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（合编2篇文）2023年全面落实《关于在全党大兴调查研究的工作方案》工作专题会上的讲话研讨发言稿

同志们：

调查研究是我们党的传家宝，是做好各项工作的基本功。近日，中共中央政治局召开民主生活会，习近平总书记主持会议并发表重要讲话，强调要大兴调查研究之风，多到分管领域的基层一线去，多到困难多、群众意见集中、工作打不开局面的地方去，体察实情、解剖麻雀，全面掌握情况，做到心中有数。奋进新时代，党员干部要用好调查研究这个“传家宝”，切忌走马观花、蜻蜓点水，一得自矜、以偏概全，要扎实做好调查研究的基本功，使调研的过程成为加深对党的创新理论领悟的过程，成为保持同人民群众血肉联系的过程，成为推动事业发展的过程。

一、做好调查研究“基本功”，要有一颗为民服务的“公仆心”。掌权不忘责任重，位高不移公仆心。习近平总书记强调指出：“党的干部都是人民公仆，自当在其位谋其政，既廉又勤，既干净又干事。”这既是对党员干部身份职责的准确定位，也为党员干部开展工作指明了方向。然而有的领导干部却把调研当视察，官架子十足。试想，如果调研者摆出“官架子”，明里暗里透着尊贵、权威、指导“范儿”，又如何能够静得下来，沉得下去。党的一切活动，归根到底是为人民服务，调研也不例外。保持一颗“公仆心”，就是要牢记权为民所用、利为民所谋、情为民所系，真正把为群众排忧解难作为调研的出发点和落脚点，诚恳地与人民群众交流，虚心听取群众的批评和意见，当群众感受不到“官架子”，自然会打开“话匣子”，调研者自然会听到真话、了解实情。

二、做好调查研究“基本功”，要有一颗尽职担当的“责任心”。在其位、谋其政，司其职、负其责。调研研究本来是冲着问题来的，而有人却恰恰怕遇见问题，为什么？怕群众出难题找碴子，不敢面对，只好躲着走，怕触及深层次矛盾，不敢揭盖子，只能绕着走。如此调研者和被调研者心知肚明，于是找个“盆景”看一看，坐下汇报听一听，报告随便写一写，使调研完全流于形式。习近平总书记指出：“看一个领导干部，很重要的是看有没有责任感，有没有担当精神。”正所谓“顺境逆境看胸怀，大事难事看担当”，不直问题如何能解决问题，不担当如何能有所作为。保持一颗尽职担当的“责任心”，就是要为官一任、担责一份，面对困难，能够担得起、冲得上、顶得住，不放老问题，察觉新问题，在困境中找到出路、在挑战中把握机遇，不断把工作推向深入。

三、做好调查研究“基本功”，要有一颗一身正气的“廉洁心”。风成于上而俗形于下。我们可以看到，在加强作风建设，深化全面从严治党的清风涤荡之下，借调研名义胡吃海喝、四处游玩的行为基本绝迹，但是有的党员干部却对个别被调研对象的变相讨好、“超标”招待行为不制止不纠正不批评，这种默认的行为一定程度上助长了这些基层干部违规违纪的“胆量”，一旦有其他人来调研也会有样学样，长此以往，＂破例”就会成为”惯例”，“四风”的歪风就又会刮起来。有一颗一身正气的“廉洁心”，就是不仅要自身廉洁，在看到违规违纪的行为时，要旗帜鲜明制止，立场坚定反对、态度严肃批评，让那些改头换面的违规违纪行为，越来越难以生存，这样才能形成正气充盈的良好生态。

调查研究是做好各项工作的基本前提和根本保障，也是党员干部需着力提高的“七种能力”之一。作为党员干部，要充分发挥自身优势，主动深入基层，深入群众，保持谦虚谨慎、勤奋刻苦、求真务实的工作作风，在调查研究的过程中不断拉近与群众的距离，在实际工作中苦练基本功，不断提高自身综合能力水平，做到情况掌握在一线，感情融合在一线，问题解决在一线。

2023年全面落实《关于在全党大兴调查研究的工作方案》工作专题会上的讲话研讨发言稿1540字文

同志们：

党中央印发《关于在全党大兴调查研究的工作方案》，要求各单位结合实际认真贯彻落实。

在这个快速变化的时代，我们深切体会到调查研究的重要性，它不仅可以帮助我们更好地了解社会和人民群众的真实需求和关切，更可以为我们提供支持决策的科学依据。

我们大兴调查研究之风，各类调查研究活动如火如茶，为我们工作的实践带来了新的精神动力和科学支撑。但我们也看到，我们面临着更加复杂多变的形势和任务，需要更加系统、深入和全面的调查研究。我们必须加强调查研究队伍建设，提高调查研究的质量和水平，为实现党和人民对我们工作的期待和要求贡献更大力量，

一、调查研究是我们工作的必要条件

调查研究活动是我们工作的必要条件，只有通过调查研究，我们才能更好地了解工作所处的实际情况，找到问题的症结和解决之道更好地完成党和人民赋予的各项任务。调查研究不仅是一种方法，更是一种精神，它需要我们有科学的思路、勤奋的态度和忠实的执行。只有充分认识到这一点，我们才能真正做好调查研究工作。毛主席说过，如果你找不到问题解决的办法，那就应该深入去调查研究，去了解它的历史原因，问题就迎刃而解了。

二、加强调查研究队伍建设

调查研究队伍是调查研究工作的重要基础，我们必须加强队伍建设，才能为调查研究提供优质的人才支持。一方面，我们要加强职业化培训，提高调查研究人员的技能水平和综合素质，另一方面，我们要推进属地化建设，加强地方人才的培养，使他们更加熟悉本地实际情况，更好地完成工作任务。

三、提高调查研究的质量和水平

调查研究的质量和水平是我们工作的硬道理，我们必须注重这一点。首先，我们要严格执行规范化的调查研究流程，保证数据的真实性和合法性；其次，我们要强化调查研究数据的分析能力，对数据进行科学的解释和运用，形成有价值的报告和建议；最后，我们要积极推广论证式的调查研究方法，注重调查研究的可复制性和可验证性，以促进调查研究方法的规范化和发展。

四、不断完善调查研究体系和机制

调查研究体系机制是支撑调查研究工作的重要保障，我们必须不断完善它。为此，我们要注重建立完备的调查研究档案和调查研究数据库，加强资源整合和共享，保证调查研究工作的时效性和效果性。同时，我们还要注重研究调查研究的经验，修订和完善调查研究规范和标准，推动调查研究方法和理论的不断创新。

五、弘扬调查研究的优秀传统和精神

我们要弘扬调查研究的优秀传统和精神推崇调查研究的科学性、务实性和创新性，在全社会营造“重调查、重研究、重实践”的良好氛围。要通过宣传报道、专题讲座等形式，将调查研究的好经验、好做法和好成果广泛宣传。进一步推动调查研究与理论研究、政策制定、实际应用紧密结合，形成调查研究和实践相互支撑、相得益彰的新模式。

六、加强对调查研究工作的指导和监督

政府机关、企事业单位、社会组织等各类单位应当注重内部使用调查研究报告的规范化，同时相关领导和专家学者要发表权威意见，加强对调查研究工作的督促、检查和协调，及时跟踪调查研究工作的进展和问题，加强对调查研究工作的保密，防范泄露数据和信息等问题。

七、加大投入和支持

调查研究是很费时、费力、费钱，需要大量的投入和支持。政府和单位应当加大对调查研究工作的经费投入，创造良好的工作环境和条件，为调查研究队伍提供优良的办公设施和工作用品，以及必要的信息技术支持。

调查研究是我们工作的必要条件，也是我们发展的重要动力。在新时代下，我们要加强调查研究队伍建设，提高调查研究的质量和水平，不断完善调查研究体系和机制，为实现党和人民对我们工作的期待和要求贡献更大力量，让我们有信心、有智慧、全力以赴地开展调查研究工作，为建设美好的社会主义中国不断作出新的贡献！