Cyyjztq农村工作调研分析报告.doc
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1、七夕,古今诗人惯咏星月和悲情。吾生虽晚,世态炎凉却已看透矣。情也成空,且作“挥手袖底风”罢。是夜,窗外风雨如晦,吾独坐陋室,听一曲尘缘,合成诗韵一首,觉放诸古今,亦独有风韵也。乃书于纸上。毕而卧。凄然入梦。乙酉年七月初七。-啸之记。 农村工作调研汇报文城镇文城村牛建梅 -8-14加强农村党组织建设,是新时期党建工作关键内容之一,是增强农村基层党组织执政能力有效路径,是促进农村改革、发展、稳定,巩固党执政地位决定性原因。搞好以村党支部为关键基层组织建设是一项含有伟大战略意义工程,任重而道远。伴随第三批学习实践活动深入.村干部思想政治素质深入提升,工作作风深入转变,工作能力和水平显著增强。不过,在
2、改革开放和发展市场经济新形势下,农村党组织建设仍面临着很多新情况、新问题。依据市委组织部安排,对我村情况进行了全方面调研,下面就调研情况汇报以下:一、基础情况文城村在吉县西北部,是乡政府所在地。我村有两个自然村,文城村和姚家畔自然村,七个村民小组。全村共有980口人,耕地面积有4299亩,其中耕地面积3056亩,退耕还林面积567亩,小杂粮及经济作物面积有376亩。二、农村基层组织建设情况1、党员基础情况:。我村共有些人口980人;有1个农村党支部,农村党员有-名,占全乡党员总数-占全乡农民总数-在这-名农民党员中,55岁以上76名,占50;文盲、半文盲党员8名,占5;高中及以上25人,占16
3、%;困难党员9人,占6%;致富无门5人,占3%;致富带头人60人,占39%。2、农村党支部班子情况:村党支部委员总数为12人,35岁以上9人,占委员总数75,高中以上文化程度占50。3、农村党支部作用发挥情况:两委班子组员均能在本身致富上起一定带头作用,能推行自己工作职责。三、存在问题 1、村级班子整体素质不高。关键表现在三个方面:一是文化程度偏低。农村两委干部文化程度较以前相比,有了很大程度提升,但初中以下文化程度百分比仍然很高。二是学习主动性不高。部分村干部只重视干部分具体工作,忽略了对政治理论学习。三是民主、法律意识淡薄。部分村干部工作方法简单,领导方法陈旧,造成工作中干群关系担心,矛盾
4、增多。2、存在干部不作为现象。一是“不想作为”。村党支部书记因为受年纪和文化程度限制连续担任村主干长达二十余年,思想疲软,观念陈旧,不思进取,得过且过,只停留在上传下达、敷衍应付基点上,在农村基础设施建设和发展经济上没有大贡献。二是“不会作为”。现在农村工作当中,日常事物比较多比较杂,而且需要登记在案东西需要写出来,不能立即立案,有些工作我们确实干了,但检验时候拿不出东西来证实,影响了3、农村干部队伍后继乏人。一是班子年纪结构老化。这一点普遍得到广大农村干部重视,有些村在村民委员会换届选举中立即为班子输入新鲜血液。但现在班子老化现象还比较严重,村党支部书记已经60岁,村委会计现已64岁,两委干
5、部全部在50岁以上。二是村级后备干部缺乏。村里有头脑、有能力年轻人全部把眼光放在经济发展上,真正愿意服务农村、扎根农村人越来越少。三是年轻党员政治意识淡化。部分年轻党员常常在外,不能立即接收党组织教育管理,集体意识、服务意识不清。村40岁以下党员大全部出门在外,不参与村里事务。四是农村干部待遇低。农村工作环境艰苦,任务繁重,村干部待遇低、难落实,不少村干部不安心本职员作,人心思动现象较普遍,甚至干脆“撂担子”。4、部分村两委班子关系不协调。部分村党支部书记、村委会主任不能相互配合共同开展工作,有些村党支部书记对村里事情基础不管,支部对村委工作不支持,无法发挥出村级班子应有工作协力。5、村级党组
6、织活动开展难。农村党组织普遍反应农村党员年纪结构老化、外出务工人员增多,“一课三会”制度难落实,活动难开展,党员大会全部难以实施了。三.农村党员情况农村党员很大一部分全部是年老体弱,行动不便者。她们有是低保护,有受政府补助。其中流动党员不是尤其多,关键存在问题是:1、流动党员外出流向难以掌握,关系难以接转。有流动党员组织观念淡薄,接收党组织管理意识起来越淡,不开具党员证实信,也不转组织关系,不持流动党员活动证,外出前不向党组织汇报,回来后也不主动和党组织联络,成了“挂名党员”和自由党员;也有党员在外不愿暴露党员身份,一直自己装着组织关系,成为名副其实“口袋党”,2、流动党员不能按时缴纳党费,基
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