模具有限公司安全生产管理制度样本.doc

文件名称
上日晗模具
安全生产管理制度
文件编号
RHISO-10-001
文件页码
共 38 页
编制部门
管理部
审核

同意

编制人
邓克军
会签

前 言

上海日晗模具《安全生产管理制度》，是依据《中国安全生产法》、《中国消防法》、《上海市安全生产条例》和《机关、团体、企业、机关消防安全管理要求》等要求，结合本企业实际编制。经企业安委会讨论经过，总经理同意发放。企业所属各单位应严格落实实施。
企业以往公布安全规章制度，如有和本《安全生产管理制度》中内容冲突，一律以本《安全生产管理制度》要求为准。
因为编写者对法律、标准了解程度限制，《安全生产管理制度》中难免存在不足，请各单位将实施中发觉问题立即反馈企业安全委会，方便不停改善完善。

上海日晗模具
安全生产委员会
01月01日

目 录

1.安全生产通则……………………………………………………………………………………3-8
2.安全生产责任制…………………………………………………………………………………9-10
3.安全生产检验制度………………………………………………………………………………11
4.安全生产管理体系要求…………………………………………………………………………12
5.安全生产教育制度………………………………………………………………………………13
6.安全生产奖惩制度………………………………………………………………………………14-15
7.工伤事故管理制度………………………………………………………………………………16-17
8.危险作业审批制度………………………………………………………………………………18
9.特种作业设备管理制度…………………………………………………………………………19
10.压力容器安全管理制度 ………………………………………………………………………20-22
11.动力管线管理制度 ……………………………………………………………………………23
12.临时电气线路安全管理制度 …………………………………………………………………24
13.易燃易爆品管理制度 …………………………………………………………………………25-26
14.“三同时”审批制度 …………………………………………………………………………27
15.工业卫生管理制度 ……………………………………………………………………………28-29
16.女工劳动保护管理制度 ………………………………………………………………………30
17.安全防火管理制度 ……………………………………………………………………………31
18.安全隐患整改管理制度…………………………………………………………………………32
19.安全信息及归档管理措施 ……………………………………………………………………33-34
20.临时工安全管理制度 …………………………………………………………………………35
21.对外承包工程安全管理制度 …………………………………………………………………36
25.事故应急预案 …………………………………………………………………………………37-38

安全生产通则

1 专题内容和适用范围
1.1本通则依据《中国劳动协议法》、《中国安全生产法》、《上海市安全生产条例》等国家相关法律、法规，结合本企业实际情况，要求了生产过程中安全要求，以加强安全管理，保护职员在生产过程中安全和健康。
1.2本通则适适用于和本企业签署劳动协议职员和各项生产活动。
1.3企业安全生产委员会是企业安全管理最高行政机构，负责对安全生产重大问题作出决议，实现生产安全、交通安全，降低、预防事故发生。
2 引用标准和文件
QJ1421《安全检验细则》
QJ1423《特种作业人员安全技术培训考评管理要求》
GB 2893《安全色》
GB 2894《安全标志》
GB 6067《起重机械安全规程》
GB 5083《生产设备安全卫生设计标准》
3 安全生产管理
3.1企业全体职员全部应认真落实国家“安全第一，预防为主”安全生产方针，实施国家及上级相关安全生产政策、指令、法规、标准、制度及要求。
3.1.2企业全体职员，全部应依据安全生产责任制要求，在本工作岗位上，推行安全生产责任。
3.1.3各级领导在计划、部署、检验、总结、评选生产工作时候，必需同时计划、部署、检验、总结、评选安全工作。在实施新建、改建、扩建、挖潜、革新、改造和引进项目时，认真实施劳动保护设施和主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用方针。会签时必需有安全主管部门审查签字。
3.1.4全体职员全部应自觉遵守安全生产规章制度，在生产过程中严格遵守本岗位安全操作规程。3.1.5建立健全安全生产管理机构。
3.1.5.1总经理对全企业安全生产负全方面责任，成立以总经理为责任人安全生产委员会，负责
全企业安全生产管理，并由副总经理帮助。
3.1.5.2企业安全管理部门，在总经理和副总经理领导下，负责全企业安全生产日常业务。
3.1.5.3每个从事生产、试验、检测、后勤等作业单位，全部应设一名兼职安全员，帮助安全管理部门工作。
3.1.6按安全教育培训制度实施对全体职员安全教育、培训。
3.1.6.l对新接收职员(包含调入职员、雇佣临时工)，必需进行劳动卫生和安全生产教育，预防劳动过程中发生事故，降低职业危害。经确定合格后，方准其进入工作岗位。
3.1.6.2对操作生产设备职员，进行岗位安全技术培训，在考评合格后，方准其独立操作。
3.1.6.3对从事特种（如行车、电工、驾驶、电焊等）作业职员，必需经过专门培训，并取得特种作业资格后方可独立上岗操作。具体按《特种作业人员安全技术培训考评管理》中要求实施。
3.1.6.4对调换工作岗位或连续离岗六个月以上重新返岗位职员，必需重新进行岗位安全教育。
3.1.6.5对采取新技术、新设备、新工艺、新材料、新产品投产，必需了解、掌握其安全技术特征，采取有效安全防护方法，并对从业人员进行专门安全生产教育和培训。对有害人身安全和健康工作，必需配置对应合格劳动保护用具和安全防护装置。（新产品开发中要求有此项目标计划）
3.1.6.6对参与危险作业职员，要进行相关安全教育。
3.1.6.7对派往企业外实施生产、试验、检测、安装、运输等任务职员，要进行相关作业环境和条件安全教育。
3.1.6.8对全部企业在岗职员，每十二个月进行最少一次安全生产规章制度和安全生产知识教育。
3.1.6.9有计划地对职员进行灭火、抢救、抢险等培训。
3.1.7对于接触火工品，易燃易爆品、化学毒品安全管理和要求，按《危险化学品安全管理条例》要求实施。
3.1.8建立并严格实施作业员每日检验，技术人员每七天检验、管理人员每个月检验安全检验制度。立即消除安全隐患，严禁违章指挥和违章作业。
3.1.8.1企业所属各单位应结合生产，认真组织本单位月查，班组周查和作业岗位日查。
3.1.8.2企业安全主管部门每个月最少组织一次全方面安全检验。
3.1.8.3企业全部其它部门要配合安全主管部门，认真做好生产前安全检验。如有必需，每十二个月要组织全企业性专业技术安全检验。
3.1.8.4企业安全主管部门主导做好各节、假日前安全检验工作。
3.1.8.5各级专、兼职安全员进行常常性安全监督检验。
3.1.9认真排除隐患并进行安全技术改造，改善劳动条件，预防伤亡事故和职业病发生。
3.1.9.1对从事有害作业职员，应该定时进行健康检验，安排疗养并发放保健费。
3.1.9.2为预防伤亡事故和职业病发生，企业领导和相关部门必需组织安全技术改造。
3.1.10依据国家相关法律和要求，确保职员必需休息。配置合适休息场所和饮水设施等。
3.1.10.1坚持每七天工作不超出四十小时工时制度，严格控制加班加点，全部加班加点应得到主管部门同意。
3.1.10.2女职员因生理特点所需劳动保护，和在劳动过程中安全要求按《女工劳动保护管理要求》实施。
3.1.11对高温作业、防暑降温和暑期工业卫生具体要求，按我企业综合部相关要求实施。
3.1.12企业安全主管部门和各级专、兼职安全员及全体职员负有安全生产监督职责，对用人单位管
理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝实施、对危害生产安全和身体健康行为，有权提
出批评、检举并上报。
3.1.13为职员提供符合国家要求劳动安全卫生条件和必需劳保用具。
3.1.14按要求严厉认真处理职员伤亡事故。
3.1.14.1为了立即吸收教训，预防伤亡事故发生，实施事故汇报制度，如实反应情况。已经发生伤亡事故，要保护现场，抢救伤员，帮助安全主管部门调查分析事故原因。不准瞒报或虚报各类工伤事故，应立即上报安全主管部门。严格做到“四不放过”：事故原因没有查清不放过；事故责任者没有受到严厉处理不放过；职员没有受到教育不放过；预防事故反复发生防范方法没有落实不放过。
3.1.14.2已经安全主管部门及安全生产委员会确定为工伤者，可享受无偿诊疗及相关要求补助。
3.1.14.3安全主管部门应建立完整职员伤亡事故档案，并妥善保留备查。
3.1.14.4企业在生产期间，要备有抢救机动车辆以立即有效地救护受伤职员。
3.2对生产区和作业场所安全要求
3.2.1生产区作业场所和其它设施，全部应该符合国家相关劳动保护要求，多种设施必需建立维修保养、检验和报废制度，安全防护、防尘、防毒等装置必需保持有效、完好。
3.2.2生产区道路应符合下列安全要求：
3.2.2.1车行道、人行道保持平坦、通畅，并有足够夜间照明。严禁在路面上堆放物品、存放车辆。未经企业主管部门同意，不得中止交通或在路面上从事妨碍交通活动。（包含食堂及职员宿舍）
3.2.2.2生产区通行机动车辆道路宽度不得小于6米。厂房内通道宽度，通行机动车辆主通道不得小于3.5米。
3.2.2.3架空管线跨路高度在生产区通行机动车辆道路上架空管线跨路高度不得低于3.5米。
3.2.2.4生产区道路两侧建筑物和绿化物等。不得防碍交通视线。
3.2.2.5道路两侧应设置必需交通安全标志。
3.2.2.6在道路上施工必需设安全围栏、安全标志和夜间红色警示灯，施工结束后要立即清理现场，按原标准修复道路。
3.2.3作业场所安全要求：
3.2.3.1全部建筑物及架空管线支架、立柱等构筑物，必需坚固安全。建筑物地面、墙面、房顶、门窗应保持完好，下水道通畅。使用单位发觉建筑物损坏或有危险征兆，应立即汇报；主管部门应定时检验，立即修理。未经企业主管部门同意，不得私自改变建筑物结构及性能。
3.2.3.2全部沟、井、池及空中走台上有失足堕落危险孔、洞等必需设置牢靠可靠盖板或护栏。在未修复期间要有明确标示牌。
3.2.3.3凡有可能遭雷击建筑物、易燃易爆场所、电气设备等，全部应按相关标准安设防雷装置，并指定专员管理，定时检测、维护，确保其性能可靠。
3.2.3.4多种输送管线安装、架设、应符合相关技术标准。多种用途管道，应按国家统一要求刷涂不一样标志色，以示区分。树木及其枝叶和架空电线之间，应保持足够安全距离。
3.2.3.5在企业区和作业场所危险部位，应按GB2894《安全标志》GB2893《安全色》等要求，设置对应安全标志、安全色和安全警句。
3.2.3.6易燃易爆、高压电、剧毒、强腐蚀等危险场所，必需建立严格安全管理制度和安全操作规程，分级严格管理并指定专员负责。
3.2.4防火防爆场所要符合下列要求：
3.2.4.1严禁焚烧垃圾、废纸及工业废料等。
3.2.4.2生产作业场所和各类库区内，严禁私自动用明火。
3.2.4.3易燃易爆场所周围10米内，散发大量易燃气体、粉尘场所周围30米内，严禁私自动用明火。机动车辆严禁随意驶入易燃易爆场所。
3.2.4.4生产区和一切工作场所，包含宿舍、食堂、办公室等，全部必需设置品种、数量足够，性能可靠灭火器材或消火栓，而且摆放整齐有序，不得随意挪动位置。
3.2.4.5要在易燃易爆场所进行动火作业时，必需得到安全生产主管部门同意后方可进行。
3.2.5危险作业场所选址，应尽可能远离人员密集区和交通要道。短期从事大型设备安装、拆除或大修；建筑物施工、拆除或在修，和进行燃烧、爆破等危险试验，应在周围设置围栏、警告标志，并派值班人员警戒，以防无关人员进入。
3.2.6在生产区施工动土，必需事先经主管部门同意，采取必需方法，以保障地下设施、建筑物和施工人员安全。
3.2.7作业场所多种设备、工作台部署、安装应确保安全，便于操作、维修和通行。在可能产生飞溅物伤人场所，必需设置铁丝防护栏或护板。
3.2.8作业场所必需保持整齐、清洁，立即消除垃圾、油污和积水。多种物品放置应整齐、稳固，确保操作和通行安全。未经主管部门同意，不得私自改变建筑物结构及性能。
3.2.9工作场所应有良好采光和照明。
3.2.10.室内工作地点温度低于5℃时应有取暖设备，常常开启门窗，冬季应有防寒装置。
3.2.11在易使脚部潮湿受寒工作地点，应为工作者设置木质踏板。
3.2.12对有粉尘、毒物、强腐蚀物、强磁场、放(辐)射线等有害作业场所，和产生强噪声作业场所，应加强防护和治理，把有害原因降到国家要求许可范围内。
3.2.12.1这类作业应在单独工作间内进行。
3.2.12.2作业设备应严加密闭，必需时安装使用通讯、吸尘、净化、屏蔽、吸收等防护装置，并尽可能采取远距离、自动化操作。
3.2.12.3废料、废水和有害物废包装物，应根据国家《工业“三废”排放试行标准》等要求妥善处理，不得危害职员和周围居民。
3.2.13每个工作场所全部应设安全责任人，并标志于醒目部位。
3.3对生产设备及工艺装备安全要求
3.3.1生产操作者在使用设备、工具前，必需认真仔细检验是否符合安全要求，不准违章作业。未经同意，任何人不得私自拆卸、移动改装安全设施、消防设施等。
3.3.2各主管部门和各单位根据各自职责范围，负责所管辖生产设备安全技术管理，确保其使用安全性。对新设备及其安装应认真验收，预防因设备本身缺点或安装不妥危及职员。
3.3.3生产设备使用单位，应认真管理好所用设备，确保其使用安全性。
3.3.4生产设备公共设备(如砂轮机)供同一作业场所人员共用设备(如通风机械)，由使用单位制订专门制度，指定专员管理。阻止违章使用，避免事故发生，发觉故障要立即向责任人汇报。（一样应包含后勤用设备，如宿舍热水器等）
3.3.5本企业自己设计、制造、使用生产设备和工艺装备，其设计方案和图纸，必需经主管技术部门审查同意。使用前认真试验和验收，以确保其安全性能，不然不准投入使用。
3.3.6未经安全主管部门同意，任何人不得私自改变设备及其附件结构、性能和工作范围。
3.3.7独立操作特种作业生产设备，必需按《特种作业人员安全技术培训考评管理要求》要求，经上级相关主管部门专业安全技术培训考评后，持特种作业操作证，经企业人事部门考评发上岗证 上岗。不然严禁独立操作。持证特种作业人员还应定时接收复审，不然不得继续独立操作。
3.3.8按GB5083—85《生产设备安全卫生设计总则》要求以操作人员操作位置所在水平面为基准，凡高度在2米以内全部设备传动带、传动链、转轴、带轮、齿轮、飞轮、链轮等危险零部件，全部必需安装防护装置，并严禁随意拆移，完成设备检修后立即按原标准装好。
3.3.9压力机械施压部份，应装设安全装置。
3.3.10多种机动车辆和装卸机械，应定时检验、修理，确保其各部份完好。其制动、传动、鸣笛、灯光、雨刷、后视镜等安全装置齐全有效。
3.3.11起重机械各部份，应符合GB6067—85《起重机械安全规程》相关要求，并显著标明其额定最大起重吨位。其卷扬限制器、行程限制器、缓冲器、自动连锁和警铃、信号等安全装置，必需保持齐全有效。连接吊物吊具、钢丝绳等应符合相关要求，并常常检验。
3.3.12电器设备必需由持证电工按当地相关管理部门要求安装和管理。严禁非电工安装、改装或修理电气设备。用电单位变配电设备(配电柜等)只许可持证电工管理和操作。
3.3.12.1安装使用临时电线，必需事先向企业安全主管部门提出书面申请，获准后方可安装使用，用后立即拆除。
3.3.12.2一切电气设备及线路必需绝缘良好。需要裸露带电体应安装在人和物 全部接触不到之处。不然必需设可靠安全遮栏和显著警告标志。
3.3.12.3电气设备必需设可熔性保险器或自动开关，必需时应装漏电保护器装置。
3.3.12.4一切电气设备和手持电动工具金属外壳，全部必需采取可靠保护性接零方法。
3.3.12.5工作台照明灯和生产设备本身灯具，全部必需使用安全电压。在潮湿处所和金属器内使用时，电压不得超出12伏，或装漏电保护器装置。
3.3.12.6严禁用可燃液体、水或其它潮湿物清洗、擦拭电器设备。
3.3.12.7在易燃易爆场所、产生大量可燃性粉尘场所，电气设备必需采取防爆型。潮湿或产生大量蒸汽场所，电器设备必需采取封闭防潮型。
3.3.13多种气瓶运输、储存、使用，全部必需严格根据国家《气瓶安全监察规程》实施。瓶阀、减压阀、压力表、瓶帽、易熔塞、防震胶圈等安全附件应保持齐全有效。全部气瓶全部必需预防日晒，远离火源，距明火10米以上，避免冲击震动。能引发燃烧，爆炸或产生毒物不一样种类气瓶，严禁同车运输、同库存放。（包含食堂煤气瓶等）。
3.3.14压力容器及其压力表、温度计、安全阀等各项安全附件设计、制造、购置、安装、管理、使用、检验、修理、改造等，必需严格根据国家《压力容器安全技术监察规程》实施。主管部门必需对压力容器安全技术管理负责，严禁无证操作和违章操作。
3.3.15压力设备应安装在单独建造房内，不得和人员密集房间、道路贴邻。其压力表、安全阀、等各项安全附件购置、安装、使用、运行、管理、保养、检修、试压等，全部必需严格根据国家《压力容器安全技术监察规程》实施。严禁无证操作和违章操作。任何领导人在任何情况下，全部不得许可或强迫违章作业。
3.3.16各单位工具管理人员，应确保发放多种工、刀、夹、模、量、吊等器具安全性能。不符合安全要求不得投入使用，必需随时修理或更换，并有权对使用情况进行安全监督。
3.4.作业行为安全要求
3.4.1进入工作现场开始工作前，必需按要求穿戴好个人劳动防护用具，严禁违章着装。严禁裸露上身或小腿上岗，注意文明生产。严禁穿背心、短裤；严禁穿裙子、高跟鞋、拖鞋；操作外露旋转机械严禁戴手套、围巾、领带、或其它颈挂物；严禁穿敞袖上衣，女职员和长发男职员必需将头发盘好，严禁长发外露；作业现场不允座有靠背椅子。全部作业现场非工作人员不得进入，尤其是安全件作业区。
3.4.2作业中，尤其是设备运转时，严禁嬉笑打闹、读书阅报、下棋玩牌、闲聊睡觉，严禁酒后上岗操作、严禁无事窜岗。
3.4.3严禁一切人员私自动用她人操作机器设备、车辆、阀门、开关。
3.4.4开始工作前应检验设备、工具和作业环境，发觉设备故障或其它不安全原因，应先排除或汇报，不得冒险作业。
3.4.5严禁超速度、超负荷使用设备。
3.4.6除正确操作外，人体必需和正在运转设备保持足够安全距离，不得在设备上登、靠、坐、卧。严禁从设备运转部位上跨越或在其下方钻过。
3.4.7不得在运转设备上放置任何物品。开启设备之前，必需把工件和刀、夹、模具夹牢靠，以防备开启后脱落伤人。设备上可调整移动部件(如车床尾座、砂轮机拖板、摇臂钻床摇臂、动力头等)必需在设备开启之前固定，以防在设备运转时移动。在设备上装卸、调整、测量工件或装卸、调整工、刀、夹、模具，和调整设备等，全部必需先停机，并待设备完全停稳后方可进行。设备运转时如遇忽然停电，或发觉设备异常必需立即停机，并关闭电源，待确定恢复正常后再重新开启。
3.4.8检验修理、清洗设备必需事先做到：
3.4.8.1全部机动设备全部必需先停机，关闭机上电源开关，必需时还必需关闭机外电源开关，并悬挂“严禁开启”警告牌。
3.4.8.2检修或清理水、电、气、汽等动力设备和输送管线，应先停止相关运行、关闭(有则须打开)相关阀门、开关，并悬挂警告标志，必需时设专员监护或采取其它可靠方法。
3.4.8.3检修容器必需先泄掉其内部压力，不然严禁任何修理或紧固工作。
3.4.9每台压力机械全部必需指定专员操作，她人不得私自动用。压力机械正在运转和未完全停止时，手未离开手动开关或脚未离开脚动开关之前，手及人体其它部位全部不得进入施压空间。
3.4.10严禁超负荷、超速使用起重机，严禁斜吊；严禁任何人登上吊物或在吊物下行走、停留。
3.4.11严禁在手、身体或衣服、鞋袜潮湿情况下，从事有触电危险操作，不要用左手操作电器开关，使用超出安全电压手持电动工具，应佩带绝缘防护用具。
3.4.12搬运、装卸等作业，非一人能力所能负担，应依据安全需要配置足够人数共同负担，非人力所能负担，必需使用对应设备或机械。
3.4.13二人或二人以上多数人共同操作，必需事先确定一人指挥，明确分工，相互协调一致，共同操作过程中，假如有些人离开所以不能确保安全时，应停止工作。
3.4.14从事2米以上高处作业，必需佩带使用安全带和安全帽，必需时架建安全网，并严禁抛掷物品，严防物体坠落。严禁上、下方同时垂直作业。如遇大雨、大雾或六级以上大风天气，应停止室外高处作业。光照不足时，不得进行任何高处作业。
3.4.15进入容器或地下等狭小空间作业，电工带电作业，高压电气值班，巡检作业，和登高处作业等，属危险作业，必需二人以上共同操作，并有专员监护(包含为登梯工作人扶稳梯子)作业前，应首先认真检验现场情况，充足准备多种可靠安全方法和处理意外险情应急方法。
3.4.16化学危险品保管、运输和使用人员，应严格遵守相关安全管理制度和安全操作规程。相互接触会产生燃烧、爆炸或毒性化学危险品，严禁同间存放、同车运输或同一地点使用。
3.4.17天天工作结束后，应认真检验和清理工作现场，按相关要求慎重处理危险物品，关闭水、电、气、汽开关，锁好门窗。
3.4.18严禁违章驾车、违章乘车和超高、超宽、超长等违章运载。车上物品必需装载稳固，严防运输过程中物品移位、倾覆、散落、飞溅、滴漏。
3.4.19车辆驶速限制：在生产区道路上不得超出15公里／小时，道路交叉和拐弯处不得超出5公里/小时。工房内及其出入口不得超出3公里／小时。
3.4.20自行车、三轮车、摩托车等，应停放在车棚内或企业指定其它地点，不得进入工作现场或在道路上乱停乱放。工房内、办公室严禁停放各类车辆。机动车、非机动车全部必需遵守各项交通法规。
3.4.21机动车驾驶员必需遵守交通法规，定时进行交通安全学习。严禁无证驾驶多种机动车和酒后开车。

安全生产责任制

第一章 总 则
第一条  为了深入落实落实“安全第一、预防为主”方针，强化各级安全生产责任制，确保安全生产，特制订本制度。
第二条  企业法人（总经理）是本企业安全生产第一责任人，应落实管生产必需管安全，谁主管谁负责标准，企业各级领导人员和职能部门，必需在各自工作范围内，对实现安全生产负责。
第三条  安全生产人人有责，企业每个职员全部必需在自己岗位上认真推行各自安全职责，实现全员安全生产责任制。
第四条  本制度适适用于上海日晗模具。
第二章 岗位安全生产职责
第五条 总经理安全生产职责
(1)认真落实实施国家安全生产方针、政策、法律、法规，把安全工作列入企业管理关键议事日程，亲自主持关键安全生产工作会议，批阅相关安全方面文件，签发相关安全工作重大决定，对本企业安全生产工作全方面负责；
(2)确保安全生产投入有效实施，处理安全方法费用；
(3)健全安全管理机构，充实专职安全生产管理人员，定时听取安全生产管理部门工作汇报，立即研究处理或审批相关安全生产中重大问题；
(4)按要求和事故处理“三不放过”标准，组织对事故汇报和调查处理；
(5)加强对各项安全活动领导，决定安全生产方面关键奖惩；
（6）督促、检验本单位安全生产工作，立即消除生产安全事故隐患。
第六条 副总经理安全生产职责
帮助总经理完善上述工作。
第七条 安全生产管理部门职责
(1)组织开展安全技术研究工作，主动采取优异技术和安全防护装置，组织研究落实重大事故隐患整改方案；
(2)组织落实安全生产规章制度、安全技术规程，编制安全技术方法计划，并组织实施；
(3)组织安全生产大检验，落实并督促重大事故隐患整改；
(4)在组织新项目和技术改造项目标设计、施工和投入使用时，做到“三同时”（安全卫生设施和主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用）；
(5)审查企业安全技术规程和安全技术方法项目，确保技术上切实可行；
(6)负责事故调查处理，并立即向上级汇报；
(7)组织制订并实施企业安全规章制度、安全操作规程、重大安全技术方法和生产安全事故应急预案；
(8)负责召开安全生产工作会议，分析安全生产动态，处理安全生产中存在问题；
（9）开展安全生产宣传、教育培训，总结和推广安全生产经验；
（10）参与新建、改建、扩建建设项目安全设施审查，管理和发放劳动防护用具；
（11）帮助调查和处理生产安全事故，进行伤亡事故统计、分析，提出汇报。
第八条 各部门经理安全生产职责
(1)确保国家安全生产法规和企业规章制度在本部门落实实施，监督检验分管部门对安全生产各项规章制度实施情况，立即纠正渎职和违章行为；
(2)对本部门落实国家安全生产方针、政策起确保监督作用，并主动提出提议和意见，支持上级领导相关安全工作奖惩；搞好安全生产方针、政策、法令、制度等宣传教育，提升职员安全意识；
(3)总结推广安全生产优异经验。在评选优异时，要把安全工作业绩作为关键内容；
(4)支持劳动保护监督和安全生产竞赛活动；
(5)深入生产一线，掌握了解安全生产状态，处理影响安全生产多种问题，做到防患于未燃；
(6)参与企业相关安全规章制度和劳动保护条例制订；
(7)关心职员劳动条件改善，保护职员在劳动中安全和健康；
(8)参与安全检验和对新建、改扩建工程“三同时”监督，参与重大事故调查处理，做好伤亡事故善后处理工作。
(9)组织制订并实施安全生产管理要求、安全技术操作规程和安全技术方法计划；
(10)组织对新工人(包含实习、临时人员)进行安全教育，对职员进行常常性安全思想、安全知识和安全技术教育；立即处理工人提出意见；
(11)组织企业安全检验，落实隐患整改，确保生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和抢救器具等处于完好状态，并教育职员加强维护，正确使用；
(12)立即汇报本单位发生事故，注意保护现场；
(13)配置合格安全技术人员，充足发挥分企业安全人员作用。
第九条 兼职安全员安全职责
(1)在安全管理部门领导下，负责安全生产工作，帮助安全管理责任人落实上级安全生产指示和要求，并检验督促实施。
(2)参与制订安全管理部门相关安全生产管理制度和安全技术操作规程，并检验实施情况；
(3)负责编制安全管理部门提出安全技术方法计划和隐患整改方案，并负责立即上报和检验落实；
(4)做好职员安全思想、安全技术教育和考评工作；
(5)负责安全管理部门要求设备、灭火器材、防护器材和抢救器具管理，提出改善提议；
(6)立即深入检验，发觉隐患，阻止违章作业。
第十条 班组长安全生产职责
(1)落实实施企业对安全生产指令和要求，全方面负责本班组安全生产；
(2)学习并落实实施企业各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职员遵章守纪，阻止违章行为；
(3)组织并参与班组安全活动，坚持班前讲安全、班中检验安全、班后总结安全；
(4)负责对新工人(包含临时人员)迸行安全操作规程教育；
(5)负责班组安全检验，发觉不安全原因立即组织力量消除，并汇报上级。发生事故立即汇报，组织抢救，保护好现场，做好具体统计，参与事故调查、分析，落实防范方法；
(6)负责生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和抢救器具检验维护工作，使其常常保持完好和正常运行。督促教育职员合理使用劳动防护用具、用具，正确使用灭火器材；
(7)负责班组建设，提升班组管理水平。保持生产作业现场整齐、清洁，实现文明生产。
第十一条 生产操作人员安全生产职责 
(1)认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位安全生产负直接责任；
(2)精心操作，严格实施工艺纪律，做好各项统计；
(3)正确分析、判定和处理多种事故隐患，把事故消亡在萌芽状态，如发生事故，要正确处理立即、如实地向上级汇报，并保护现场，作好具体统计；
(4)按时认真进行检验，发觉异常情况立即处理和汇报；
(5)正确操作，精心维护设备，保持作业环境整齐，搞好文明生产；
(6)上岗必需按要求着装，妥善保管和正确使用多种防护器具和灭火器材；
(7)主动参与多种安全活动；
(8)有权拒绝违章作业指令，对她人违章作业加以劝阻和阻止。

安全生产检验制度

1 专题内容和适用范围
1.1本制度要求了安全生产检验内容和要求，以确保发觉和处理不安全隐患，改善劳动条件，预防事故，确保安全生产。
1.2本制度适适用于生产过程和其它全部部门工作过程和场所。
2 引用标准和文件：
《特种作业人员安全技术培训考评管理要求》
《危险点控制管理要求》
3 内容和要求：
3.1安全检验要做到常常性，充足发动职员，坚持专职检验和职员检验相结合，日常检验和定时检验相结合，普遍检验和关键检验相结合。做到层层把关，堵塞漏洞。
3.2企业例行安全检验，由安全主管部门组织安委会和相关部门实施。检验内容参见《安全检验标准》。
3.2.1每十二个月安排一次全企业性质安全检验。关键检验内容：查隐患、查制度、查方法、查事故处理情况。检验内容参见《安全检验标准》。
3.2.2每个月安排一次专业性安全检验。组织相关技术人员对电气、起重设备及吊具、压力容器、易燃易爆关键危险部位进行检验。能够在设备保养计划中注明。
3.2.3新产品、新项目投产前，除企业组织自查外，企业要组织相关人员对关键危险部位和设备进行检验，并现场落实处理相关问题，不然不能投产。
3.2.4在“五一、十一、元旦、春节”等重大节日前组织节前安全检验。在各单位全方面自查基础上，企业组织相关人员对各单位易燃易爆、关键危险部位进行检验。需入库成品、半成品、珍贵工具及工装等是否放好，门窗是否完好，用电设备是否断电，是否有漏汽、漏水等问题。
3.2.5企业安全管理人员要常常到各生产现场监督检验。
3.4 班组检验
3.4.1班组每七天由组长组织一次安全检验。关键检验作业现场是否整齐，多种设备运转是否正常，吊
含有没有磨损、锈蚀、断裂、变形。钢丝绳卡子是否松动，安全防护设施是否完好，安全制度实施
情况。发觉问题立即反馈企业安全管理部门，并在设备点检表上作好检验统计。
3.4.2组长在每次生产前要进行安全检验。危险部位和要害设施要关键检验，生产过程中要随时检验
有没有违章操作等不安全行为，并在设备点检表上作好检验统计。
3.4.3操作者在工作前必需进行安全检验。倒班生产人员要严格实施交接班检验制度，并认真作好交
接班统计。在生产操作过程中要集中精力，随时注意安全情况，发觉问题要立即汇报班组长。
3.5检验中发觉重大安全隐患，必需立即汇报所在部门上级，隐患未排除，严禁进行生产或作业。
3.6.对查出不安全隐患，要按“三定三不推”标准处理。三定是：定处理问题责任人，定整改方法和费用，定处理问题时间和期限。三不推是：班组能处理不推给车间主任，车间主任能处理不推给部门领导，部门领导能处理不推给安全委员会。
3.7能处理安全隐患，要立即安排人员处理。对安全生产不重视，发觉安全隐患无故拖延不处理单位，安全委员会依据相关要求发出隐患通知单限期落实处理。在期限内仍未处理，由此发生事故或影响生产，企业将追究单位领导和相关人员责任。

安全生产管理体系要求

1 专题内容和适用范围
本制度要求了安全生产管理体系概念、内容和组织。
本制度适适用于指导本企业制订安全生产规章制度和安全架构建立。
2 术语
安全生产管理体系：以确保安全生产为目标，利用安全系统概念和方法，经过设置管理机构，制订安全规章制度，建立灵敏安全信息反馈系统，推行安全目标管理，开展安全活动，把各个方面、各个步骤安全管理活动组织起来，形成一个有明确任务、职责和权限，又能相互协调，促进和制约安全管理有机整体。
3 安全生产管理体系内容
3.1确定明确安全生产目标方法。
3.2建立以总经理为安全生产第一责任人组织确保体系。
3.3建立健全以安全生产责任制为关键安全规章制度。
3.4制订安全生产管理计划和年度工作计划并组织落实落实。
3.5推广应用现代管理方法，加强安全生产工作科学管理。
3.6建立高效灵敏安全信息反馈系统。
3.7开展安全教育、安全检验和隐患整改和班组安全管理活动。
3.8建立健全安全管理档案，加强安全管理基础工作。
4 安全管理组织
4.1总经理是企业安全生产第一责任人，对全企业安全工作全方面负责，副总经理帮助总经理工作。
4.2建立组织架构（见附录），在总经理领导下设置安全生产委员会，由总经理任组长，副总经理任副组长。下设生产部经理为安全生产（包含后勤、办公等）、关键责任人，依据组长、副组长指示落实工作。各职能部门经理或兼职安全员配合安全生产管理主管落实、实施组长、副组长交付任务。
4.3配置兼职安全员，负责全企业安全生产正常业务、技术工作。
4.4安全生产委员会每三个月召开一次安全生产会议。
安全确保组织架构:
安全委会组长
（总经理、）

副组长
（主管生产副总）

各部门经理
设备科

库房安全员（库房主管）
各车间安全员（车间主任、班组长）
食堂后勤网络交通安全员（网管）
安全员（水电工）

安全生产教育制度

1 专题内容和适用范围
1.1本制度安全教育内容和要求，以落实“安全第一、预防为主”方针，使安全教育成为制度化，不停提升全企业职员安全生产意识，确保生产顺利进行。
1.2本制度适适用于和企业签定劳动协议全部职员。
2引用标准和文件：
《特种作业人员安全技术培训考评管理要求》
3 内容和要求：
3.1对全部新进企业工人，必需进行安全教育，经考试合格后方能上岗工作。
3.2企业安全教育由人力资源部统一组织，各部门配合实施。
3.2.1企业安全教育关键内容：安全生产法律、法规和规章制度，安全操作基础技能和安全技术基础知识，作业场所和工作岗位存在危险原因、防范方法和事故应急方法，劳动防护用具性能和使用方法和其它需要掌握安全生产知识等。
3.3班组级安全教育由班组长负责实施。
3.3.1班组级安全教育关键内容：岗位责任制，安全操作规程和排除不安全原因紧急方法，劳动保护用具使用等。
3.5工人调换工种必需接收新工种安全教育，长久离岗达六个月再复工，要进行复工安全教育，经考试合格方能上岗操作。
3.6从事特种作业工人，必需按要求接收专门安全教育和安全技术培训，经相关部门考试合格并取得特种作业操作证，方准独立操作。取得特种作业操作证人员，按各自工种要求进行定时复审。
3.7采取新工艺、新设备、使用新材料，生产新产品前，要对操作人员进行新操作方法和安全知识教育。
3.8各单位要主动开展安全生产活动。压力、机加工作业要坚持进行每次生产前安全教育，