上半年学校惩防标准体系建设和党风廉政工作总结.doc

和静第四中学党风廉政建设和惩防体系建设
工 作 总 结
我校党风廉政建设及惩防体系建设在县委和教科局党委正确领导下，认真落实落实《党风廉政建设和惩防体系建设责任制》《建立健全惩治和预防腐败体系-工作计划》和落实中央、自治区、自治州、县纪委四级纪委全会精神，落实落实和静县十二次党代会、十二届二次全委（扩大）会议确定工作任务情况，落实落实《相关深入加强“三公”经费管理通知》（和党办发【】41号）。实施党内监督各项制度，在加强党风廉政建设及惩防体系建设工作过程中，从学校工作实际出发，以科学发展观为指导，加强惩治和预防腐败体系建设，认真落实党风廉政建设和教育政风行风建设各项工作任务，抓党风、．促廉政、务实求真，取得了很好成效，为教育教学发展、办人民满意教育提供坚强确保，现将来此项工作总结以下：
一、加强组织领导，深入健全和完善惩防体系建设
l 、针对学校特点，学校党总支组织号召全体党员和教职职员深入学习领会中央《 建立健全惩治和预防腐败体系 一 年工作计划》 精神，根据《 工作计划》 精神，研究制订《 学校惩防体系建设工作计划》 ，明确了校领导班子组员和各科室工作职责，并将责任落实到学校工作各个步骤，坚持做到“一岗双责”，自觉抓好学校各科室惩防体系建设，确保政令通畅，构建含有学校特点惩防制度体系。
2 、健全党风廉政建设责任制。学校党总支和各支部签署了《 党风廉政建设责任书》 。设置了举报信箱和举报电话，随时受理群众举报。在人事制度改革、干部选聘、老师招聘、中小学收费等方面全部实施了公告、公告制度，自觉接收群众监督。
3 、深入开展“勤廉双优”创建活动。我们制订并印发了《 学校党风廉政建设和惩防体系建设工作计划》 ，并加大对违规违纪查处、整改力度。
4 、加强学校领导干部教育和监督，从源头防治腐败。在干部任用和选拔中一直坚持公平、公正、公开标准，根据党管干部标准，严格根据党支部推荐和党总支推荐相结合标准，根据民主讨论，校委会议决程序实施干部选拔聘用，并坚持任前谈话和离任审计制度。
二、深入推进学校党风廉政建设，为学校教育教学发展营造良好气氛
（一）开展“廉政文化”进校园活动
一是在全校开展“学习《 廉政准则》 、争当勤廉表率”为专题系列活动---写心得、报征文、参与演讲、参与文体活动。主动组织全体党员干部学习党员优异事迹、观看《 远山红叶》 等影片并撰写观后感。以系列专题活动为载体，引导广大师生崇廉、知礼、诚信、遵法、爱国。
二是加强干部和老师工作作风建设。不停提升广大党员干部廉洁自律意识，尤其是领导干部廉洁从政认识。不仅提倡老师对教育事业敬业意识，更强调老师义务感和责任意识，尤其强调自觉抵制社会不良风气，强调“廉洁从教”思想。
三是将廉政文化和校园文化建设紧密结合，创设良好气氛。结合学校“热爱伟大祖国、建设美好家园”专题教育活动、以东归文化、新疆地方史、民族文化习俗、特色教育等文化内容建设得到了到校视察县、州各位领导和贵宾好评。
（二）加强教育行风建设，为教育教学发展保驾护航
学校党政领导在依法行政、作风建设、“五好”班子建设等方面坚持一把手负总责，分管领导具体抓，相关科室分工落实工作体系，加强学校行风建设，努力办人民满意教育。
一是严格实施上级相关教育收费政策要求，巩固教育规范收费结果。 年以来：全校未出现一例教育乱收费现象。
二是加强审计和专题检验，严格规范经费使用和管理，全而推行公告、审核、督查和责任追究等制度。
三是经过举报信箱、“电话”等和公众进行广泛沟通，回复教育收费、招生等公众关心热点问题，接收广大群众对教育行风建设监督。
（三）加强学习和培训，全方面提升学校党员队伍整体素养
学校党总支前后组织召开了党建工作会议、党风廉政建设工作会和中心组学习会，组织学习《 党风廉政工作关键点》 和《 廉政准则》 ，并请检察院领导上廉政教育课。党组织一直坚持“三会一课”制度、“中心组学习”制度，坚定党员干部理想信念，提升党员干部政治素养和行政能力。
三、加强阵地建设，深入筑牢党员干部反腐倡廉思想道德防线和法纪防线
1 、我们狠抓学校党支部建设，强化学校党支部、党组织示范引领作用，以创建“五好班子”为抓手，抓班子促学习，坚持中心组学习制度，抓民主生活会质量，健全和完善了校委会议事制度，坚持重大事项校委会研究决议制度，有效加强了班子组员间日常交流，加强了校委会对学校发展全方面领导，充足发挥了党总支政治关键作用。
2 、加大“党员示范岗”推进力度，深化创先争优活动，发挥优异经典示范引领作用，不停推进学校精神文明建设。亮牌承诺，主动接收老师、群众监督，不停推进党员加强本身学习，党员队伍整体素质得到深入提升；在创建活动中、学校立即总结，查找不足给予处理，促进了创先争优活动深入开展。
3 、开展支部创“五好”工作目标。并贯穿到我们教育管理、教育科研、教学活动等工作之中，不停扎实基层党建基石。
四、结合岗位实际，扎实、深入开展创先争优活动
我们把“创先争优”活动开展和推进惩防体系建设和落实党风廉政建设责任制紧密结合，以“创先争优铸师魂，教书育人作表率”为专题，以系列活动为载体，重视特色，突出亮点，推进此项活动扎实、深入开展。
一是做好公开承诺工作。全校3 个党支部、83名党员己全方面完成公开承诺、践诺，并在全校252 名在职教职员中开展了师德承诺及践行承诺活动。
二是开展老师职业计划活动。教职员依据学校中长久发展计划和本身岗位特点，立足岗位实际，制订自己3 一5 年成长和发展计划。
三是抓好“一帮一”党员帮扶贫困生工作。主动发动党员老师帮助我校三百名孤儿和贫困家庭孩子就医、处理医疗保险困难。
四是开展“七个一”活动，即：将感恩和责任教育贯穿于党员教育活动一直，深入开展一次党员教育活动；一次征文演讲比赛；支部书记带头上一次党课；党员老师带头上一次示范课；开展一次动员活动日，为师生办实事办好事；主动为学校管剪发展出一条合理化提议；深入推进城镇环境综合整改，构建一个洁净整齐校园环境，打造特色校园文化气氛。
上六个月立即结束，未来需要我们不停开拓。 年是“十二五”计划开端年，也是学校教育提升跨越式发展关键十二个月。我们有决心率领广一大党员、老师继续发挥好战斗堡垒作用和先锋示范作用，坚持以科学理论为指导，以创先争优活动为契机，抓好党建促发展，岗位创先立新功，不停加强党风廉政建设及惩防体系建设，深入落实落实《和静县党风廉政建设工作关键点》，有力推进学校教育教学工作不停向高端均衡发展。

和静县第四中学
年6 月17日