐、聊天。 12.接收报纸、邮件，应认真查对，妥善保管，预防丢失或损坏。 13.保持值班室内外清洁，发觉垃圾或丢弃物应立即清扫。交班前，整理好室内物品。 14.珍惜值班室内外设施、设备，发觉问题或故障，应立即保修，不得影响工作。 15.认真统计值班时发生和处理多种情况和接听关键电话，立即汇报相关领导。交班时，应将关键事项向交班人交代清楚。 宿舍管理人职员作职责 一、宿舍管理人员要认真实施宿舍管理相关要求，必需二十四小时在宿舍区域值守，并认真搞好宿舍管理工作。 二、宿舍管理人员要对当日所辖宿舍楼卫生、秩序、安全进行全方面管理，负责处理所辖区楼内学生中发生多种问题。（包含各楼公共区域保洁工作，查处学生在宿舍内所发生违规违纪事件）重大问题应立即汇报宿管科及相关职能科室、值班老师进行处理。 三、负责监督、检验寝室内外清洁卫生，做好文明寝室评选和相关工作。 四、严格实施每晚查房制度，掌握每一个学生住宿情况、做好学生夜不归宿和超时晚归登记。 五、负责办理毕业学生离校时寝室物品清点工作，对有丢失、损坏，立即汇报宿管科责成学生照价赔偿。 六、严禁男女学生互串寝室，对不服从管理学生要进行批评教育，对情节严重学生按宿舍要求进行处理。
七、严格控制外来人员（包含家长、同学、老乡等）来访，管理人员必需作好登记，并要求外来人员在学生就寝之前离开（学生父母、兄妹经核实后方可住宿）。 八、管理人员要立即收取新生像片，并登记、造册，立即熟悉学生，做到心中有数。 九、学生宿舍出现突发事件，如打架闹事、火灾、学生急病等，管理人员要立即到场作好疏导和处理工作。如事件难以控制，要立即汇报职能科室和值班老师，并视事态轻重立即报警（属管理人员没有尽责要追究管理人员责任）。 十、宿管人员天天交班时要严格按程序实施，待上一班问题落实或交待清楚以后方能离开。 十一、天天必需对所辖区域内多种设施进行检验，对存在隐患设施要立即汇报相关部门进行修理。 十二、每个月负责誊录学生宿舍水表、电表，并将誊录水电表情况在当月30号前报到宿管科。
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