xx区人社局2022年上半年工作总结和下半年计划安排.docx
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1、xx区人社局2022年上半年工作总结和下半年计划安排2022年上半年,在区委、区政府的正确领导和市人社局的精心指导下,我局紧紧围绕全区工作大局,认真做好就业创业、社会保险、人事人才、劳动关系等服务工作,现将上半年工作情况总结汇报如下:一、稳就业,扎实推进就业创业(一)就业创业工作目标任务进展情况:全区累计城镇新增就业xxxx人,完成年度目标任务xxxx人的xx.x;开发公益性岗位xxx个,安置困难就业人员xxx人,完成年度任务xx.x;开展岗前新录用培训、高级工以上技能提升培训等培训xxxx人,完成年度任务xx.x,其中农民工培训xxx人(完成年度任务xx.x),面向xx家企业职工电子社保卡发
2、放首批xxx张电子培训券。(二)人力资源招聘:共举办xx场线下招聘会,有xxx家用工单位参加招聘,提供就业岗位xxxxx个,求职登记人数xxxx人,达成意向人数xxxx人。完成全区用工备案xxxx人,办理企业解除备案xxxx人,审核审批就业创业登记证xxxx本。帮扶xx家企业招工引才xxx人,完成年度任务xx.x,其中xx家重点企业招工引才xxx人。(三)社区“三公里就业圈”:xxxx年底启动“互联网智慧社区”试点工作,依托幸福、官塘、学苑x个试点社区“智慧就业”平台,大力营造“送信息、送岗位、送政策、送服务”浓厚氛围,以社区一公里范围内的劳动者、小微企业为重点服务对象,通过线上运用“云计算”
3、“大数据”等信息化技术、线下购买公共就业服务等,促进社区居民“家门口”就业,满足群众“近就业”、企业“快招工”需求。今年x月,新申报天井湖、友好、五松x个社区,推开试点工作覆盖面。今年以来,平台服务我区xxx家单位招聘,求职登记xxx人,发布岗位需求xxxx个。(四)落实人才补贴:发放第十批人才购(租)房补贴xxx.x万元,审核申报xxxx年度购房补贴xx.x万元。审核申报非公企业就业工作津贴共计xx.xx万元。二、保民生,不断完善社会保障(一)局民生工程目标任务:我局承担的就业创业促进民生工程完成情况:一是就业困难人员就业兜底计划:建设试点社区x个,完成年度任务xxx。二是高校毕业生等青年群
4、体就业见习帮扶计划:开发见习岗位xxx个,安置见习人员xx人,完成年度任务xx.x。三是求职用工精准对接计划:共举办xx场线下招聘会、xx场线上招聘会,占全年任务的xx;服务xxx家企业进场招聘,占全年任务的xx;xxxx人签订就业意向,占全年任务的xx。(二)做好企业退休人员管理服务工作。不断改进服务方式和手段,努力提升服务质量,实现上门走访、死亡慰问常态化;实现企业退休人员文体娱乐活动多样化、多元化。今年xx月份共开展走访慰问xxx人次,发放慰问金xxxxx元,组织开展活动xx次。(三)切实做好灵活就业参保服务工作。严格遵守灵活就业省市政策文件精神,截至xx月份共受理灵活就业参保xxxx人
5、,退休xxx人。(四)推进城乡居民养老参保工作。做好城乡居民养老保险宣传的多角度、多层次、多样化,通过调查摸底、集中宣传、深入走访、逐村宣讲等方式深入群众和居民。联动各镇办社区,促进居保工作聚心聚力。截止今年x月份城乡居保参保xxxxx人,领取待遇xxxxx人,缴费xxxx人。三、强服务,不断规范人事人才(一)草拟xx区事业单位管理岗位职员等级晋升制度工作实施方案(送审稿)并报省人社厅审批通过。细致完成调查摸底、方案制定和报审工作,严格对标中央、省、市的政策要求,核定了本区各等级职员数量。经测算,我区管理岗位可核定五级职员x个,六级职员xx个,七级职员xxx个,八级职员xxx个。下一步将配合组
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