生产管理科各岗位职责分析样本.doc

各岗位职责制度

生产厂厂长岗位职责
1． 负责全厂日常及行政管理工作，并对总经理负责。
2． 负责全厂人员工作状态，指挥生产正常有序运转。
3． 负责组织全厂各项规章制度制订，并监督实施。
4． 负责对科长、主管工作考评，切实做好奖惩工作，提升工作主动性。
5． 负责组织对装置改造、维护及保养工作，对设备定时检修正确立即作出决议。
6． 立即召开生产会议，听取各单位工作汇报并立即给出处理意见。
7． 负责生产和销售步骤沟通，立即调整生产方案。
8． 负责企业可连续发展项目调查，为企业深入发展壮大提供可行性依据。
9．完成企业交给其它工作。

生产管理科科长岗位职责
1． 负责全厂生产管理工作，并对厂长负责。
2． 负责各项生产计划指标制订、传达和实现。
3． 负责装置区生产、储运区油品转输和辅助系统日常生产调度工作，确保安全生产。
4． 深入基层，调查硕士产和管理中出现问题，为厂长决议提供依据。
5． 加强职员素质教育，立即了解她们管理中存在困难和问题。
6． 加强各职员交流和沟通，立即了解职员思想动态，提升凝聚力。
7． 立即正确传达上级指令，并组织各班长落实实施，对基层反应问题要立即组织相关部门处理。
8． 立即组织力量处理生产过程中突发事故及异常问题，并立即向厂长汇报。
9．按时完成厂长交给其它工作。

生产管理科工艺副科长岗位职责
1． 帮助生产管理科长加强各项工艺技术管理工作，并对科长负责。
2． 监督各班组职员操作情况，严厉工艺纪律和交接班制度。
3． 负责相关文件和资料归档管理，做好质量统计编目、归档、贮存、查阅、处理；检验各班组质量统计和保留情况。
4． 立即了解各设备运行情况，确保各项工艺指标落实，并帮助科长对各班进行考评评选。
5． 负责外培人员选送和进修学习等方面管理工作。
6． 帮助科长定时组织生产技术分析会，处理生产中出现技术问题，并为检修及改造做好技术准备。
7． 负责生产系统业务学习及业务培训工作并定时考评。
8．立即完成厂长交给其它任务。

生产管理科设备副科长岗位职责
1． 负责全厂生产检修及日常设备管理工作，并对厂长负责。
2． 负责维修工人业务培训、管理和岗位练兵活动，并严格实施各项技术指标和技术规范。
3． 负责检修完成后质量检验和验收工作，并做好统计。
4． 负责制订月、季、年度生产检修计划，定时检验、分析、总结生产检修情况，确保各项检修指标落实。
5． 立即了解设备运行状态，确保设备安全、经济运行。
6． 负责监督设备维护保养工作，组织设备检验、评选。
7． 采取切实方法，确保检修质量，降低消耗，增加效益。
8． 降低检修率，加强职员业务素质教育，安全正确使用多种设备。
9．认真完成厂长交给其它工作。

生产管理科工艺主管岗位职责
1． 帮助生产管理科长加强各项工艺技术管理工作，并对科长负责。
2． 帮助生产管理科长做好生产计划制订工作。
3． 负责各班组生产过程中各项原始统计管理及统计工作，确保多种资料完整性、正确性和可追溯性。
4． 立即了解各设备运行情况，确保各项工艺指标落实，并帮助科长对各班进行考评评选。
5． 帮助科长定时组织生产技术分析会，处理生产中出现技术问题，并为检修及改造做好技术准备。
6． 帮助工艺副科长做好职员技术培训工作，并负责下达学习任务。
7． 抓好各岗位环境卫生及设备卫生工作。
8． 立即完成厂长交给其它任务。

生产管理科设备主管岗位职责
1． 帮助生产管理科长，加强全厂分管设备管理工作，并对科长负责。
2． 加强各班组业务教育，对职员设备操作进行监督检验。
3． 常常组织设备检验，对设备使用、保养、维修等情况进行调查了解，并立即向科长汇报。
4． 抓好各岗位环境卫生及设备卫生工作。
5． 杜绝跑、冒、滴、漏现象，保持设备完好状态，帮助设备副科长搞好设备维护检验、评选工作。
6． 负责做好设备技术资料、台帐、维修、保养、统计等搜集、整理工作，立即填写设备月、季度报表。
7． 负责设备配件、维修器具和材料采购工作。
8． 参与组织职员技术培训工作，开展设备使用及保养练兵活动，使职员对所用设备达成“四懂三会”。
9． 抓好设备“管、用、修”工作，组织人员对关键设备、管线和易腐蚀设备定时进行检验，提升设备完好率。
10． 常常检验设备，组织职员做好设备维护和保养，并监督“五定”和“三级过滤”制度落实情况。
11．认真完成厂长交给其它工作。
生产管理科电仪主管岗位职责
1． 帮助生产管理科长，加强全厂电仪系统管理工作，并对科长负责。
2． 加强电仪维修人员业务教育，对职员设备操作进行监督检验。
3． 常常组织设备检验，对设备使用、保养、维修等情况进行调查了解，并立即向科长汇报。
4． 抓好变配电间环境卫生及设备卫生工作。
5． 杜绝跑、冒、滴、漏现象，保持电仪设备完好状态，帮助设备副科长搞好设备维护检验、评选工作。
6． 参与组织职员技术培训工作，开展设备使用及保养练兵活动，使职员对所用设备达成“四懂三会”。
7． 抓好电仪设备“管、用、修”工作，组织人员对关键电仪设备、附件定时进行检验，提升设备完好率,保障安全生产。
8．认真完成厂长交给其它工作。

安全环境保护科长岗位职责
1． 负责全厂安全、保卫、环境保护、劳动保护及劳动纪律管理工作，并对厂长负责。
2． 认真宣传落实国家和主管部门相关方针、政策、法律、法规，并督促检验实施情况。
3． 加强劳动纪律管理、监督，检验各班组管理工作，并对违纪人员立即处理。
4． 坚持“安全第一，预防为主”方针，做好全厂职员安全教育及各职员入厂前教育工作。
5． 负责各类安全事故调查处理，并坚持“四不放过”标准。
6． 负责环境保护和环境监察工作，对生产过程和劳动环境中，有毒有害原因进行检验，确保排放达成国家标准。
7． 负责组织安全生产检验，督促相关部门对查出问题立即整改并制订防范方法。
8． 加强对消防器材及消防设施管理工作，定时检验、维护、保养。
9． 健全安全、环境保护、职业卫生管理制度，做到齐全、实用、规范，并定时对职员进行考评。
10． 认真完成厂长交给其它工作。

安全环境保护主管岗位职责
1． 帮助安全环境保护科长搞好全厂安全、环境保护、劳动保护及劳动纪律管理工作，并对科长负责。
2． 帮助科长制订各项安全制度，并监督实施。
3． 加强劳动纪律管理，帮助科长对职员工作情况进行监督检验，避免违纪、违规现象发生。
4． 做好本厂环境保护工作，切实搞好污水达标排放。
5． 加强企业安全保卫工作，确保企业财产安全。
6． 帮助科长审批动火手续，对未办理用火审批手续或违反相关防火要求行为，有权责令停工、停车、停运并立即上报厂优点理。
7． 参与组织全厂安全消防演练，对消防设施维护及保养情况进行有效监督。
8． 做好安全计划及安全生产网络管理工作，层层负责，保障生产工作安全、顺利进行。
9． 健全完善安全、环境保护等管理资料，做到齐全、实用、规范化。
10．按时完成厂长交给其它工作。

品质管理科副科长岗位职责
1． 负责全厂多种原辅材料进厂和产品出厂质量监督和检定，并对厂长负责。
2． 率领分析化验人员认真实施各项规章制度，安排好各班组日常分析化验工作，按时完成各项化验分析任务，并做好质量统计。
3． 负责原料、产品质量指标分析、汇报和汇总工作。
4． 组织各班分析化验员按时交接班，开好班前、班后会，认真填写交接班统计。
5． 立即了解产品质量情况，当产品质量出现问题时，立即向厂长汇报，并生产管理科通报。
6． 认真、立即、正确地填写化验分析汇报及台帐，并立即将数据汇报相关部门。
7． 抓好分析化验室建设和管理，搜集、整理并保管好质量分析多种资料。
8． 负责分析化验员岗位练兵活动，提升职员业务技术水平。
9． 完成厂长交办其它工作。

化验分析岗位职责
1、 遵守多种规章制度，主动配合品质管理副科长开展各项工作。
2、 正确使用多种仪器设备，遵守操作规程，按时完成化验分析工作。
3、 认真钻研，提升本身技术水平，务求化验结果正确、立即。
4、 发觉异常分析数据，要立即复查并向值班长汇报，并参与原因分析。
5、 认真填写原始统计、数据应真实、正确、字迹工整。
6、 严格按“十交五不接”标准做好交接班工作，要求交班清、接班严、检验细，不得有扯皮现象。
7、 工作完成后，应将试验台、仪器、器皿清理洁净并按要求位置摆放。
8、完成厂长交办其它工作。

班长岗位职责
1． 负责全厂生产指挥和协调工作，负责两套装置及分析化验、储运、水处理等各岗位正常、安全运转，并对生产管理科负责。
2． 负责监督生产副班长、储运副班长及职员工作情况，立即纠正错误操作。
3． 定时组织职员学习生产理论知识，不停提升操作水平，定时考评并切实做好奖惩工作，激励职员奋发学习、努力工作，不停提升业务水平。
4． 监督各项制度落实情况，加强管理，提升本身工作效率，确保各项工作落实。
5． 严格实施厂规厂纪，定时对职员进行劳动纪律教育和安全教育。
6． 组织好本班生产过程中多种原始统计保管及统计工作，确保多种原始统计完整性、正确性和可追溯性。
7． 定时巡检，严格监督，确保企业财产及职员人身安全。
8．完成好厂长交给其它工作。

生产副班长岗位职责
1． 在班长领导下，负责本装置正常、安全运转，并对班长负责。
2． 负责各项生产指标落实。
3． 负责协调指挥各岗位操作人员平稳操作。
4． 负责所属辖区设备维护保养，确保设备正常运转。
5． 负责本班工作有序进行及顺利交接。
6． 负责班长指令传达和实施。
7． 负责本班人员和其它设备维护人员协调及配合工作。
8． 负责指挥本班各项药剂添加并正确控制用量。
9． 按要求时间及路线进行巡检，发觉问题要立即处理，并立即向值班长或上级汇报。
10．负责班组经济核实工作，进行班组经济活动分析，搞好双增双节。
11．组织班组人员搞好设备维护保养及环境卫生。
12．负责本辖区内消防设施维护及保养。
13．开展技术革新、岗位练兵及合理化提议活动，努力提升产品质量和产品收率。
14．认真完成厂长交给其它各项任务。

储运副班长岗位职责
1． 在班长领导下，负责组织本系统正常有序运转，并对班长负责。
2． 负责码头船舶有序停靠，并确保各岗人员人身安全。
3． 负责油品正确调合及计量收付工作。
4． 严格实施厂规厂纪，对本班职员进行技能及安全教育。
5． 负责本辖区内设备、消防设施及工具日常维护、使用、保养工作，确保设备正常运行。
6． 加强本系统技术学习，率领本班人员熟练掌握工艺步骤及操作规程，确保罐区不发生超压、跑、冒、串、漏油等事故，并做到“四懂三会”。
7． 负责本班安全经济运行，检验设备保养工作，配合相关部门进行设备维修及保养。
8． 定时巡检，严格监督，确保各岗人员正确操作。
9． 认真完成厂长交给其它各项任务。

班组安全员(兼)岗位职责
1、 在班长组织下，抓好班组安全生产工作，对班组安全生产负责。
2、 认真落实落实安全生产规章制度，检验安全操作规程实施情况，阻止违章作业。
3、 做好班组人员安全教育工作，定时进行安全培训，负责新职员二级安全教育，检验班组、岗位二级安全教育，强化职员安全意见。
4、 制订班组安全管理安全生产方法计划，并严格落实实施。
5、 参与制订停工检修施工安全方法或动火方案，帮助安全环境保护科审批用火手续，落实动火方法，确保安全动火。
6、 检验安全生产情况，立即消除隐患并向上级汇报，做好统计。
7、 发生事故时，应坚持“四不放过”标准，立即调查处理并做好事故统计分析和上报。
8、 负责安全设施、消防器材管理和维修保养工作，督促检验职员正确使用安全防护用具。
9、 参与安全会议，立即传达会议精神，认真落实会议要求，参与安全环境保护科举行安全生产大检验活动。
10、建立健全安全管理资料，填好多种统计，做到齐全、实用、规范化。

班组统计员（兼）岗位职责
1． 落实实施《统计法》及本厂相关统计管理方面规章制度，做好本班组原材料和多种产品计量数据搜集和统计汇总工作。
2． 正确、立即、全方面地向班长提供当班生产、消耗情况。
3． 和生产副班长、储运副班长协调，正确无误将数据搜集齐全，并有权对数据进行复查、查对。
4． 加强统计基础工作，建立健全并保管好多种统计数据、资料，定时归档。

司塔岗位职责
1、 在生产副班长组织下，严格实施各项规章制度，遵守操作规程及工艺纪律，确保各塔安全经济运行。
2、 了解生产计划，明确生产任务，切记工艺卡片，熟悉工艺参数。
3、 控制好电脱盐油水界位，注意脱水情况，预防脱水带油，确保排放达标。控制好精制系统油碱界位和碱液循环量，并依据产品质量立即更换碱液。
4、 按要求浓度配制中和剂、破乳剂和碱液；注意电脱盐和产品精制系统工艺参数改变，如有异常，立即向生产班长汇报，并采取对应方法。
5、 正确操作初馏塔、减压分馏塔、减粘反应塔、减粘分馏塔和冷换设备，确保产品质量和产品收率。
6、 切换塔底泵、真空泵等关键设备时，需向生产班长汇报，获准后方可切换。按时、按要求路线巡检挂牌，发觉问题立即处理，并向生产班长汇报。
7、 原油罐切换时，要注意脱盐罐压力改变情况，预防原油量突变憋压。
8、 做好设备维护、保养和润滑工作。设备润滑时要做到“五定”和“三级过滤”。
9、 杜绝设备跑、冒、滴、漏现象，保持设备完好状态。
10、严格遵守劳动纪律，按时交接班，立即、正确地填写交接班统计及多种台帐。
11、加强业务学习，提升技术水平，增强安全意识。
12、搞好设备及环境卫生。
13、完成班长交办其它工作。

司炉岗位职责
1、 在生产副班长组织下，严格实施相关规章制度，遵守操作规程及工艺纪律，确保加热炉安全经济运行。
2、 负责定时收燃料油，确保燃料油温度、液位不低于要求标准，并立即脱水。
3、 注意调整炉温，保持合适油、汽比，确保加热炉处于正常工作状态。
4、 按要求路线巡检并挂牌，发觉问题立即处理并向生产副班长汇报。
5、 严格遵守劳动纪律，按时交接班，立即、正确地填写交接班统计及多种台帐。
6、 做好设备维护保养工作，搞好设备及环境卫生。
7、 加强业务学习，提升技术水平，增强安全意识。
8、 搞好设备及环境卫生。
9、 完成班长交办其它工作。

装置司泵岗位职责
1、 在生产副班长领导下，严格实施各项规章制度，遵守操作规程，确保机泵正常运行。
2、 了解本班生产情况，明确生产任务，切记工艺卡片，熟悉工艺参数，正确使用设备。
3、 对机泵做到“四懂三会”，启泵前认真准备，开启时注意调整，开启后反复检验。
4、 每日对全部机泵盘车一次，发觉异常情况立即处理并汇报，确保全部备用泵均处于正常备用状态。
5、 做好热油泵预热，严格控制动、静密封点泄漏率在要求范围内，杜绝跑、冒、滴、漏现象。
6、 按要求路线巡检并挂牌，发觉问题立即处理，并向班长汇报。
7、 做好设备维护、保养和润滑，设备润滑要做到“五定”和“三级过滤”。
8、 杜绝设备跑、冒、滴、漏现象，保持设备完好状态。
9、 严格遵守劳动纪律，按时交接班，立即、正确地填写交接班统计及多种台帐。
10、加强业务学习，提升技术水平，增强安全意识。
11、搞好设备及环境卫生。
12、完成班交办其它工作。

水处理岗位职责
1、 在班长组织下，严格实施各项规章制度，遵守操作规程，确保设备安全经济运行，满足生产装置用水要求和污水处理需要。
2、 熟悉消防给水泵站和循环水场工艺步骤，负责起泵、停泵、换泵、加药，注意出口压力改变，发觉问题立即处理、汇报。
3、 熟悉污水处理场工艺步骤，负责起泵、停泵、换泵、加药，注意格栅井、调整除油罐和污油罐等液面改变，发觉问题立即处理、汇报。
4、 按时、按要求路线巡检挂牌，发觉问题立即处理，并向生产班长汇报。
5、 做好设备维护保养工作，定时、定量向各润滑部位加润滑油和润滑脂。
6、 保持循环水压力正常，水质符合要求要求。
7、 维持污水处理各项指标在正常水平，确保处理后水质符合要求要求。
8、 设备发生事故时，应主动主动采取紧急处理方法，并立即向设备主管及相关部门汇报。
9、 遵守劳动纪律，按时交接班，立即、正确地填写交接班统计及多种台帐。
10、搞好设备及岗位环境卫生，仪表清楚，工具摆放整齐。
11、加强业务学习，提升技术水平，增强安全意识。
12、完成班长交办其它工作。

地磅及计量司罐员岗位职责
1、 在储运副班长组织下，严格实施各项规章制度，遵守操作规程。
2、 对地磅、计量数据负责，避免发错油、发错量。
3、 负责油罐检尺工作，并上报相关部门。
4、 熟悉各罐区工艺步骤，负责各罐区步骤改换工作，并有统计。
5、 熟悉每个罐安全高度，对进油罐要做好监控，按时、按要求路线进行巡检，并挂好巡检牌，发觉问题立即处理上报，杜绝跑、冒、滴、漏现象。
6、 随时掌握油罐水位，加强脱水，不得影响装置正常生产及油品质量。
7、 加强业务学习，提升技术水平，降低油品计量误差，增强安全意识。
8、 夏天要预防管线憋压，冬天要做好防冻、防凝工作。
9、 负责地磅微机及操作系统联接、维护和管理。
10、 按时完成班长交办其它工作。
11、
储运司泵岗位职责
1、 在储运副班长组织下，严格实施各项规章制度，遵守操作规程
2、 对机泵做到“四懂三会”，启泵前认真准备，开启时注意调整，开启后反复检验。
3、 每日对全部机泵盘车一次，发觉异常情况立即处理并汇报，确保全部备用泵均处于正常备用状态。
4、 做好设备维护、保养和润滑，设备润滑要做到“五定”和“三级过滤”。
5、加强业务学习，提升技术水平，降低油品计量误差，增强安全意识。
6、夏天要预防管线憋压，冬天要做好防冻、防凝工作，搞好设备及环境卫生。
7、按时完成厂长交办其它工作。

收付油及码头工岗位职责
1、 在储运副班长组织下，严格实施各项规章制度，遵守操作规程。
2、 凭票发货，严禁无票或白条发货，不发任何形式人情油，杜绝任何形式营私舞弊行为。
3、 发货时认真校对油品名称、数量及罐号。
4、 负责本岗位设备及辅属设备维护保养，确保本岗位设备完备好用。
5、 检验用户车辆是否带有防火帽，罐车内是否有水，罐车出口阀是否关闭，轮胎有没有破损等。
6、 码头作业时，做好内外联络工作，严格遵守码头船靠泊作业规程，接卸作业规程进行操作。
7、 严格实施发油制度，坚守岗位，做到发油正确无误。在发油过程中，要常常检验输油管线、阀门、流量计运行情况，发油计量做到心中有数，并常保持和泵房联络。
8、 常常做到安全检验和做好防火工作，立即发觉问题立即处理，消亡事故隐患，确保安全生产。
9、 严格遵守劳动纪律，按时交接班，立即正确地填写交接班统计及多种报表。
10、完成班长交办其它工作。

维修电工岗位职责
1、 在生产管理科电仪主管组织下，严格实施各项规章制度，遵守操作规程，确保个人人身安全。
2、 负责多种电器设备维护和故障排除，确保全厂用电和电器设备安全正常运转，并填写运行统计。
3、 按时巡检，立即消除隐患，处理不了问题要立即汇报。
4、 工作中做好多种器具、材料使用和保管，做到工完料尽场地清，文明检修。
5、 掌握电器设备运行情况，当发生异常情况威胁生产时，应采取紧急处理方法立即向领导汇报并通知班长。
6、 在配电室外工作，应办理对应电票，按要求检验安全方法是否齐全，确定无误后方可工作。
7、 严格遵守劳动纪律，按时交接班，立即、正确地填写交接班统计及多种台帐。
8、 加强业务学习，提升技术水平。
9、 完成班长交办其它工作。

仪表维修工岗位职责
1、 在生产管理科电仪主管组织下，严格实施各项规章制度，遵守操作规程，确保各控制系统仪表正常运行。
2、 负责仪表使用、维护和保养工作，确保各类仪表在生产中灵活好用、数据正确。
3、 按时巡查，发觉问题立即处理，处理不了时应立即向值班长汇报。
4、 做好多种工量具、材料、设备使用和保管。
5、 在有条件情况下，做好仪表校验工作。
6、 严格遵守劳动纪律，按时交接班，立即、正确地填写交接班统计及多种台帐。
7、 加强业务学习，提升技术水平。
8、 完成厂长交办其它工作。

设备维修工（管焊工、钳工）岗位职责
1、 在生产管理科副科长组织下，严格遵守各项规章制度及设备维护、检修规程，确保检修质量。
2、 负责所管辖装置机泵设备维护、检修工作。
3、 严格遵守管焊工、钳工操作规程，文明检修，确保在运转设备良好，备用设备好用，达成完好设备标准。
4、 严格遵守操作规程，正确使用设备，做到“四懂三会”，确保设备达成完好标准。
5、 提升安全意识，焊接、拆卸作业前应穿戴好劳保用具。
6、 认真实施巡回检验制度，发觉问题立即处理，处理不了时要立即向设备技术科汇报，并提出自己处理意见。
7、 严格实施安全动火制度，处理好现场，配置好消防器材，有权拒绝违章指挥。
8、 持证上岗，接收企业定时考评。
9、 大修设备要求做好统计，推行设备交接验收程序，并交生产厂相关人员审核签字。
10、熟悉所管辖装置设备性能，掌握检修方法，做到设备故障处理不过夜，随叫随到。
11、负责检修施工、各项焊接工作中设备、工具、材料妥善保管和使用，不得发生设备事故和人身事故。
12、严格遵守劳动纪律，立即、正确填写检修统计及多种台帐。
13、加强业务学习，提升技术水平。
14、完成厂长交办其它工作。